(精品)最新财务面试题目及答案.docx
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1、最新财务面试题目及答案在学习、工作生活中,我们最不陌生的就是试题了,试题是学校或各主办方考核某种知识才能的标准。你知道什么样的试题才是规范的吗?下面是我整理的最新的财务面试题目及答案,欢迎大家共享。最新财务面试题目及答案篇11、“请你自我介绍一下基本上能够讲,每逢面试这是必答题目了,但是还是要提醒一些,首先必须和你所递交的简历相符合,不能简历讲一套,你介绍另一套吧?既然是面对面的自我介绍,其中一个目的就是考验你的白话和你的表达能力,一定要表示清楚,简单,明了,切忌不要漫天海侃,要记住,这里不是你谈理想,谈抱负的地方,公司看中的是你能做什么?最好是能够面试前准备几份自我介绍,之后根据1分钟、3分
2、钟、5分钟来准备,这样子碰到什么都不怕了。2、你以为财务工作对财务工作者而言最首要的要求是什么?为什么?财务工作者要加强自我管理,严禁触碰“警戒线,严格遵守财经纪律,杜绝违规操作,“在干中学、在学中干加强本身学习,树立终身学习的观念努力的不断提高专业水平适应公司发展的要求。这是我毕业的时候教师告戒我们的话,也是我亲身工作体会。3、企业应该怎样面对金融危机?企业应该稳住阵脚,在保住原有市场份额的基础上,用低价策略等营销策略来扩大消费群体,为市场份额的扩大做好准备。另外也应该努力开发新产品,寻求多元化发展。4、面对金融风暴,作为一名管理人员,集体减薪和裁员你会选择哪一个?这个问题主管因素比拟多。我
3、的回答是:我会选择集体减薪,原因是我以为企业是一个集体,只要大家齐心协力,才能度过难关,企业发展的好,自然多得,既然企业如今处于危机之中,大家更应该团结在一起,待企业度过难关后,一起共享集体加薪的欣悦也不愧为一种优秀的企业文化。5、职业前景,加薪和升职,你更重视哪一个?我选择职业前景,我始终坚信提高个人的专业素养和技能后,加薪和升职的时机只会多不会少。6、面对新人排斥问题,你怎么看待和解决?新人都这样,首先对你不了解,其次,就是你把他们的工作分割走了,这样,就意味着他们有可能会工作减少,工作减少,裁员就会成为考虑的对象。新人在工作时都会遭到排斥,由于新手也是以后要代替老手的职场高手,肯定会遭到
4、别人的嫉妒,所以只要是能够坚持住,就会有一片新天地的“!本人就是成功的动力。7、您在前一家公司的离任原因是什么?a.最重要的是:应聘者要使找招聘单位相信,应聘者在过往的单位的“离任原因在此家招聘单位里不存在。b.不能掺杂主观的负面感受,如“太幸苦、“人际关系复杂、“管理太混乱、“公司不重视人才、“公司排挤我们某某的员工等。c.但也不能躲闪、回避,如“想换换环境、“个人原因等。d.不能涉及本人负面的人格特征,如不诚实、懒惰、缺乏责任感、不随和等。e.尽量使解释的理由为应聘者个人形象添彩。f.如“我离任是由于这家公司倒闭。我在公司工作了三年多,有较深的感情。从去年始,由于市场形势突变,公司的局面急
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