教师节表彰方案(共13页).doc

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1、精选优质文档-倾情为你奉上 教师节表彰方案 不知不觉一年已经过半，教师节也将迎着金秋的脚步越来越近，我们也将为这群有着神圣职业而又平凡的人致敬，下面学习啦小编给大家带来教师节表彰方案范文，供大家参考!教师节表彰方案范文篇一 为了树立典型、表彰先进，弘扬教书育人、敬业奉献的高尚品德，充分调动全县广大教育工作者工作的积极性、主动性和创造性，积极引导广大教职工与时俱进，开拓创新，努力打造一支师德高尚、人民满意的教职工队伍，哈巴河县决定在教育系统评选一批教育工作先进集体、教坛明星、优秀教育工作者、师德标兵、优秀班主任、优秀教师、扎根乡村模范教师。并在哈巴河县庆祝第27个教师节大会上予以表彰奖励。结合本

2、县实际，制定本方案。 一、表彰项目和名额 (一)先进个人(60名) 1、“教坛明星”(10名) 、“师德标兵”(2名) 、“优秀班主任”(14名) 、“优秀教师”(20名) 、“优秀教育工作者”(10名) 、“扎根乡村模范教师”(4名) (二)先进集体(12个) 二、评选条件 (一)教坛明星评选条件 1、教龄10年以上,专科以上学历(高中教师本科以上学历),中教二级(小教一级)以上教师职称。 、在职业道德、教育思想和教育观念、学科专业水平、教学基本功、教学行为等方面是全县教师中最突出的，并得到公认。 、全身心投入教育教学，没有从事不良家教行为和利用工作时间从事第二职业。 、在教学成绩、教育效果

3、、教科研成果三者当中某一方面有突出成绩，在全县有较高知名度。 、获国家级、自治区教育类先进称号者以及获地区级“学科带头人”、“教学能手”等称号者优先申报;参加2011年各级教师基本功大赛获一、二等奖的教师优先。获县级“优秀教师”称号的教师，在教学成绩特别突出者也可申报。 (二)优秀教师评选条件 1、教龄5年以上，专科以上学历(高中教师本科以上学历)的教师。参加2011年各级教师基本功大赛获一、二等奖的教师优先。 、具有良好的职业道德和社会公德。为人师表，工作服从学校统一安排，勇挑重担，任劳任怨。 、全身心投入教育教学，没有从事不良家教行为和利用工作时间从事第二职业。 、教学基本功扎实，教学工作

4、负责，受到同行的好评和学生欢迎。 、积极进行教育教学改革，课堂教学有特色、有创新，课堂组织形式符合新课改要求，能够真实贯彻素质教育，课堂教学效益高，教学实绩突出，具有模范带头作用。 、多次承担校级及以上公开课、示范课或观摩课，并获得好评。 、有较强的教科研能力，有能力参加地区级以上立项课题研究; 、教学质量高，教学实绩突出 (由学校教务处出具相关数据，县教研室核实) 及参加赛教课获得过县级一等奖、地区以上的奖励者优先。 (三)优秀班主任评选条件 1、热爱班主任工作，具有良好的职业道德，注重加强对学生的思想品德教育、纪律教育、爱国主义教育、集体主义精神教育、 法制教育、民族团结教育、安全教育和身

5、心健康教育。注重加强班风、学风建设。鼓励并组织学生参与有益于身心健康的体育、文娱、科技活动和各种社会实践活动。作风正派，率先垂范、言传身教，所带班级班风正，学风好，各项活动在学校均取得较好成绩。 、树立为学生终身发展服务的思想，关注学生全面发展，关心学生身体健康，关心学生生活状况，重视学生思想道德建设，善于发现和化解学生不良情绪。师德良好，不体罚和变相体罚学生、不挖苦、讽刺学生。所带班级无安全事故、无校园暴力伤害事件、无重大违法违纪事件。特别关注后进生、留守儿童的学习、生活、身体、心理状况，帮助解决困难，所带班级各方面进步明显。有从事不良家教行为的实行一票否决。 、认真指导班级团队建设和活动，

6、充分发挥学生的积极性和主动性，加强对学生的社会主义荣辱观教育，注重培养学生的思想品德品质和行为习惯。 、班级管理有特色、有创新、有风格，善于设计和组织丰富多彩的娱乐活动、社会实践活动、课外兴趣小组，班级文化建设有成效。积极协调科任教师与班级的关系。师生 关系融洽，能积极主动开展家访活动，与家长配合好。在本校或本地有影响、口碑好，深受家长及学生的爱戴。 、每学期初做好班级工作计划，平时有班主任工作情况记载，期末及时向学校提交工作总结。所带班级学生学业成绩进步突出。 、现担任班主任且有三年以上班主任工作经历。 (四)优秀教育工作者评选条件 1、评选对象：校长、书记、中层领导干部 、教育管理工作成绩

7、突出的校长、书记、中层管理干部、团(队)干部、年级组长、教研组长。 、政治思想好，遵纪守法，能认真贯彻党和国家的各项方针政策,有较高的分辨是非能力，敢于坚持原则。能熟练掌握并严格遵守国家有关法规政策。 、爱岗敬业，立足本职，有较强的责任心和奉献精神,能积极、按时、高质量完成本职工作和领导交办的各项工作任务。 、强化服务，全心全意为教育教学服务，为广大师生服务，为教育教学工作和师生生活提供强有力的保障，无乱收费现象。严格按程序及有关规定做好各项具体工作。 、清正廉洁，正直无私，处事公道，有良好的职业形象，在群众中有较好的威信。 、谦虚好学，刻苦钻研，积极进取,开拓创新。敢于并善于提出合理化建议，

8、管理工作成绩突出。 、具有3年以上的从事教育教学相关的工作经历。 (五)师德标兵评选条件 1、爱国守法，政治方向明确，在大是大非问题上与党中央保持高度一致，无违背党和国家方针政策的言行;依法履行教师职责权利，模范遵守国家法律法规。 、爱岗敬业，具有强烈的责任感、使命感和荣誉感。全面贯彻党的教育方针政策，忠于职守，乐于奉献，对工作高度负责，自觉履行教书育人的神圣职责。 、关心学生，传递师爱，师生关系平等、和谐、融洽。尊重学生人格和主体地位;保护学生安全，关心学生健康，依法维护学生的合法权益; 、教书育人，因材施教，促进学生全面发展。坚持以自身良好的思想和道德风范进行言传身教，引导学生形成正确的世

9、界观、人生观，培养学生良好的思想品德。 、为人师表，自觉维护学校好人民教师的良好形象。、树立终身学习理念，具有求真务实、严谨自律的治学态度。勇于探索教育教学规律，改进教育教学方法，提高教育教学和科研水平。 、教师出现以下情形之一，取消其评选资格：从事有偿家教;向学生推销或间接推销商品;向学生家长索要或变相索要财物;歧视侮辱学生。体罚或变相体罚学生;在招生、考试等工作中出现违纪违法行为;酗酒、擅自离岗等损坏教师形象和声誉的行为。 (六)扎根乡村模范教师评选条件 1、长期扎根于农村学校的专任教师。 、忠诚人民的教育事业，模范履行职责，具有良好的职业道德，为人师表，没有从事不良家教行为和利用工作时间

10、从事第二职业。 、具有相应的教师资格，长期坚持在农村一线教学岗位，连续在村小、教学点一线教学岗位工作5年以上，且现在还在村小、教学点从事教育教学工作。 、全面贯彻教育方针，教育思想端正，关心学生全面成长、教书育人，在培养学生全面发展方面成绩突出。 、认真完成教育教学任务，在推进素质教育、提高教育教学质量方面成绩突出。 、热爱学生，师德高尚，关心帮助学生。 、参加评选的学校领导，每学年至少完成一个班级的教学任务，且教育教学质量和学校管理方面成绩突出。 (七)先进集体评选条件 1、全面贯彻国家有关教育的法律、法规、政策，有明确的办学方向，教育教学质量不断提高。 、拥有高素质的教学队伍，具有较强的办

11、学能力。、各项制度健全，能认真落实年初制定的各项工作计划，完成上级交办的各项工作任务。 、有良好的社会信誉，为培养人才做出突出贡献。 三、组织领导 为加强评选、推荐工作的组织领导，现成立教坛明星、优秀教育工作者、师德标兵、优秀班主任等评选工作领导小组，负责表彰人选的审批和评审工作，组成人员如下： 组 长：彭 康 (县委组织部部长) 副组长：托力洪 (县政府副县长) 成 员：吾木尔别克(县教育局党委书记) 刘秋生 (县教育局局长) 王兆全 (县教育局纪检书记) 高 峰 (县教育局办公室主任) 古妮拉 (县教育局人事办主任) 领导小组办公室设在县教育局人事科，办公室主任由吾木尔别克同志兼任，负责优

12、秀教师和优秀教育工作者的评选、推荐工作。 联系人：xxx电话：xxxxxxxx教师节表彰方案范文篇二 一、庆祝第二十四个教师节暨“十佳”表彰大会 1、时间：9月9日晚8：00。 、地点：体育馆二楼。 、议程：陈董事长讲话;执行校长宣读“十佳”表彰决定;少先队员献词;“十佳”教职工颁奖(少先队员献花);“十佳”教师代表发言(高中);“十佳”职工代表发言(后勤)。 、会务工作：校办、后勤部负责。少先队员献词、献花由小学校长室负责。 、参加人员：全体管理人员、全体教职工(教学区、生活区值班人员除外)。 二、庆祝第二十四个教师节歌舞晚会 1、时间：9月10日晚。 、地点：行政办公楼六楼歌舞厅。 、活动

13、主办：工会、团委。 、策划与统筹：吴士强、周翔、王瑶。 、舞台设计：小学分校负责。 、晚会主持：周翔。 、水果、点心、饮料：林光明。 、音响、灯光：杜含章、吴长林。 、照相：杨建文。录相：朱君华。 三、“十佳”教职工事迹宣传 (一)育英网站“敬业爱生奉献-200学年十佳教职工风采录”专题报道(刊发事迹材料并配个人照片)。 1、宣传对象： 各类“十佳”。 、做好“十佳”先进事迹材料整理、报送工作： 材料要求：500字以内，以第三人称叙述方式写作，文字精练，突出“十佳”教职工教书育人、管理育人、服务育人的典型事迹。 材料组织：分别由高中政教处、初中政教处、小学德育处、生活管理处、后勤部、校办安排本

14、人或他人撰写，经分校校长，部、办负责人审定、打印后于9月7日前报总校王浩办公室。 、“十佳”教职工照相： 月7日中午、下午统一为“十佳”教职工照相，分个人照、集体照。具体时间、事宜由杨建文、范世华、陈时香老师负责落实。 、育英网站专题报道由王浩老师负责策划，柯水平、王为老师负责制作，教师节前夕发布。 (三)展板宣传 1、制作“XX十佳风采”宣传展板二块，总校办公室组织人员设计，9月10日在学校大门内侧校标前展示。 、展毕供“教工之家”创建“温州市优秀教工之家”之用。 四、会标、横幅 1、会标：庆祝第24个教师节暨“十佳”表彰大会(体育馆二楼) 、横幅：热烈庆祝第24个教师节!(大门口) 会标、

15、横幅由总校办公室印制，保卫科悬挂。教师节表彰方案范文篇三 为贯彻落实桂教联发【20xx】6号精神，为加强教师队伍建设，增强我校教师教书育人的责任感和使命感，激励全体老师努力做人民满意的教师，办人民满意的教育。学校特制定2014年教师节县表彰推荐工作实施方案： 一、组织机构： 1、领导小组： 组长：陈建军 副组长：李光斌龚知军 成员：王芳兵刘小兵李中文颜忠胜 、工作小组： 高小部 组长：李光斌(资格审查) 成员：刘小兵李中文颜忠胜付兰英陈坤林李朝辉 欧阳国军 初小部 组长：龚知军(资格审查) 成员：王芳兵陈乾伟李逸竹欧阳应全宁资玉尹军 杜孝明 流市小学：尹京柏(资格审查) 验证组组长：颜忠胜(收

16、集证件) 成员：李光斌、龚知军、尹京柏 量分评审小组：组长：陈建军 成员：李光斌、龚知军、王芳兵、刘小兵、李中文、颜忠胜、付兰英、陈坤林、陈乾伟、李逸竹 材料整理及上报：颜忠胜 二、工作步骤： 1、各校区公布指标数。 、有意向的教师先写好申请，上交给本校区分管校长。 、各校区进行资格审查。 、验证组进行统一验证，发现假证者，取消评选资格。 、评审小组进行量分。 、公示。 、参评材料、证件上交截止时间：20xx年5月30日11：30前。 、资格审查依据： 教学质量(20xx年下期期中、期末，20xx年上期期中成绩)，同年级排倒数第一的否决。 教学常规检查情况(20xx年下期期中、期末，20xx年

17、上期期中检查记录)，分数排在倒数的否决。 受到县批评的否决。 缺勤太多的否决。 20xx年度年终考核已评县优的教师和20xx年教师节已受县表彰的教师不予考虑。 三、名额分配： 1、县教育局分配给我校参评指标：(共6人) 十佳校长：1人;优秀教育工作者：1人;优秀班主任：1人;优秀教师：2人;最美乡村教师：1人。 、中心校校优分配给各校区指标：(共19人) 五、工作要求： 1、评审小组一定严格按照县局、中心校评审方案进行评审。 、县优、校优评审工作必须在6月6日前完成。6月7日由办公室上报教育局。 看了教师节表彰方案还看：1.教师节表彰活动方案2.教师节表彰方案3.2017教师节表彰方案4.2017学校教师节表彰方案专心-专注-专业