幼儿园班级管理读后感4篇-班级管理-精品文档.docx
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1、幼儿园班级管理读后感4篇-班级管理班级管理幼儿园班级管理读后感4篇幼儿园班级管理读后感4篇班主任|分类:班级管理幼儿园班级管理读后感第1篇初入幼师行业的我对幼儿的管理显得杂乱无章,有时顾得了前面的小孩,却顾不上后面的,让我处于茫然、忐忑的状态。接触了(幼儿园班级管理技巧)后,感觉找到了方向,在面对幼儿的时候也愈加坦然和安静冷静僻静了,这本书讲述了怎样开展幼儿园班级管理工作?怎样设计合理的班级一日活动流程?怎样创设有趣的、吸引幼儿的课堂环境?怎样与家长沟通,分析和评价幼儿的问题行为?怎样做一名成功的幼儿老师,在工作中找到更多的幸福感?其实有的时候班级管理看上去并不是很难,只要把握下面几条就能够。
2、一、建立积极的关系在班级管理的经过中,实际上是幼儿与老师在渐渐地建立积极关系。当幼儿感遭到老师的关心、呵护、理解时,幼儿一般会做出积极地回应。学会换位考虑,是老师应把握的。孩子的世界有时是很巧妙的,当他们生气时不会像大人一样学会冷静处理,幼儿可能会发脾气,以此来宣泄心中的不满,这个时候就需要老师去不断地引导,帮助他们学会控制本身的情绪,让孩子的情绪始终处于积极地状态,保持开心、乐观。老师需要了解幼儿的心理需求,其实每个幼儿都希望本人表现得很好,能够得到教师的肯定。当他们心情不好的时候需要本人不被打搅,他们也有着认知、情感、身体、社会方方面面的需要,当孩子出现这种需要时,教师所要保持耐心、积极、
3、包涵的态度去理解幼儿,相信幼儿能够变得更好。老师本身的乐观积极在潜移默化中会传递给幼儿,让他们保持乐观积极的态度。二、让环境去讲话环境作为无形的气力,总是会时时刻刻影响你我他。同理可得,当幼儿处于积极向上,富有温馨的环境里,他们也会做出积极的回应,无需教师的一遍遍常规提醒。当他们处于自由散漫,嘈杂拥挤的环境里,他们自然会变得杂乱无章。因而班级的环境需要详细到一桌一椅,让幼儿无论是平常的生活还是学习当中让他们感到舒适。区域活动时玩具的投放,上课时是呈半圆还是横竖排做好,节日的布置等等,这些都会无形中影响着孩子,这些需要老师的精心设计。毕竟,孩子会先用眼睛去看。丰富的物质环境是必不可少的,那同样也
4、需要舒适的精神环境。整天的呵斥批评孩子只会让孩子们变得愈加紧张,不利于孩子的身心健康成长。因而,当孩子的情绪不佳或者疲惫时,给孩子创设宽容、理解的心理环境,比方讲在一定范围内,让孩子独处会儿,然后再去和幼儿沟通,并给予宽容和安慰。有时会,适当地放手反而会让幼儿得到冷处理,本身得到排解。三、教幼儿有效的方法天天老师会碰到幼儿各种各样的问题,耳边会不断地响起教师,谁谁怎么我了,而这个时候教师首先要去问清楚发生了什么,然后试着判定幼儿本身能否能解决问题,能否能够教授给幼儿解决问题的办法,比方讲,幼儿知道打人是不对的,可是当发生矛盾时,他们仍然会使用武力解决问题,这个时候需要教师告诉他们武力并不是解决
5、问题的有效办法,告诉他们沟通和协商的技巧,比方轮流、合作、还让等等,授之以鱼不如授之以渔,当老师一遍遍不耐其烦地告诉幼儿时,他们会渐渐地收到影响,总的来讲,就是让幼儿学会自己管理,在幼儿园班级管理时,天天会碰到层出不穷的问题,老师的精神是有限的,只要让幼儿学会自己管理,才能让整个班集体愈加和谐友爱。四、尊重差异家园合作幼儿的成长离不开老师和家长的教育,在这当中,老师要面对各种各样的家长,可能有的家长比拟理解老师的教育理念,有的家长和教师疏于沟通,有的家长可能会有着不同的看法。在和家长相处时,老师其实需要更多去倾听,这样才能够从家长那里了解到孩子的情况,有的时候家长和老师所熟悉的是不同的情况,站
6、在孩子的角度出发。天天早上迎接孩子的时候,家长总是会报以微笑,教师从家长手里接过孩子,当孩子出现问题时,及时有效的与家长沟通,并且讲清楚解决的办法,以及后续的情况。同样的,当孩子成长时,让家长了解到孩子的成长和缺乏。总之,一切以孩子为目的,在家园共同合作下,才能够让孩子健康快乐地成长。作为幼师,需要有着恒心、耐心、自信心,并且要学会从工作中收获快乐,以一颗童心去面对孩子所出现的种种状况,天天在繁忙的工作中汲取着精神营养,(幼儿园班级管理技巧150)给予了我精神上的安慰,在我初入幼师行业时指明方向。幼儿园班级管理读后感第2篇能力是指直接影响活动效率,使活动任务得以顺利完成的个性心理特征,做任何工
7、作,都要具备相应的能力。不同的活动任务、内容对所需能力也提出了不同的要求。一、缜密有方的组织管理能力班主任工作既要面对整个班级,又要面对个别幼儿。对整个集体进行工作,就要求班主任具有组织者、管理者的才能,即擅长组织良好的班集体,擅长组织丰富多彩的教育活动,擅长管理班级各项工作。同时又要针对个别同学的情况采取切实可行的方式方法做些个别转化工作。这是班主任的基本能力之一,缺少这种组织管理和个别转化的能力,班级工作就会陷入一片杂乱,顾此失彼,既使再卖力也只能是事倍功半。在班级管理上,安排各项工作要统筹兼顾,考虑问题要周密,使各项工作有条不紊,有条有理。要擅长把园部的教育要求同本班的实际结合起来,成为
8、一个有机部分。要制定明确详细,切实可行的管理目的。要擅长培养幼儿自主、自信、自立的品格,擅长寓教育于管理之中,使每项管理活动都成为教育时机。班主任擅长组织良好的班集体的能力,主要表如今构成良好的班级风气,构成民主、向上的班级气氛等方面。有经历的班主任,总是把本人最主要的精神放到怎样激发幼儿的集体荣誉感,激发主人翁意识,一个良好的班集体构成之后,集体本身就成为一种强大的教育气力,每个幼儿的成长,就能够置于集体的共同约束、陶冶和进步之中。班级建设关键在于能够通过创造性的工作,不断引导集体向前进步。二、机智、灵敏的应变能力应变能力是班主任应当具备的一种教育能力。它是指班主任擅长因势利导,随机应变处理
9、各种意料之外的问题的能力。有了这种能力,老师就能在复杂多变的情境中,做出最合理的决定,采取最恰当的教育方式。这种能力可以称为教育机智。班主任的工作对象是生动活泼的幼儿,他们来自不同的家庭,受过不同程度的家庭教育,几十个孩子的思想,情绪,个性等千差万别,构成了班主任工作的纷繁复杂,千变万化。正如马卡连柯讲的那样在我这里没有两种情况是完全一样的。因而,想获得良好的教育效果,就要请教师在教育方法选择施行上,必须准确,及时,适度。根据详细情况灵敏运用,因材、因时、因人施教。班级工作中会碰到很多新情况、新问题。班主任不能仅凭过去的经历办事,要根据变化了的情况改变教育方法和内容,机智灵敏地处理过去所没有碰
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