中国人寿企业文化-(2)ppt课件.ppt
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1、中国人寿企业文化2009-2-7课程介绍一、引题:为什么要学习企业文化二、重点:中国人寿企业文化 (一)企业文化 (二)国寿核心文化及构架 (三)国寿文化形式三、山东公司文化特点引题:为什么要学习中国人寿企业文化一、保险市场机遇“好”二、中国人寿发展态势最“好”三、山东人寿财险切入时机“好” “三好”奖状面前,我们更应该以最好的精神面貌、工作姿态、创业热情投入到山东国寿财的发展事业中去,而支撑我们干事创业的中枢力量,正是中国人寿浑厚、优秀的企业文化。中国人寿企业文化1 1、企业文化及作用、企业文化及作用1.1 1.1 企业文化的含义企业文化的含义1.2 1.2 企业文化的作用企业文化的作用1.
2、3 1.3 中国人寿企业文化构成体系中国人寿企业文化构成体系2 2、理解中国人寿理念文化、理解中国人寿理念文化2.1 2.1 核心理念核心理念2.2 2.2 原则与风范原则与风范2.3 2.3 运营理念运营理念3 3、遵从中国人寿形式文化、遵从中国人寿形式文化1.1 企业文化的含义 是企业在长期生产经营中形成的管理思想、管理方式; 是企业员工共同具有的理想信念、价值观念和行为准则。6 塑造个性,形成企业核心竞争力!性格性格从企业特征映射人的特征从企业特征映射人的特征1.2 1.2 企业文化的作用企业文化的作用竞争力竞争力从对人的描述到对企业文化的了解从对人的描述到对企业文化的了解7中国人寿企业
3、文化的作用成为真正国寿人成为真正国寿人8小结: 什么是企业文化?是企业从事经营管理活动和员工做人做事的观念和方式。 为什么要学习企业文化?如果个人要(在企业中)发展,首先要和企业在思想上保持一致;然后用这些思想指导个人的行为。9内容简介1 1、企业文化及作用、企业文化及作用1.1 1.1 企业文化的含义企业文化的含义1.2 1.2 企业文化的作用企业文化的作用1.3 1.3 中国人寿企业文化的作用中国人寿企业文化的作用2 2、理解中国人寿理念文化、理解中国人寿理念文化2.1 2.1 核心理念核心理念2.2 2.2 原则与风范原则与风范2.3 2.3 运营理念运营理念3 3、遵从中国人寿形式文化
4、、遵从中国人寿形式文化112022年5月11日星期三1.3 中国人寿企业文化构成体系:l理解中国人寿理念文化1-7-11结构1个核心7项原则和风范11项经营理念11我生命在我生命在“险峰险峰”刘朝霞刘朝霞12 “成”:成就、成功、实现、完善 “为”:成全、维护、关爱、帮助 “人”:与“己”有联系的各种社会关系中的集体或个人 “达”:通达、达到,成就、完善2.1 2.1 核心理念:成己为人,成人达己核心理念:成己为人,成人达己13“双成”宣言:成己为人成己志高远,成就无止境,事事求最好,处处争优胜。成人达己成人是本分,责任重千斤,送万众爱心,促社会稳定。14三种思想三种思想仁爱思想仁爱思想共赢思
5、想共赢思想和谐思想和谐思想“双成双成”之道体现了之道体现了“三种思想三种思想”15“双成”之道体现了 “六种关系”六种关系六种关系公司与股东公司与股东公司与客户公司与客户公司与员工公司与员工公司与政府公司与政府公司与公司与竞争者竞争者公司与社会公司与社会16共生共长、和谐共处17双成核心双成核心2.2 原则与风范:企业作风企业作风企业使命企业使命企业愿景企业愿景企业精神企业精神企业价值企业价值企业宗旨企业宗旨企业目标企业目标18 企业使命是什么?我们公司是什么?我们公司应该是什么?企业存在的根本价值和意义 为什么要进行使命陈述?向利益相关者做出一个清楚、简单和庄重的承诺;实现企业活动价值的提炼
6、和提升,从物质上升到精神。2.2.1 2.2.1 企业使命企业使命19 播放视频“角色篇”我们的使命:我们的使命:20 造福社会大众振兴民族寿险我们公司的使命:我们公司的使命:2122 企业愿景是什么?我们公司将要是什么?是指在使命的指导下,企业期望实现的未来蓝图;是企业将来要达到的一种综合性的长期目标和愿望;是统领各项具体经营目标的总目标。2.2.2 2.2.2 企业愿景企业愿景23国际顶级金融保险集团 实力雄厚、管治先进、制度健全、内控严密、技术领先、队伍一流、服务优良、品牌杰出、发展和谐我们公司的愿景:我们公司的愿景:24国际顶级金国际顶级金融保险集团融保险集团衡量企业发展的各项主要指标
7、位衡量企业发展的各项主要指标位居全球前列。居全球前列。建立健全先进的现代企业制度和建立健全先进的现代企业制度和管理机制,具有科学有效的公司管理机制,具有科学有效的公司治理结构和管控体系。治理结构和管控体系。用规章制度规范企业经营管理各用规章制度规范企业经营管理各环节,建立起一套对事不对人的环节,建立起一套对事不对人的管理体系。管理体系。建立起一套完整的内控体系,确建立起一套完整的内控体系,确保对经营管理活动进行有效的监保对经营管理活动进行有效的监督。督。能持续将先进的技术应用到产品能持续将先进的技术应用到产品研发、客户服务、经营管理等领研发、客户服务、经营管理等领域,建立核心竞争优势。域,建立
8、核心竞争优势。建立科学规范的人力资源开发管建立科学规范的人力资源开发管理机制,培育和建设具有一流敬理机制,培育和建设具有一流敬业精神和专业水准的队伍。业精神和专业水准的队伍。真正做到以客户为中心,高效快真正做到以客户为中心,高效快捷地满足客户需求,提供令客户捷地满足客户需求,提供令客户满意的高品质服务。满意的高品质服务。企业品牌具有很高的知名度、美企业品牌具有很高的知名度、美誉度和忠诚度,成为消费者的誉度和忠诚度,成为消费者的“第一联想第一联想”。坚持以人为本,妥善处理好内外坚持以人为本,妥善处理好内外部各种关系,实现全面协调可持部各种关系,实现全面协调可持续发展。续发展。实力雄厚实力雄厚管治
9、先进管治先进制度健全制度健全内控严密内控严密技术领先技术领先队伍一流队伍一流服务优良服务优良品牌杰出品牌杰出发展和谐发展和谐25与时俱进 争创一流 十一五目标:成为一个资源配置合理、综合优势明显,主业特强、适度多元,备受社会与业界尊重的内含价值高、核心竞争力强、可持续发展后劲足的大型现代金融控股集团,实现做大做强做优。2.2.3 2.2.3 企业目标企业目标26诚信为本 稳健经营 企业经营管理活动的基本原则和指导思想2.2.4 2.2.4 企业宗旨企业宗旨227 企业价值观是什么?指企业及其领导人对企业经营管理活动问题的基本看法和价值取向;也是处理内部矛盾及其利益相关者关系的基本价值立场与准则
10、。2.2.5 2.2.5 企业价值企业价值28与客户同忧乐 把客户利益放到第一位。 先客户之忧而忧,后客户之乐而乐! 重庆分公司提出“进客户门,知客户事,解客户忧,暖客户心”我们公司的价值观是:我们公司的价值观是:29创新、拼搏务实、奉献 每一点进步都是创新 积极的心态创造积极的人生 每一次成功都源自脚踏实地 只有付出才有回报2.2.6 2.2.6 企业精神企业精神30 企业作风是什么?也叫企业员工的工作作风;是员工在工作中体现出来的行为特点,是贯穿于工作过程中的一贯风格。2.2.7 2.2.7 企业作风企业作风31严谨高效,热情周到 人寿财险工作作风:只争朝夕 高能高效我们的工作作风是:我们
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