2022年机关科级党员领导干部述职述廉报告 .pdf
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1、机关科级党员领导干部述职述廉报告为全面贯彻落实党的十七届五中全会精神和区委、区政府提出的“六六五五四三 ”工作目标,进一步提高政治思想素质,按照区纪委、 区委组织部 关于开好科级党员领导干部民主生活会的通知要求,结合自己的工作实际, 进行了认真对照检查和自我剖析,查找存在的突出问题, 开展批评与自我批评, 下面我就本人在党性方面、廉洁自律方面和工作中存在的主要问题及今后的改进措施作一汇报。一、存在的主要问题和不足1、理论学习不够深入。虽然平时较为注意了政治和业务学习,有时只顾忙于一些具体工作,自觉主动挤时间学习不够,闲时学一阵子,忙时学的少,对党的理论学习仅仅停留在表面
2、,学习不够深入,学习自觉性不高,学习内容不全面,不系统,缺乏刻苦专研精神,只停留在学过、看过,学习不深、不透,对本职业务有关的知识就多学一点,与本职工作联系不紧的就学的相对少一点,在学习上存在着实用主义,知识结构单一,了解不深不透,缺乏全面系统的理论知识。2.工作作风不过硬,一是在“ 快”字上体现还不够,雷厉风行干事业的劲头还不足, 只争朝夕的要求还未真正达到,工作效率精品资料 - - - 欢迎下载 - - - - - - - - - - - 欢迎下载 名师归纳 - - - - - - - - - -第 1 页,共 5 页 - - - - - - - - - - 还有待
3、于进一步提高。二是在“深”字上体现还不够,没有做到经常深入基层、 深入实际,浮在机关多,深入基层调查研究少,超前服务、及时服务、细致服务的工作还不到位。三是“ 严”字上体现还不够,高标准、严要求、高质量的意识不够强,缺乏全面发展的观念,工作主动性、创造性不强,满足于应付本职工作,工作不够精益求精,有的工作有时只求过的去,不求过的硬。四是“实”字上体现还不够,工作抓细、抓实、抓具体的实干精神不强,工作上重部署,轻落实,安排多,督促少检查。(本文 “机关科级党员领导干部述职述廉报告”由 应届毕业生求职网
4、、述职报告频道提供参考)3、自身建设不全面。围绕树立自己良好的公仆形象,虽然注重加强了自身建设,注意以共产党员的标准要求自己、管住自己,自觉遵纪守法,严格按照各项规章制度办事,但有时也有随大流的思想,抵制歪风邪气的自觉性不强, 对违法乱纪现象的斗争也有所削弱,而对一些违反规章制度的 “小事”更是听之任之。二、存在问题的主要原因一是对理论学习的重要性认识不足,工学关系处理不当, 放松了理论的学习和世界观的改造,理想信念不强,宗旨观念有所淡化。二是进取精神不强,满足于维持现状,对工作中出现的新情况、新问题研究不够,缺乏从全局的立场上思考问题、解决问题的能力。三是对自己精品资
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