教职工学法制度(共2页).doc
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1、精选优质文档-倾情为你奉上教职工学法制度一、认真制定和积极实施普法规划,建立完善的普法制度与监督考核机制,做到要求明确,重点突出,措施到位,规划落实。二、学校领导干部带头学法用法,分期分批参加法律法规知识培训。建立和实行领导干部普法年度考试制度、法制讨论制度、法律培训制度、重大决策前的咨询审核制度和干部任职前法律知识考试制度,每年集中学法时间不少于20学时。三、学校全体教师,尤其是学校行政人员,要认真学习与本职工作有关的法律法规,每年学法自学时间不少于30学时。四、学生的法制教育工作要切实做到计划、课时、教材、师资“四落实”,有严格的学法制度并得到有效执行,对学生进行丰富多彩、形式多样的法制教
2、育。五、学校无严重违法违规违纪现象,干部、教师和在校学生的违法犯罪率为零。具体做法一、时间及形式安排:采取集中学习与分散自学、集体讨论与中心发言、阅读文本与剖析典型事例等多种形式相结合的方法,组织灵活多样的学习活动。每次集中学习和讨论都要指定发言人作中心发言。二、参加人员及要求:全体教职工都要按时参加,集中学习不迟到、不早退、不无故缺会;有学习笔记和学习心得。三、考核办法:(一)集中学习时迟到、早退的;未经学校统一安排或领导同意,在会期到班上辅导上课、考试或做其它工作;在未宣布散会之前擅自离开会场的。凡以上三种情况由考勤负责当面记载,并在期末考核中体现。(二)学习内容1、教育法。2、义务教育法。3、教师法。4、未成年人保护法。5、教育部:关于加强依法治校工作的若干意见。6、其它相关法律法规。 万源市长石乡中心小学校 2018.03专心-专注-专业
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