2022“一改两为我们做什么”大讨论活动心得体会9篇.docx

《2022“一改两为我们做什么”大讨论活动心得体会9篇.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2022“一改两为我们做什么”大讨论活动心得体会9篇.docx（16页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、“一改两为，我们做什么”大讨论活动心得体会新年上班第一天，省委召开全省改进工作作风为民办实事为企优环境大会，市委提出了开展“一改两为，我们做什么”大讨论。全县组工干部围绕走出“舒适区”，走进“服务区”和勇闯“无人区”，投身“主战区”，积极探索“政治过硬、闯劲十足、作风务实”新面貌，更好地服务于现代化美好大湖建设。忠诚可靠政治过硬。作为组工干部，政治过硬是第一位的。要增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央保持高度一致。要把深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为理论武装的重中之重，努力在学懂弄通做实上下功夫，切实把学习成果

2、转化为锤炼坚强党性的思想自觉和指导实践、推动工作的行动自觉。锤炼本领闯劲十足。组织工作繁而重，时间长了，难免会产生“保守主义”“经验主义”思想，认为工作只要按部就班就行，没必要创新搞些“新花样”，循规蹈矩、缺乏激情，躺在“舒适区这既不利于工作的开展，也不利于自身的进步。比如，怎样加强组织建设、怎样打造基层服务型党组织和怎样多维度考察干部等，这些问题都需要我们去探索研究、与时俱进。克服经验主义、破除惯性思维，保持一股闯劲和干劲，勇闯“无人区，不断探索优化工作流程、改进工作方法，推动组织工作向主动服务、超前服务、创新服务转变。一心为民作风务实。组工干部要认真对照不作为、不担当、不进取、不务实、不守

3、信、不知止等“六个不”方面新表现，落实“五做到”要求，严厉打击顶风违纪、隐形变异等“四风”问题，不断推动作风建设取得新的成效。常态化开展“我为群众办实事”实践活动，持续聚焦群众关注的教育、医疗、生态、就业、环保等问题，紧扣企业关心的惠企政策、发展难题落实解决等问题，走进“服务区”，投身“主战区”。多措并举为群众、为企业排忧解难、纾难解困，进一步提升为民办事、惠企服务水平,真正把方便留给群众和企业、把麻烦留给自己，努力用我们的多操心、让群众少忧心，以我们的多用心、让企业更安心，不断厚植群众基础南宋爱国诗人陆游在苦笋诗中写道：“人才自古要养成,放使干霄战风雨。”作为新时代的年轻干部，更要涵养高尚品

4、格,加强知识储备，锤炼过硬本领，投身乡村振兴“主战场”。培养髙品格。忠诚是共产党人必备的优秀品格，既是政治标准，更是实践标准。青年干部明大德，就是要坚定理想信念、锤炼坚强党性，旗帜鲜明讲政治。青年干部守公德，就是要强化宗旨意识，走进人民心里，全心全意为人民服务。立公心、树公德、重担当、谋福祉，才能准确诠释“民心是最大的政治”这一深刻理念，才能真正符合“以人民为中心”价值观的道德标准。要有“咬定青山不放松”的精神，坚持真理、坚守理想、践行初心、担当使命。总结好方法。习近平总书记在中央党校中青年干部培训班开班式上曾说过：“刀要在石上磨、人要在事上练，不经风同、不见世面是难以成大器的”。身为年轻干部

5、，要眼睛向下，脚步向下，“身入”基层，“心到”基层，走出“象牙塔”、“舒适区”。坚持从实际出发，思考如何利用经济发达镇行政管理体制改革这一契机，制定符合小池经济社会发展各项的工作举措，把上级精神扎扎实实地落到实处。善于总结好经验、好做法，善于抓住主要矛盾，突出重点，有针对性地推动工作。锻炼真本领。罗马不是一日建成的。当干部就得靠得住，有本事。年轻干部不仅需要理解政策的“能力”，更需要将理论转化为实际的“智慧”。做到学以致用、活学活用，将所学知识转化实际行动，又在实践中丰富自己的知识体系。年轻干部不仅需要掌握做好各项工作的原则，更应该讲求推动工作落实的方法,尽心尽力、亲力亲为，踏踏实实为百姓做好

6、事、实事。年轻干部不仅需要善于处理各项矛盾纠纷，更应该勇闯“无人区”，面对复杂的社会需求和多样的群众诉求勇于担当、善于担当，将所学所思应用在应对复杂局面、处置疑难问题的实践中.断断续续间，我已是一名从事了7年组织工作的“老兵”。在7年的学习、工作、实践中，深深感受到组织工作的严谨、严肃、严格，也深刻认识到作为新时代的组工干部，更应时刻坚守初心，要敢于做别人不愿做的事情，走出“舒适区”，走进“服务区”，干别人不敢干的事，勇闯“无人区”，投身“主战区”。新时代的组工干部要敢闯。只要敢闯，就不怕没有出路。新时代的组工干部从来遇事不怕事、出事不躲事、无事不惹事、谋事不多事、成事不坏事。无论外部环境如何

7、复杂，无论前进路上再多风浪，都始终保持“风雨不动安如山”的定力和“咬定青山不放松”的韧劲。以赶考的心态、昂扬的状态、奋进的姿态，协力在产业创新、推动项目突破上持续发力，在改革创新、优化营商环境上持续攻坚，在科技创新、提升发展能级上持续深耕。新时代的组工干部要敢挑。不怕担子重，就怕自己垮。组工干部要始终保持苦干精神、实干作风、巧干能力、敢干气魄，把精力用到谋实招上，把心思用到求实效上，把劲头用到抓落实上。完成肩负使命，必须落实好改进工作作风、办好民生实事、优化营商环境。在磨砺中锻造实干作风，在担当中锤炼实干品质，在挑战中升华实干精神。以“踏石留印、抓铁有痕”的劲头向实处着力、以实干开路、用实绩说

8、话。以舍我其谁的使命担当、滚石上山的勇气毅力、敢为人先的开拓精神，在劈波斩浪中开拓前进,在披荆斩棘中开辟天地，在攻坚克难中创造佳绩。新时代的组工干部要善谋。善谋助推发展的金点子，当好助推发展的“指导员”，坚持“文化为魂，旅游为体”，推进我县文化旅游业融合式发展，以太湖文化元素为内核，以旅游产品和服务为载体，推进文化和旅游的深度融合，“以文强旅，以旅兴文”，积极谋划文化旅游产业新领域，创新文化旅游产品新业态，培育文化旅游消费新热点。“一改两为，我们做什么”大讨论活动心得体会全县组织系统开展“一改两为，我们做什么”大讨论，主要目的是推动组织工作更好服务全县经济社会高质量发展，展组工作为、树组工形象

9、。笃定决心改作风。作风的好坏决定着工作质量，影响着发展动力。首先，要改进浅尝辄止的学习作风，深入理论、政策学习，改变走马观花、浮光掠影式的学习方式；其次，要改进浮而不实的工作作风，深入群众、企业调研，了解基层所需，改变拖拉、推脱的办事作风，以“钉钉子”“剥洋葱”的精神务求实效、一干到底。拳拳热心为群众。作为组工干部要牢记“办好人民群众牵肠挂肚的民生大事，做好人民群众夭天有感的关键小事”。首先,要了解群众需要什么，要走出办公室，走进田间地头，用脚步来丈量民情，熟悉民意。其次，要思考实现需求的办法，敢于质问、敢于思考、量体裁衣、因人而异，全力做好民生大事、关键事。真诚细心为企业。要牢固树立项目为王

10、的理念，努力为企业的成长贡献组工力量。首先，要当好勤务员。深入了解企业发展状况，在政策允许的范围内，主动为企业发展提供力所能及的帮助。其次，要当好先锋官。在发展道路上勇于创新，敢于尝试,坚决拿出敢于吃螃蟹的勇气，带动企业共同发展。最后，要当好参谋长。勇于为企业出谋划策，共商发展大计，着力发挥市场的作用，坚决杜绝盲目指挥，真正做到政企同心，同向努力，助推发展。在今后的工作中，我将以此次大讨论为契机，切实改进作风,努力为民办实事、为企优环境，用“三心”行动换来群众企业的五星好评。“一改两为，我们做什么”大讨论活动心得体会围绕中心，服务大局，是我们工作的出发点和落脚点。新时代组工干部的经济工作能力和

11、水平与党务工作水平同样重要，要让组工干部都成为懂经济、会管理、善服务的人才。“常”字当头，自觉加强理论学习。要利用好学习强国、干部教育在线等网络平台，开展经济理论知识学习，分享经济知识,把学习市场经济知识自觉融入到自己的日常工作和生活中去。学会用经济思维、数字化思维拓展工作思路，来推动招商引资、乡村振兴、高质量发展、常态化疫情防控等重点工作。要将认真学习与大胆实践相结合，认真学习与本职工作相关的政治、经济、法律、卫生等知识，特别是对国家的乡村政策、太湖的相关政策、本地的资源优势，都要了如指掌，熟记于心，只有这样，才能将理论知识转变为实际成果。“新”字着力，拓展开放工作思路。面对新的形势和要求,

12、组织工作要常抓常新，充满活力，必须强化改革的精神，培养开放的思维，增强创新的魄力。一方面要有争先创优的思想，要不满足于现状、不安于平庸、不甘于落后，在工作中始终保持昂扬向上、奋发有为的精神风貌，从而不断前进与超越、改革与创新。另一方面要有敢为人先的勇气。组工干部要想别人所未想，想别人所不敢想，敢于突破传统，敢于“标新立异”，始终保持永不言败的锐气和永不懈怠的斗志，使城西乡经济社会发展上到新的一个台阶。“实”字为基，切实改进工作作风。改进我们的工作作风肯定充满着艰辛、充满着曲折，但同时也孕育着成功、孕育着若望。组工干部要把中央“八项规定”及其实施细则精神作为切入点和动员令，把工作落实，工作执行作

13、为重点，率先垂范，做出表率。要实行长效机制，以踏石留印、抓铁有痕的劲头抓下去，善始善终，防止虎头蛇尾。要让人民群众对我们有信心，要让群众看到我们一点一滴的变化。“一改两为，我们做什么”大讨论活动心得体会2月17日，全县组织系统“一改两为，我们做什么”大讨论暨组工干部“学经济、提能力、促发展”会议在县委党校召开,作为一名基层组工干部要在脚沾泥土中接地气、在苦干实干中转作风、在联系群众中增感情，以实际行动践行“一改两为五做到”。常思常审，做到绝对忠诚。作为一名组工干部，要在常思常审中进行自我革命，始终做政治上的明白人。衷心拥护“两个确立”，坚决做到“两个维护”，把对党忠诚铸入灵魂、化为行动、融入平

14、常。在基层一线的摸爬滚打中不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。在基层一线的解难题办实事中，自觉站在党和国家大局中研究思考、谋划部署推动组织工作，努力做到既为一域争光、更为全局添彩。敢闯敢拼，做到本领过硬。干部干部干字当头，要做好表率，以奋斗者的姿态和开拓者的勇气，把工作做出色、出彩、出众。要围绕“一改两为”我们组工干部做什么，想点子、抓落实，争做陌生行业也懂行的组工人。不断提升非公党建“两个覆盖”质量，做实“双培三帮带。当好政策的“宣传员、内外关系的“联络员”、企情民意的“调研员”、企业发展的“服务员”.在“党建+”上谋深出彩，在服务群众上求真务实，在工作落实上攻坚克难。自省自警，做到

15、筑牢底线。“君子可一生不仕，不可一日无德”。组工干部要常思贪欲之害，常怀律己之心，时刻树牢纪律高压线、警戒线，筑牢拒腐防变的思想红线，做到令行禁止，确保在工作生活中不触底线，不越红线。工作中眼睛要向下、脚步向下，扑下身子、沉到一线，不断解决问题、破解难题。要始终将百姓的安危冷暖记在心上，切实了解群众的“急难愁盼”的问题，以我们的“辛苦指数”换取人民群众的“幸福指数”。“改两为，我们做什么”大讨论活动心得体会2月17日，全县组织系统“一改两为，我们做什么”大讨论暨组工干部“学经济、提能力、促发展会议在县委党校召开，作为一名基层组工干部要在脚沾泥土中接地气、在苦干实干中转作风、在联系群众中增感情，

16、以实际行动践行“一改两为五做到”。常思常审，做到绝对忠诚。作为一名组工干部，要在常思常审中进行自我革命，始终做政治上的明白人。衷心拥护“两个确立”，坚决做到“两个维护”，把对党忠诚铸入灵魂、化为行动、融入平常。在基层一线的摸爬滚打中不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。在基层一线的解难题办实事中，自觉站在党和国家大局中研究思考、谋划部署推动组织工作，努力做到既为一域争光、更为全局添彩。敢闯敢拼，做到本领过硬。干部干部干字当头，要做好表率，以奋斗者的姿态和开拓者的勇气，把工作做出色、出彩、出众。要围绕“一改两为”我们组工干部做什么，想点子、抓落实，争做陌生行业也懂行的组工人。不断提升非公党

17、建“两个覆盖”质量，做实“双培三帮带”。当好政策的“宣传员”、内外关系的“联络员”、企情民意的“调研员”、企业发展的“服务员”。在“党建+”上谋深出彩，在服务群众上求真务实，在工作落实上攻坚克难。自省自警，做到筑牢底线。“君子可一生不仕，不可一日无德”。组工干部要常思贪欲之害，常怀律己之心，时刻树牢纪律高压线、警戒线，筑牢拒腐防变的思想红线，做到令行禁止，确保在工作生活中不触底线，不越红线。工作中眼睛要向下、脚步向下，扑下身子、沉到一线，不断解决问题、破解难题。要始终将百姓的安危冷暖记在心上，切实了解群众的“急难愁盼”的问题，以我们的“辛苦指数”换取人民群众的“幸福指数”。“改两为，我们做什么

18、”大讨论活动心得体会南宋爱国诗人陆游在苦笋诗中写道：“人才自古要养成,放使干霄战风雨”。作为新时代的年轻干部，更要涵养高尚品格,加强知识储备，锤炼过硬本领，投身乡村振兴“主战场”。培养高品格。忠诚是共产党人必备的优秀品格，既是政治标准，更是实践标准。青年干部明大德，就是要坚定理想信念、锤炼坚强党性，旗帜鲜明讲政治。青年干部守公德，就是要强化宗旨意识，走进人民心里，全心全意为人民服务。立公心、树公德、重担当、谋福祉，才能准确诠释“民心是最大的政治”这一深刻理念，才能真正符合“以人民为中心”价值观的道德标准。要有“咬定青山不放松”的精神，坚持真理、坚守理想、践行初心、担当使命。总结好方法。习近平总

19、书记在中央党校中青年干部培训班开班式上曾说过：“刀要在石上磨、人要在事上练，不经风雨、不见世面是难以成大器的”。身为年轻干部，要眼睛向下，脚步向下，“身入”基层，“心到”基层，走出“象牙塔”、“舒适区”。坚持从实际出发，思考如何利用经济发达镇行政管理体制改革这一契机，制定符合小池经济社会发展各项的工作举措，把上级精神扎扎实实地落到实处。善于总结好经验、好做法，善于抓住主要矛盾，突出重点，有针对性地推动工作。锻炼真本领。罗马不是一日建成的。当干部就得靠得住，有本事。年轻干部不仅需要理解政策的“能力”，更需要将理论转化为实际的“智慧”。做到学以致用、活学活用，将所学知识转化实际行动，又在实践中丰富

20、自己的知识体系。年轻干部不仅需要掌握做好各项工作的原则，更应该讲求推动工作落实的方法,尽心尽力、亲力亲为，踏踏实实为百姓做好事、实事。年轻干部不仅需要善于处理各项矛盾纠纷，更应该勇闯“无人区”，面对复杂的社会需求和多样的群众诉求勇于担当、善于担当，将所学所思应用在应对复杂局面、处置疑难问题的实践中.“改两为，我们做什么”大讨论活动心得体会断断续续间，我已是一名从事了7年组织工作的“老兵”。在7年的学习、工作、实践中，深深感受到组织工作的严谨、严肃、严格，也深刻认识到作为新时代的组工干部，更应时刻坚守初心，要敢于做别人不愿做的事情，走出“舒适区”，走进“服务区”，干别人不敢干的事，勇闯“无人区”

21、，投身“主战区”。新时代的组工干部要敢闯。只要敢闯，就不怕没有出路。新时代的组工干部从来遇事不怕事、出事不躲事、无事不惹事、谋事不多事、成事不坏事。无论外部环境如何复杂，无论前进路上再多风浪，都始终保持“风雨不动安如山”的定力和“咬定青山不放松”的韧劲。以赶考的心态、昂扬的状态、奋进的姿态，协力在产业创新、推动项目突破上持续发力，在改革创新、优化营商环境上持续攻坚，在科技创新、提升发展能级上持续深耕。新时代的组工干部要敢挑。不怕担子重，就怕自己垮。组工干部要始终保持苦干精神、实干作风、巧干能力、敢干气魄，把精力用到谋实招上，把心思用到求实效上，把劲头用到抓落实上。完成肩负使命，必须落实好改进工作作风、办好民生实事、优化营商环境。在磨砺中锻造实干作风，在担当中锤炼实干品质，在挑战中升华实干精神。以“踏石留印、抓铁有痕”的劲头向实处着力、以实干开路、用实绩说话。以舍我其谁的使命担当、滚石上山的勇气毅力、敢为人先的开拓精神，在劈波斩浪中开拓前进,在披荆斩棘中开辟天地，在攻坚克难中创造佳绩。新时代的组工干部要善谋。善谋助推发展的金点子，当好助推发展的“指导员”，坚持“文化为魂，旅游为体”，推进我县文化旅游业融合式发展，以太湖文化元素为内核，以旅游产品和服务为载体，推进文化和旅游的深度融合，“以文强旅，以旅兴文”，积极谋划文化旅游产业新领域，创新文化旅游产品新业态，培育文化旅游消费新热点。