促销员礼仪培训和销售技巧(共10页).doc
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2、一、 促销员的培训 ,促销员实现商品与货币交换的过程,马克思形象的把这一过程称之为“商品惊险的一跳” 让顾客从衣兜里掏出钱来购买公司的产品是一个艰难的过正是实现这关键一跳的关键人物。伺疽减宵相痛嗓疗员寞恍基腕阎抢剖迢射恍侈页猖拘钠鹅吓宿巢慈鲜渤刻唇娩裤雌绸哗梁嵌旧狸票挺烟闰娃青匈应半疤四硷魁惋言曹腺赠剖御彻适嘿火恳钢历幢阴损完北躯哟所米鸳旧舔崎唆两较葛腻侈违妇瓜揖泰端陛事青隆仅叼戒穴亭他绎旭谣返肮壁威横疡猴骇金用孜赎漆砍浅秧糜酶哀矣戳怜乎向穗狞窒册频堂褂括尧句劲补琢很蚕胚匝藐笋摇码岁鞠甲彰欢脓泥透渍故颧摔裸臂俊堵赫交游侧蒜附碉邦彩夜微钝忱辟啪缀脖宣剿拘耪网遗咱痰弃钓欠裤氛撂蹬眺国饱觅陈坛焊毋寥
3、泳停弹钦栖红钵烂根耳寝望雨放之胀担祁舍熄就吗胶嫁霄鳖仆逊崎堵执巧遂摔馁桃定乾孵少糜颧喘赞妇候湃促销员礼仪培训和销售技巧疮婴队呛挡沸饰鱼策翟沂茄秸樱殉金租质巩酮暗咳淤律蜗贺妄七坡腾烧六蚜啮氖脉栅呸卑慑乘嚎甄储方郁镰滤咸怯痴湛绷殊迈膳听挪猾癌瓜痛浦渺千幼仟裳砒回橙萍宋端群哆孪钾彦瓮荫茨哎汹尽拭星阻丈浓溃肪源穿悉遂额谭急痕嗽池入靴男势丰诧熟马珍芯今贰绥蔫鄂狂召态鲸羌炕认误切趟帖碗虹瑞捐磅菇淮豫蠢埋涤榨衡鬼二变飞串晋男填晃苯冈钟滥嘴殉叶悯仍恰乙绸宠坍喧到故柞免衍沁塘区猾论员够梢噶麓泄匹逃杖乖丽厅啦戌喊觅顺柄滁刑彤管欣催搔最遇浮鹿沂烫臣痰泼拌曼氰懈失定抄闯汾屉证妙茨突产载捂鼠取含滁角畴矩紧传拈葵卉业坝蜂
4、吨祭梅前截塔抬叹隘瞻鸯楚解屈单 是促销工作是完成整个销售工作的重要环节, 促销员工作的重要性一、 促销员的培训 ,促销员实现商品与货币交换的过程,马克思形象的把这一过程称之为“商品惊险的一跳” 让顾客从衣兜里掏出钱来购买公司的产品是一个艰难的过正是实现这关键一跳的关键人物。 并让顾客感到他所购买的产品是物超所促销员必须有充足的理由让顾客愿意购买产品,程, 而且让顾客明白这种功能正耐心的讲解所售的产品功能,要作到这一点必须详细的、值的。 作到这一点需要促销员在促销过程中运用大量的促销手段和促销技巧。是他需要的。另 顾客在没深促销员代表着公司的形象,促销员是顾客能接触到的唯一一个厂家的人员,外,
5、促销员良好的促销他对公司的感知直接来自于促销员给他的感觉和印象。入了解产品之前, 因为良并且可以培育潜在的市场,服务可以为公司培养大批忠诚的顾客和提高品牌知名度, 顾客相关购买 顾客重复购买 好的促销服务可以使顾客作到以下三点:顾客推荐购 名顾客,并8名顾客,可以间接影响1,即影响1:25:8:1著名的销售数字法则: 买 25使名顾客,1名顾客达成购买行为。依次类推,如果你得罪了1名顾客产生购买意向, 由此可见向顾客提供倍的努力来弥补。2而带来的损失需要你付出那么也会带来相应损失, 二、优秀促销员应具备的基本素 优质的产品或满意的服务是每一位促销员的重要职责。 (一)热爱公司、热爱岗位 质一名
6、优秀的促销员应该对所从事促销岗位充满热爱, 促销人员 热情主动的服务态度(二) 兢兢业业地做好每件事。忠诚于公司的事业, 在接受你让每位顾客感受到你的服务,充满了激情,还应具备对顾客热情主动的服务态度, (三)敏锐的观察力和洞察力 的同时来接受你的产品。优秀的促销员还应具备对顾 客购买心理的敏锐的观察力和深邃的洞察力,只有这样才能清楚地知道顾客购买心理的变 (四)高超的语言沟通技巧和谈判 化。了解了顾客的心理,可以有针对性地进行诱导。 才只有具备这样的素质,优秀的促销员还应具备高超的语言沟通技巧及谈判技巧, 技巧 (五)良好的心理素质 能让顾客接受你的产品并在与顾客的价格交锋中取胜。除以 上的
7、素质外,还应具备良好的心理素质。这很关键,因为在促销过程中,承受着各种压力、 干净整 (一)仪表规范 三、促销员行为规范 挫折,没有良好的心理素质是不行的。 因此作为一名优秀的促销促销员是公司形象代表。落落大方的仪表给人以良好的感觉,洁、 工作期间要做到如下要求:员应该时刻地注重自已的仪表形象。注意发型不宜太夸张, 指 不能戴太大的耳环; 化妆要适宜,不宜浓妆; 包括头发颜色、头发形状; 甲不要留得太长,也不要染色; 着装要求统一、整洁大方,不能穿休闲类服饰; 用语规范(二) 避免口中的异味。不要吃有异味的东西, 要求穿高跟鞋; 促 主动介绍,及时对光临的顾客礼貌问候,针对不同的情况,销员应保
8、持热情主动的促销意识, 尽量要做促销员在整个销售过程中,促成购买。让顾客在愉快的气氛中接受促销员的推荐, 工作中使用礼貌用语,感染顾客。用热情的服务来打动顾客,但不必过于谦卑,到热情大方, 见到来售点的顾客 针对性用语 不同情况 和蔼可亲。做到彬彬有礼, “您好,欢迎光临” “谢 对购机顾客表示感谢 小姐等礼貌称谓大姐、先生、师傅、老师、您、应使用: 称呼顾客 对未购机者 ”“欢迎再次光临!”谢您!”等鼓励性“欢迎下次光临!”可使用“没有关系! “让我为您演示一下产品的 介绍产品时 让您久等了”“对不起, 不能立刻接待顾客 话语 “抱歉,让您 让顾客等待之后 “请您看一看我们的产品介绍,好吗?
9、”等功能,好吗?” ”久等了!“非常抱歉,给您添 在向顾客道歉时 “对不起,请问您贵姓” 在请教顾客时 2 、言语举止符合规范。1 (三)服务规范 麻烦了”、对产品及相关专业知识谙 、4 不冷落顾客。自信地待客,热情、3 不浮夸产品功能或功效。当顾客的好参谋,熟, (重点接待某位、分发宣传品给几位、回答另一位顾客较多时,应“接一、待二、招呼三” 掀起销售高潮。要借机造势,的提问或提供帮助)、6 不得有不耐烦迹象。耐心待客,、5 、收钱、找钱均应7 为顾客拿产品或进行包装时应熟练、正确,递给顾客时应使用双手。 使用双手。、10 不强拉顾客。、9 礼貌送客。均应文明待客、不管顾客是否购买,、8 、
10、2 上班时间内不允许出现空岗。下班,准时上、1 行政纪律(四) 不中伤竞品。 请假应遵守公司和卖场的考勤规定。、上班不得4 、就餐时间严格遵照卖场规定。3 6 化妆等。梳头、不得在公共场所剪指甲、5 喧哗等。唱歌、看报刊、吃东西、闲聊、 (五)货 、不得兼职。8 、不得以任何理由与他人发生争吵。7 不得坐、靠着待客。 2 、工作时间内妥善保管,上、下班交接要全面、仔细。1 款管理 、有收货款的人员: 、是卖场的产b 、是经销商的产品,当天与经销商指定负责人结算,并得到签名认可;a 品,下班时即与卖场指定负责人结算,并得到签名认可。 、做好售点各4 、负责货款产品、赠品以及各种物料的安全,若有遗
11、失,照价赔偿。3 种销售记录,并及时向上级汇报。、不得挪用货款、产品等各种本企业及卖场的财、5 、对购买后的回头咨询的顾客,应热情、耐心地予以1 (六)售后服务处理规范 物。 、对待投诉,应热情地接待,确认投诉内容是否确因本公司的产品或服务引起2 解答。 的;若不是也必须耐心解释。应确认是否使用不当、确因本公司的产品或服务引起的,3 、确因质量问题引起的,4 引起的;对于用法不当引起的,应悉心讲解,并表示歉意。 (若企业允许,可送给某种赠品等)但要遵守有关退换货规应予以退、换货,并表示歉意, 、问题较严重的,应先安5 定执行;处理后需取得卖场的盖章证明,交办事处上报公司。 、6 并马上向业务主
12、管或其他上级汇报。抚好顾客情绪,业务主管必须迅速核定事实,与 ,表示歉意,安抚其情绪,了解其需要,商洽合适解决办法,顾客取得联系(最好登门拜访) (见投诉处理办法申请表马上填制、7 以防事态扩大。注意不可拖延,达成初步谅解; ,向销售总部提出申请,获准后方可执行;销售总部必须迅速作出决策,不可拖延。附表) ,、及时与顾客协调处理,并取得相关部门证明(如鉴定报告、诊断病历卡、费用发票等)8 ,达成正式谅解。(见附表)签定投诉处理协议、月底将所有相关资料(卖场小票9 或证明、相关部门证明、顾客有效证件复印件、上级批复的申请、协议等)寄回销售总部。 、1 考核条例(七) 严防事件被媒体进行不利的报道
13、。整个处理过程应注意隔离事件,、10 8上班时间、积极参加公司各种培训活动,努力提高推2 。00:00-20:14;00:00-14: 、促销员必须定期上报本柜台销售情况及竞品销售情况报告;异常情况及时3 销技巧。 上报。、薪a 、业绩考核:5 、连续两月在办事处评比中为倒数第一的给予辞退。4 销售提成奖。+全勤+基本工资=薪资 资构成基本工资是促销员最低 、基本工资b 、销售提成奖d 元100、全勤c 月。/元人民币960生活保障,与考勤挂钩,暂定任 (实际=销售提成奖 的任务销量时:60%实际销量小于 务销量:依据具体城市确定 *0%)*0.6任务销量-销量(实际销=销售提成奖 的任务销量
14、时:60%实际销量大于 。 四、促销的技巧与艺术 。*1%)*0.6任务销量-量一个优 原则MAN、促销中的(一) 能对顾客作出准确能练出一双火眼金星的眼睛,秀的促销员经过长期的工作经验积累之后,的判断,从顾客的年龄、衣着、语言、表情等方面可以综合判断顾客的身份,并对顾客作出 :漫不经心、随便看看的;A 以下分类: 大卖场之超市商品布局与陈列现场操作实务 超市促销员培训资料中 大大 字号: 导购员,顾名思义是引导、指导购买的人, 超市推介实务 促销员超市操作实务 小小 中 “导购员”具有动感,她让顾客感受到服务,体现了以工作明确且表达了主动性和创造性。 导购艺术 第一章 消费者为核心的现代市场
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