环境论文-精品文档.docx
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1、环境论文人类生存的空间及其中能够直接或间接影响人类生活和发展的各种自然因素称为环境。现代,论文常用来指进行各个学术领域的研究和描绘学术研究成果的文章,简称之为论文。它既是讨论问题进行学术研究的一种手段,又是描绘学术研究成果进行学术沟通的一种工具。环境论文1一、引言审计环境,是指与审计相关的所有内外部因素的综合,它是审计得以产生、发展与演进的各种客观因素的总和。国内外审计理论与审计实践的发展演进历程证实,审计环境的变化对审计理论与实践产生了深入的影响。不同的历史阶段呈现出不同的审计环境,由此催生出不同的审计理论与实践;同时,审计环境也在一定程度上遭到审计理论与实践发展的反作用。不管是科学、完善、
2、适用性强的审计理论,还是成熟、严谨、针对性强的审计实践,均能够促使审计环境得到大大改善。总体而言,能够以PESTLE模型来概括审计环境所涵盖的内容,即:审计业务执行的外部政治环境Political、经济环境Economic、社会环境Social、科技环境Technological、法律环境Legal以及企业的内部控制环境Environmental等。作为当代审计的一个重要分支,内部审计不管是其产生的背景还是导致其变化发展的因素,均与审计环境的变换密切相关,本文将以PESTLE模型为分析工具,来阐释审计环境的变化为内部审计带来了什么,并对内部审计怎样在环境变化中实现融合发展的途径进行探析。二、内
3、外部环境变化是影响内部审计产生、发展的重要因素一政治环境内部审计事业的发展与兴衰在一定程度上遭到政治环境的制约审计业务的政治环境能够理解为在一定历史时期的社会政治制度下,审计这种独立的经济监督活动的法律地位遭到国家权利机关的认可与保护。一个国家领导阶层的意志、施政方针与措施等均可由政治环境体现出来。因而,政治环境不仅是内部审计工作得以执行的基础,而且也对一个国家或地区内部审计事业的发展与兴衰产生一定的制约作用。同时,内部审计人员的职业道德水平与思想政治修养的高低也会对内部审计事业发展的快慢产生影响。值得注意的是,即使当前我国的政府机关、事业单位、上市公司以及其他大型企业普遍设立了内部审计机构,
4、也制订了一套本身的内部审计制度体系,但其出发点或许仅仅是迫于行政命令、监管部门的强迫性压力,而并非是出于单位自发的需求,这就造成了我国很多单位在内部审计上的先天缺乏。其实,作为单位内部的一个职能部门,内部审计在执行任何一项工作时均必须将单位的整体目的放在首位,因而,内部审计部门产生的合理逻辑应该是单位本身为加强内部管理的现实需要,而不应是政治的强迫性产物。近年来,我国社会主义市场经济体制逐步得到建立与健全,当代企业制度也日益完善,在这样的制度背景下,作为市场经济主要介入者的企业,应将其所拥有与经营的资产的保值增值作为主要目的,内部审计正是保证这一目的实现的推动力。二经济环境当代市场经济环境促使
5、内部审计由“监督转向“服务当前,内部审计工作的一个显著特征就是从“监督导向型逐步转变为“服务导向型,发生这种变化的根本原因在于外部经济环境的变化。审计经济环境由执行审计工作的社会历史时期特有的社会经济发展水平及社会经济运行规律所共同决定。经济环境是客观存在的,它不仅决定着某一事物能否产生与发展,同时由于它为该事物提供着生存所依靠的物质条件,因而经济环境还决定着该事物发展的方向与快慢。为适应市场经济体制中剧烈的竞争环境,我国一大批企业确立了当代企业制度,公司法人治理构造、内部审计以及内部控制制度逐步确立与完善。组织构造与经营环境的变化加快了我国内部审计由“监督导向型转向“服务导向型的步伐,内部审
6、计所涉及的领域实现了从单纯的财务审计向经营管理审计的扩张,内部审计的职能也实现了由单纯的监督职能转向服务职能、评价职能与咨询职能等共同发挥作用,为组织运作效率的提高与价值的增加发挥积极的作用。三社会环境人情等因素阻碍了内部审计的发展内部审计的发展遭到社会环境多方面的影响,如社会整体文化环境、国民平均受教育水平与道德水准等。固然由于九年义务教育制度确实立与施行,我国基础教育得到普及,国民平均受教育水平普遍提高,道德水准也不断提升。但我们不得不成认,我国的社会环境在某种程度上仍然阻碍了内部审计的发展。人情等因素使审计法律法规无法得到全面的贯彻,独立性审计原则也未能得到内部审计人员严格的遵循。内部审
7、计存在于单位内部,在内部审计人员的选派与任命上也由单位的主要领导决定,同时内部审计人员的工作也是受主要领导的领导并对其负责,这种工作形式致使内部审计人员的活动不可能超过单位主要领导的管辖范围,其心理与行为势必会遭到制约,致使审计独立性大打折扣。四科技环境当代科技的进步促使云审计得以产生固然科技环境是内部审计得以产生、发展、演进的先决条件之一,但在研究考察内部审计经过中却很容易被忽视。何谓内部审计的科技环境?即在一定的历史时期内,由科学技术发展水平所决定的技术手段对内部审计所产生的影响。作为内部审计对象的企业,其管理当代化的进程日益加快,面对这一变化,实务界对内部审计技术当代化的要求日益强烈。内
8、部审计是一项专业性、技术性很强的工作,内部审计人员的专业技能能否发挥以及发挥的水平在很大程度上遭到科学技术环境的制约。第三次科技革命促使计算机信息技术迅速发展,在使电子计算机在社会生活各个领域中得到普及与发展的同时也为会计信息处理技术、方法与程序得到了根本性变革,内部审计证据的收集方法由此得到改变,审计范围也大大扩张,审计技术处理手段与方法也出现了较大变化。五法律环境法律法规的健全为内部审计的发展提供了保障内部审计的法律环境是指在一定的历史时期内,一个国家的法律法规、政策规章等对内部审计工作合法性确实认程度、对内部审计人员权益的保护程度以及对单个组织制定内部审计制度体系、内部审计人员执行内部审
9、计工作的干涉程度等。当代社会强调“法律至上、“依法治国,依法审计也是执行内部审计工作的一条基本原则,法律确认了内部审计存在的合法性,是内部审计工作得以展开的根据。在新的经济形势下,用法律规范内部审计,并以法律为依托发展内部审计,才是推动我国内部审计事业顺利发展的长远之策。六内部控制环境内部审计遭到企业内部众多因素的影响作为确定企业气氛、基调的企业内部控制环境能够对企业内部每一个员工的个人情绪、工作热情与自我控制意识产生影响,这种影响不是简单直接的,而是潜移默化与深远持久的。内部控制环境要素不仅是推动一个企业不断向前发展的发动机,而且是企业其他一切要素的核心,这囊括了企业的人力资源政策、企业的权
10、责分配方法,企业管理层的经营理念、管理经历、经营风格以及对风险的态度,员工的专业素养、职业道德意识、对企业的归属感以及对诚信的关注。因而能够讲,企业中一切人与人之间进行的活动是企业的核心,是构成企业内部控制环境的重要因素,同时,内部控制环境又能反作用于企业中人与人之间的活动,二者互相作用、互相影响。内部审计作为一项内部审计人员对企业其他职能部门及其人员的监督、沟通、沟通与建议活动,势必也受企业内部控制环境的深入影响,同时又对外部环境产生反作用。三、内部审计为保障生存与实现发展应不断适应环境的变化一内部审计适应政治环境,审计人员道德意识加强职业道德水准的加强是内部审计人员不断提升内部审计质量、完
11、善内部审计工作的前提。在我国当前的政治环境下,内部审计人员应当树立服务意识,应坚持国家利益高于一切的原则,对国家公布的与内部审计相关的法律法规、内部审计准则、指南等应严格遵循,充分发挥内部审计的监督职能。目前,我国企业、行政事业单位的资金来源渠道均呈现出多样化发展的趋势,在这种背景下,内部审计人员所肩负的责任越来越重大,承当的工作任务越来越繁重,需要处理的问题越来越复杂,工作花费的精神也越来越多。因而,内部审计人员应时刻注意加强本身的思想道德素质,以更好地完成审计工作,维护本单位的合法利益,服务于本单位整体目的的实现。二内部审计适应经济环境,审计范围与职能将扩大社会主义市场经济体制确实立使企业
12、面临着愈加剧烈的竞争环境,这势必会增加我国企业对内部审计的主观需求。内部审计为跟上时代发展的步伐与企业经营活动的现实需要,必须对内部审计的范围进行扩张,由原先单一的财务审计扩张到对包括材料采购、产品生产、商品销售等在内的各个生产流通环节以及包括生产决策、组织管理、人员聘任等在内的各个企业管理环节的全方位审计;同时,还应扩大内部审计服务的职能,实现由原先单一的监督职能扩展为监督职能、服务职能、评价职能、咨询职能在内的综合性服务职能。三内部审计适应社会环境,正确处理与被审计部门的关系作为组织内部的一个职能部门,内部审计部门通过对其他部门、管理人员以及普通员工的日常工作进行监督评价,审计的内容主要是
13、围绕“三性展开,即合理性、合法性、有效性,并通过出具内部审计报告来推进企业管理水平的提升,堵塞企业生产经营、组织管理以及内部控制中存在的漏洞,最大限度地避免企业所面临的风险并避免经济损失、声誉损失等损失的发生,最终实现提高组织经济效益的目的。应当明确的是,即使内部审计部门与组织内部其他职能部门的工作内容、工作方法不一致,但工作的最终目的却是一样的,即实现提升组织价值的共同目的。因而,内部审计人员在实际工作中应当讲究工作方式与方法,厘清“查错防弊与“改良提高二者之间的关系。“查错防弊虽然是内部审计工作的重要内容,但“查错防弊的目的却是促进组织管理的“改良提高,“查错防弊只是起点,“改良提高才是终
14、点。在内部审计人员查出错误与漏洞之后,还应该查出产生这种现象的原因,假如是在制度制定经过中出现的问题,内部审计人员应当向单位领导提出改良意见,假如是在施行经过中由于对制度的理解存在偏差而出现错误,内部审计人员应对该类错误表现出应有的理解,并提出切实可行的改正措施。内部审计人员在工作经过中,应对被审计部门与人员抱以真诚友好的态度,树立服务意识,尽最大努力消除与被审计部门与人员的戒备心理和抵触情绪,进而获得单位内部各部门的支持。四内部审计适应科技环境,审计信息化建设加快当代信息技术的发展为我国内部审计工作带来了翻天覆地的变化,内容涉及内部审计计划的制定、内部审计的方法手段、内部审计人员的思维方式等
15、。一个组织的内部审计部门为不落后于时代发展的潮流,就必须将内部审计信息化建设作为一项重要工作来抓,通过现场审计施行系统、联网审计施行系统以及计算机辅助审计技术来推进本单位的内部审计信息化建设。五内部审计适应法律环境,相关法律法规得到完善近年来,随着我国内部审计理论与实务的发展,我国与内部审计相关的法律法规不管是在内容与数量上,还是在深度与层次上均得到不断地完善、丰富、拓展与深化,内部审计准则也根据实践的变化得到修订和更新。但我们应当认识到,内部审计实践是内部审计法律体系建立健全的根本动力,法律环境的优化是一个长期而复杂的经过,不是一朝一夕就可实现的。因而我们在肯定内部审计法律环境在近年来得到明
16、显改善的同时,还应意识到我国内部审计的法律环境还有很多地方有待改良和提高。六改善企业的内部控制环境,努力营造和谐的内部审计气氛一个组织的管理人员应注重提升本身的管理方法与管理手段,努力构成一套独特的管理风格、管理艺术与管理哲学;内部审计人员应加强对组织内部诚信和道德价值观的关注,并注重在企业各成员间的沟通与落实,组织内部的每一个普通员工也应在积极参加单位组织培训的同时,主动学习专业知识与专业技能,全方位提高本身的素质;此外,还应十分重视组织内部的职责划分情况与组织构造,关键岗位与重要岗位人员的职业胜任能力与权责相称程度、员工的招聘程序、培训机制、业绩考核、鼓励机制与薪酬发放等。总之,内部审计人
17、员、管理者与组织内部的每一个员工应共同努力,为组织营造一种诚实信誉、团结协作、和谐向上的良好气氛。四、结语综合以上分析,内部审计遭到组织内外部多种环境因素的影响,同时在各种环境下融合发展。提升内部审计质量之路任重而道远,内部审计人员应努力适应组织内外部环境的变化,积极利用环境中的有利因素,最大限度地降低不利因素的影响。同时还需要组织管理者与每一个普通员工的共同介入、需要他们的支持与帮助。唯有各方共同努力,才能创始内部审计工作的新局面。环境论文2【内容提要】立法法的有效施行卒赖人们的理解和接纳。然而立法法出台前后,人们对它的回应,褒贬悬殊,驳杂纷纭。这里有人们观察法律的视觉分别,也有立法法本身原
18、因。而这两者都同立法法赖以产生和存在的中国现时期社会历史环境有直接且深入的关联。所有的制度建置,都应当是一定社会历史环境的内在规定性的表述。认知和解读立法法,应当将立法法与中国现时期的历史环境衔接起来。中国立法法的制定,一方面应当适应历史环境的需求,另一方面应当将历史环境所可能给予的局限性减弱到最低限度。在前一方面,立法法成就显著,它吻合了政府推进型法制建设道路,统一了中国立法的基本制度,总结和固化了二十年间所积聚的众多成功立法经历,适应了法治国家建设对立法的一些需求,也为消除二十年来所累积的种种立法弊病作出了努力。在后一方面,立法法却多有瑕疵、缺憾甚至显症,它侧重于经历而疏离了立法理论、忽视
19、了立法创新、拒绝了立法借鉴,侧重于立法权限、程序、监督而忽略了立法者的制度规制,侧重于法律解释而忽略了行政法规、地方性法规和其他法的渊源解释,侧重于立法主体的权限规制而全然没有设置立法不尽职守的法律责任,侧重于立法制度建置而严重忽略了立法技术事宜。这些问题的存在虽然与立法法诞生的社会历史环境的局限性有关,但未能采取有效措施以减弱这种局限性更是主要原因。消除这些瑕疵、缺憾甚至显症,是完善中国立法法的必要任务。【关键词】立法法/历史环境/历史局限性/立法经历/立法缺憾【正文】国人瞩目并寄予莫大期望的(中华人民共和国立法法),已于20xx年3月15日由第九届全国人民代表大会第三次会议通过,并于20x
20、x年7月1日起正式生效施行。它的起草、制定经过历时7年,是现阶段中国法的渊源中一部十分重要的基本法律,也是现阶段中国法的体系中一部特别重要的宪法性法律。这部法律的诞生和施行,标志着中国各种法律、法规、规章的制定,标志着中国宪政的、行政的、民商的、经济的、社会的、程序的等各种部门法领域的立法调整,从此有了一个直接的法律根据;意味着中国立法的法治化以致整个国家的法治化,因之有了一个直接的法律准绳。但是,这部法律在实际生活中究竟会获得如何的成效,它在实现其价值的经过中能否使本身得以逐步完善,却不是由其重要地位所决定的,而是取决于人们对它的理解和接纳程度,取决于它同赖以存在的社会历史环境的融合程度。为
21、使这部宪法性法律富有成效地施行并逐步得以完善,很有必要解读一下其与中国现时期历史环境的衔接。一、历史地看待立法法立法法是一部被广为关注的法律。在其出台之前,很多人期望它尽快地、尽可能好地产生;但也有不少人对它不予认同,主张不宜问世。然而在其出台之后,不少当初抱有期望的人怅然若失,而不予认同者更是嗤之以鼻,有的甚至还横加指斥。一部法律能够引起众人瞩目,并且态度相左,这本来不算怪事,在法治环境之下的各国,这样的情形随处可见。但人们对同一部法律所怀有的期望和情绪,所抱有的态度,反差如此鲜明,甚至同一个人在它出台前后对其态度迥然不同,这样的情形则实属少见。中国立法法就属于这样一种引起少见反差的法律。这
22、种情形及其产生的原因,都是耐人寻味的。这是中国现时期社会历史环境所刻下的特殊印痕。人们对立法法怀有如此反差鲜明的情绪,其原因是多方面的。对立法法报有深切期望的人们,或是深知欲依法治国,必先依法治法的道理,立法法正是一部重要的治法之法;或是由于亲身介入立法实际活动,密切关注立法实践且确有真切的而不是错觉的感受,注意到中国立法中亦有众多珍贵经历有待以法律形式予以总结、反映和固化;或是有感于中国立法和法律、法规、规章中存在种种弊病,例如存在越权、混乱、矛盾、含混、质量低劣以及其他影响法的施行的症状,希望能有统一的关于规制立法的法度,以矫正这些弊乱;或是由于他们注意立法法与中国传统法律文化的某种联络,
23、以为制定立法法,以其规范中国立法,便可吻合中国传统立法文化的内在要求;或是基于上述多种原因甚至所有原因综合所致。对立法法怀有失望情绪的人们,则是由于正式出台的立法法,未能如其所愿地对中国立法作出制度设计,甚或是与其所期望所憧憬的关于中国立法的制度设计差之甚远。对立法法怀有抵触、反感以致反对情绪的人们,情况有点复杂,有的是本来对立法法抱有某种期望,但出台的立法法使其事与愿违,因之转而反感以致反对立法法;有的是由于与立法或法律制度建设的实际生活颇有疏离,不了解也懒得了解立法对立法法的需求,以为制定立法法本来就是无足论道的平常事,而中国法制领域却过于看重这件事;有的是对二十年来立法在中国法制建设中的
24、地位一直居高不下,经常还占据主导地位而心存别态;更多的则是基于对立法在建设法治国家经过中所应的地位和作用持有疑义,甚至予以轻视。近些年来学术领域经常出现新景观,色彩斑斓的观点学讲竞相涌现,它们有的出自本土,更多的则是“移植于美国这类西方大国。当然,在“移植的经过中,不免有移植者的增删损益、改造制作,抑或再创作。其中有的观点学讲侧重推崇判例法制度、习惯对制度的作用、制度与地方性知识的关联,而假如这些观点学讲的持有者又未曾介入或不屑介入中国立法或法制实践,便逻辑地对制定立法法抱有某种不合作的态度,或是对制定立法法怀有抵触、反感情绪。中国立法法引起人们褒贬悬殊的回应,不完全是憾事。这一情形恰好能够讲
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