五年一贯制院校学生管理探索(共3092字).doc
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1、五年一贯制院校学生管理探索(共3092字)【内容摘要】五年一贯制是在教育改革逐渐深化的背景下产生的,这种办学模式能够进一步促进我国职业教育的发展,使得职业教育的形式更加丰富,与此同时,这种办学模式适合的学生年龄范围更广,能够为社会培养更多的优秀专业人才。因此,本文针对五年一贯制院校中学生管理工作中存在的问题进行了论述,进而提出了相应的完善策略,以期能够为五年一贯制教育制度的成熟和发展打下良好的基础。【关键词】五年一贯制;学生管理;管理工作;职业院校一、五年一贯制学生管理工作中存在的问题(一)学生的年龄普遍偏小。五年一贯制主要是针对初中生升大专学历开设的教育制度,因此大部分学生都是初中毕业生,他
2、们的年龄普遍偏小,因此在管理过程中就会存在以下几点问题:第一,学生的年龄普遍集中在1518岁之间,这一时期的学生正处于青春期,他们开始有自己的想法,容易出现叛逆心理,这对管理工作造成了不小的困难;第二,他们的年龄普遍偏小,缺乏社会阅历,容易受到不良信息的影响,对他们的身心健康成长产生消极的影响,也不利于管理工作的开展;第三,学生在进入学校之后,会经历五年的教育,因此学校中会存在年龄较小大专生学生与年龄较大的大专生生活在一起,并且在生活方式、学习方式等方面很容易会受到他们的影响。(二)学生的自我约束力偏低。正常的初中毕业生会继续进入高中进行学习,大多数五年一贯制的学生普遍是由于学习成绩差,无法考
3、入高中继续学习,学习成绩差在一定程度上证明了他们的自我约束力偏低,对学生管理工作会产生严重的影响,例如:很多学生会逃课出去上网玩游戏,沉迷于网络不可自拔,上课玩手机、睡觉、不注意听讲的现象特别严重。(三)教师的整体素质偏低。很多实施五年一贯制的学校,教师的整体素质普遍偏低,主要体现在以下几个方面:第一,这些学校由于福利待遇等问题,无法吸引专业素质较高、科研能力较强的教师进入学校任教;另外,也无法为教师提供科研项目、晋升等其他方面的福利,教师的职业生涯发展非常受限;第二,很多教师认为学校的学生基础比较弱,因此不需要传授特别专业的知识,所以放松了对自身能力的提高,无法承担起教书育人的责任。二、五年
4、一贯制院校学生管理工作的优化措施(一)建立学生管理工作的完善体系。五年一贯制的学校为了更好地针对学生开展管理工作,需要建立更加完善的学生管理工作体系,能够从生活、学习等多个方面开展相关的管理工作,让学生在学习专业知识的同时,能够完成独立生活的目标。建立学生管理工作的完善体系,可以参考以下几点:第一,针对一年级的学生需要建立严格的管理制度,例如:建立早自习和晚自习制度,帮助他们养成良好的学习习惯,给予他们充足的时间用来预习和复习相关的知识;为学生设置专门的自习室,让学生有特定的区域进行晚自习,不会受其他外界情况的打扰,获得安静的学习环境;第二,尽量对学生实施封闭式寄宿制管理,让学生能够有更多的时
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