干部选拔任用政策法规历年真题.docx

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1、干部选拔任用政策法规历年真题1、问答题（江南博哥）对调任人员实行任职试用期制是如何规定的？答案：调任人员除由国家权力机关依法任命职务的以外，一般实行任职试用期制，试用期为一年。试用期满考核合格的，正式任职；考核不合格的，另行安排工作。2、问答题选拔任用党政领导干部，提出考察对象是否要经过民主推荐？答案：必须经过民主推荐。3、单选2010-2020年深化干部人事制度改革规划纲要提出，到2015年，省级机关工作部门领导班子成员中，具有基层领导工作经历的，应达到（）以上。A、2/3B、1/2C、1/3D、3/4答案：B4、问答题组织系统干部监督专用举报电话号码是多少？答案：12380。主要受理反映违

2、反党政领导干部选拔任用工作条例等法规选人用人问题，以及对领导干部政治、思想、作风、廉洁自律等方面问题的举报。5、问答题提任县（处）级领导职务的，应当具有几年以上工龄？答案：5年以上。6、问答题中纪委、中组部在关于深入整治用人上不正之风进一步提高选人用人公信度的意见中，对坚决查处用人上的违规违纪行为，进一步严明用人纪律提出哪些明确规定？答案：（1）对行贿买官、受贿卖官的，按照组织程序，一律先予免职，再依据党纪政纪和有关法律法规追究责任。（2）对在民主推荐和选举中搞拉票、贿选等非组织活动的，一经查实严肃处理，已列为考察对象的排除出考察人选，已列为候选人的取消候选人资格，已经提拔的责令辞职或者免职、

3、降职。（3）对跑官要官的，不仅不能提拔，而且严肃批评教育，情节严重的，给予组织处理或纪律处分。（4）对封官许愿或者为跑官要官的人说情、打招呼，以及泄漏酝酿、讨论干部任免情况的，严肃批评教育，是组织人事干部的，要调离组织人事部门，造成严重不良后果的，要依据党纪政纪和有关法律法规追究责任。（5）对违反规定选拔任用干部、突击提拔调整干部的，作出的干部任免决定一律无效，并按规定对有关责任人进行处理。（6）对领导干部受到撒销党内职务或行政职务以上处分且在提拔任职前已有明显违纪违法行为的，要对其选拔任用的过程进行调查，确实存在违反规定选拔任用干部问题的，追究有关责任人的责任。（7）对因用人方面的问题受到责

4、令辞职、免职、降职等组织处理的，两年内不得提拔。7、问答题省委组织部党政领导干部选拔任用工作全程记实暂行办法规定，干部选拔任用工作重要情况记实主要内容有哪些？答案：1、组织推荐提名直接确定为考察对象的情况；2、领导干部署名推荐的情况；3、在干部考察和任前公示期间信访举报调查情况及结论；4、考察期间，群众有反映、但考察组一时难以核实的问题；5、考察组、组织人事部门、党委（党组）在酝酿、讨论或决定有关干部任用事项时意见不一致的情况；6、破格提拔和越级提拔任职的情况；7、超职数配备干部的情况；8、受纪律处分的干部处分期满或撤销处分后重新提拔任用的情况。9、征求纪检（监察）机关和有关部门意见过程中需要

5、说明的情况；10、需经选举产生的干部落选或由人大常委会任命的干部未通过的情况；11、提拔领导干部的秘书、配偶、子女及其他直系亲属的情况；12、双重管理的干部任免时主管方、协管方意见不一致的情况；13、其他重要情况。8、问答题党政领导干部职务任期暂行规定第六条规定，党政领导干部在同一职位上连续任职达到两个任期，不再推荐、提名或者任命担任同一职务。地方党委副书记、常委，政府副职领导成员分工调整，如副市长由分管工业调整为分管农业，是否按同一职位计算任期？答案：地方党委副书记、常委，政府副职领导成员分工调整，在任期计算时按同一职位掌握。9、问答题对调任人选的年龄有什么要求？答案：调任厅局级职务的，原则

6、上不超过55周岁；调任县（市）领导班子成员职务的，原则上不超过50周岁，调任其他处级职务的，原则上不超过45周岁；调任科级领导职务的，原则上不超过40周岁。10、问答题处级以上非领导职务干部转任同级领导职务时，是否需要进行民主推荐和组织考察？答案：必须进行民主推荐和组织考察。11、问答题对查核属实的拉票行为如何处理？答案：在民主推荐工作开始前发现并查实的，不得列入被推荐人选名单；民主推荐后发现并查实的，不得列为考察对象；考察过程中发现并查实的，是考察对象的，取消考察对象资格；考察结束后发现并查实的，已列为拟任人选或推荐人选的，取消拟任人选或推荐人选资格；任用后发现并查实的，免去新任职务。情节严

7、重的，先免去现职或责令辞职，再根据情况作出调整、降职等进一步的组织处理。应当给予纪律处分的，移送纪检监察机关处理。12、问答题党政领导干部辞去公职后几年内，不得到原任职务管辖的地区和业务范围内的企业、经营性事业单位和社会中介组织任职；不得从事或者代理与原工作业务直接相关的经商办企业活动？答案：3年。13、单选某民族自治县政府拟录用20名公务员，该县政府责成县人事局负责主考工作。该县人事局组织了此次考试并录用了20名公务员，对其中5名少数民族考生予以照顾。后来上级领导机关认定此次考试无效。根据公务员法的规定，你认为此次考试无效的原因应该是（）。A、县人事局不应该对5名少数民族考生予以照顾B、县级

8、公务员的录用应由县委组织部负责C、地方各级机关公务员的录用，由省级公务员主管部门负责组织D、民族自治县政府录用公务员应以少数民族为主答案：C14、问答题考察党政领导职务拟任人选，必须形成书面考察材料，建立考察文书档案。干部考察文书档案包括哪些内容？答案：干部考察文书档案一般包括：（1）考察工作请示、考察工作方案；（2）民主推荐汇总表、民主测评表汇总表；（3）重要谈话记录；（4）考察报告、考察材料、干部任免审批表；（5）考察中重要问题的调查情况及结论；（6）征求纪委意见情况；（7）其他能够反映干部考察情况的有关材料。15、单选2013年2月23日，新一届中共中央政治局就（）这一专题进行第四次集体

9、学习。A.全面推进依法治国B.依法执政能力建设C.加快法治政府建设答案：A16、问答题竞争上岗面试是否允许本单位人员旁听？答案：允许。17、问答题选拔任用党政工作部门领导干部，参加会议投票推荐个别谈话推荐人员的范围有哪些？答案：参加会议投票推荐人员范围为：（一）本部门领导成员；（二）本部门内设机构领导干部、直属单位主要领导干部；（三）近期退下来的本部门领导成员；（四）其他需要参加的人员。本部门人数较少的，可以由全体人员参加。参加个别谈话推荐人员范围为：（一）本部门领导成员；（二）本部门内设机构、直属单位主要领导干部；（三）近期退下来的本部门领导成员；（四）其他需要参加的人员。18、问答题公开选

10、拔工作包括哪些程序？答案：发布公告；报名与资格审查；统一考试（包括笔试和面试）；组织考察，研究提出人选方案；党委（党组）讨论决定；办理任职手续。19、问答题提任县（处）级领导职务的，应当具有几年以上基层工作经历？这里的“基层工作经历”的含义是什么？答案：2年以上。“基层工作经历”的含义是指在县、乡党政机关以及各类企业、事业单位工作过（参照或依照国家公务员制度管理的及其他担负行政管理职能的事业单位不在此列）。军队转业干部在军队团和相当团以下单位工作过，中央、国家机关干人部在地（市）直属机关工作过，也可视为基层工作经历。担任县（市、区）党政领导职务的，一般应当有在乡镇（街道）两年以上的工作经历。2

11、0、问答题地方党委、人大常委会、政府、政协的秘书长是否适用党政领导干部职务任期暂行规定？答案：适用。21、问答题政府有关部门配备的总工程师、总会计师等，是否实行任职试用期制？答案：政府有关部门配备的总工程师、总会计师等专业性较强的领导职务，属于委任的，实行任职试用期制。属于聘任的，执行聘任制的有关规定。22、问答题民主推荐包括哪两种形式？答案：会议投票推荐和个别谈话推荐。23、问答题不得在本人成长地任职的领导职务有哪些？答案：县（市）委书记、县（市）长以及县（市）纪检机关、组织部门、人民法院、人民检察院和公安部门正职领导成员。24、单选2009-2013年全国党政领导班子建设规划纲要提出，县级

12、以上地方党委、政府领导班子，应至少各配备（）名女干部。A、1B、2C、3D、4答案：A25、问答题公务员调出机关后再调入机关担任高于调出机关时所任职务的，是否应当具备从调出机关时所任职务晋升至拟调任职务所需的任职资格年限？答案：是。26、问答题对在现工作单位任职不满几年的拟提拔人选考察对象，应当到其原工作单位采取个别访谈、民主测评等方式进行延伸考察？答案：三年。27、问答题党政领导干部职务任期暂行规定第二条规定主要适用于哪些职位领导干部？答案：适用于中共中央、全国人大常委会、国务院、全国政协的工作部门和工作机构的正职领导成员；县级以上地方党委、政府领导成员，纪委、人民法院、人民检察院的正职领导

13、成员；省（自治区、直辖市）、市（地、州、盟）党委、人大常委会、政府、政协的工作部门和工作机构的正职领导成员。28、问答题党政领导职务的任职时间如何计算？答案：（1）由党委（党组）决定任职的，自党委（党组）决定之日起计算；（2）由党的代表大会、人民代表大会、政协全体会议选举、任命的，自当选、任命之日起计算；（3）由人大常委会或者政协常委会任命或者决定任命的，自人大常委会或者政协常委会任命或者决定任命之日起计算；（4）由党委向政府提名由政府任命的，自政府任命之日起计算。29、问答题市县党委书记履行干部选拔任用工作职责情况离任检查结果如何运用？答案：检查结果作为评价、使用市县党委书记的重要依据。对民

14、主评议中履行干部选拔任用工作职责总体评价“满意”、“基本满意”两项比率合计不足三分之二，或者用人风气总体评价“好”、“较好”两项比率合计不足三分之二的人员，经组织考核认定，要采取相应的组织处理措施，其中拟提拔使用的，应当取消其资格。拟提拔使用干部的考察材料中应当反映检查情况和民主评议结果。检查发现即将离任的市县党委书记任职期间存在严重违反干部选拔任用工作规定问题的，以及在干部选拔任用工作中不履行或者不正确履行职责导致用人失察失误、造成严重后果或者恶劣影响的，要进行调查核实。经调查属实的，根据有关规定追究其责任，给予相应的组织处理或者纪律处分，对于拟提拔使用的，先取消其提拔资格，再视情况作进一步

15、处理。对于在新任用的干部民主评议中满意度明显偏低的干部，市县党委书记应当就其任用情况作出说明。考察组或者检查组应当对其任用过程进行调查了解。30、问答题民主推荐的两种形式是否应当同时采用？答案：是。无论是领导班子换届，还是个别提拔任职，会议投票推荐和个别谈话推荐一般应当同时采用。31、问答题领导干部有需要回避的情况，不及时报告或者有意隐瞒的，应如何处理？答案：应当予以批评，情节严重的进行组织处理。32、判断题依宪治国，首先是依法治国；依宪执政，关键是依法执政。答案：错33、问答题公开选拔面试小组应由哪些人员组成？答案：由有关领导、专家、组织人事干部等人员组成，一般不少于7人。34、问答题对参加

16、竞争上岗人员放宽资格条件是如何规定的？答案：报名参加竞争上岗的人员，有下列情况之一的，所需任职年限可以适当放宽：（1）近3年年度考核中有2年被评定为优秀等次的；（2）工作中有突出贡献，经主管部门批准可放宽任职年限的；（3）任现职级和前一职级时间累计达到5年以上的。放宽任职年限一般不超过所需任职年限的二分之一。同时具备上述一项以上条件的人员，不累计放宽任职年限。特别优秀的年轻干部或工作特殊需要的，经上级组织部门批准，可以越一级参加竞争。35、问答题党委（党组）讨论决定干部任免事项，必须有多少成员到会？答案：必须有三分之二以上成员到会。36、单选2009-2013年全国党政领导班子建设规划纲要提出

17、了领导班子合理年龄结构的具体要求，其中县级党委、政府领导班子换届时，要保持以48岁左右干部为主体的梯次配备，其中要有（）岁左右的干部。A、25B、30C、35D、40答案：C37、单选习近平总书记在主持中央政治局第四次集体学习时要求，坚持司法为民，改进司法工作作风，通过热情服务，切实解决好老百姓打官司难问题，特别是要加大对困难群众维护合法权益的（）。A.社会救济B.法律援助C.经济救助答案：B38、问答题破格提拔的，应报哪个部门审核？答案：应报上级组织（人事）部门审核。39、问答题干部挂职锻炼所挂任职务多长时间可视为一个职位任职的经历？答案：凡经组织选派、挂职时间在半年以上，其挂任职务无论是平

18、职、低职或者因工作需要高职安排的，均可视为一个职位的任职经历。40、单选关于晋升领导职务资格，下列说法错误的是（）。A、提任县（处）级以上领导职务的，一般应当具有在下一级两个以上基层工作经历B、提任县（处）级领导职务的，应当具有8年以上党龄和两年以上基层工作经历C、提任县（处）级以上领导职务正职的，由副职提任正职，应当在副职岗位工作两年以上D、应当经过党校、行政院校或者组织部门认可的其他培训机构五年内累计三个月以上的培训答案：B41、单选干部任用条例规定，党委向政府提名、由政府任命的政府工作部门和机构的领导成员人选，在（）讨论决定后，由政府任命。A、人大常委会B、人民代表大会C、党委组织部门D

19、、党委答案：D42、问答题对党政领导干部选拔任用工作中负有责任的人员如何进行责任追究？答案：根据党政领导干部选拔任用工作责任追究办法（试行）所列应当追究责任的情形，情节较轻的，给予批评教育或者责令作出书面检查；情节较重或者群众反映强烈、造成恶劣影响的，给予组织处理。组织处理的方式包括调离岗位、引咎辞职、责令辞职、免职、降职等。组织处理的情况，应当在一定范围内通报。应当给予党纪处分的，依照中国共产党纪律处分条例及有关规定给予党纪处分；应当追究政纪责任的，建议有关机关依照有关规定给予相应的政纪处分；涉嫌犯罪的，依法移送司法机关处理。其中在民主推荐、民主测评、组织考察或者选举中搞拉票贿选等非组织活动

20、的，已列为考察对象或者提拔人选的，应当首先将其排除出考察对象或者取消其提拔资格，再按照规定作出处理。组织处理和纪律处分可以单独使用，也可以同时使用。43、单选干部任用条例规定，党政领导干部任职前的公示期一般为（）。A、5至10天B、7至10天C、7至14天D、7至15天答案：D44、问答题“对引咎辞职、责令辞职以及自愿辞去领导职务的干部，根据辞职原因、个人条件、工作需要等情况予以适当安排”，具体工作中应当如何把握？答案：领导干部引咎辞职、责令辞职以及自愿辞去领导职务，其辞职原因、个人条件、工作需要等情况各不相同，辞职后的安排应当视具体情况具体处理。总体上，应把握以下原则：（1）领导干部引咎辞职

21、后一年内，不应安排为同一层次领导职务；（2）领导干部被责令辞职后一年内，不应安排为同一层次领导职务或非领导职务；（3）领导干部自愿辞去领导职务的，可改任同一层次非领导职务，也可视工作需要、个人条件等具体情况，安排担任同一层次其他领导职务。45、问答题提任县（处）级以上领导职务，由下级正职提任上级副职的，应当在下级正职岗位工作几年以上？答案：3年以上。46、单选干部任用条例规定，领导班子换届，民主推荐由（）主持。A、上级党委组织部门B、本级党委C、上级党委D、本级党委组织部门答案：A47、单选下面有关公务员兼职规定的理解，不正确的是（）。A、公务员法对公务员在机关内兼职没有做出限制B、公务员不得

22、在企业兼职C、公务员不得在事业单位中兼职D、公务员因工作需要可以在机关外兼职答案：C48、问答题在党政领导干部选拔任用工作中，哪些情形需要追究干部考察组负责人和有关人员的责任？答案：（一）更改、伪造民主推荐、民主测评结果的；（二）不按照规定的程序和范围进行考察的；（三）对反映考察对象问题的线索清楚、内容具体的举报不进行调查核实或者不如实报告的；（四）隐瞒、歪曲、泄露考察情况的；（五）接受考察对象或者考察对象请托人的礼品、礼金、有价证券或者支付凭证等财物，参加考察对象或者考察对象请托人安排的消费活动，以及接受考察对象所在单位特殊接待的；（六）不认真审核干部档案，导致干部信息不准确，造成严重后果的

23、；（七）按照规定应当回避而不回避的；（八）有其他违反干部选拔任用工作规定行为的。49、问答题选任制党政领导干部在新一届领导班子选举产生时，原任领导职务是否自然解除？答案：是。50、问答题确定考察对象时，应当把民主推荐的结果作为重要依据之一，同时防止简单地以票取人。对此应当如何理解？答案：在确定考察对象时，应当把民主推荐的结果作为重要依据之一，具体工作中要把握以下三点：一是得票数多者，方可列为考察对象；二是得票数少者，一般不得列为考察对象；三是得票数相近者，需参考平时掌握的其他情况及领导班子的结构需要等因素，综合考虑后研究确定考察对象。防止简单地以得票多少划线取人，要把握以下三点：一是对于各方面

24、条件都很好，但由于客观原因群众不够了解、不够熟悉的人选，如果班子结构配备确实需要，即使民主推荐得票数不是最高但是较高的，也可以作为考察对象。二是对于那些不踏踏实实工作，却热衷于拉关系、跑门子、拉拉扯扯的人，一经查实，即使民主推荐得票数较多，也不能作为考察对象。三是要为敢于坚持原则和不事张扬的干部主持公道。51、问答题地方党委常委会向全委会报告干部选拔任用工作并接受民主评议办法（试行）规定，对本级党委干部选拔任用工作进行民主评议主要评议哪些内容？答案：对本级党委干部选拔任用工作进行民主评议，评议内容包括：对本地区党委干部选拔任用工作的总体评价；对地区执行干部选拔任用工作政策法规情况的看法；对本地

25、区整治用人上不正之风工作的看法；对本地区深化干部人事制度改革的看法等。52、单选习近平总书记在首都各界纪念现行宪法公布施行30周年大会上的讲话发表的时间是（）。A.2012年10月1日B.2012年12月4日C.2013年1月1日答案：B53、问答题讨论决定干部任免会议记录对会议表决方式、表决情况以及形成的决定应如何记录？答案：要逐人逐项如实记录。54、单选选拔任用党政领导干部，非定向民主推荐的结果在（）内有效。A、半年B、1年C、2年D、3年答案：B55、单选干部任用条例规定，在对工作部门领导成员人选进行酝酿时，应当征求（）的意见。A、单位干部职工B、上级主要领导C、上级分管领导成员D、组织

26、（人事）部门答案：C56、单选干部任用条例规定，党政领导干部应当逐级提拔。越级提拔的，应当报经（）同意。A、党委主要领导B、党委全委会C、上级党委D、上级组织（人事）部门答案：D57、多选下列选项中，（）是习近平总书记在首都各界纪念现行宪法公布施行30周年大会上的讲话中谈到“坚持人民主体地位，切实保障公民享有权利和履行义务”所阐述的观点。A.公民的基本权利和义务是宪法的核心内容B.宪法是每个公民享有权利、履行义务的根本保证C.宪法的根基在于人民发自内心的拥护D.宪法的伟力在于人民出自真诚的信仰答案：A,B,C,D58、问答题提任县（处）级以上领导职务的，一般应当具有在下一级几个以上职位任职的经

27、历？答案：2个以上。59、问答题省委组织部关于贯彻落实党政领导干部选拔任用工作有关事项报告办法（试行）实施办法规定，除领导班子换届或机构改革外，省辖市一批调整干部超过多少人，在作出决定前应当征求省委组织部的意见？答案：除领导班子换届或机构改革外，省辖市一批调整干部超过60人，或一次提拔县（处）级干部超过20人，在作出决定前应当征求省委组织部的意见。60、问答题如何理解和把握“对非定向推荐，推荐结果在一年内有效”？答案：“非定向民主推荐，推荐结果在一年内有效”，是指在该次非定向民主推荐的职数范围内，推荐结果在一年内有效。如果该次非定向民主推荐的职数都已任用了人选，则该次非定向民主推荐的结果在一年

28、内不再有效。61、问答题省委组织部关于贯彻落实党政领导干部选拔任用工作有关事项报告办法（试行）实施办法规定，除领导班子换届或机构改革外，省直单位一次提拔处级干部超过规定职数的百分之多少，在作出决定前应当征求省委组织部的意见？答案：除领导班子换届或机构改革外，省直单位一次提拔处级干部超过规定职数的20%（行政编制在50人以下的超过25%），在作出决定前应当征求省委组织部的意见。62、问答题民主推荐有哪些程序？答案：应当经过下列程序：（1）召开推荐会，公布推荐职务、任职条件、推荐范围，提供干部名册，提出有关要求；（2）填写推荐票；（3）进行个别谈话推荐；（4）对不同职务层次人员的推荐票分别统计，综

29、合分析；（5）向上级党委汇报推荐情况。63、问答题民主推荐得票率低于百分之多少的，不能列为考察对象，更不能提拔任用？答案：30%。64、问答题选拔任用处级以上非领导职务，在党委（党组）讨论决定后、下发任职通知前，是否应当在一定范围内进行公示？答案：是。65、问答题对拟提拔的干部，因故未能及时听取纪检监察机关意见的，组织部门是否应将有关干部任用事项暂缓提交党委（党组）讨论决定？答案：是。66、问答题各级党委（党组）及组织（人事）部门是否必须使用统一规范的讨论决定干部任免会议记录专用稿纸？答案：是。67、问答题省委组织部关于严肃查处干部选拔任用工作中拉票行为若干暂行规定明确规定哪些行为属于拉票行为

30、？答案：在干部选拔任用工作中，凡通过宴请、送礼、安排消费活动、打电话、发短信、当面拜访等形式，请求他人给予自己关照；委托、授意中间人出面说情，请求他人给予自己关照；通过举办同学、同乡、同事、战友等联谊活动，请求他人给予自己关照等行为，均属拉票行为。68、单选公务员制度坚持（）的原则。A、任人唯贤B、择优录用C、德才兼备D、党管干部答案：D69、单选我市关于深化完善基层党组织联系服务群众“三项制度”的意见规定，党组织班子成员每年（）进家入户走访每户群众。A、一次B、二次C、三次D、四次答案：B70、单选干部任用条例规定，干部交流的重点是县级以上地方党委、政府的（），纪委、人民法院、人民检察院和党

31、委、政府（）的主要领导成员。A、领导成员，部分工作部门B、主要领导成员，部分工作部门C、主要领导成员，工作部门D、领导成员，工作部门答案：A71、问答题对参加公开选拔人员放宽资格条件是如何规定的？答案：根据选拔职位对人才的需求和选拔优秀年轻干部的需要，可以对报名人员的职务层次、任职年限等任职资格适当放宽。但报上一级职位的，需在本级职位任满l年；越一级报名的，应当在本级职位任满4年；不得越两级报名。72、单选性激素疗法的使用原则不包括（）A.足量、全程B.严格掌握性激素疗法的适应证，避免滥用C.低剂量D.个体化E.掌握应用性激素的时机答案：A解析：此题是理解判断题。性激素治疗只是更年期妇女综合保

32、健的一种医疗措施，代替不了更年期妇女的整体保健。应该对绝经前妇女提供激素替代疗法益处和风险的咨询。在使用时需要严格掌握性激素疗法的适应证，避免滥用，低剂量、个体化，掌握应用性激素疗法的时机而不是足量全程，故正确答案是A。73、问答题某干部在机关任非领导职务，挂职为同级领导职务，挂职结束后在原机关任同级领导职务，是否需要按照党政领导干部任职试用期暂行规定进行试用？答案：应按党政领导干部任职试用期暂行规定进行试用。74、单选关于定期考核的结果，公务员法新增的是（）。A、优秀B、称职C、基本称职D、不称职答案：C75、问答题公开选拔同一职位的考察对象是否应当由同一考察组考察？答案：是。76、单选我市

33、新修订的重庆市党政机关竞争上岗工作实施办法规定，参加民主推荐和民主测评的人数必须达到应参加人数的（）以上。A、50%B、70%C、80%D、90%答案：C77、问答题地方党委常委会向全委会报告干部选拔任用工作并接受民主评议办法（试行）对开展“一报告两评议”有哪些纪律要求？答案：开展“一报告两评议”应当严格遵守纪律，不准弄虚作假、隐瞒真实情况，不准干扰参加评议人员表达真实看法，不准更改、伪造民主评议结果，不得以征求意见等方式代替民主评议。78、问答题对调任人选的文化程度有什么要求？答案：调入中央机关、省级机关任职的，应当具有大学本科以上文化程度；调入市（地）级以下机关任职的，应当具有大学专科以上

34、文化程度。79、问答题干部考察预告主要包括哪些内容？答案：包括考察对象的姓名、性别、年龄、现任职务、学历等简要情况，考察组工作地（或驻地）、联系方式和接待时间等。80、问答题对参加民主推荐的人数有什么具体要求？答案：一般情况下，参加民主推荐的人数至少要达到规定范围参加人数的三分之二。81、问答题任前公示有哪些方式？答案：需要向社会公示的，一般通过报纸、电视、广播等新闻媒体发布公告；在部门（单位）或系统内公示的，可采取发公示通知或召开会议公布、张榜公告等形式进行。82、问答题关于深入整治用人上不正之风进一步提高选人用人公信度的意见规定，对上级组织人事部门列为立项督查的严重违规用人问题，调查核实工

35、作有何具体规定？答案：有关组织人事部门要直接组织调查核实，不得层层下转；按规定时间报告查核结果；经查反映问题属实的，纠正措施和对有关人员的处理意见，正式决定前要与上级组织人事部门沟通。83、问答题拟提拔省管干部考察对象无正当理由不报告、不如实报告或隐瞒不报个人有关事项的，如何处理？答案：取消其考察对象资格，并按干部管理权限视情作出相应处理。84、单选习近平总书记在首都各界纪念现行宪法公布施行30周年大会上的讲话中强调，全面贯彻实施宪法，是建设社会主义法治国家的（）。A.中心任务和先导性工作B.基础任务和开创性工作C.首要任务和基础性工作答案：C85、问答题中组部在关于切实解决干部选拔任用工作中

36、几个突出问题的意见中对坚决防止干部“带病提拔”现象提出哪些明确规定？答案：（1）对拟提拔的干部，在考察过程中反映问题线索具体、情节严重的，要进行调查核实，问题没有查清之前，不得作出提拔使用的决定。（2）对拟提拔的干部，在提交党委（党组）讨论前，均要先听取纪检监察机关的意见。（3）对新提拔的干部要严格执行任前公示和试用期制度，并进行任职谈话，尤其要对廉洁自律方面提出明确要求。（4）干部提拔后，要进行跟踪考察了解，对有重要举报或者发现行为不检点的，要进行诫勉谈话或者函询。（5）对在重要岗位工作、发现有重要违纪线索、不宜继续从事现岗位工作的干部，要先从该岗位上调整下来，视情况作出适当安排，同时进行调

37、查核实。（6）对“带病提拔”的干部，要对其选拔任用过程进行调查，确实存在违反规定选拔任用干部问题的，要追究有关责任人的责任。86、单选我市提高选人用人公信度工作的总体目标是：通过五年持续不断的努力，实现选人用人公信度（）的目标。A、“上级认可、社会满意”B、“三年两提高，五年大提升”C、“两年两提高，五年五提升”D、“两年两提高，五年大提升”答案：D87、问答题对具体职位进行的定向推荐结果的有效期是如何规定的？答案：在确定该职位考察对象时一年内有效；如果拟任职位变了，原推荐结果一般不再有效。88、问答题在党政领导干部选拔任用工作中，哪些情形下本人必须回避？答案：党委（党组）及其组织（人事）部门

38、讨论干部任免，涉及与会人员本人及其亲属的，本人必须回避。干部考察组成员在干部考察工作中涉及其亲属的，本人必须回避。全委会对下一级党委、政府领导班子正职拟任人选和推荐人选进行审议时，全委会成员是拟任人选或者推荐人选，以及与拟任人选或者推荐人选有亲属关系的，本人必须回避。审议后，回避的委员参加投票表决。89、问答题干部任职试用期间，可否调整其工作岗位？答案：一般不宜调整工作岗位。90、问答题省委组织部关于贯彻落实地方党委常委会向全委会报告干部选拔任用工作并接受民主评议办法（试行）的实施细则规定，对民主评议“不满意”率较高的新提拔干部如何处理？答案：对民主评议“不满意”率超过15%的新提拔干部，要求

39、市委或市委组织部进行认真分析，与干部本人进行谈话提醒；对“不满意”率超过30%的，要求市委或市委组织部对其选拔任用情况作出说明，并根据情况作进一步调查处理。必要时，省委组织部干部监督处直接进行调查处理。91、问答题党政机关副处级以上非领导职务改任同级领导职务和平级转任重要职务的人选，一般是否要进行公示？答案：是。92、单选调任是公务员交流的方式之一。下面符合调任规定的是（）。A、在机关内部进行交流的一种方式B、机关外部与机关内部相互交流的一种方式C、适用于选拔担任领导职务的交流方式D、机关外部从事公务的人员调入机关内部的交流方式答案：D93、单选干部任用条例规定，党委、政府及其工作部门个别特殊

40、需要的领导成员人选，可以由（）提名，作为考察对象。A、党委、政府及其工作部门主要负责人推荐B、群众联名推荐C、组织推荐D、干部署名推荐答案：C94、问答题安徽省乡镇党政领导干部选拔任用工作暂行办法对乡镇（不含民族自治乡镇）党政正职领导干部任职地域回避有何规定？答案：一般不得在本人成长地任职。95、问答题党政领导干部辞职，应当自任免机关批准之日起几日内，办理公务交接等相关手续？答案：15日。96、多选习近平总书记在首都各界纪念现行宪法公布施行30周年大会上的讲话中指出，30年来，我国宪法以其至上的法制地位和强大的法制力量，（），有力维护了国家统一、民族团结、社会稳定，对我国政治、经济、文化、社会

41、生活产生了极为深刻的影响。A.有力保障了人民当家作主B.有力促进了改革开放和社会主义现代化建设C.有力推动了社会主义法治国家进程D.有力促进了人权事业发展答案：A,B,C,D97、单选我市关于提高选人用人公信度的实施意见提出建立健全“三公、三意、三匹配”的干部选拔任用工作机制，其中“三匹配”是指（）。A、干部品行、才能、资历与任职岗位相匹配B、干部品行、学历、资历与任职岗位相匹配C、干部性格、才能、资历与任职岗位相匹配D、干部品行、专业、年龄与任职岗位相匹配答案：A98、问答题党政领导干部选拔任用工作有关事项报告办法（试行）规定，市、县、乡党政正职在同一岗位任期不到3年进行调整的，应报哪一级组

42、织（人事）部门批复同意？答案：需要报经更上一级组织（人事）部门批复同意。99、问答题有哪些情形之一的人员，不得调任？答案：（1）曾因犯罪受过刑事处罚的；（2）曾被开除公职的；（3）涉嫌违纪违法正在接受有关的专门机关审查尚未作出结论的；（4）受处分期间或者未满影响期限的；（5）正在接受审计机关审计的；（6）法律、法规规定的其他情形。100、单选县级的人民代表大会代表（）以上书面联名，可以提出本级人民代表大会常务委员会组成人员，人民政府领导人员，人民法院院长、人民检察院检察长的候选人。A、10人B、15人C、20人D、30人答案：A101、问答题党政领导干部有哪些情形之一的，不得提出辞职？答案：党

43、政领导干部有下列情形之一的，不得辞去领导职务：（1）有重要公务尚未处理完毕，而且须由本人继续处理的；（2）由人大、政协选举、任命、决定任命的领导干部任职不满一年的；（3）正在接受纪检机关（监察部门）、司法机关调查或者审计机关审计的；（4）有其他特殊原因的。党政领导干部具有上列情形之一的或者有下列情形之一的，不得辞去公职：（1）在涉及国家安全、重要机密等特殊职位上任职或者离开上述职位不满解密期限的；（2）未满最低服务年限的；（3）有其他特殊原因的。102、问答题市县党委书记因哪几种原因即将离任时对其履行干部选拔任用工作职责离任检查？答案：市县党委书记因提拔使用、平级交流、到龄退休等原因即将离任时

44、，由上级党委组织部门对其任职期间履行干部选拔任用工作职责的情况进行检查。103、问答题提拔担任党政领导职务的，对参加党校、行政院校或者组织（人事）部门认可的其他培训机构的培训时间是如何要求的？答案：5年内累计3个月以上。确因特殊情况在提任前未达到培训要求的，应当在提任后l年内完成培训。104、多选习近平总书记在首都各界纪念现行宪法公布施行30周年大会上的讲话中强调，坚持中国特色社会主义政治发展道路，关键是要坚持（）有机统一，以保证人民当家作主为根本，以增强党和国家活力、调动人民积极性为目标，扩大社会主义民主，发展社会主义政治文明。A.人民民主专政B.党的领导C.人民当家作主D.依法治国答案：B

45、,C,D105、问答题地方党委常委会向全委会报告干部选拔任用工作并接受民主评议办法（试行）规定，新选拔任用干部民主评议的对象包括哪些？答案：新选拔任用干部民主评议的对象包括近一年内选拔任用的下列人员：（一）下一级党委、政府正职领导干部；（二）本级党委、政府工作部门正职领导干部；（三）由本级党委管理的其他正职领导干部；（四）破格提拔（含越级提拔）的由本级党委管理的领导干部；（五）其他提拔担任重要岗位领导职务的干部（具体评议对象由上级党委组织部门根据实际情况确定）。地方党政领导班子集中换届时，可以只对本级党委新提拔的正职领导干部进行评议。106、问答题组织部门在干部提任前什么时间以书面形式就考察对

46、象的党风廉政情况听取同级纪检监察机关意见？答案：组织部门在确定考察对象、向其所在单位派出考察组并发布考察预告的同时，以书面形式就考察对象的党风廉政情况听取同级纪检监察机关意见。特殊情况可及时书面听取意见。107、问答题什么是“一报告两评议”？答案：地方党委常委会向全委会报告干部选拔任用工作并接受民主评议办法（试行）规定，地方党委常委会每年向全委会报告工作时，要专题报告年度干部选拔任用工作情况，并在一定范围内接受对本级党委干部选拔任用工作和新选拔任用领导干部的民主评议，简称“一报告两评议”。各级党委、政府工作部门和工会、共青团、妇联等人民团体以及国有企事业单位党委（党组）参照此办法的有关规定，结合领导班子和领导干部年度总结或者年度考核开展“一报告两评议”。108、问答题省委组织部关于贯彻落实地方党委常委会向全委会报告干部选拔任用工作并接受民主评议办法（试行）的实施细则规定，“一报告两评议”结果如何运用？答案：省委组织部及时向市委组织部反馈民主评议结果，并根据评议情况提出明确要求。根据省委组织部反馈意见，市委组织部及时向市委常委会报告民主评议情况；市委常委会对评议结果进行分析，研究提出加强和改进工作的措施，