班主任考评细则(共5页).doc
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1、精选优质文档-倾情为你奉上班级工作考核办法遵照上级的指示精神,为促进班主任工作更上新台阶,使学校的各项工作具有规律性和实效性,特制定此班主任考评细则。一、上好班会课(10分)要求班主任教师每周必须上一次班会课;要求班会有主题,有教案,且书写规范,有条理,具有实效性;还需有详细的班会记录。即:时间、参加人数、班会组织形式、班会的主要内容以及达到的效果等。二、上好每月一节的法制教育课(10分)要求每班都要坚持每学期上5次法制教育课,由班主任主讲。授课内容36年级按教材讲,12 年级教师选材,也必须是法制教育内容。上课时间安排在每周一的班会课里。此课要求与班会课一致。三、填写好班主任手册。(10分)
2、班主任手册项目较多,要求教师按照手册前的项目逐项填写齐全。学校德育处将每月至少检查一次,检查前概不提前通知,内容以检查时的日期考虑进程。凡不按时写的扣除相应的分值,不清楚或不具体以及项目不全的扣除相应的分值。四、坚持升国旗制度(10分)坚持每周一早晨升国旗制度。在听到升国旗的口令起以尽快的速度整队带到指定地点,要求静、齐、快。升旗时必须严肃认真,目视国旗,决不允许交头接耳,如若发现教师以及班内学生有此现象酌情减分。升旗时各班要把学生组织齐再带入,不准在班里留学生,升旗迟到的一律站在队伍后面,待升旗完毕后方可入列。如发现迟到或不参加升旗的,按人数多少予以减分。五、班级卫生评比(10分)各班内以及
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- 班主任 考评 细则
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