2021-2022年收藏的精品资料油库年终工作总结.doc
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1、尊敬的各位领导和同志们:现将2013年工作总结汇报如下:一、认真组织员工认真学习上级文件,落实hse岗位职责和规章制度。 1、2013年我们组织油库员工认真学习王总2013年工作会议报告“夯基础、提质量、创效益、扩规模增强内蒙古石油公司市场竞争力”学习刘华斌工作报告“强化责任落实提升管理水平,努力实现内蒙公司持续安全发展”,学习史永辉经理2013年工作报告,做好油库各项工作。2、组织学习油库hse制度汇编,岗位hse职责,hse管理制度,值班主任hse职责,卸油员hse职责,司泵员hse职责,计量员hse职责,质检员hse职责,消防员(安全员)hse职责。重点抓好油库主任值班工作,领导跟班作业
2、制度,作业现场安全管理,油库住库值班制度,巡回检查制度,应急管理制度,为做好油库安全管理打好基础。3、组织全体员工学习销售公司对油库检查考核的1000分制标准和内蒙公司对油库hse检查100分制考核标准。把分值分解到班组,分解到个人,认真进行自查,将查出的问题,拿出整改期限,落实到人限期整改。4、组织员工学习hse,进行危害识别,风险控制,对物的不安全因素和人的不安全行为进行认真分析,进行危害识别500多条,员工以自己工作中亲身经历体验得出结果,很具有实际指导意义和说服力,举一反三,使员工受到了很好的安全知识教育,促进了安全工作的落实和保障。5、在党的群众路线和四风整顿活动中,内蒙公司李书记、
3、贾处长分公司史经理,带队来油库调研,听取员工意见,广大员工积极发言,提出了一些改进工作和提高生活质量的建议,员工的思想觉悟有了很大进步,听党的话,同党中央保持一致。二、把安全工作放在首要位置,抓安全不放松。1、抓安全工作不放松,特别是集团公司和内蒙公司数质量处来油库检查出来的数质量问题,设备安全隐患问题,油库主任高度重视,带头落实,召开全体员工会议落实到班组落实到个人,规定整改期限先后完成了以下大的整改任务:1).地下清水消防栓上提整改,2).消防器材箱整改,灭火器维护,3).泡沫管线排水池整改,4).油罐量油口防风沙整改,5).质检室油品储存柜整改,6).卸油泵房防爆排气扇更换,7).扫仓罐
4、阻火器加高,8). 卸油场地加装遮阳棚,9). 消防清水管线改刷绿漆。使消防器材和消防设施合格率达到100%。2、做好油库安全巡视检查,监控管理,对保安人员的教育管理,做好不定期巡检抽查,主任带头做好夜间巡查工作,发现脱岗、睡岗严肃处理并进行教育,做到出现问题及时发现,及时处理解决。3、油库消防演练是我们的薄弱环节,我们在今年狠抓了消防应急演练工作,对发油区、卸油区、112号油罐都有针对性的做了消防演练,油库每个人都有任务,在什么位置,应该做什么,责任到人,经过多次消防演练,员工基本掌握了救火的基本知识,熟悉了自己的位置和任务,提高了员工消防演练的战斗力。在集团公司检查时消防演练出清水出泡沫平
5、均在1分钟之内,三条水带能全部出水,得到检查组的肯定。三、加大设备管理,度过故障高发期,提高设备完好率。从油库投产已有近两年时间,设备进入故障高发期,先后解决了如下设备出现的故障:1、卸油泵房汽油泵磨损严重杂音大,生热快的故障。2、发油亭有三台流量表超耗误差大的故障,进行维修、标定、校验。及时跟厂家联系,电话请教,远程调试,没有更换流量表,节约了几万元购买费用,确保发油生产正常进行。3、发油亭有两台电液阀操作失灵,解决了不能正常工作的故障。4、消防水井电机损坏的故障,主任带领油库人员从80米井深提上电机自己维修,节约了费用,确保正常运行。5、 发电机出现了比较大的故障,如果请外来人员维修要花几
6、万元,主任带领油库员工,自己动手,对油泵、水泵、滤清器 、油滤进行维修,没有更换油泵主机,节省维修费一万多元,锻炼了维修队伍,培养了技术人员,使他们的技术水平有了很大的提高。同时提高了设备的利用率和完好率,设备完好率保持在99%以上。四、加大数质量管理,提供质优量足的油品。1、质量情况1).为了配合硫含量的置换,质检室做了大量的工作,从高硫入库到低硫出库,保证了每一天的出库油品都合格。确保“每一滴油都是承诺”的社会口号。2).质检室今年共计入库检验(12月初)共计426个批次、出库检验203个批次、 周检共计88个批次、加油站抽检及公司送检共计完成106个批次。 很好的完成了自已的本职工作,并
7、且较好的完成了油库领导及公司领导所交代的各项工作任务及检验工作。为了更好的完成相应的检验工作、质检室人员在年初的四月份,全员参加了省公司举办的岗位培训活动。为了配合油品升级及检验工作、协同公司 数质量部门购进了检验硫含量所需稳压电源,并采购了相应的标准物质和在油库停电的状态下可使用的备用电源,保证了油品在 置换期间的正常使用。很好的完成了油品升级工作。做好每个季度的质量抽检工作,把好各个加油站的油品质量关、使“质量就是企业生命”经营理念落实到实处。保证了一年里的质量抽检工做的顺利进行。2、数量情况临河油库1-11月份累计进油65152.365吨,累计发油61127.321吨,产生总损耗2.07
8、3吨。1).运输损耗:1-11月份公路发运油品65200.820吨,产生损耗48.455吨,损耗率为0.074。其中汽油运输量为12977.660吨,产生损耗为16.828吨,损耗率为0.130;柴油运输量为52223.160吨,产生损耗为31.627吨,损耗率为0.061。2).保管损溢:1-11月份共计保管油品169575.895吨,产生溢余46.382吨,溢余率为0.027,其中汽油累计保管量为19336.087吨,产生溢余11.473吨,溢余率为0.059;柴油累计保管量为150239.808吨,产生溢余34.909吨,溢余率为0.023。3).加强器具管理,夯实日常计量数据工作做到了
9、作业现场一备一用一复核。组织制定了年度计量器具周期检定计划,且在周期检定到期前20天,向分公司安全数质量部门提出具体器具检定的需求,建立了计量器具台账及手工计量器具动态档案,明确了所有器具的管理责任,实行专人管理和使用,做到帐物相符。五、以人为本、关心员工生活和企业文化建设、做好服务工作。1、洗衣机坏了,申请给员工购买全自动的洗衣机,方便员工洗衣,搞好个人卫生。2、几个热水机已经不能用了,就想办法联系维修单位,把几个热水器全部维修好,解决员工洗澡问题,主动申请购买新热水器。3、为让员工吃上可口的饭菜,要求后勤人员和厨师为广大员工着想,尽量满足大家的口味,每周给员工改善生活,让员工吃得满意,夏天
10、天气热多做绿豆汤和买西瓜给员工解暑降温。4、做好档案管理工作及时将岗位运行记录、班组学习记录、会议记录和数据资料入档以便备查。5、开展文体活动同企业文化建设相结合,主任带领广大党员干部员工“七一”期间到湿地公园参观,热爱祖国的大好河山。开展拔河比赛、乒乓球比赛、单杠双杠比赛、歌咏联欢,密切了干群关系,激发了广大员工热爱石化企业,干好本职工作,投身石化建设的积极性。6、积极参加分公司举办的安全知识竞赛,取得第三名好成绩,积篇三:油库个人工作总结2013年个人工作总结个人情况说明自2007年参加工作以来,我一直严格要求自己,刻苦学习,努力工作,兢兢业业,各方面表现良好,尽到了石油工人应有的职责。现
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