法律咨询制度(共3页).docx

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1、精选优质文档-倾情为你奉上行政部门法律咨询制度 第一条为贯彻落实国务院全面推进依法行政实施纲要，完善和规范单位重大决策事前法律咨询工作，更好地发挥法律咨询工作在本单位科学决策中的重要作用，依法行政，特建立本制度。 第二条法律咨询工作的组织机构与职责。单位决策咨询工作是单位科学决策的重要组成部分。法律咨询机构由熟悉法律法规的法律顾问组成，负责决策咨询机构的日常管理和组织工作。决策咨询机构的主要职责有：（一）承办单位重大决策、重大事项以及重大项目建设方面的法律咨询论证，供单位决策参考。（二）对全局重大决策的实施的法律问题,进行调查研究，提出对策建议。 （三）承担单位工作有关涉法问题的法律咨询业务，

2、为单位信访维稳、热点疑点问题的处理等提供实体和程序方面的法律服务。 （四）对单位重大制度、重大决策和规范性文件等项目进行法律咨询和论证。 （五）完成单位交办的其他法律咨询工作。 第三条法律咨询工作的主要内容和范围。凡是涉及全局性、战略性、政策性的重大决策，在决策前，均应先交由市委法律咨询机构进行论证，并提出咨询意见。具体包括以下几个方面: （一）须经单位会议讨论的具有重大决策性议题，会前要由法律咨询机构论证。 （二）由单位及印发具有重大决策性的文件，事前要由法律咨询机构论证。 （三）单位领导交办的法律咨询工作和部门提请办理的法律咨询工作。 第四条法律顾问的聘任与管理 （一） 法律顾问实行聘任制。选聘的原则是全面贯彻党的人才标准，整体考虑专业人员队伍的年龄结构、知识结构、专业结构，突出实践能力、创新能力和对重大问题、重大事项、重大事件的调研判断能力。主要聘请具有熟悉法律法规同时又熟识本市实际情况的人员。 （二） 单位法律顾问每年签订法律顾问协议书。每期根据工作需要和法律顾问的状况，重新进行调整续聘。调整续聘工作在聘期满前的最后一个月进行。 专心-专注-专业