建筑施工企业安康杯活动实施方案(3.30定)(共11页).doc
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1、精选优质文档-倾情为你奉上目 录专心-专注-专业“安康杯”竞赛活动实施方案根据xxx号文件精神,围绕公司全年安全生产工作安排,为加强员工安全教育,进一步完善各项安全生产规章制度,实施安全管理战略。强化安全教育活动,提高员工安全意识,星航华府一、二、三期工程项目部将在全项目范围内开展以“科学发展抓预防,预防为主重教育”为主题的“安康杯”竞赛活动,并结合项目实际,制定“安康杯”竞赛活动实施方案。活动期间,项目部将按照深圳分公司的要求,全面落实以人为本的科学发展观,坚持安全发展,贯彻“安全第一,预防为主”的安全方针,强化全员安全生产管理,落实安全生产责任制,激发项目职工和施工人员学习安全生产知识、掌
2、握安全生产技能,杜绝违章作业,抵制违章指挥的主动性,保障全体项目职工和参建人员的安全健康,也为公司的和谐稳定发展贡献一份力量。一、工程概况二、成立“安康杯”竞赛活动领导小组1、领导小组组 长: 副组长: 成 员: 领导小组每两周召开一次“安康杯”竞赛活动专题会,确定各项活动的计划及活动的实施情况,具体部署各项工作。2、领导小组职责(1)具体负责“安康杯”活动的组织、安排和协调工作(2)对各单位“安康杯”活动的工作进行检查、监督(3)督促落实各单位安全隐患的整改情况(4)确保“安康杯”活动取得实效。 3、安全责任分解项目经理: 项目安全生产第一责任人项目技术负责人: 项目安全生产主要责任人项目副
3、经理: 项目安全生产主要责任人 项目安全生产主要责任人项目安全主任: 项目安全生产监督负责人项目安全员: 项目安全生产监督员项目管理员: 项目机、电负责人 施工一队电负责人 施工二队电负责人 施工三队电负责人三、“安康杯”竞赛总体目标2013年“安康杯”竞赛总体目标:即两个提高:提高企业职工和外联队伍农民工的安全生产知识水平和自我保护意识;两个为零:实现参赛职工90%以上,班组100%参赛;轻伤事故率6以内,重伤事故率0.3以内,杜绝死亡事故发生,职业危害状况逐年改善。七个加强:加强企业安全管理、加强工会群众监督、加强职工安全健康教育、加强女职工劳动保护、加强安全健康经费投入、加强企业安全文化
4、建设、加强项目班组安全建设。四、 活动时间 2013年5月1日-2013年10月31日为2013年“安康杯”活动时间。 五、 竞赛主题抓项目提高管理水平;重教育推进安全文化。六、实施步骤 本次“安康杯”活动分为三个阶段(一)第一阶段:动员部署阶段时间:5月1日-5月30日按公司要求各部门、各分包队负责人在管辖范围内大力宣传开展“安康杯”活动的目的、意义和活动主题。项目部制定活动方案,做好开展“安康杯”活动的各项准备工作。1. 项目编制完成“安康杯”活动方案,方案由项目领导及项目各部门领导及审批后,报公司“安康杯”领导小组备案,活动内容在动员大会大会上安排。2. 完成“安康杯”活动各项资料的准备
5、,包括劳动竞赛报名登记备案,活动内容及责任人的安排落实等。3. 拟定“安康杯”活动横幅、标语的内容。横幅内容:“深入开展安康杯竞赛活动 促进员工安全健康”,标语在项目部主要场所进行张贴。4举行“安康杯“竞赛活动动员大会。项目部召集全体职工及分包单位全体员工举行“动员大会”,在动员大会上由项目领导介绍“安康杯”概况,并做活动动员。然后进行“安全宣誓”。(二)第二阶段:活动方案的实施阶段时间:6月1日10月20日紧紧围绕“安康杯”活动主题邀请安监站专家到我项目开展安全事故案例专题报告会、观看安全教育录像片、安全知识竞赛、安全送清凉、安全横幅签名、中秋节安康团圆、全员安全管理建议或安全管理制度建设意
6、见征集、“十个一”等丰富多彩的安全活动营造安全氛围普及安全知识增强职工的安全意识。1. 项目于6月15日邀请安监站专家到我项目进行一次安全事故案例专题报告会,同时邀请项目部及施工队员工开展座谈会,讲述自己亲身经历的真实安全事故案例。2.各施工队每月至少组织一期安全事故案例分析会或安全教育录像片学习,汲取教训,铭记安全。3.5月1日-10月20日期间,项目部举行“视频报平安”活动,每周末晚上利用项目部电脑安排有条件的工人与家人进行视频通话,激发工人安全意识。4.6月20日-10月20日期间,生产一线各班组开展安全生产劳动竞赛活动,生产一线各班组必须参加,参赛报名表报“安康杯”领导小组备案活动,结
7、束后由项目领导班子按现场检查考评及班组所受安全整改通知、安全处罚单数量对成绩进行最终确定。对前3名进行班组颁发安全生产优秀班组奖状并进行现金奖励,第1名奖励2000元,第2名奖励1000元,第3名奖励800元,活动期间发生各类安全事故,将取消其获奖资格,并对责任人从重处罚。具体详见 “星航华府一、二、三期工程安全奖罚条例”。5. 7月开展“安全生产月”活动,7月1日组织安全横幅签名,在项目部指导下各施工队做好现场签名活动的组织工作,签名活动围绕“安全生产月”展开。6项目于8月15日举办“安康杯”安全知识竞赛,参赛单位为项目部、各分包单位,每个单位派出三名选手参赛。取团体前3名第1名奖励1000
8、元;第2名奖励800元;第三名奖励500元。7、9月19日,举行“迎中秋安康团圆”活动,项目部员工及分包队员工,提前20天报名,由项目部“安康杯”领导小组评选出20位员工,邀请其家属到项目部与员工共度中秋佳节,并邀请员工家属参观工人现场操作,了解工作场所的危险性及工作条件的艰苦,达到“亲情呼唤安康”的效果。8.开展“十个一”活动安排,具体内容见附表。9.开展“全员安全管理建议或安全管理制度建设意见征集”活动,鼓励员工参与安全管理。建议一旦采纳将对员工进行100元/条奖励。附安全管理建议/ 意见征集表。10.落实“一法三卡”和岗位培训。(三)第三阶段: “安康杯”活动方案的总结阶段时间:10月2
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