(精品)班组安全工作总结.docx
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1、班组安全工作总结班组安全工作总结总结是事后对某一时期、某一项目或某些工作进行回首和分析,进而做出带有规律性的结论,它能够使我们更有效率,因而我们需要回头归纳,写一份总结了。那么你真的懂得怎么写总结吗?下面是我为大家整理的班组安全工作总结,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。班组安全工作总结1近年来,四班全体职工在车站、车间的正确领导下,紧紧围绕运输安全生产的工作目的,认真贯彻落实全路运输安全工作会议精神,牢固树立“以人为本、安全发展的理念,根据局、站“建精品、创一流工作总体部署和自控型班组建设的工作要求,坚持以科学发展观为指导,以“安全第一、预防为主、综合治理为方针,以创立精品班组为动力,
2、大力强化班组基础工作,积极开展安全专项整治,班组自主管理能力明显加强,现场安全到达了有效控制,确保了运输安全工作持续稳定,圆满完成了各项工作任务,在今年全站的自控型班组考核中获得了五个第一、两个第二的好成绩。几年中,班组未发生任何责任事故及事故苗子,未发生任何路风不良反映,为创立精品运转车间奠定了坚实的基础。一、加强宣传教育,提升思想素质。在日常工作中,根据车站、车间的要求,坚持落实了班组政治业务学习制度,利用学习会、点名会、班前料想会认真学习贯彻了党的方针、政策,学习传达了上级各种工作会议精神及文电通报和事故案例,坚持不懈地开展了形势教育、职业道德教育和安全思想教育,开展了“岗位成材、实现价
3、值主题教育实践活动,加强了全班职工的责任意识和安全意识,使职工认识到了铁路运输安全工作面临的新形势、新任务,明确了本人所肩负的重大责任,进而加强了主动性、积极性,为确保安全生产提供了思想保障。二、制定考核机制,提高安全意识。班组安全工作的稳定,是确保铁路整体安全工作的基础。首先树立了“安全第一的方针,作为工作的永久主题,制定了一系列考核机制。充分利用学习会、点名会,组织职工认真学习安全文电、通报和事故案例,开展了安全大讨论,制定了安全措施,在职工的心中有了强烈的安全责任感。通过开展安全专项整治活动,深化细致的查出了关键性问题和薄弱环节,排查和治理了各类安全隐患和突出问题,针对查出的每一个问题,
4、建立了问题库,都进行了认真分析和处理,制定了整改措施,落实了责任人及整改时间。在开展安全专项整治活动中,组织职工对工作中存在的问题开展自查自纠、互查互纠,举一反三,针对关键人、关键岗位制定了整改措施和安全防备措施,使大家认识到“违章就是违法、违章就是杀人、违章就是自杀的道理。三、强化基础管理,细化管理措施。以创立精品班组、自控型班组为载体,以全面落实班组逐级负责制为基础,充分发挥班组长的作用,严格卡控关键岗位、关键设备、关键时间、关键人员等作业环节,实现了现场作业全经过、全方位受控。开展了安全专项整治活动,查找了本班安全管理、现场作业中存在的问题和隐患,进一步完善了班组安全卡控度和防备措施,集
5、中向日常工作中的惯性“两违开火,针对劳动纪律松懈、作业不标准等问题,严格根据“四不放过原则,对照规章制度抓落实、严考核,通过完善规章制度,确保了安全稳定。针对管理中存在的缺乏,结合现场实际特点修改相应管理制度。通过细心管理提高整体素质;通过“细节决定成效,管理决定兴衰管理理念的浸透提升管理;通过认真巡视到岗到位,发现问题及时纠正,针对性提出整改措施,真正使广大职工从中理解“严是爱、松是害的道理,使管理水平有了很大的进步,整体素质和水平得到了提高。同时充分发挥班组长和党员作用,把高标准严要求真正落实到安全生产中,贯彻到班组和岗位,提高全班整体水平。四、注重业务学习,提高业务素质。职工整体素质的提
6、高、业务技术的好坏,直接影响到班组安全生产。为提高职工的业务素质和技术水平,狠抓了全员性“对规达标工作,制定了学习计划、教育培训计划,利用名会进行班前规章学习、提问,每月组织一次业务考核,并把考核纳入个人考核成绩,作为职工提职、评先的一项重要考评内容。通过实作演练、岗位练兵、小型技术竞赛等活动,有效地提升了班组职工的业务技术水安然平静非正常情况下接发列车的应急处置能力,高效完成了本职工作。五、加强综合治理,保证工作稳定。通过坚持不懈地抓职工路风教育,不断深化职工对路风的思想认识。一是开展了路风专题教育和警示教育,使职工认清了路风与优质服务、与安全生产、与经济效益的内在联络,加强了职工自觉维护路
7、风路誉的自觉性,提高了职工路风意识和服务意识;二是结合全路“社会-义核心价值观主题教育、全局“岗位成材、实现价值主题教育活动,切实加强对职工的路风教育与管理,抓了路风正反典型的教育,将路风与规章制度、路风与有关条例纳入了教育内容,学习了一系列路风文电和有关规定,警示职工认清路风问题的危害,使路风教育入脑入心,在全班组营造了维护路风路誉荣耀、损害路风路誉可耻的浓厚气氛。班组安全工作总结220xx即将成为过去,在这辞旧迎新的时刻,我总结这一年以来我的工作情况。进入中矿集团以来,到如今也有三个年头了,这三年里在同事们、领导们的不断关心鼓励下渐渐的对于企业以及本身从事的工作有了新的认识。总结一年来围绕
8、班组主要做了下面工作:一、用心服务做到想做为旅游单位来讲,服务人员的心态最为重要,(菜根谭)里的名言能够成为我们服务窗口工作人员的座佑铭:“去留无意,望天上云卷云舒,宠辱不惊,看庭前花开花落。有时候听到导游同事讲如今的客人怎样怎样难带,怎样怎样挑剔,不可否认如今的游客有部分确实难带,其实,是由于随着旅游日益走进人们的生活,人们出游次数的越来越多,旅行者的见识与阅历以及消费理念变得成熟了,而导游员的职业水平从整体上没有相应的提高所致。讲通俗一点就是我们脑袋里面的东西太少了。举例讲明,刚进黄金实景博览苑的时候,导游通过集中阅读、学习了解了不少关于黄金有关的知识,在给客人讲解的经过中也充分运用,当然
9、也遭到了游客的好评,听的好评次数多了人都会沾沾自喜,我当时也是,心高气盛,热情满怀,感觉自已什么团都能够带,颇有些“初生牛犊不怕虎的勇猛;随着时间的推移,历练的增加,变得有些慎重有余,而气魄缺乏了,每每接到一个团,总是寻思如何去讲解,游客会提问哪些问题,少却了当初的果敢,如履薄冰一般;再到后来,每个旅游团能讲出什么效果,哪些问题能够处理,哪些事情需要预防,都已在出团之前有一个心理预期了,当时感觉自已就像诸葛亮,“未出茅庐,能够给旅游团的整体效果打分了,但一两个团队效果与预期相关甚远,游客的一两个问题回答不上了,又一下子猛醒,原来自已所知如此之少。我想正是这样一个反反复复的心态变化,使得本人渐渐
10、成熟。自信是导游讲解的原动力,导游要有充分的自自信心,自自信心直接影响着讲解水平的发挥与游客的信任感。固然获得了一些成绩,但是在日常的工作中也暴露了些缺乏之处,例如讲解速度还是过快、把握的知识还是匮乏、业务技能还继续需要提高,十分是博览苑讲解所涉及到的不仅仅是黄金文化还包括地质有关的内容,需要对矿山的采、选、冶工艺有所了解,只要这样才不会被游客问住,为此利用淡季班组组织博览苑职工学习(导游基础知识)了解全国的人文地理、旅游情况,获得了一定效果。二、加强军事化管理、严格执行各项规章制度“世界上秀的管理在军队,究其原因,是在军事化管理下构成了很多优秀品质,比方强烈的责任感、荣誉感、责任感以及敬业、
11、专业、精业的团队精神等,都是企业的一笔珍贵财富。军事化管理是我们企业的优秀管理理念,要规范的不仅是各岗位的工作标准,也要规范员工的行为标准,长期坚持,员工就会在潜移默化中改掉长期积累的不良习惯,个人素质也会不断提高,并将大大加强企业的凝聚力。领导屡次在会议上强调军事化管理的成败主要在班组内,博览苑又是一个对外窗口,职工精神相貌与素养直接关系到企业的对外形象。因而要求在我们平常做的每一件事都要践行军事化管理,吃饭、会议、走路无时无刻不体现军事化管理。在制度执行方面有些职工还是不能对本人严格要求,做工作的标准偏低,不能用发散的思维方式处理问题,在工作中缺少迎难而上的勇气,因而从10月份起利用班前班
12、后会学习(职工日常行为守则),让职工从思想上知道什么是违章,什么是违纪,从思想上杜绝习惯性违章。领导经常讲:在工作中要做到但凡重要工作,必需要做计划;但凡计划,必需要量化;但凡量化,必须按时完成;但凡完成,必需要提交结果;是不能提交结果,都必须做出合理解释;但凡不能做出合理解释,都必须接受惩罚。三、班组安全建设博览苑运行已有三年之久,部分设施设备也进入疲惫期,针对矿井支护区木桩腐烂脱落,班组组织人员在矿区技术人员的协助下进行整改,保质保量的完成领导交派的任务,并且到达预期效果。不定期对矿井危险源进行排查,发现问题及时解决,班组解决不了的及时汇报车间。进入冬季对道路交通安全再三强调,做到人人讲安
13、全,事事要安全,处处保安全。四、本身存在的缺乏及明年打算班组工作中本身还有一定的欠缺,在班组建设上主要还存在下面几点问题:1、对职工的教育监管不到位,未能对职工的思想动态做正面引导,进而使职工犯下大错,做了损害企业利益的事情,损害了博览苑的声誉。在今后的工作中加强与职工的沟通,了解职工的思想动态,知道职工在想什么、需要什么,进而传递正能量。2、做事的用心程度不够,标准、执行力偏低。在这一点上领导也经常教育我做事情要把事情分析透彻在去做,做事不能虎头蛇尾,而在以往领导安排班组的工作往往是被执行到一定程度就没有回应了,在这一点今后一定会加强本身修养,做到“没有借口完美执行。3、本身业务水平还需继续
14、学习。领导屡次强调董事长的话:“要向书本学习,要向身边的人学习。今年班组刚接手矿井体验区和实景展示区我的很多经历都空白,经过半年的磨合虽有一定的了解,但是还是能感觉在设备维修时本人知识的匮乏,这就需要今后愈加努力学习,通过书本、网络以及身边的同事学习。对博览苑内的设备工作原理啃透、吃透,让本人从了解到精通一个质的转变。瞻望20xx年,我会以新的姿态做好本职工作的同时,带领班组践行企业文化,管好班组内的人、物,安全常抓不懈做好领导的好助手、好参谋。有句老话叫:“打铁还需本身硬,在实践中考虑,在考虑后实践,提高自我,超越自我,我坚信,本人的人生历程将因来到中矿而放出异彩。班组安全工作总结320xx
15、年我们总装一部甲装课一工段二班全班员工在上级公司的正确领导和支持下,始终把安全工作放在首位,认真贯彻执行“安全第一,预防为主,综合治理的安全工作方针,狠抓落实,大力加强安全生产管理工作,20xx年没有发生一起安全事故,为课的持续、稳定、全面发展创造了安宁的生产环境。09年,我们班组在安全上主要抓了下面两方面工作:一、安全工作认识,狠抓安全工作落实。安全工作能否真正抓实、抓好,班长是关键。班长作为一名基层管理人员,保证员工的生命安全和生产工作的正常运作是最主要的责任。我们班对安全工作极为重视,把安全生产当作事关企业生存发展的头等大事来抓。严格根据公司安全操作规程进行管理,狠抓安全不放松,将安全责
16、任落实到详细的人员,有效地防止了安全事故的发生。确保了20xx年的安全生产,在09年我们我们班组的安全生产工作能够获得这样好的成绩,与各级领导的支持和全体员工的努力是分不开的。1、坚持安全生产从小事从细处抓起。认真落实班组安全管理。加强了对各个组员安全检查力度,完善了岗位责任制,对自查发现问题及时整改,使安全隐患大大降低,在工作中,我们不管要付出多少,只要是安全隐患,只要是不符合安全管理规定的,就坚持不折不扣的进行整改,并安排、落实整改责任人限期整改。对整改不彻底的,严肃处理整改责任人。2、认真执行公司“5s;大力推行总装一部的安全文明班组建设,结合本班组的生产实际,发动全体员工查隐患、提建议
17、,对现场的工装和设备存在的隐患进行改良和整改,为员工创造一个安全的生产环境。天天派工根据每项工作对员工进行安全工作的布置和生产经过中措施落实情况的检查,并将检查的结果落实到员工的月度考核中。班长天天都要加强对生产现场的安全管理,重点检查员工的劳保用品穿带情况和遵章操作,及时发现、消除隐患;坚决制止各种违章行为,把各种隐患消灭在萌芽之中,为员工的安全生产保驾护航;加大对员工安全生产的考评力度,把安全生产工作作为每个员工的月度、年度的一项重要的考核内容,凡安全有问题,其他方面成绩再突出,也失去评优资格,真正做到责任到人。二、以教育为本,做好传、帮、带工作,提高全体员工的安全意识和实际操作技能。1、
18、提高全员安全知识和安全防备技能,强化安全意识和安全制度责任化理念。充分利用周一进行班前安全学习,提醒每个成员时刻绷紧安全弦。促使全体员工的安全意识、知识和本岗位的操作技能都在不断的提高,我们采取的措就是利用班前的时间,组织员工开展讨论,要求大家在会上畅所欲言,把本人在生产经过中发现的问题和方法都讲出来,是问题的,大家一起讨论解决,是经历的,大家共同汲取;充分利用公司开展“安全月活动、“安康杯安全知识竞赛活动和“消防周活动,组织员工积极介入,努力提高全体员工的安全意识;进一步提高全体员工的思想素质和操作技能。只要全体员工都懂得安全知识,提高安全对生产重要性的认识,坚持安全第一,牢牢树立起安全意识
19、,真正警醒起来,才能真正保障企业生产的安全运行。2、对新进人员进行安全教育。我们充分利用各种各样的学习形式和学习时机,由班长对这些新员工加强传、帮、带。通过安全理论学习和实际操作练兵活动,使这些新员工既懂得安全的重要性,又能实际操作,提高了安全防能力和自我保护能力。通过对新员工认真进行教育,使他们对公司安全生产形势有了初步认识,并获得了上岗前必需的基本安全技能和自我防护知识。确保每个班组的员工的整体素质能够适应生产要求。每半个月组织中员工学习本岗位工种操作规程、作业指导书,保证全体员工熟悉本岗位的安全操作规程,并要求广大员工从本身做起,严格执行相关的作业指导书和安全操作规程要求。班组是企业的“
20、细胞,也是企业一切安全工作的立足点。只要把班组安全工作重点放在打基础,完善班组各项管理制度,搞好民主管理,发挥员工主人翁作用作为重点工作来抓,进而激发全体员工的生产积极性和提高全体员工的安全责任感。明年,我们全体员工一定与时俱进、奋勇拼搏、团结一心,扎扎实实干好每一项工作,相信在部、课颔导的正确颔导下,在全体员工的共同努力下,我们的各项工作一定能百尺竿头更进一步!班组安全工作总结4一、统一认识班组是企业的基本构成单元,它好比大厦的地基,地基不结实,大厦就会有倒塌的危险,所以班组安全管理的好坏,直接决定了企业安全生产的状况,能够讲班组是企业各种事故的主要“起源地,只要班组的安全工作搞好了,事故频
21、率减少了,企业的各项安全管理措施才落到实处,安全管理才能收到实效。二、带着感情抓安全安全工作的本质就是使人的生命和健康不受威胁,安全工作的好坏是事关人身安全和健康的大事,必须用严谨、认真的态度来对待,它要求自觉地把精神用到这项工作上,专心致志,专心致志,因此只要带着感情去做,才能干好这项工作。同时,血的教训警示,必须带着感情抓安全。每一起事故发生后,人们都会发现,造成事故发生的原因往往特别简单,只要把握住其中一个环节,就可避免事故的发生,而且很多事故的原因是一样或类似的。究其原因,就是漠视生命、麻木不仁,因此造成安全生产的责任和措施落实不到位,形式上走过常只要带着感情抓安全,才能增加责任心落实
22、安全措施,及时发现和消除安全隐患。在安全生产中提出“快快乐乐上班,平平安安回家的口号,就是基于带着感情抓安全,一起事故对于一个企业来讲,可能是几千分之一,几万分之一的不幸,但对于一个家庭来讲,就是百分之百的灾难。生产二班的全体成员已经构成了从“要我安全到“我要安全转变的安全意识。才能在实际工作中做到“工作零违章、安全零事故的目的。三、总结历史经历,明确奋斗目的,建立班组安全生产档案总结车间班组的历史经历,明确“安全第一,预防为主的奋斗目的,建立了一套还不尽完善的班组安全生产档案,把各岗位曾经发生的或仍存在的事故因素,安全隐患记录在案,并结合车间的意见,使班组安全生产档案均能施行对事故隐患清查与
23、整改的登记,施行对危险源的登记与安全事故应急处理预案的制定,并能明确和落实对事故隐患与危险源的监控,整改责任措施。但班组的安全生产档案建立施行进展还不平衡,基础工作还很薄弱,有待于深化。四、做好班组安全管理的六项工作1、做好5S现场管理工作。2、坚持作业风险分析,做好作业风险防控。3、坚持每周开展班组安全活动,调动职工介入班组安全管理的积极性。4、坚持做好日常检查工作。在检查经过中要细致入微,发现问题及时处理,切忌侥幸心理。5、做好职工思想教育工作。及时了解职工的情绪变化,并给予疏导,就能很好的避免事故的发生。6、工作要踏实,不走过场,不搞临时突击。回首一年的工作,其中还存在很多的欠缺和缺乏需
24、要整改和提高,在新的一年里全体班组成员要根据车间的各项要求和部署,团结奋进,共同提高,保障装置的安全平稳生产,在安全生产工作中获得更大的成绩!班组安全工作总结509年的新钢公司是安全形势最为严峻的一年,在这一年中我们听到了过多的哭声、感受了过多的忧伤,班组安全建设工作总结。整整一年让我始终不能释怀。因而在班组安全工作上我始终不敢放松,每次安排好员工去检修时,我总是首先提醒他她们注意安全,按规程作业,我仍然还是不由自主的会跟着去现场监督他们的检修工作。因而当工会通知我写班组安全工作总结材料时,我的第一反响就是想拒绝,由于我以为安全工作没有谁能够讲做得很好,由于我们永远在面对未知的不安全,过去不能
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