2019安全生产责任书-建设投资开发有限公司-2019年度安全生产责任书.docx

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1、2019安全生产责任书 建设投资开发有限公司,2019年度安全生产责任书平昌县建设投资开发有限公司 2019年度安全生产责任书 为进一步提高公司全员安全责任意识,提升企业安全管理水平,牢固树立坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产管理方针,切实做到“制度健全、责任明确、群防群治、标本兼治”,预防和减少安全生产事故,保障人民群众生命和财产安全,依据安全生产法建筑法建设工程安全生产管理条例等相关法律法规规定,根据上级统一部署和我司实际情况,特签订2019年安全工作责任书。 一、目标任务 年度内不发生较大以上安全责任事故,减少一般安全责任事故,杜绝重、特大安全责任事故的发生,全面完成上级下达

2、的各项安全生产工作目标,确保我司管理的工程项目安全生产状况稳定。 二、工作措施 执行国家安全生产法律、法规和方针政策,将安全生产工作纳入全年工作目标任务。 (一)建立健全安全生产规章制度,严格落实安全生产责任制和安全技术操作规范。 (二)制定和完善安全生产保障措施和应急预案,并适时组织演练,同时报送县住房和城乡建设局。加强对企业安全人员及线操作工人的安全知识和业务技能培训。 (三)定期或不定期组织召开安全生产例会和工作会议,专题研究安全生产工作,研究解决安全生产工作中的突出问题,对重大事故隐患和重大危险源采取有效的治理和预防措施。 (四)严格落实安全生产“一岗双责”,坚持安全生产工作同其它工作同安排、同检查、同考核、同奖惩。扎实开展安全生产隐患排查治理和安全生产专项整治活动,全面排查治理事故隐患,狠抓隐患整改工作,建立健全隐患排查治理及重大危险源监控的长效机制。 三、考核奖惩 由办公室按本责任书内容进行半年考核、年终综合考评。考评分为优秀、合格、不合格三个等次。全面完成目标任务且无安全责任事故的为优秀;完成目标任务的为合格;凡发生较大以上安全责任事故或重伤三次及以上的,根据“一票否决”制,评定为不合格。对年终考核获得优秀等次的人员,根据公司目标考核办法进行奖励;对考核被定为不合格的科室,则不得评选本年度先进科室和先进个人,还要相应作书面检查。 第 2 页 共 2 页