主管转正申请书_1（推荐）.docx

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1、主管转正申请书当下市场经济活跃，交易频繁，各种申请书频频出现，请注意不同的对象有不同的申请书。大家知道申请书的格式吗？下面是我为大家整理的主管转正申请书，仅供参考，希望能够帮助到大家。主管转正申请书1尊敬的领导：我到XXX公司工作已经快3个月了，担任安保岗位。在这期间，我学到了很多东西，尤其是企业文化。XXX公司现已发展为集团公司，足以证实公司的生命力和发展力。刚到公司工作时，对公司的情况了解很少，对于企业对员工的要求和企业的发展方向只是有了一个简单的了解。通过这两个月的工作，我逐步认识到，XXX公司对员工的要求是全面的，从工作态度到业务能力到个人素质。企业是要全面发展的，假如员工个人的发展跟

2、不上企业发展的速度，那么员工将被企业淘汰。作为XXX公司这样一个高成长性公司中的一名员工，我有着强烈的紧迫感。在工作中我还存在着很多的缺乏，例如在业务知识和沟通能力上还存在很大欠缺。我会在今后的工作中通过本身的努力来完善个人的能力，更好地融入集体。XXX公司是一个成功的团队，它对于我来讲有着深深的吸引力，我希望能早日成为这成功团队中正式的一员。在此提出正式的转正申请，并希望领导能适当考虑增加我的工资收入。望领导批准。申请人：日期：主管转正申请书2尊敬的领导：您好!首先，非常感谢您给我到贵公司xx从事xx工作的时机，对此，我感到无比的荣幸，我于20xx年xx月xx日进入xx实习，根据公司需要，目

3、前从事xx工作。到20xx年xx月xx日，六个月的试用期将满。根据我司规章制度，现郑重申请转为公司正式员工。本人工作认真热情、细心且有较强的责任心和进取心，勤勉不懈;性格开朗，乐于与别人沟通和沟通，具有良好的团队意识;责任感强，确保完成本职工作，与同事相处融洽，配合同事与领导完成各项工作;积极学习新知识、技能，主动向同事学习，并利用下班时间充电，提高本身综合素质。近六个月来，我曾在下面部门和岗位实习和学习，并不断成长：(一)客户服务部基础客服岗(一周)协助同事做好场内客户的维护工作：(1)尽己所能解决客户所提出的要求，如交易软件问题、室内空调、报纸派发等;(2)不懂或能力之外的记录下来，如饮水

4、机、抽风机问题、客户申请座位等，向同事请教;(3)在实习结束时，将本人观察到的问题构成文档交给主管。(二)交易部柜员(两周)了解交易部工作流程：1)协同事做开户准备工作，如发放资料、指导客户填写资料等;2)客户资料归档和核对;3)向同事请教和学习客户可能碰到的问题。(三)客户服务部投资参谋团队1.协助同事做好短信服务：按行业和主题进行客户分组、每日编辑上市公司异动信息、编辑研究所个股和行业研究报告，负责每日推荐短信的追踪等;2.接听客户电话，为场外客户提供服务和支持;3.配售股、增发、可转债强迫收回权证到期等的短信和电话提醒;4.协助部门做好刊物资料的搜集和编辑工作，为其他投资参谋做好支持工作

5、;5.现场客户的引导和服务，在为期一周的新员工培训中，我的收获和感受简言之有下面几点：1)了解公司总部各部门的构架和业务等基本大概情况，加深对券商认知，为公司近年的发展而深感骄傲和自豪;2)在活动中，与同事建立友谊，切实加强团队意识，明确对本身岗位的定位;3)时间管理和情绪管理等课程的学习将帮助本人有效实现今后工作中的自我管理和约束，有助于我们顺利实现从学生向职场新人的角色变换。通过六个月的学习和工作，在xx和同事们的热心帮助及关爱下，我受益匪浅：在客服部基础客服岗的实习，我发挥了本人擅长与人沟通的长处，在与客户的沟通中，初步了解公司客户的类型和不同需求，使本人能够在日后的工作中及时甄别客户类

6、型，并有针对性的提供服务;l通过在交易部的实习，我认真学习了公司各项基本业务的操作流程，提高了本人办理基本业务的熟练程度，使本人能够及时准确的回答客户在办理基本业务中碰到的问题;l在投资参谋的学习和工作，明确了投资参谋的工作定位和发展方向，天天在按时完成日常工作的情况下，积极向部门经理和周围同事学习，使本人的专业素质和业务水平不断提高，争取早日将本人的专业知识转化为专业能力，为投资参谋团队的成功运作做出本人的奉献。当然，我也存在不少缺乏之处：1)与客户的沟通技巧需要进一步的提高;2)对行情走势的把握、行情分析的深度和全面性仍有欠缺，十分社会技术分析方面的专业能力有待提高。综合看来，我以为本人选

7、择xx是一个正确的选择，原因如下：1)xx为金融行业第一线，能够近距离接触客户，发挥本人所长;2)xx的领导具有长远的目光、具有高效的、果敢的、出色的领导魅力和人格魅力;3)投资参谋团队能够为我们年轻人提供一个年轻的、活跃的、具有无与伦比的发展前景的、充满挑战性且富有魅力的成长平台。为了更好地利用这个平台，更快地成长，我以为本人今后努力的方向是：从基础工作做起，踏实勤奋，提高专业素养，提高分析能力，争取年底能够实现独立工作，为客户和公司创造价值。详细而言，在业务上要做到：1)行情全方位跟踪、研究大势;2)实时跟踪行业、公司的发展及动向;3)按时完成交易日记和周记，提高投资决策能力。此外，还要加

8、强与领导和同事及客户的沟通与沟通，明白公司所需，了解客户的需求，与同事一起进步，与公司共同成长。申请人：xxxx年xx月xx日主管转正申请书3尊敬的领导：我是工程部见习经理，于20xx年9月12日进入公司，根据公司的需要，目前担任工程部主管一职，负责公司设施、设备维修维护工作及工程部人员管理。本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心，勤勉不懈，极富工作热情；性格开朗，乐于与别人沟通，具有良好和熟练的沟通技巧，有很强的团队协作能力；责任感强，认真完成领导交付的各项工作及各部门报修的维修任务，和公司同事之间能够通力合作，关系相处融洽而和睦，配合各部门负责人成功地完成各项工作；积极学习新知识、技

9、能，注重本身发展和进步。我自参加工作以来，一直从事工程部维修等相关工作，因而，对公司这个岗位的工作能够讲驾轻就熟，并且我在很短的时间内熟悉了公司以及有关工作的基本情况，马上进入工作。现将工作情况扼要总结如下：1。能快速适应环境，全心身投入到新的工作岗位，在较短的时间内调整好本人。2。全面完成了公司的新项目工作，重新搭建好了一个更稳定的工程部班子。3。很快就学习了公司的管理规章制度，让本人积极参来自与到公司的各项活动中去。在本部门的工作中，我勤奋工作，获得了本部门和同事的认同。当然，在工作中我也出现了一些小的过失和问题，店领导也及时给我指出，促进了我工作的成熟性。对公司的认识仅仅是外表的话，那么

10、随着时间的推移，我对公司也有了更为深入的了解。公司宽松融洽的工作气氛、团结向上的企业文化，让我很快进入到了工作角色中来。在公司的领导下，我会愈加严格要求本人，在作好本职工作的同时，积极团结同事，搞好大家之间的关系。在工作中，要不断的学习与积累，不断的提出问题，解决问题，不断完善自我，使工作能够更快、更好的完成。我相信我一定会做好工作，成为优秀的芭菲人中的一份子，不辜负领导对我的期望。总之，在这两年的工作中，我深深体会到有一个和谐、共进的团队是非常重要的，有一个积极向上、大气磅礴的公司和领导是员工前进的动力。芭菲盛宴给了我这样一个发挥的舞台，我就要珍惜这次时机，为公司的发展竭尽全力。在此我提出转

11、正申请，希望本人能为公司的做好工程部经理一职，恳请领导予以批准。申请人：申请日期：主管转正申请书4尊敬的领导：我于xx年xx月xx日成为公司的试用员工，到今天xx个月试用期已满，根据公司的规章制度，现申请转为公司正式员工。作为一名收银员，初来公司，曾经很担忧不知该怎么与人共处，该怎样做好工作；但是公司宽松融洽的工作气氛、团结向上的企业文化，让我很快完成了从xx的转变。在轮岗实习期间，我先后在工程部、成本部、企发部和办公室等各个部门的学习工作了一段时间。这些部门的业务是我以前从未接触过的，和我的专业知识相差也较大；但是各部门领导和同事的耐心指导，使我在较短的时间内适应了公司的工作环境，也熟悉了公

12、司的整个操作流程。在本部门的工作中，我一直严格要求本人，认真及时做好领导布置的每一项任务，同时主动为领导分忧；专业和非专业上不懂的问题虚心向同事学习请教，不断提高充实本人，希望能尽早独当一面，为公司做出更大的奉献。当然，初入职场，难免出现一些小差小错需领导指正；但前事之鉴，后事之师，这些经历也让我不断成熟，在处理各种问题时考虑得更全面，杜绝类似失误的发生。在此，我要特地感谢部门的领导和同事对我的入职指引和帮助，感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。经过这xx个月，我如今已经能够独立处理公司的xx，整理部门内部各种资料，进行各项xx，协助进行xx，从整体上把握公司的xx运作流程。当然我还有很

13、多缺乏，处理问题的经历方面有待提高，团队协作能力也需要进一步加强，需要不断继续学习以提高本人业务能力。这是我的第一份工作，这xx来我学到了很多，感悟了很多；看到公司的迅速发展，我深深地感到骄傲和自豪，也愈加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作，实现本人的奋斗目的，体现本人的人生价值，和公司一起成长。在此我提出转正申请，恳请领导给我继续锻炼本人、实现理想的时机。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作，为公司创造价值，同公司一起瞻望美妙的将来！申请人：xx申请日期：xx主管转正申请书5尊敬的公司领导：本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心，勤勉不懈，极富工作热情;性格开朗，乐于与别

14、人沟通，具有良好和熟练的沟通技巧，有很强的团队协作能力;责任感强，确实完成领导交付的工作，和公司同事之间能够通力合作，关系相处融洽而和睦，配合各部门负责人成功地完成各项工作;积极学习新知识、技能，注重本身发展和进步，平常利用下班时间通过培训学习，来提高本人的综合素质，目前正自学大学课程，计划报考全国高等教育自学考试，以期将来能学以致用，同公司共同发展、进步。一、思想上个人主义较强，随意性较大，显得不虚心与散漫，没做到谦虚慎重，绝对的尊重服从;二、有时候办事不够干练，言行举止没注重约束本人;三、工作主动性发挥的还是不够，对工作的预见性和创造性不够，离领导的要求还有一定的距离;四、业务知识方面十分

15、是销售经历还不够扎实等等。我深深体会到有一个和谐、共进的团队是非常重要的，有一个积极向上、大气磅礴的公司和领导是员工前进的动力。xx公司给了我这样一个发挥的舞台，所以我愈加珍惜这次时机，为公司的发展竭尽全力。申请人：年月日主管转正申请书6尊敬的各位公司领导：我叫xx，于20xx年2月16日进入公司，根据公司的需要，目前担任秩序维护部秩序维护员一职，本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心，勤勉不懈，极富工作热情；性格开朗，乐于与别人沟通，具有良好和熟练的沟通技巧，有很强的团队协作能力；责任感强，确实完成领导交付的工作，关系相处融洽而和睦，配合各部门负责人成功地完成各项工作；积极学习新知识、

16、技能，注重本身发展和进步。我自20xx年2月工作以来，一直从事秩序维护工作，因而，我在很短的时间内熟悉了公司以及有关工作的基本情况，马上进入工作。现将工作情况扼要总结如下：在本部门的工作中，我勤奋工作，获得了本部门领导和同事的认同。当然，在工作中我也出现了一些小的过失和问题，部门领导也及时给我指出，促进了我工作的成熟性。假如讲刚来的那几天仅仅是从简介中了解公司，对公司的认识仅仅是皮毛的话，那么随着时间的推移，我对公司也有了更为深入的了解。公司宽松融洽的工作气氛、团结向上的服务及各工作文化，让我很快进入到了工作角色中来。这就好比一辆正在进行磨合的新车一样，一个好的司时机让新车的磨合期缩短，并且会

17、很好的保护好新车，让它发挥出的性能。咱们公司就是一名优秀的司机，新员工就是需要渡过磨合期的新车，在公司的领导下，我会愈加严格要求本人，在作好本职工作的同时，积极团结同事，搞好大家之间的关系。在工作中，要不断的学习与积累，不断的提出问题，解决问题，不断完善自我，使工作能够更快、更好的完成。我相信我一定会做好工作，成为优秀的一份子，不辜负领导对我的期望。总之，在这一个月的工作中，我深深体会到有一个和谐、共进的团队是非常重要的，有一个积极向上、大气磅礴的公司和领导是员工前进的动力。xx物业服务公司给了我这样一个发挥的舞台，我就要珍惜这次时机，为公司的发展竭尽全力。在此我提出转正申请，希望本人能成为公

18、司的正式员工，恳请领导予以批准。此致敬礼！xxxxx年xx月xx日主管转正申请书7尊敬的人事部：我于xx-xx年x月xx日进入公司，根据公司的需要和本身的选择，目前担任销售一职，负责店内销售管理工作。公司积极向上的文化气氛，让我很快进入到了工作角色中来。这就好比一辆正在进行磨合的新车一样，一个好的司时机让新车的磨合期缩短，并且会很好的保护好新车，让它发挥出最好的性能。我们公司就是一名优秀的司机，新员工就是需要渡过磨合期的新车，在公司的领导下，我会愈加严格要求本人，在作好本职工作的同时，积极团结同事，搞好大家之间的关系。在工作中，要不断的学习与积累，不断的提出问题，解决问题，不断完善自我，使工作

19、能够更快、更好的完成。我相信我一定会做好工作，成为优秀的丹尼斯人中的一份子，不辜负领导对我的期望。三个多月来，我在公司领导和同事们的热心帮助及关爱下获得了一定的进步，综合看来，我觉得本人还有下面的缺点和缺乏：一、思想上个人主义较强，随意性较大，显得不虚心与散漫，没做到谦虚慎重，绝对的尊重服从;二、有时候办事不够干练，言行举止没注重约束本人;三、工作主动性发挥的还是不够，对工作的预见性和创造性不够，离领导的要求还有一定的距离;四、业务知识方面十分是销售经历还不够扎实等等。我深深体会到有一个和谐、共进的团队是非常重要的，有一个积极向上、大气磅礴的公司和领导是员工前进的动力。xx公司给了我这样一个发

20、挥的舞台，所以我愈加珍惜这次时机，为公司的发展竭尽全力。本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心，勤勉不懈，极富工作热情;性格开朗，乐于与别人沟通，具有良好和熟练的沟通技巧，有很强的团队协作能力;责任感强，确实完成领导交付的工作，和公司同事之间能够通力合作，关系相处融洽而和睦，配合各部门负责人成功地完成各项工作;积极学习新知识、技能，注重本身发展和进步，平常利用下班时间通过培训学习，来提高本人的综合素质，目前正自学大学课程，计划报考全国高等教育自学考试，以期将来能学以致用，同公司共同发展、进步。根据公司规章制度，试用人员在试用期满三个月合格后，即可被录用成为公司正式员工。因而，我特向经理申

21、请：希望能根据我的工作能力、态度及表现给出合格评价，使我按期转为正式员工，并根据公司的薪金福利情况，从20xx年11月28日起，转正工资调整为XXXX元/月，恳请领导予以批准来到这里工作，我最大的收获莫过于在敬业精神、思想境界,还是在业务素质、工作能力上都得到了很大的进步与提高，也鼓励我在工作中不断前进与完善。我明白了企业的美妙明天要靠大家的努力去创造，相信在全体员工的共同努力下，企业的美妙明天更辉煌。在今后的工作和学习中，我会进一步愈加严格要求本人，虚心向其他领导、同事学习，我相信凭着本人高度的责任心和自自信心，一定能够为公司的发展尽本人的微薄之力，我更坚信今天我以公司而自豪，明天公司以我而

22、骄傲。主管转正申请书8尊敬的各位领导：我于20xx年xx月xx日成为单位的试用员工，到今天1个月试用期已满，根据单位的规章制度，现申请转为单位正式员工。作为一个刚从学校出来没的任何工作经历的我来讲，初来单位，很担忧该如何从一个学生转变成一名仓库保管员：该怎样做好本职工作;但是在领导和同事的帮助下，让我很快适应了本人的工作。在实习期间，我一直在仓储部工作，工作内容和我的专业知识相差都很大;但是通过部门领导和同事的耐心指导，使我在较短的时间内适应了单位的工作环境，也熟悉了部门的整个操作流程。在本部门的工作中，我一直严格要求本人，认真及时做好领导布置的每一项任务，专业和非专业上不懂的问题虚心向同事学

23、习请教，不断提高充实本人，希望能尽早独当一面，为单位做出更大的奉献。当然，由于刚开场对工作的不熟悉，难免出现了一些错误需领导指正;但这些经历也让我不断成熟，在处理各种问题时考虑得更全面，杜绝类似失误的发生。在此，我要特地感谢部门的领导和同事对我的帮助，感谢他们对我工作中出现的错误提醒和指正。经过这一个月的试用期，不管是从清扫库区，还是防洪抗灾;不管是粮食保管，出库入库等，各项流程我已基本熟悉。包括查粮情，埋线，环流熏蒸等技术上的工作也有所接触，我相信我会在以后的工作中不断学习，尽快为部门为单位做出本人最大的奉献。在此我提出转正申请，希望以后能成为一名正式员工的身份在这里工作，恳请领导批准，给我

24、继续在单位学习锻炼的时机。此致敬礼!XXX20xx年XX月XX日主管转正申请书9尊敬的领导：我叫xx，于xx年10月29日进入公司，根据公司的需要，目前担任项目经理一职，负责项目销售工作。本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心，勤勉不懈，极富工作热情；性格开朗，乐于与别人沟通，具有良好和熟练的沟通技巧，有很强的团队协作能力；责任感强，能完成领导交付的工作。和公司员工关系相处融洽而和睦，配合部门领导完成各项工作；积极学习新知识、技能，注重本身发展和进步。我自xx年7月工作以来，一直从事销售工作，因而，我对公司这个岗位的工作能够讲驾轻就熟，并且我在很短的时间内熟悉了公司以及相关工作的基本情况

25、，马上进入工作状态。在本部门的工作中，我勤奋工作，获得了本部门领导和同事的认同。当然，在工作中我也出现了一些小的过失和问题，部门领导也及时给我指出，促进了我工作的成熟性。在公司的领导下，我会愈加严格要求本人，在作好本职工作的同时，团结同事，搞好大家之间的关系。在工作中，要不断的学习与积累，不断的提出问题，解决问题，不断完善自我，使工作能够更快、更好的完成。我相信我一定会做好工作，成为btw优秀的一份子，不辜负领导对我的期望。公司给了我这样一个发挥的舞台，我就要珍惜这次时机，为公司的发展竭尽全力。在此我提出转正申请，希望本人能成为公司的正式员工，恳请领导予以批准。申请人：xx日期：xx年xx月x

26、x日主管转正申请书10公司领导：我于20xx年7月18日入职公司，任职xx川公司行政主管，三个月来在公司领导及主任的帮助和指导下，主要做了下面一些工作：1.介入了公司搬迁的前期准备及搬迁施行工作，保证了搬迁工作顺利完成;2.网络、会议系统安装跟进、日常保障运行;3.装修、家私、空调等问题的跟进、验收、跟踪、反应解决等;4.清洁、绿化服供给商的采选、询价、报批、制定和签订服务合同;5.办公楼供餐方案的讨论、施行解决;6.固定资产如电脑、打印机、车辆供给商的采选、询价、性价比对、方案报批、采购施行及办公用品、劳保用品的采购等，保证了办公楼各项办公设施及时配置、运转;7.门禁考勤软件的学习、办公楼人

27、员考勤报表的制作、报批;8.粤通卡、停车卡、名片的申请、办理;9.办公楼、项目部固定资产、物资设备的盘点、核对、登记编码等。10.对下属人员进行了相关业务指导及日常行政工作的监督规范;11.行政费用的报销、统计及领导交办的其它临时工作，如介入开业庆典活动策划施行等。自进入公司以来，在公司领导及主任、同事的大力支持及关心下，本人有了一定的进步，行政后勤各项工作都比拟琐碎，个人不敢讲取的了多大成绩，但我一定会尽心尽力按着公司要求把工作做的更好，在以后的工作中，我将愈加努力，服从领导的安排指挥，听取同事的意见，全力把公司行政后勤工作做的更好，为公司业务的运作及员工的工作开展提供有力的行政后勤保障。现

28、本人当初入职时约定的转正时间已到，特此向公司申请转正，请予以批准为盼，谢谢!xxx20xx年x月x日主管转正申请书11尊敬的领导人:我叫某某。进公司已经三个月了，如今申请成为公司的正式员工。下面是本人试用期的工作表现作为部门主管助理，我的主要工作是协助部门领导和同事处理相关事务。例如复印资料、传真、电话联络、收发邮件、印刷原稿、校正原稿、调整幻灯片、整理文献资料等。事情小而杂，但我总是认真对待。由于我看到了这部分工作的重要性，有助于提高整个部门的工作效率。通过这些工作，我也熟悉当代办公设备和相关办公软件的操作。会议前期的准备工作包括邀请函、海报、展示架等的制作。在xx的指导下，从邀请函的选择、

29、购买到邀请函内页的邀请函的制作、排版海报的设计、修改、样品、修改、原稿、检查等，这一系列复杂的经过要求我们非常细致、负责。在工作经过中，我的理解能力、接受能力得到了同事的好评，但我也发现了我的缺乏之处，如不稳定、细心、工作不积极等，今后的工作一定会积极改善。工作的熟悉是一方面，在工作、生活经过中与同事沟通也是重要的一方面。同事的热情和宽容感染了我，同时我也明白了良好的人际关系能够改变人的心情，创造良好的工作环境，提高工作效率。因而，无论是工作还是生活，我都积极地和同事沟通。例如，咨询问题、串门聊天、一起做饭、健身运动等，这些活动不仅给了我很多帮助，还解决了很多困难，拉近了我和同事的距离，消除了

30、我人生不熟悉的陌生感，加强了我的团队意识。最后，我衷心感谢领导和同事对我的指导和帮助，给我锻炼和成长的时机。我一定要珍惜这个困难的时机，努力工作，严格要求本人，努力获得进步。此致敬礼!申请人:申请日期:主管转正申请书12尊敬的人事部：我于xxxx年x月xx日进入公司，根据公司的需要和本身的选择，目前担任销售一职，负责店内销售管理工作。公司积极向上的文化气氛，让我很快进入到了工作角色中来。这就好比一辆正在进行磨合的新车一样，一个好的司时机让新车的磨合期缩短，并且会很好的保护好新车，让它发挥出最好的性能。我们公司就是一名优秀的司机，新员工就是需要渡过磨合期的新车，在公司的领导下，我会愈加严格要求本

31、人，在作好本职工作的同时，积极团结同事，搞好大家之间的关系。在工作中，要不断的学习与积累，不断的提出问题，解决问题，不断完善自我，使工作能够更快、更好的完成。我相信我一定会做好工作，成为优秀的丹尼斯人中的一份子，不辜负领导对我的期望。三个多月来，我在公司领导和同事们的热心帮助及关爱下获得了一定的进步，综合看来，我觉得本人还有下面的缺点和缺乏：一、思想上个人主义较强，随意性较大，显得不虚心与散漫，没做到谦虚慎重，绝对的尊重服从;二、有时候办事不够干练，言行举止没注重约束本人;三、工作主动性发挥的还是不够，对工作的预见性和创造性不够，离领导的要求还有一定的距离;四、业务知识方面十分是销售经历还不够

32、扎实等等。我深深体会到有一个和谐、共进的团队是非常重要的，有一个积极向上、大气磅礴的公司和领导是员工前进的动力。*公司给了我这样一个发挥的舞台，所以我愈加珍惜这次时机，为公司的发展竭尽全力。本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心，勤勉不懈，极富工作热情;性格开朗，乐于与别人沟通，具有良好和熟练的沟通技巧，有很强的团队协作能力;责任感强，确实完成领导交付的工作，和公司同事之间能够通力合作，关系相处融洽而和睦，配合各部门负责人成功地完成各项工作;积极学习新知识、技能，注重本身发展和进步，平常利用下班时间通过培训学习，来提高本人的综合素质，目前正自学大学课程，计划报考全国高等教育自学考试，以期

33、将来能学以致用，同公司共同发展、进步。根据公司规章制度，试用人员在试用期满三个月合格后，即可被录用成为公司正式员工。因而，我特向经理申请：希望能根据我的工作能力、态度及表现给出合格评价，使我按期转为正式员工，并根据公司的薪金福利情况，从20xx年11月28日起，转正工资调整为XXXX元/月，恳请领导予以批准来到这里工作，我最大的收获莫过于在敬业精神、思想境界，还是在业务素质、工作能力上都得到了很大的进步与提高，也鼓励我在工作中不断前进与完善。我明白了企业的美妙明天要靠大家的努力去创造，相信在全体员工的共同努力下，企业的美妙明天更辉煌。在今后的工作和学习中，我会进一步愈加严格要求本人，虚心向其他

34、领导、同事学习，我相信凭着本人高度的责任心和自自信心，一定能够为公司的发展尽本人的微薄之力，我更坚信今天我以公司而自豪，明天公司以我而骄傲。主管转正申请书13尊敬的酒店领导：大家好！我于20xx年4月17日成为酒店的见习大堂副理，到今天试用期已满。现申请转正为酒店的正式员工任大堂副理一职。进入武威大酒店这个大家庭后，我从开场对工作业务的陌生、概念的模糊，到渐渐的深化了解；从对工作的茫然、有压力到如今的习惯、适应、胜任。每个阶段的不同的感受与体会，让我的人生观有了不同的看法和理解。我很欣赏酒店人性化的管理、领导的处事管理方式、宽松融洽的工作气氛和团结务实的文化底蕴，尤其是领导的关心和同事的热情帮

35、助，让我很快完成了工作角色的转变。很荣幸能够参加武威大酒店这个团结向上的集体，也一直很感谢领导当初提供应我这么好的一个能发挥自我、发挥自我的平台。当然，刚开场在工作中我也出现了一些小的过失和问题，部门经理也及时给我指出，促进了我工作的成熟性，今后在处理各种问题时考虑得更全面，杜绝类似失误的发生。在此，我要十分感谢部门的领导和同事对我的入职指引和帮助，感谢他们对我在工作中出现的失误做出的提醒和指正。在此，本人提出转正申请，由见习大堂副理转为正式大堂副理，恳求酒店领导给与我继续锻炼本人、实现本人价值的时机。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好本职工作，为酒店创造价值，同酒店一起共创美妙将来！致此敬礼申

36、请人：xx20xx年x月x日主管转正申请书14尊敬的公司领导：您好！我叫XXXX，于XXXX年XX月XX日进入公司，根据公司的需要，在物业部保安担任保安主管一职，负责外判保安公司驻场保安员的现场管理工作。本人在工作中积极主动学习公司相关的制度规范手册；熟悉本岗位岗位职责；把握园区保安岗位的分布；完善驻场保安管理；配合相关部门完成上级下达的各项工作任务。现根据实际工作根据熟悉调整完善运行四个阶段做一下汇总：第一阶段：熟悉阶段第一学习公司员工手册企业文化；第二了解公司对保安主管岗位所期盼的标准及相关要求；第三了解近阶段保安队的工作重点；第四了解物业部保安工作流程；第五了解二装现场的管理及相关要求；

37、第六把握物业部保安制定的相关管理方案手册；第七把握园区现有保安岗位的分布；第八把握园区整体构造及分布，对园区及周边环境做了初步了解；第二阶段：调整阶段第一根据现阶段保何在值岗期间存在的问题，会同保安主任保安队长共同商榷解决方案。第二对保安队现有的保安员进行了业务考评，根据考评结果同外判保安公司协调人员的调配，已到达我部对驻场保安员的值岗标准。第三为了培养保安员的互相提示意识，制定报岗制度及要求，并跟进保安队的实际施行情况，根据施行的结果随时进行了相关的调整。第四根据园区的现状，对园区保安的巡更道路进行了适当的调整，并根据调整方案，跟进落实情况，以便及时发明不足及时改良。第五对保安员佩戴对讲通讯

38、设备的标准及文明值岗标准进行相关调整，并在工作中不断完善。第三阶段：完善阶段第一将保安队的工作日志及培训学习进行了更新调整，并确定了相关的执行标准。第二根据原有保安队的运行资料，完善保安运行手册，并跟进各岗保安员的落实情况，做到了问题随时发明随时解决。第三确定园区各岗的岗责权限岗位分布巡更道路等工作。第四阶段：运行阶段“运行阶段介于现阶段保安队的管理在基本形式化的条件下的施行状况，根据施行结果，随时对保安队的管理施行更新，以便将保安队的管理走在物业管理前列，到达“想业主之所想及业主之所急的服务意识。在四个阶段的运行经过中，本人介入了部门针对重大节假日安全管理方案的制定成保现场的管理业户的不满投

39、诉跟进二装施工现场管理的调整施工车辆出入园区流程的整改宅间路非机动车辆含电瓶车摩托车的骑行标准的制定及团队意识的体现北京雨雪天气时的积雪清扫工作等。在进入部门的这段时间，由于本人一丝不苟认真对待工作的态度及任劳任怨的工作方式，深深感动了本部门的同事，进而获得了本部门领导和同事的认同。当然，在工作中我同样也看到了本身的一些不足，在部门领导及同事的帮助下，逐步的趋于完善，为更好的完成本岗位工作奠定了良好的基础。进而让我觉得“沟通是教师，“自闭是深渊的道理。随着时间的不断推进，使得我从一个对公司一知半解的状况延续到对公司已有了深入的了解。由于公司和谐融洽的工作气氛及团结向上的企业文化，使我很快的进入

40、到了工作角色中。这就好比一辆正在进行磨合的新车一样，一个好的司时机让新车的磨合期缩短，并且会很好的保护好新车，让它发挥出的性能。咱们公司就是一名优秀的司机，新员工就是需要渡过磨合期的新车，在公司的领导下，我会愈加严格要求本人，在作好本职工作的同时，积极团结同事，搞好大家之间的关系。在工作中，要不断的学习与累积，不断的提出问题，解决问题，不断完善自我，使工作能够更快更好的完成。我相信我一定会做好工作，成为信卫这个优秀团队中的一份子，不辜负领导对我的期望。总之，在这半年的工作中，我深深体会到有一个和谐共进的团队是非常重要的，有一个积极向上大气磅礴的公司和领导是员工前进的动力。公司给了我这样一个发挥

41、的舞台，我就要珍惜这次时机，为公司的发展竭尽全力。在此我提出转正申请，期望本人能成为公司的正式员工，恳请领导予以批准。此致敬礼！申请人：xx20xx年x9月30日主管转正申请书15尊敬的领导：您好！我于年月成为的营运主管试用员工，到今天3个月试用期已满，根据公司的规章制度，现申请转为公司正式员工。在岗试用期间，我负责的运营工作。在各部门领导和同事的耐心帮助下，使我在较短的时间内适应了公司的工作环境，也熟悉了的整个运营流程。对此，从下面几个方面总结我三个月以来的工作情况：1、主要工作是负责日常运营，包括：环境管理、人员管理、商品管理、物价管理、销售管理、服务管理、促销管理、形象管理、装修管理等，

42、协调解决各类工作，保证日常营运工作的正常进行；2、采集、分析卖场各类信息，并进行市场调研，及时向营运经理反应信息，提出意见和建议；3、监管员工手续办理及日常行为，落实对员工业务知识、管理制度、促销知识、接待服务及相关法律法规的培训。4、根据市场部促销活动进行宣导，并执行各项促销计划的洽商、落实和跟进工作，并做出促销效果分析，提出改良措施。5、协调解决顾客投诉及突发事件，确保顾客满意。三个月的时间，我学到了很多，感悟了很多。自入公司，我一直严格要求本人，认真及时做好领导布置的每一项任务，同时主动为领导分忧；主动提交朝晚礼流程、迎送宾流程等运营手册内容，完善销售汇总表、进场单等各种日常运营表单，建

43、立工作文件分类存档；专业和非专业上不懂的问题虚心向同事学习请教，不断提高充实本人，为公司做出更大的奉献。我深深喜欢这份工作，也清楚地知道我能在商业管理方面寻找到我的发展方向。根据这段时间的工作情况和本人的兴趣，我为本人订立今后的一个发展规划，希望在以后的工作中有一个明确的目的：从日常运营工作开场，专研的规划、管理等经过，不断的学习和发展本人，向更高一级的运营管理人才转化，早日成为独挡一面的运营人员。对于公司，我希望得到最好是较为专业的培训机构更多关于商业管理方面的培训时机，进而提升自我素质及专业修养，并有时机出差了解和学习同行业发展情况及先进的管理方法。对于的发展我满怀希望和自信心，也愈加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作，实现本人的奋斗目的。在此我提出转正申请，恳请领导给我继续提升本人、实现理想的时机。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作，为公司创造价值，同公司一起瞻望美妙的将来！申请人：年月日【主管转正申请书】