产房护士长岗位说明书(共3页).doc
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1、精选优质文档-倾情为你奉上产房护士长岗位说明书一、基本资料岗位名称护士长所属部门产房二、工作内容(一)工作概述在护理部主任的领导下,全面负责产房的行政管理和护理质量管理工作。(二)工作职责管理职责1.传达护理部的工作要求,督促、指导产房各项工作,主持晨会,了解中夜班工作情况,不定期检查中、夜班、节假日的工作情况。 2.按护理部及产科质量管理要求,负责制订护理工作计划并组织实施,定期或不定期督促检查各项规章,各班岗位职责以及各项护理技术操作规范的执行落实情况,并及时总结讲评,不断提高护理质量。 3.根据产房的工作任务和助产士的具体情况,优化护理力量的组合,进行科学合理的排班,制定各班岗位职责,组
2、织业务学习和专业技能的培训,定期提问或采用其它形式考核,并做好奖惩考核工作。 4.督促所属人员严格执行消毒隔离及无菌操作,按计划和要求定期进行产房无菌区域的空气、物品和工作人员手的细菌培养,并鉴定消毒效果。 5.督促护士严格执行各项规章制度、职业道德规范和技术操作规程,加强护理安全管理。帮助护理人员提高管理与业务能力,以调动其主观能动性,积极支持护士履行职责。 6.严格执行产科护士的准入制度,督促检查产科护理人员严格执行消毒隔离及无菌操作技术,保持产房清洁、规范。 7.掌握本病区护理人员的思想动态和工作表现,关心护士的生活及学习情况,增强凝聚力,提高工作效率。 8.合理利用医疗资源,做好仪器、
3、设备、药品等物品的管理,减少易耗材料的浪费,降低成本,提高效益。 9.保持产房、治疗室、办公室的整洁、舒适、安静。业务职责1.参加并组织危重患者的抢救工作以及疑难、危重病例的讨论,了解各级医生对护理工作的要求。 2.对各病房发生的护理差错、事故进行分析、鉴定,并提出防范措施。 3.做好产房内各类物品、仪器及急救用品的管理,指定专人负责,保证供应并定期检查,做好记录。 4.对复杂的技术或新开展的护理业务应亲自指导并参加实践,亲自执行或指导护士操作复杂的技术,严防差错事故发生。 5.协调本科室工作人员与医生、工勤人员及其他科室人员之间的工作关系,相互沟通情况,及时取得支持和配合。 6.负责的排班及
4、工作分配,制定各班工作流程、围产期护理常规、技术操作流程、护理质量标准和母乳喂养知识宣教、产后康复宣教内容。教研职责1.负责指导和管理实习、进修人员,并指定有经验、有教学能力的护理人员担任带教工作。 2.组织妇产科护士进行业务学习,认真落实各级护理人员规范化培训与继续教育计划;技术操作考核、业务考试,提高护理人员理论水平和技能。审报科内护士进修、参加学术活动。组织护理进修人员和护士的临床实习,负责讲课和评定成绩。 3.了解妇产科护理新进展,积极开展护理科研及组织技术革新工作,总结经验,撰写学术论文。(三)工作关系岗位工作关系内部关系监督带教主管护师、护师、护士、见习护士请示上报科主任、护理部主
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