实用的大学生职业规划模板9篇.docx
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1、实用的大学生职业规划模板9篇实用的大学生职业规划模板9篇人生天地之间,若白驹过隙,突然罢了,相信大家对即将到来的工作生活满心等待吧!需要认真地为此写一份职业规划。职业规划怎么写才不会千篇一律呢?下面是我采集整理的大学生职业规划9篇,欢迎大家共享。大学生职业规划篇1职业规划,首先要解决的,是“我是谁的问题,认清了本人,才能让你找到你合适的岗位特质,合适的工作以及发展中要注意的问题。下面的故事,是我为学弟学妹出版的一本职业指导书籍写的序言:从一个鹅卵石的故事讲开来。一混沌世界的年轻人求一老方丈指点迷津。老方丈取了一敞口带颈的杯子,将一块大的鹅卵石放入,问年轻人“满了么?青年人看了看,有缝隙,肯定答
2、曰“没满!老方丈又取了一钵碎石子倒入杯中;又问:“满了么?青年人仔细看了看,迟疑间又答:“许是满了。老方丈又取了一簸箕沙子,沿缝隙倒入。又问:“满了么?青年人仔细看了看,迟疑间又答:“许是满了。老方丈最后取了一杯水,顺沙子缝隙倒入。再问“满了么?青年人沉吟不语;似有所悟。老方丈问道:“假如我先放其他的东西而最后再放那大块鹅卵石的话,我还能把它放进去吗?年轻人,你该想一想“什么是人生命中的鹅卵石,应该在成就事业之初就要放进去呢?年轻人顿悟,后刻苦修行终成大业。试问,假如我们先将沙子和水放进去,鹅卵石还能够放得进去么?到底什么是我们生命中的鹅卵石?什么是我们在做人做事之初应该先放进去的呢?我一直在
3、倡导择业的最佳途径或境界:企业来讲,人职匹配,希望将适宜的人放到适宜的位置上;个人角度看,兴趣使然,干本人喜欢并愿意为之付出的事情,最开心。而企业的职业需求、岗位需求假如能与个人的特质、秉性和兴趣喜好恰好合拍,那是多么其乐融融的事情!“女怕嫁错郎,男怕入错行。大家听讲过“职业锚吧。锚是航海时船定方向用的。扪心自问:“我的内心到底想要什么?这是最实在也是最残酷的一个事实。我们有多大能力去做多大的事业?尽管都讲心有多大,世界就有多大,我们的舞台就有多大;我们一生不可轻言放弃的,吻合我们的个性特质,影响、伴随我们一生的那块鹅卵石又是什么?这大概是我们不得不面对并严肃回答的一个问题。若有悟性和灵气,我
4、们希望大家能够取别人之长,弥补本人之短;“人了解本人最难,这是我的一位朋友常挂在嘴边上的一句话。基因是从娘胎里带来的,我们无法改变,正所谓“江山易改,本性难移。但我们有的可做,那就是扬长避短。我们真的有的改变。香山枫叶红了的时候,大家都本着去看香山红叶。可偏偏交通阻塞,上山的缆车排队等候的人头攒动,就连交通警察也出动帮助来维持秩序,这样的情形按理讲个人看来无能为力,于是失望,不再惦念那满目的好景致。我们真的有的选择,结果是真真的香山红叶看了,欣赏了,看红叶的人恰好才上山。你猜怎么做呢?对!就是早起,早上路,早等山。这是我们能够把握和选择的。命运的钥匙其实就在本人的手上,只要提早做好准备,提早认
5、识本人,我们就能在择业道路上做到泰然面对,处乱不惊。好在此时此刻,为时不晚。真的等到我们成了爸爸妈妈的年岁时再回顾,恐怕就为时晚矣。我们会一生不开心,由于我们没有做我们想做的事情。大学生职业规划篇2一、自我认知1、优点:团结友爱同学,对问题有独到的见解,有一定的吃苦能力,擅长考虑,乐于助人,动手能力较强。2、缺点:自控能力较差,太过坚持本人的想法,表达能力不强,做事恒心缺乏,自自信心不是很强,性格有些内向。3、兴趣喜好:看书,听音乐,计算机网络技术,网页设计。4、个人小结:充分利用本人对计算机的热情将兴趣转化为实际的生产力,逐步克制本身的缺点,发扬本身的优点,不怕苦不怕累,提升本人的个人素质专
6、业水平,提升本人的核心竞争力。二、职业认知1、外部环境分析家庭环境分析:父母都是普通的工人,没有很广的社会关系,父母对本人的择学择业没有太多的干涉,本身的发展面比拟广。学校环境分析:学校所在地淮南没有很好的地理区位优势,信息面不是很广,但校院领导做各方面的工作积极引进来以弥补这方面的劣势社会环境分析:当前国民经济信息化进入新的发展阶段,电子政务及互联网蓬勃发展,带动了计算机相关产业的发展,以软件业为例,中国正以年均超过25%的速度在增长。IT人才供不应求是世界范围的现象,很多国家都有20%至30%的缺口,我国也不例外。计算机专业毕业生找工作难却也是不争的事实,这就关系到毕业生素质问题了。分析目
7、的地域:目前计算机行业的竞争相当的剧烈,知识的更新淘汰速度相当的快,工作时间长节拍快,人们戏称搞计算机的人为IT民工有起一定道理。2、目的职业分析目的职业名称:软件工程师工作内容:完成软件项目的具体设计,手册及测试文档的编制,介入软件产品的平审,负责完成代码的编写工作,负责完成集成,测试及确认工,负责施行用户培训工作。任职资格:A、精通C/C+、汇编语言、数据构造、计算机基础原理;B、需有自已比拟优秀的作品(开发工具为C/C+);C、熟悉Linux平台下编程者D、沟通能力强,语言表达明晰,逻辑性强;就业和发展前景:中国的软件人才缺口确实庞大,但是想要进入这一行业的人要十分注意,近几年内想要从事
8、软件开发行业,单单具备一些简单的技术操作能力是不够的,还需要具备系统架构的策划能力。主做NIIT软件工程师培训的北京当代商务培训中心的闫玲教师讲,如今的用人单位对高素质的软件工程师的需求能够用“如饥似渴来形容,上海的NIIT公司培训毕业的学员的就业率达100%,用人单位中多是银行的IT部门和跨国IT企业。而从事软件开发的北京畅然信息技术有限公司的魏贵阳讲,对于具有实际操作能力的软件人才是用人单位最为需要的。而且越是上规模的公司,工作的拆分层次越明晰,对于软件人才的需要越大。3、职业认知小结:如今的计算机行业可谓机遇与危机并存,一方面企业为找缺乏合格的技术人员,企业发展受阻而发愁,另一方面大量的
9、计算机专业的本科生找不到理想的工作,可见要想有所成就必须把握出色的专业知识,知识决定你的发展。三、职业生涯规划设计1、确定职业目的和途径最近职业目的:在校期间A、在校期间完成基本的学业,把握好基础课,为考研作准备。通过英语四级考试,利用课余时间深化的学习软件编程技术(C+,Java),Linux系统,数据库语言,汇编语言、数据构造、计算机基础原理,提升本人的专业素质。B、积极的参加各项活动,提高本人沟通能力,语言表达能力,交际能力,团队合作能力。C、利用假期时间找一些小型的公司工作实践,在实践中发现问提,提高本人,了解最新的行业发展动态,学习最新的技术。中期职业目的:毕业后A、利用四年工作实践
10、的时间熟练的把握软件编程,积累大量的软件编程经历,学习企业管理知识,关注最新的行业发展动态新技术的应用,成为一个出色的软件工程师,本人接一些小项目,积累一些资金。长期职业目的:B、尝试和一些志同道合的专业人员朋友合作创业,以本人的成熟技术和良好的信誉为核心竞争力,在同行中拥有本人的优势,一点点的积累经历,扩大本人的客户群,使公司一点点的发展壮大。在新的一年里,下面几点或许能帮助求职者多获得一些时机,去努力突破职业发展上所面临的瓶颈,离本人的目的越来越近。2、跳槽要选对行业假如你在本单位既不能得到加薪的时机,也没有升职的苗头,而且日复一日地重复着同样的工作,对工作失去了激情。这个时候或许应该考虑
11、跳槽了,跳槽虽然有风险,但是原地踏步更危险。跳槽能让你有时机改变现状,到了一个全新的环境和新鲜感可能会刺激你认真工作,使你的工作状态得到调整。不过,在决定能否跳槽之前,先要做好自我定位,其次是选准跳槽行业。这对个人职业发展道路有很深远的意义。3、学手艺要看准随着国家一批批公布新职业,似乎到新兴行业去就业,也是很不错的选择。趁闲暇之际学些新兴的手艺和技术,职业道路的“转弯只眷爱有准备的人。假如你不属于技能型人才,也不是企业内的核心员工。那么你就需要在新的一年里好好努力,学习进修,用实际的成绩来证实你本人在公司的作用。4、考证书自涨身价“我如今这点儿外语水平根本不够用!经常听到有人这样抱怨,在外企
12、工作,身边的同事,公司的老板,甚至会谈的客户都是形形色色的外国人,外语能力也已成为很多人事业发展的瓶颈。外语精通程度对薪资的影响特别明显,外语能力越高,其薪资的竞争力也就越强,外语能力到达熟练的人群每年的薪资基本都能有一定的升幅。能提高外语水平的进修渠道很多,托福、托业、剑桥商务英语证书等都有一定的代表性和合适人群。5、做一次评估,争取加薪或许你入职一两年了,但你的薪水并没有跟着资历的增加而水涨船高。那么,新年的任务就是证实你具备获得更高报酬的价值。假如,你目前的工资和你的真正价值之间的差异越大,你就应该要求越多。加薪上,你必须首先评估本人的真实价值,并且在要求加薪之前花些时间提升你的价值。唯
13、有如此,才能为要求加薪找出正当理由。6、用行动伺机升职假如你在一家大公司,一定能深深体会到“宫门深似海,本人的职位离高层差得不是十万八千里远。那么怎样才能让老板发现你是个难得的人才而重用你呢?了解企业的文化、自愿承当艰巨的任务、建立良好的人际关系、提出问题的解决方案。你不一定能成为人际高手,但你能通过努力做到宽容和安然平静。正所谓新年要有新气象、一年之计在于春,对于职场人士来讲,及时对上一年作出规划和瞻望,找到获得成功的捷径,才能在新年工作上获得新突破,无论是刚刚进入职场的新人,还是被猎头公司看中的高端人才,跳槽的目的就是越跳越好,找到一份好工作,一份更合适本人的工作。那么,究竟什么是好工作呢
14、?不同的行业,不同的人对于好工作有不同的想法。首先,职业要符合个人兴趣、喜好。兴趣是最好的教师,有兴趣才能把本职工作做得更好。这个标准也是有例外的情况,比方还没有脱离生存线的人,首要的任务是养活本人,怎样维持个人的基本生活,在这种情况下,他们的选择就会更被动一些。另外,对于很多职场新人,对社会、对本身的了解还不充分,本人究竟喜欢什么还不很确定的时候,也很难做出完全正确的判定。第二,工作要是力所能及的,难度适度高出个人能力的。这样的工作即容易做出成绩也带有一定的挑战性,利于个人能力的进一步提升,否则工作难度过大、无法完成,就会产生挫折感,积极情绪无法调动起来。第三,工作的工资、待遇要符合个人的工
15、作付出,体现个人在企业中的价值和地位。假如发生偏差可能会培养好逸恶劳的不良情绪,或者不利于工作积极性的调动。第四,工作岗位有持续发展的平台和合理的发展空间。对于世界500强这样的有系统培训和职业规划的企业自然不必讲;新兴行业、朝阳产业的发展空间相对较大;创业型企业的发展空间也很大,在这类企业里,可能没有满意的薪水,可能工作难度和强度都很大,但是在这样的企业里四处充满时机,由于刚刚创立,普通员工随时都能够和企业高层管理者接触,成绩很容易被领导认知,较容易脱颖而出。第五,在工作中,有和谐的人际关系。在工作环境里,不能讲人际关系对于个人工作的顺利开展是万能的,但是没有良好的人际关系,要想工作能顺利进
16、行下去是万万不能的。真要把交易中的各种关系逐一地白纸黑字写于契约之上,然后固执地根据上面的条目来进行买卖的人很多见。所以,一个良好的工作环境也是职场人选择好工作的标准之一。能开心的从事一份有发展前景的好工作,对很多人来讲似乎是很难的,但实际上确实是通过本人的努力和改变能够实现的。职业发展周期讲长也长,但其实也很短,其中核心的有价值的也就是职业早中期10多年的时间,职场人应该在这优势和有限的时间里,规划好本人的职业生涯,让本人拥有一个成功的人生。四、结束语计划虽然宏大而美妙,但更重要的,在于其详细实践并获得成效。只讲不做,所谓的职业规划目的就如海市蜃楼般美妙却遥不可及,到头来只是一个安慰本人的美
17、丽谎话。然而,现实是未知多变的,定出的目的计划随时都可能遭遇问题,要求有清醒的头脑,宏大的勇气,克制困难,获得成功。也许最终我们的目的也不能达成,但至少我们努力过,奋斗过,拼搏过,人生也便无悔。每个人心中都有一座山峰,雕刻着理想、信念、追求、抱负;每个人心中都有一片森林,承载着收获、芬芳、失意、磨砺。一个人,若要获得成功,必须拿出勇气,付出努力、拼搏、奋斗。成功,不相信眼泪;成功,不相信颓废;成功不相信幻影,将来,要靠本人去打拼!大学生职业规划篇3如今正面临着毕业的季节,也是大学生求职的高峰期。以此记者从一些有职业规划的大学生口中得知,“缺乏职业规划是大学生兼职时的一个普遍现象,但是我们想根据
18、职业规划去兼职在现实当中也碰到了困难。信息不通畅我们想去做一份跟本人所学专业有关的兼职,哪儿能够找到?又从哪儿能够获取这样的信息?在采访中,多数的大学生会向提出这样的问题。学习计算机专业的鲍同学对记者讲:“我们学校的墙上基本都是散发传单之类的兼职,我们从这上面得不到我们想要的信息。另一方面,网上的兼职信息我们又不敢相信,毕竟网络上的骗人的过多了。中文系的曹同学则对记者讲了她的看法:“外面的职业中介需要交50元的中介费,对于我们大学生来讲,这个费用有点高,同时我也去咨询过,发现招聘服务员的信息比招文秘的多多了,我看中介也不靠谱。随后,记者在百度上面搜索关键词“淮安大学生兼职,也确实搜索出数个淮安
19、大学生兼职网站。记者点击了排行前四位的网站,发现大学生专栏里面仍然以推销员、家教、服务员为主,和大学生职业规划有关系的兼职少之又少。时间协调难大学生一方面需要上课,另一方面再去企业兼职,时间成为双方难以协调的问题。“同学不上课,逃课出去做兼职的情况还是有不少的,仅仅一个促销活动,就有同学逃了一个星期的课,假如要真是去企业兼职的话,时间恐怕更是难以协调。旅游专业的孙同学对记者讲。学生觉得时间难以协调,企业也同样以为时间协调是个大问题。国创高科产业园的招聘人员岳小姐对记者称:“时间难协调是首要问题,比方我们这办公室助理工作,首先需要时间来熟悉我们企业的情况,其次有工作安排,还有就是我们培训员工也需
20、要时间。一个大学生不可能完全离开学校来我们这上班。假设这个学生早上有课,我们此时又需要人手,这怎么办?我们企业是不可能迁就员工的时间,只要员工迁就我们。缺少责任感“前来兼职的学生,我们感觉总体上还是不错的,但是从我们过往的经历来看,兼职学生有的缺乏责任感。英语培训招聘人员靖教师讲。“我们感觉如今的大学生,前来兼职的多是20岁左右的,属于90后。这样年龄段的学生,不成熟也是能够理解的,技能方面我们能够专门培训,只是有个别的大学生责任缺乏,我感觉一方是年龄原因,另一方面是独生子女的缘故。靖教师讲。大胜塑钢型材招聘人员姚女士也道出本人的经历:“我们这不敢招兼职的大学生,由于如今一些大学生没有职业责任
21、感。全职的大学生在我手里就走了四个,有的干了不到两个月就辞职走人,有的略微有点经历就跳槽走人,何况兼职的呢。我们培养一个合格的员工也不容易。技能不达标“大学生来兼职?算了吧。从事机械行业的王老板对记者摆摆手讲。“如今的大学毕业生好多技能都没把握,到了厂里面还需要老的工人带上路,就是这样,还需要一段时间才能上轨道。王老板对记者讲。“这些兼职的一般都是大二或者大三的学生,在学校里面好多相关技能还没学呢,到我这里有的知识和技能都没把握,我怎么用?王老板继续讲。“机械行业假如出了废品怎么算,扣钱吧,大学生做兼职的,赚都赚不了几个钱;不扣吧,我这损失怎么算?另外还需要考虑一个问题,机械行业不像坐办公室的
22、安闲,苦一点也就罢了,还有危险系数在里面的,技能不达标的,危险系数更大,大学生的人身安全还是要考虑的,别到时候啥都讲不清楚。王老板讲出了本人的考虑。大学生职业规划篇4大学生职业生涯规划是指大学生在学校期间进行系统的职业生涯规划的经过,主要目的是在于为将来的就业和事业发展作好准备。职业生涯规划的有无及好坏直接影响到大学期间的学习生活质量,更直接影响到求职就业甚至将来职业生涯的成败。大学生做好职业规划要有客观的自我认知、职业认知,确定目的和途径。1、无论你如今或者将来从事的职业是什么,对职业负责这一点切切不能够忘记。所以在大学里你一定要对平常的事情用于承当责任,遵守职责。2、切忌和谐融洽的人际关系
23、非常重要。实践证实,与同事间人际关系融洽将使工作效率倍增。大学给了你一个很好的时机。3、要优化你的交际技能。优良的交际技能可为你谋职就业提高成功几率。4、要擅长发现变化并适应变化。大学里,不管周围环境以及你人生某一阶段出现什么样的变化,你都应该擅长发现其中的各种机遇并驾驭这种时机。5、要灵敏。将来时代的工作者可能必需要经常转换职业角色,这就是讲你要擅长灵敏地从一个角色迅速地转换到另一个角色,方能适应时代环境的变化。6、要擅长学习新技术。或许你相当一名作家,但是在当今时代作家想要成功也必须不断学习并把握新的技术技能才行,比方作家必须同时成为一名计算机文字处理员、打字员、网上发行员才能获得成功。7
24、、要舍得花时间学习各种指南性知识简介。大学里很多的相关讲座都是很好的知识途径,这类指南性知识简介的讲座可能是探索新领域“水深度的最简便易行的方法。8、要不断开拓进取、不断开发新技能。一个复合型的社会将不仅需要专业化的知识,同时还需要通用化以及灵敏式技能。一名专业工作者若能借助于专业只是以及通用技能综合武装本人,才能适应将来年代的挑战和斗争。换句话讲,为了你的将来的职业考虑,你绝不应该只“低头拉车专心研究某一种知识,还应同时抬头看路“,看看这种专业知识在将来社会能否为人们所需求。一般来讲以长远目光看问题,多把握几种技能要比只精通一门狭窄专业知识更有前景。大学生职业规划篇5一:前言在今天这个人才竞
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