建筑学岗位实习报告(共6页).doc
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1、精选优质文档-倾情为你奉上XXXX学院建筑与城市规划学院建筑学岗位实习总结报告 学 院: 建筑与城市规划专 业: 建筑学 班 级: XXXXXXXXX 学 生: XXXXXXX 学 号: XXXXXXX 指导教师: XXXXX XXXXXXX 2015年 X 月 X 日一、对建筑设计过程的认识刚到公司对什么都不太清楚,刚开始还很天真的问带我的师父什么是建筑设计,怎么才能设计出一个建筑,现在想起来太天真了。随着工作时间的增长和做了一个从头开始的项目逐渐开始对建筑设计的过程有了一个大概的了解。(1) 、纯粹为了赚钱而做的设计(所谓的粗放式)实际说来公司都是为了赚钱毕竟是资本主义,剥削劳动力。但是据
2、我浅薄的了解大部分公司做设计出于客观或者主观原因都以一种省事省力省钱(偷懒)的方法来做设计,最常见的就是做小区(在其他项目中也有存在),因为本人亲自参与两个小区的规划和户型设计所以感触颇深。首先接到一个小区的项目第一步就是对其进行规划,因为业主为了追求利益最大化所以大部分小区限制条件特别多容积率、房配比、日照等等。加之规划方面不是太懂不做深入探究。对于一个小区来说里边一般会有3-5种楼的样式,楼房的外观直接受到户型的影响。现在户型总归起来就那几种平方的选择,实际上户型设计个人认为是一个非常重要影响很大的设计,因为小区最终是要给人住的,一切设计都应以人为本但是在设计中户型设计往往是被放在最后一位
3、,因为开发商是站在自己的角度,一切有利于自己的(房配比、容积率)都要提前,所以户型设计非常不受重视虽然每次汇报甲方必看户型而且看起来对户型很重视,但是这些都建立在一个前提下容积率做够、房配比弄好。而这些又往往限制户型的设计。所以导致户型设计非常艰难,而且目前做户型比较好的万科、万达等等他们都有专门团队进行户型研究设计(我关注过万科的微信号,每过一段时间就有万科研究的小区、户型或者人性化设计和一些适人尺寸),所以不管是设计单位还有业主都很乐意用他们的户型。给他们的户型拿过来抄一下稍微改一下然后拿来用,立面上给他们效果图拿过来一看,OK就这种风格照着拉出来就好了。所以现在大街上好多一模一样的房子,
4、索然无味。然后做完了就皆大欢喜,业主高兴设计单位也省力,看起来非常舒服但是失去了设计,每个人仅仅是个机器不管是对设计师自己也没有提升。其实不仅仅是小区很多项目的流程(好多项目不是通过中标而是通过关系的所以设计单位才会有恃无恐)就是业主大概说一个方向然后公司里边调几张意向图给业主发过去,甲方挑出来一张然后设计公司就按照这个方向开始设计(仅说立面设计)。最后修修改改就完事了,不过随着经济的转型,建筑行业的规范化这种现象会越来越少(建筑学工作也越来越不好找,工作能力要求也越来越高)。(2) 、在赚钱的前提下做设计(发展方向)在中国房地产行业不景气和经济转型的压力下,小设计公司、不规范的设计公司会不断
5、的倒闭或者被吞并(亲身经历有同学的设计公司倒闭了)天花上海三大血汗工厂之一,据说裁员了100人。因为今年行业不景气。裁的人大部分都是3年工作经验的人是那些工资高自身能力却没跟着提升的人。在公司能真正想做好设计和有能力做好设计的人不多。至少在我们公司三十多个人感觉就2个人,十分幸运我遇到其中之一带我实习。我实习所在的公司大部分项目也是靠关系来获得。但是带我的师父做的一个项目例外(他是咱们学校05级的以后称“学长”,对我帮助非常大!十分感激!)他也刚到这个公司没多久就参加一个投标项目(感觉能正规通过投标项目中标的项目含金量比较高)用了一星期时间出了方案击败了竞标的同济院(有可能是贴牌)和深圳的一个
6、设计院,然后获得了这个项目失能失智养护中心,其实就是目前或者未来非常热门的养老院设计,因为大家包括学长都没接触过此类项目,而且这个项目也是国内第一家规模如此宏大的国家性质的养老院设计。所以一切我们都是从新开始(因为可以借鉴的经验非常少,甚至法律、法规都不甚健全)对于这个项目我们每个人都付出了百分百的热情、百分百的热情包括主创的学长。整个设计过程分为对养老院进行了解参观实际养老院对养老院进行资料搜集和整理进行规划和内部功能设计再次参观养老院听取讲座验证设计后边不太清楚没跟完这个项目。刚接手项目甚至对于养老院最基本的定义都不清楚我们首先了解下都有什么养老院,养老院的定义和类型。搞清楚后对国内有名的
7、养老院进行参观(上海的确很便利有中国最先进最前沿的东西)参观过后我们开始进行资料整理的搜集,主要包括国内外先进经验和一些法律法规要求,都需要遵守什么规范,规范要求有什么功能具体到有什么房间什么尺寸为以后设计打下铺垫(本人负责资料的搜集和整理所以有很深的感触)接下来我们开始对养老院进行规划(因为投标阶段已经进行过概念性规划所以规划主要在此范围进行小幅调增)规划层面问题不是很大就进入具体内部建筑设计。因为学长对我们特别好分给我和一个关系很好的同事一起做一个楼的设计(内部功能和流线)从中我学到了流线组织和一些设计要点。我们进行了一段时间之后。因为政治斗争原因我们这个项目被搞黄了。(虽然中标了)希望以
8、后的设计不是照抄,可以从其他方案中寻求灵感但是一味的照抄使整个世界索然无味。(3) 、为了设计而设计!(高大上) 这种一般都是大师开的事务所,他们已经不怎么受金钱的制约,只做自己想做的建筑而且做出来的建筑一定是用心只做。特别喜欢BIG事务所,很有朝气很蓬勃能从其中借鉴很多经验二、对专业分工合作的认识专业分工上面。建筑和规划结合的比较紧密次之是结构再之才是水暖电(我们公司没有景观的所以不知道和景观的配合,不过建筑师应该也懂些景观,我就因为景观没处理好被训斥过)。工作之前感觉对规划不是很了解也认为规划不是很重要(因为中国这社会你懂得)但是工作之后感觉规划还是很重要的。因为一个建筑是在规划的前提上设
9、计的。好多项目都很大不是仅仅做一个建筑就可以了需要先做一个规划,而且设计也必须在规划之下设计否则一枝独秀的结果就是乱糟糟。好多有些设计中设计到一些规划条件必须得问规划的才能知道。另外一个比较紧密的是和结构,有人曾说优秀结构式也会是优秀的建筑师而优秀的建筑师不一定是优秀的结构师。就说明了建筑和结构的紧密型,平时做设计的时候不是特别看重结构认为这个反正有结构处理他们能够解决好这个问题,但是有一次和结构的总工聊天当中认识到我们这种想法是错误的。不说节省造价我们在结构中经常犯一些常识性错误。从此认识到结构的重要性。至于电、暖、水,只知道他们很闲。从不加班。没有更深的了解三、 对建筑设计方法的认识 对于
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