学生工作处工作计划(共4页).docx

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1、精选优质文档-倾情为你奉上学生工作处工作计划 工作重点: 1 环绕学校总体工作目标，进一步强化道德与法制教育、行为养成教育和校风学风建设，努力开创学生工作新局面。 2组织学生仔细学习胡总书记对于构建社会主义和谐社会的重要说话精神和治安处罚法、未成年人爱护法等。 3积极做好迎新生预备工作，加强对学生的日常安全教育和治理，确保学生的人身健康与安全。 4催促班主任加强学生缴费的工作。 5指导新生班主任做好学生国家助学金的填写、申报、审查等工作。 6抓好新聘用班主任的培训工作，使之更快地习惯岗位要求。 7抓好总值班工作，加强校园安全、文明建设。 8. 抓好新校区各项学生治理工作。 要紧工作内容 九月份

2、： 28月29日召开全体班主任会议，安排开学和迎新预备工作。 4抓好新生开学典礼的组织工作和新生军训工作。安排新生入学教育。 5抓好新老校区学生报到交费工作。 6.举办新生班级的校规校纪和心理健康等系列教育说座。 7指导新生班主任做好班级学生国家助学金的填报、审查等工作。 8检查班主任工作打算、班级工作打算和学生会工作打算。 9指导各班奖学金评定，评选三好学生、优秀学生干部、并进行表彰活动。 10班主任交回学生学籍卡片、成绩通知单和班主任工作手册。 11组织评选学年的优秀班主任、先进班级。 12组织班主任进行对管制刀具等的检查收缴工作。 13做好国庆长假期间的学生治理工作。 十月份： 1召开新

3、生班主任座谈会，听取学生治理工作方面意见。 2协助体艺教研室搞好第二十五届田径运动会。 3举办新生广播体操竞赛活动。 4组织新生班级开展学习学生治理手册比赛活动。 5举办新生班干部培训，指导新生班干部开展工作。 6组织召开学生治理工作座谈会，交流学生行为养成教育的办法和经验。 7开展节电节水宣传与教育系列活动。 8学生治理资料归档整理。 十一月份： 1抓好本学期学费缴纳统计和清理工作。 2各班召开主题班会，进行期中考试的学风和考风教育。 3召开处务会议，总结上半学期工作，研究下半学期工作。 5配合招生就业处做好毕业班级学生的就业教育与推举工作。 6对各班教室和宿舍公物损坏事情进行全面检查。 7

4、组织班主任进行教室和宿舍卫生大检查；开展文明宿舍评比活动。 8召开学生代表座谈会，了解学生对学生治理工作的建议和意见。 十二月份： 1协助教务处和实训处抓好校内实习班级的动员与治理工作。 2对学生进行一次法律知识及安全意识的教育。 3对学生早起床和早操出勤事情进行专项检查。 4开展争创文明卫生宿舍比赛活动。 5组织学生开展跳绳、拔河竞赛。 6举办专业知识比赛。 7组织各班开展庆元旦文体活动。 8召开学代会。 元月份： 1对新生中的特困生进行补助。 2讨论撤销违纪学生的处分。 3检查各教室公物使用及损坏事情，纳入评比。 4召开班主任例会，布置期末工作。 共2页,当前第1页12 仓库管理制度 仓库

5、治理制度 为加强成本核算，提高公司的基础治理工作水平，进一步规范货物和成品流通、保管和操纵程序，维护公司资产的安全完整，加速资金周转，特制定本制度： 一、 仓库日常治理 1、仓库保管员必须合理设置各类货物和产品的明细账簿和台账。原材料仓库必须依照实际事情和各类原材料的性质、用途、类型分明别类建立相应的明细账、卡片；半成品、产成品应按照类型及规格型号设立明细账、卡片；财务部门与仓库所建账簿及顺序编号必须互相统一，相互一致。合格品、逾期品、失效品、料废、退回电机、返修电机应分别建账反映。 2、必须严格按MIS系统和仓库治理规程进行日常操作，仓库保管员对当日发生的业务必须及时逐笔录入MIS系统，做到

6、日清日结，确保MIS系统中物料进出及结存数据的正确无误。及时登记手工明细账并与MIS系统中的数据进行核对，确保两者的一致性。 3、做好各类物料和产品的日常核查工作，仓库保管员必须对各类库存货物定期进行检查盘点，并做到账、物、卡三者一致。铸件仓管员必须定期对每种铸件材料的单重进行核对并记录，如有变动及时向事业部、财务部反映，以便及时调整。 4、各事业部、分厂必须根椐生产打算及仓库库存事情合理确定采购数量，并严格操纵各类货物的库存量，有条件单位逐步实行零库存；仓库保管员必须定期进行各类存货的分类整理，对存放期限较长，逾期失效等别良存货，要按月编制报表，报送各事业部领导及财务人员，各事业部对本单位的

7、各类别良存货每月必须提出处理意见，责成相关部门及时加以处理。 二、入库治理 1、物料进仓时，仓库治理员必须凭送货单、检验合格单办理入库手续；如属回用货物应凭回用单办理入库手续，拒绝别合格或手续别齐全的货物入库，杜绝只见发票别见实物或边办理入库边办理出库的现象。 2、入库时，仓库治理员必须查点货物的数量、规格型号、合格证件等项目，如发觉货物数量、质量、单据等别齐全时，别得办理入库手续。未经办理入库手续的货物一律作待检货物处理放在待检区域内，经检验别合格的货物一律退回，放在暂放区域，并且必须在短期内通知经办人员负责处理。 3、一切原材料的购入都必须用增植税专用发票方可入库报销，无税票的，其材料价格

8、必须下浮到能补脚扣税额为止。并且要注意审查发票的正确性和有效性。 4、入库材料在未收到相应发票前，仓管员必须建立货到票未到材料明细账，并依照检验单等有效单据及时填开货到票未到收料单（在当月票到的可别开），在收到发票后，冲销原货到票未到收料单，并开具材料票到收料单，月底将货到票未到材料清单上报财务。 5、收料单的填开必须正确完整，供应单位名称应填写全称并与发票单位一致，如属票到抵冲的，应在备注栏中注明原入库时刻，铸件收料单上还应注明单重和总重。收料单上必须有保管员及经手人签字，同时字迹清晰。每批材料入库合计金额必须与发票上的别含税金额一致。 6、因质量等原因而发生的退回电机，必须由技术部相关人员

9、填写退回电机处理单，办妥手续后方可办理入库手续。 三、出库治理 1、各类材料的发出，原则上采纳先进先出法。物料（包括原材料、半成品）出库时必须办理出库手续，并做到限额领料，车间领用的物料必须由车间主任（或其指定人员）统一领取，领料人员凭车间主任或打算员开具的流程单或相关凭证向仓库领料，行政各部门惟独经主管领导批字后方可领取，领料员和仓管员应核对物品的名称、规格、数量、质量状况，核对正确后方可发料；仓管员应开具领料单，经领料人签字，登记入卡、入帐。 2、成品电机发出必须由各销售部开具销售发货单据，仓库治理人员凭盖有财务发货印章和销售部门负责人签字的发货单仓库联发货,并登记卡片。 四、 报表及其他

10、治理 1、仓管员在月末结账前要与车间及相关部门做好物料进出的衔接工作，各相关部门的计算口径应保持一致，以保障成本核算的正确性。 2、必须正确及时报送规定的各类报表，收付存报表、材料耗用汇总表、三个月以上积压货物报表、货到票未到材料明细表每月27日前上报财务及相关部门，并确保其正确无误。 3、库存货物清查盘点中发觉咨询题和差错，应及时查明原因，并进行相应处理。如属短缺及需报废处理的，必须按审批程序经领导审核批准后才可进行处理，否则一律别准自行调整。发觉物料失少或质量上的咨询题（如超期、受潮、生锈、老化、变质或损坏等），应及时的用书面的形式向有关部门汇报。 4、各事业部因客户需要，要求在外设立仓库的，必须报经股份公司主管领导批准后作为库存转移，并报财务部备案，其仓库治理纳入纳入所在事业部仑库治理；外设仓库必须由专人负责登记库存商品收发存台账，并将当月增减变动及月末结存事情编成报表，定期进行盘点清查，每月将各类报表在规定的时刻内报送查关事业部及财务人员。 5、仓库现场治理工作必须严格按照6S要求、ISO9000标准及各事业部分厂的具体规定执行。 专心-专注-专业