水泥有限公司安全生产目标管理制度.docx

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1、精品名师归纳总结资料word 精心总结归纳 - - - - - - - - - - - -受控状态分发号XX水泥有限公司 安全生产目标治理制度文件编号：编写：会审：批准：版次： DYSS-2021持有者：20XX 年 1 月 1 日发布20XX 年 1 月 1 日实施XX水 泥有限公司可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结学习资料 名师精选 - - - - - - - - - -第 1 页，共 23 页 - - - - - - - - - -可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结一、 总就一、目的为确保公司安全生产、质量/ 环境/ 职业健康安全目标的实现。二、职责1、公司最

2、高治理者或总经理负责制定公司年度安全生产、质量/ 环境/ 职业健康安全目标。由总经理主持、公司领导及安委会成员参与的工作会议批准公司年度安全生产、质量环境职业健康安全目标。2、治理者代表负责组织实施年度安全生产、质量/ 环境/ 职业健康安全目标。3、生产技术部按总经理、治理者代表的详细要求负责组织工段、部门年度安全生产、质量/ 环境/ 职业健康安全目标绽开分解与计策实施细就的制定。三、规定内容1、公司年度安全生产、质量环境职业健康安全目标分解与计策实施细就的制定程序a）依据公司安全生产总体目标（集团公司下达目标）、质量环境职业健康安全方针、安全治理流程再造要求、年度生产经营的指标，工段、部室提

3、出各自的年、月度安全生产、质 量环境职业健康安全目标。 b）安环部负责汇总各单位的安全生产、质量环境职业健康安全目标的内容，由安委会、公 司领导对建立的安全目标进行审查，审查其全面性和合理性，经审查合格后形成公司年、 月度安全生产、质量环境职业健康安全目标。 c）公司将形成的年、月度安全生产、质量环境职业健康安全目标分解到车间、部室。d）车间、部室将各自的安全生产、质量环境职业健康安全目标进一步分解到工段/ 班组、员工。公司年度安全生产、质量环境职业健康安全目标主要通过月目标考核表来反应。四、安全目标的调整1、年度安全生产、质量环境职业健康安全目标的调整工作，每年进行一次，由各车间、部门在治理

4、评审会议上书面提出并须说明缘由，经主管批准后交生产部备案报总经理审批， 并作为检查和考核的依据。 2、除特殊缘由外，原就上本年度中不得对本年度安全生产、质量环境职业健康安全目标进行调整。可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结五、安全目标制定流程工作程序1、公司突破以事故伤亡为唯独的安全指标，依据安全生产工作的各个方面建立全面先进的安全目标体系。2、对整体目标，特殊是所治理部门的目标提出详细看法。3、对各自职责范畴内安全目标提出书面看法。4、依据争论结果及相关部门书面看法对初步方案进行修订。5、对建立的安全指标进行审查，审查其全面性和合理性。6、依据安委会的审批看法，进行修改，形成全公

5、司的安全目标体系。7、将全公司的安全目标分解到各车间、部门。8、依据分解到本部门的指标，结合本部门实际工作情形，建立本部门的安全目标体系。9、将安全目标进一步分解到工段/ 班组、员工。10、生产部汇总、审查安全目标值。11、经过层层汇总，形成全公司安全目标值。六、公司分级治理安全生产目标第一章总经理年安全生产责任目标治理内容安全生产治理责任目标1、全面贯彻落实国家、的区及上级部门关于安全生产工作的法律法规、方针政策，学习领悟各种安全会议精神、积极开展“安全生产月”等活动及安全生产工作，并制定出相应的详细措施，依据有关要求准时反馈情形和上报安全生产信息。2、建立健全和落实全员安全生产责任制，将安

6、全生产责任层层分解落实到班组及每个岗位。建立健全各级安全生产治理机构，依据法律法规设置安全治理部门或配备安全治理人员。3、制定实施年度安全生产工作方案和保证措施。依据集团公司年度安全生产目标、方案， 制定、落实本公司年度安全生产工作方案、措施。严格贯彻、落实股份、集团公司各项安全治理制度，建立健全公司各级安全生产制度和操作规程。4、组织安全生产检查，准时排除各类事故隐患。每月召开一次安全工作会议，总结、布置安全生产工作，形成会议纪要。每月开展一次综合性安全大检查。适时组织各类专项安全生产检查，建立事故隐患排查台帐，做到措施、资金、人员、时间、预案“五落实”。加强矿山安全治理。开展重大危急源普查

7、、登记、报告和监控工作，落实安全生产保证措施。加强职业危害防治工作，建立职业病防治台帐，开展职业病普查登记和申报工作，职业危可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结害检查率 100%。仔细完成股份公司及政府有关部门的各项安全生产活动、工作，准时反馈和上报安全生产信息。5、完善生产安全事故应急救援预案。制定或修订符合实际、操作性强的生产安全事故应急救援预案组织相关人员学习预案内容，把握现场处置方案。配备必要的应急救援人员，建立健全必要的应急救援体系。仔细组织开展应急救援演练，准时修改完善预案。改善基础安全设施，提高预防特、重大事故的才能。6、制定落实年度安全生产培训方案。仔细组织开展各种

8、形式的安全生产宣扬、训练、培训工作，进一步提高广大员工的安全生产防范意识和安全技术素养。7、严格执行、落实股份公司和集团公司对外包业务安全生产要求，将外包工序纳入安全生产治理范畴，同步落实安全生产责任。同步要求、同步制定方案。同步检查、考核。杜绝“以包代管，一包了之” 。8、依据规定报告、处理生产安全事故。发生各类人身损害事故，立刻启动相应事故应急预案，实行有效措施，组织抢救，防止事故扩大，削减人员伤亡和财产缺失。必需依据“四不放过”的原就调查、处理、上报事故，做到不瞒报、迟报、漏报。对发生重大人身损害事故的处理，必需仔细执行生产安全事故报告和调查处理条例（国务院第 493 号令），妥当处理好

9、事故的善后工作，并按规定要求照实准时向集团公司报告。9、全面连续的推动安全治理流程再造工作。10、仔细贯彻执行安全生产责任书。2.1.2安全生产掌握指标1、从业人员因工死亡事故0起2、从业人员因工重伤事故0起3、重大危急化学物品事故0起4、重大火灾事故0起5、重大交通肇事0起6、重大压力容器事故0 起7、重大设备事故0起8、从业人员年 / 千人负伤率 39、外包及外来作业人员在本部门区域重伤及以上事故0 起其次章副总经理年安全生产责任目标治理内容可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结2.2.1 安全生产治理责任目标 1、全面贯彻落实国家、的区及上级部门关于安全生产工作的法律法规、方针

10、政策，组织学习领悟各种安全会议精神、积极督促开展“安全生产月”等活动及安全生产工作。 2、督促建立健全和落实全员安全生产责任制，将安全生产责任层层分解落实到班组及每个岗位。建立健全各级安全生产治理机构，依据规定配备安全治理人员。 3、督促制定实施年度安全生产工作方案和保证措施。依据集团公司年度安全生产目标、方案，制定、落实本公司年度安全生产工作方案、措施。严格贯彻、落实股份、集团公司各项安全治理制度，督促建立健全公司各级安全生产制度和操作规程。 4、组织安全生产检查，准时排除各类事故隐患。每月召开一次安全工作会议，总结、布置安全生产工作。每月开展一次综合性安全大检查。适时组织各类专项安全生产检

11、查。加强矿山安全治理。督促开展重大危急源普查、登记、报告和监控工作，落实安全生产保证措施。加强职业危害防治工作。仔细完成股份公司及政府有关部门的各项安全生产活动、工作，准时反馈和上报安全生产信息。 5、督促完善生产安全事故应急救援预案。配备必要的应急救援人员，建立健全必要的应急救援体系。督促开展应急救援演练，准时修改完善预案。改善基础安全设施，提高预防特、重大事故的才能。 6、督促落实年度安全生产培训方案。7、严格执行、落实股份公司和集团公司对外包业务安全生产要求，将外包工序纳入安全生产治理范畴，同步落实安全生产责任。同步要求、同步制定方案。同步检查、考核。杜绝“ 以 包 代 管 ， 一 包

12、了 之 ” 。8、依据规定报告、处理生产安全事故。发生各类人身损害事故，立刻启动相应事故应急预案，实行有效措施，组织抢救，防止事故扩大，削减人员伤亡和财产缺失。必需依据“四不放过”的原就调查、处理、上报事故，做到不瞒报、迟报、漏报。对发生重大人身损害事故的处理，必需仔细执行生产安全事故报告和调查处理条例（国务院第 493 号令），妥当处理好事故的善后工作，并按规定要求照实准时向集团公司报告。 9、全面连续的推动安全治理流程再造工作。10、仔细贯彻执行安全生产责任书。2.2.2 安全生产掌握指标1、从业人员因工死亡事故0起可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结2、从业人员因工重伤事故0

13、起3、重大危急化学物品事故0起4、重大火灾事故0起5、重大交通肇事0起6、重大压力容器事故0 起7、重大设备事故0起8、从业人员年 / 千人负伤率 39、外包及外来作业人员在本部门区域重伤及以上事故0 起第三章 财务经理年安全生产责任目标治理内容2.3.1 安全生产治理责任目标 1、全面贯彻落实国家、的区及上级部门关于安全生产工作的法律法规、方针政策，组织学习领悟各种安全会议精神、积极督促开展“安全生产月”等活动及安全生产工作。 2、督促建立健全和落实全员安全生产责任制，将安全生产责任层层分解落实到班组及每个岗位。建立健全各级安全生产治理机构，依据规定配备安全治理人员。3、督促制定实施年度安全

14、生产工作方案和保证措施。依据集团公司年度安全生产目标、方案，制定、落实本公司年度安全生产工作方案、措施。严格贯彻、落实股份、集团公司各项安全治理制度，督促建立健全公司各级安全生产制度和操作规程。4、组织安全生产检查，准时排除各类事故隐患。每月召开一次安全工作会议，总结、布置安全生产工作。每月开展一次综合性安全大检查。适时组织各类专项安全生产检查。加强矿山安全治理。督促开展重大危急源普查、登记、报告和监控工作，落实安全生产保证措施。加强职业危害防治工作。仔细完成股份公司及政府有关部门的各项安全生产活动、工作，准时反馈和上报安全生产信息。5、督促完善生产安全事故应急救援预案。配备必要的应急救援人员

15、，建立健全必要的应急救援体系。督促开展应急救援演练，准时修改完善预案。改善基础安全设施，提高预防特、重大事故的才能。6、督促落实年度安全生产培训方案。7、严格执行、落实股份公司和集团公司对外包业务安全生产要求，将外包工序纳入安全生产治理范畴，同步落实安全生产责任。同步要求、同步制定方案。同步检查、考核。杜绝“以包代管，一包了之” 。可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结8、依据规定报告、处理生产安全事故。发生各类人身损害事故，立刻启动相应事故应急预案，实行有效措施，组织抢救，防止事故扩大，削减人员伤亡和财产缺失。必需依据“四不放过”的原就调查、处理、上报事故，做到不瞒报、迟报、漏报。

16、对发生重大人身损害事故的处理，必需仔细执行生产安全事故报告和调查处理条例（国务院第 493 号令），妥当处理好事故的善后工作，并按规定要求照实准时向集团公司报告。9、全面连续的推动安全治理流程再造工作。10、仔细贯彻执行安全生产责任书。2.3.2 安全生产掌握指标1、从业人员因工死亡事故0起2、从业人员因工重伤事故0起3、重大危急化学物品事故0起4、重大火灾事故0起5、重大交通肇事0起6、重大压力容器事故0 起7、从业人员年 / 千人负伤率 0 起第四章总经理助理年安全生产责任目标治理内容2.4.1 安全生产治理责任目标1、全面贯彻落实国家、的区及上级部门关于安全生产工作的法律法规、方针政策，

17、组织学习领悟各种安全会议精神、积极督促开展“安全生产月”等活动及安全生产工作。2、督促建立健全和落实全员安全生产责任制，将安全生产责任层层分解落实到班组及每个岗位。建立健全各级安全生产治理机构，依据规定配备安全治理人员。3、督促制定实施年度安全生产工作方案和保证措施。依据集团公司年度安全生产目标、方案，制定、落实本公司年度安全生产工作方案、措施。严格贯彻、落实股份、集团公司各项安全治理制度，督促建立健全公司各级安全生产制度和操作规程。4、组织安全生产检查，准时排除各类事故隐患。每月召开一次安全工作会议，总结、布置安全生产工作。每月开展一次综合性安全大检查。适时组织各类专项安全生产检查。加强矿山

18、安全治理。督促开展重大危急源普查、登记、报告和监控工作，落实安全生产保证措施。加强职业危害防治工作。仔细完成公司及政府有关部门的各项安全生产活动、工作， 准时反馈和上报安全生产信息。可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结5、督促完善生产安全事故应急救援预案。配备必要的应急救援人员，建立健全必要的应急救援体系。督促开展应急救援演练，准时修改完善预案。改善基础安全设施，提高预防特、重大事故的才能。6、督促落实年度安全生产培训方案。7、严格执行、落实公司和集团公司对外包业务安全生产要求，将外包工序纳入安全生产治理范畴，同步落实安全生产责任。同步要求、同步制定方案。同步检查、考核。杜绝“以包

19、代管，一包了之” 。8、依据规定报告、处理生产安全事故。发生各类人身损害事故，立刻启动相应事故应急预案，实行有效措施，组织抢救，防止事故扩大，削减人员伤亡和财产缺失。必需依据“四不放过”的原就调查、处理、上报事故，做到不瞒报、迟报、漏报。对发生重大人身损害事故的处理，必需仔细执行生产安全事故报告和调查处理条例（国务院第 493 号令），妥当处理好事故的善后工作，并按规定要求照实准时向集团公司报告。9、全面连续的推动安全治理流程再造工作。10、仔细贯彻执行安全生产责任书。2.4.2 安全生产掌握指标1、从业人员因工死亡事故0起2、从业人员因工重伤事故0起3、重大危急化学物品事故0起4、重大火灾事

20、故0起5、重大交通肇事0起6、重大压力容器事故0 起7、重大设备事故0起8、从业人员年 / 千人负伤率 39、外包及外来作业人员在本部门区域重伤及以上事故0 起第五章 保卫部 年安全生产责任目标治理内容2.5.1 保卫部安全生产责任制度目标1、全面贯彻落实国家、的区及上级部门关于安全生产工作的法律法规、方针政策，学习领悟各种安全会议精神、积极开展“安全生产月”等活动及安全生产工作，并制定出相应的详细措施，依据有关要求准时反馈情形和上报安全生产信息。可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结2、建立健全和落实全员安全生产责任制，将安全生产责任层层分解落实到班组及每个岗位。建立健全各级安全生

21、产治理机构，依据规定配备安全治理人员。3、制定实施年度安全生产工作方案和保证措施。依据集团公司年度安全生产目标、方案， 制定、落实本公司年度安全生产工作方案、措施。严格贯彻、落实股份、集团公司各项安全治理制度，建立健全公司各级安全生产制度和操作规程。4、组织安全生产检查，准时排除各类事故隐患。每月召开一次安全工作会议，总结、布置安全生产工作，形成会议纪要。每月开展一次综合性安全大检查。适时组织各类专项安全生产检查，建立事故隐患排查台帐，做到措施、资金、人员、时间、预案“五落实”。加强矿山安全治理。开展重大危急源普查、登记、报告和监控工作，落实安全生产保证措施。加强职业危害防治工作，建立职业病防

22、治台帐，开展职业病普查登记和申报工作，职业危害检查率 100%。仔细完成股份公司及政府有关部门的各项安全生产活动、工作，准时反馈和上报安全生产信息。5、完善生产安全事故应急救援预案。制定或修订符合实际、操作性强的生产安全事故应急救援预案组织相关人员学习预案内容，把握现场处置方案。配备必要的应急救援人员，建立健全必要的应急救援体系。仔细组织开展应急救援演练，准时修改完善预案。改善基础安全设施，提高预防特、重大事故的才能。6、制定落实年度安全生产培训方案。仔细组织开展各种形式的安全生产宣扬、训练、培训工作，进一步提高广大员工的安全生产防范意识和安全技术素养。7、严格执行、落实股份公司和集团公司对外

23、包业务安全生产要求，将外包工序纳入安全生产治理范畴，同步落实安全生产责任。同步要求、同步制定方案。同步检查、考核。杜绝“以包代管，一包了之” 。8、依据规定报告、处理生产安全事故。发生各类人身损害事故，立刻启动相应事故应急预案，实行有效措施，组织抢救，防止事故扩大，削减人员伤亡和财产缺失。必需依据“四不放过”的原就调查、处理、上报事故，做到不瞒报、迟报、漏报。对发生重大人身损害事故的处理，必需仔细执行生产安全事故报告和调查处理条例（国务院第 493 号令），妥当处理好事故的善后工作，并按规定要求照实准时向集团公司报告。9、全面连续的推动安全治理流程再造工作。10、仔细贯彻执行安全生产责任书。2

24、.5.2 安全环保部安全掌握指标可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结1、从业人员因工死亡事故0起2、从业人员因工重伤事故0起3、重大危急化学物品事故0起4、重大火灾事故0起5、重大交通肇事06、重大压力容器事故0 起起7、从业人员年 / 千人负伤率 0 起8、外包及外来作业人员在本部门区域重伤及以上事故0 起第六章生产技术部年安全生产责任目标治理内容2.6.1 生产技术部安全生产责任制度目标1、全面贯彻落实国家、的区及上级部门关于安全生产工作的法律法规、方针政策，学习领悟各种安全会议精神、积极开展“安全生产月”等活动及安全生产工作，并制定出相应的详细措施，依据有关要求准时反馈情形和

25、上报安全生产信息。2、建立健全和落实全员安全生产责任制，将安全生产责任层层分解落实到班组及每个岗位。建立健全各级安全生产治理机构，依据规定配备安全治理人员。3、制定实施年度安全生产工作方案和保证措施。依据公司年度安全生产目标、方案，制定、落实本单位年度安全生产工作方案、措施。严格贯彻、落实公司各项安全治理制度，建立健全本单位各级安全生产制度和操作规程。4、组织安全生产检查，准时排除各类事故隐患。每月召开一次安全工作会议，总结、布置安全生产工作，形成会议纪要。每月开展一次综合性安全大检查。适时组织各类专项安全生产检查，建立事故隐患排查台帐，做到措施、资金、人员、时间、预案“五落实”。开展重大危急

26、源普查、登记、报告和监控工作，落实安全生产保证措施。加强职业危害防治工作，建立职业病防治台帐， 协作开展职业病普查登记和申报工作， 职业危害检查参与率100%。仔细完成公司及政府有关部门的各项安全生产活动、工作，准时反馈和上报安全生产信息。5、完善生产安全事故应急救援预案。制定或修订符合实际、操作性强的生产安全事故应急救援预案组织相关人员学习预案内容，把握现场处置方案。配备必要的应急救援人员，建立健全必要的应急救援体系。仔细组织开展应急救援演练，准时修改完善预案。改善基础安全设施，提高预防特、重大事故的才能。6、依据公司总体培训方案并落实本单位年度安全生产培训方案。仔细组织开展各种形式的可编辑

27、资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结安全生产宣扬、训练、培训工作，进一步提高广大员工的安全生产防范意识和安全技术素养。7、严格执行、落实公司对外包业务安全生产要求，将外包工序纳入安全生产治理范畴，同步落实安全生产责任。同步要求、同步制定方案。同步检查、考核。8、依据规定报告、处理生产安全事故。发生各类人身损害事故，立刻启动相应事故应急预案，实行有效措施，组织抢救，防止事故扩大，削减人员伤亡和财产缺失。必需依据“四不放过”的原就调查、处理、上报事故，做到不瞒报、迟报、漏报。对发生重大人身损害事故的处理，必需仔细执行生产安全事故报告和调查处理条例（国务院第 493 号令），妥当处理好事故的善

28、后工作，并按规定要求照实准时向公司报告。9、全面连续的推动安全治理流程再造工作。10、仔细贯彻执行安全生产责任书。2.6.2 生产技术部安全掌握指标1、从业人员因工死亡事故0起2、从业人员因工重伤事故0起3、重大危急化学物品事故0起4、重大火灾事故0起5、重大交通肇事0起6、重大压力容器事故0 起7、重大设备事故0起8、从业人员年 / 千人负伤率 0 起9、外包及外来作业人员在本部门区域重伤及以上事故0 起第七章综合办年安全生产责任目标治理内容2.7.1 综管部安全生产责任制度目标1、全面贯彻落实国家、的区及上级部门关于安全生产工作的法律法规、方针政策，学习领悟各种安全会议精神、积极开展“安全

29、生产月”等活动及安全生产工作，并制定出相应的详细措施，依据有关要求准时反馈情形和上报安全生产信息。2、建立健全和落实全员安全生产责任制，将安全生产责任层层分解落实到班组及每个岗位。建立健全各级安全生产治理机构，依据规定配备安全治理人员。3、制定实施年度安全生产工作方案和保证措施。依据公司年度安全生产目标、方案，制定、可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结落实本单位年度安全生产工作方案、措施。严格贯彻、落实公司各项安全治理制度，建立健全本单位各级安全生产制度和操作规程。4、组织安全生产检查，准时排除各类事故隐患。每月召开一次安全工作会议，总结、布置安全生产工作，形成会议纪要。每月开展一

30、次综合性安全大检查。适时组织各类专项安全生产检查，建立事故隐患排查台帐，做到措施、资金、人员、时间、预案“五落实”。开展重大危急源普查、登记、报告和监控工作，落实安全生产保证措施。加强职业危害防治工作，建立职业病防治台帐， 协作开展职业病普查登记和申报工作， 职业危害检查参与率100%。仔细完成公司及政府有关部门的各项安全生产活动、工作，准时反馈和上报安全生产信息。5、完善生产安全事故应急救援预案。制定或修订符合实际、操作性强的生产安全事故应急救援预案组织相关人员学习预案内容，把握现场处置方案。配备必要的应急救援人员，建立健全必要的应急救援体系。仔细组织开展应急救援演练，准时修改完善预案。改善

31、基础安全设施，提高预防特、重大事故的才能。6、依据公司总体培训方案并落实。仔细组织开展各种形式的安全生产宣扬、训练、培训工作，进一步提高广大员工的安全生产防范意识和安全技术素养。7、严格执行、落实公司对外包业务安全生产要求，将外包工序纳入安全生产治理范畴，同步落实安全生产责任。同步要求、同步制定方案。同步检查、考核。8、依据规定报告、处理生产安全事故。发生各类人身损害事故，立刻启动相应事故应急预案，实行有效措施，组织抢救，防止事故扩大，削减人员伤亡和财产缺失。必需依据“四不放过”的原就调查、处理、上报事故，做到不瞒报、迟报、漏报。对发生重大人身损害事故的处理，必需仔细执行生产安全事故报告和调查

32、处理条例（国务院第 493 号令），妥当处理好事故的善后工作，并按规定要求照实准时向公司报告。9、全面连续的推动安全治理流程再造工作。10、仔细贯彻执行安全生产责任书。2.7.2 综管部安全生产掌握指标1、从业人员因工死亡事故0起2、从业人员因工重伤事故0起3、重大危急化学物品事故0起4、重大火灾事故05、重大交通肇事0起起可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结6、重大压力容器事故0 起7、从业人员年 / 千人负伤率 0 起8、外包及外来作业人员在本部门区域重伤及以上事故0 起第八章 财务部年安全生产责任目标治理内容2.8.1 财务部安全生产责任制度目标1、全面贯彻落实国家、的区及上

33、级部门关于安全生产工作的法律法规、方针政策，学习领悟各种安全会议精神、积极开展“安全生产月”等活动及安全生产工作，并制定出相应的详细措施，依据有关要求准时反馈情形和上报安全生产信息。2、建立健全和落实全员安全生产责任制，将安全生产责任层层分解落实到班组及每个岗位。建立健全各级安全生产治理机构，依据规定配备安全治理人员。3、制定实施年度安全生产工作方案和保证措施。依据公司年度安全生产目标、方案，制定、落实本单位年度安全生产工作方案、措施。严格贯彻、落实公司各项安全治理制度，建立健全本单位各级安全生产制度和操作规程。4、组织安全生产检查，准时排除各类事故隐患。每月召开一次安全工作会议，总结、布置安

34、全生产工作，形成会议纪要。每月开展一次综合性安全大检查。适时组织各类专项安全生产检查，建立事故隐患排查台帐，做到措施、资金、人员、时间、预案“五落实”。开展重大危急源普查、登记、报告和监控工作，落实安全生产保证措施。加强职业危害防治工作，建立职业病防治台帐， 协作开展职业病普查登记和申报工作， 职业危害检查参与率100%。仔细完成公司及政府有关部门的各项安全生产活动、工作，准时反馈和上报安全生产信息。5、完善生产安全事故应急救援预案。制定或修订符合实际、操作性强的生产安全事故应急救援预案组织相关人员学习预案内容，把握现场处置方案。配备必要的应急救援人员，建立健全必要的应急救援体系。仔细组织开展

35、应急救援演练，准时修改完善预案。改善基础安全设施，提高预防特、重大事故的才能。6、依据公司总体培训方案落实本单位年度安全生产培训方案。仔细组织开展各种形式的安全生产宣扬、训练、培训工作，进一步提高广大员工的安全生产防范意识和安全技术素养。7、严格执行、落实公司对外包业务安全生产要求，将外包工序纳入安全生产治理范畴，同步落实安全生产责任。同步要求、同步制定方案。同步检查、考核。8、依据规定报告、处理生产安全事故。发生各类人身损害事故，立刻启动相应事故应急预案，实行有效措施，组织抢救，防止事故扩大，削减人员伤亡和财产缺失。必需依据“四可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结不放过”的原就调

36、查、处理、上报事故，做到不瞒报、迟报、漏报。对发生重大人身损害事故的处理，必需仔细执行生产安全事故报告和调查处理条例（国务院第 493 号令），妥当处理好事故的善后工作，并按规定要求照实准时向公司报告。9、全面连续的推动安全治理流程再造工作。10、仔细贯彻执行安全生产责任书。2.8.2 财务部安全生产掌握指标1、从业人员因工死亡事故0起2、从业人员因工重伤事故0起3、重大危急化学物品事故0起4、重大火灾事故0起5、重大交通肇事0起6、重大压力容器事故0 起7、从业人员年 / 千人负伤率 0 起第九章 供料工段年安全生产责任目标治理内容2.9.1 供料工段安全生产责任制度目标1、全面贯彻落实国家

37、、的区及上级部门关于安全生产工作的法律法规、方针政策，学习领悟各种安全会议精神、积极开展“安全生产月”等活动及安全生产工作，并制定出相应的详细措施，依据有关要求准时反馈情形和上报安全生产信息。2、建立健全和落实全员安全生产责任制，将安全生产责任层层分解落实到班组及每个岗位。建立健全各级安全生产治理机构，依据规定配备安全治理人员。3、制定实施年度安全生产工作方案和保证措施。依据公司年度安全生产目标、方案，制定、落实本单位年度安全生产工作方案、措施。严格贯彻、落实公司各项安全治理制度，建立健全本单位各级安全生产制度和操作规程。4、组织安全生产检查，准时排除各类事故隐患。每月召开一次安全工作会议，总

38、结、布置安全生产工作，形成会议纪要。每月开展一次综合性安全大检查。适时组织各类专项安全生产检查，建立事故隐患排查台帐，做到措施、资金、人员、时间、预案“五落实”。开展重大危急源普查、登记、报告和监控工作，落实安全生产保证措施。加强职业危害防治工作，建立职业病防治台帐， 协作开展职业病普查登记和申报工作， 职业危害检查参与率100%。仔细完成公司及政府有关部门的各项安全生产活动、工作，准时反馈和上报安全生产信息。可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结5、完善生产安全事故应急救援预案。制定或修订符合实际、操作性强的生产安全事故应急救援预案组织相关人员学习预案内容，把握现场处置方案。配备必

39、要的应急救援人员，建立健全必要的应急救援体系。仔细组织开展应急救援演练，准时修改完善预案。改善基础安全设施，提高预防特、重大事故的才能。6、依据公司总体培训方案落实本单位年度安全生产培训方案。仔细组织开展各种形式的安全生产宣扬、训练、培训工作，进一步提高广大员工的安全生产防范意识和安全技术素养。7、严格执行、落实公司对外包业务安全生产要求，将外包工序纳入安全生产治理范畴，同步落实安全生产责任。同步要求、同步制定方案。同步检查、考核。8、依据规定报告、处理生产安全事故。发生各类人身损害事故，立刻启动相应事故应急预案，实行有效措施，组织抢救，防止事故扩大，削减人员伤亡和财产缺失。必需依据“四不放过

40、”的原就调查、处理、上报事故，做到不瞒报、迟报、漏报。对发生重大人身损害事故的处理，必需仔细执行生产安全事故报告和调查处理条例（国务院第 493 号令），妥当处理好事故的善后工作，并按规定要求照实准时向公司报告。9、全面连续的推动安全治理流程再造工作。10、仔细贯彻执行安全生产责任书。2.9.2 生产安全掌握指标1、从业人员因工死亡事故0起2、从业人员因工重伤事故0起3、重大危急化学物品事故0起4、重大火灾事故0起5、重大交通肇事0起6、重大压力容器事故0 起7、重大设备事故0起8、从业人员年 / 千人负伤率 39、外包及外来作业人员在本部门区域重伤及以上事故0 起第十章制成工段年安全生产责任

41、目标治理内容2.10.1 制成工段安全生产责任制度目标1、全面贯彻落实国家、的区及上级部门关于安全生产工作的法律法规、方针政策，学习领悟各种安全会议精神、积极开展“安全生产月”等活动及安全生产工作，并制定出相应的可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结详细措施，依据有关要求准时反馈情形和上报安全生产信息。2、建立健全和落实全员安全生产责任制，将安全生产责任层层分解落实到班组及每个岗位。建立健全各级安全生产治理机构，依据规定配备安全治理人员。3、制定实施年度安全生产工作方案和保证措施。依据公司年度安全生产目标、方案，制定、落实本单位年度安全生产工作方案、措施。严格贯彻、落实公司各项安全治

42、理制度，建立健全本单位各级安全生产制度和操作规程。4、组织安全生产检查，准时排除各类事故隐患。每月召开一次安全工作会议，总结、布置安全生产工作，形成会议纪要。每月开展一次综合性安全大检查。适时组织各类专项安全生产检查，建立事故隐患排查台帐，做到措施、资金、人员、时间、预案“五落实”。开展重大危急源普查、登记、报告和监控工作，落实安全生产保证措施。加强职业危害防治工作，建立职业病防治台帐， 协作开展职业病普查登记和申报工作， 职业危害检查参与率100%。仔细完成公司及政府有关部门的各项安全生产活动、工作，准时反馈和上报安全生产信息。5、完善生产安全事故应急救援预案。制定或修订符合实际、操作性强的

43、生产安全事故应急救援预案组织相关人员学习预案内容，把握现场处置方案。配备必要的应急救援人员，建立健全必要的应急救援体系。仔细组织开展应急救援演练，准时修改完善预案。改善基础安全设施，提高预防特、重大事故的才能。6、依据公司总体培训方案落实本单位年度安全生产培训方案。仔细组织开展各种形式的安全生产宣扬、训练、培训工作，进一步提高广大员工的安全生产防范意识和安全技术素养。7、严格执行、落实公司对外包业务安全生产要求，将外包工序纳入安全生产治理范畴，同步落实安全生产责任。同步要求、同步制定方案。同步检查、考核。8、依据规定报告、处理生产安全事故。发生各类人身损害事故，立刻启动相应事故应急预案，实行有效措施，组织抢救，防止事故扩大，削减人员伤亡和财产缺失。必需依据“四不放过”的原就调查、处理、上报事故，做到不瞒报、迟报、漏报。对发生重大人身损害事故的处理，必需仔细执行生产安全事故报告和调查处理条例（国务院第 493 号令），妥当处理好事故的善后工作，并按规定要求照实准时向公司报告。9、全面连续的推动安全治理流程再造工作。10、仔细贯彻执行安全生产责任书。2.10.2 生产安全掌握指标1、从业人员因工死亡事故0起可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结2、从业人员因工重伤事故0起3、重大危急化学物品事故0起4、重大火灾事故0起5、重大交通肇事0起6、重大压力容器事故0 起7、重大