企业经济管理的创新路径探究(共4642字).doc
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1、企业经济管理的创新路径探究(共4642字)摘要:文章将从当前企业的经济管理现状出发,阐述企业在新形势下创新经济管理的现存问题,并提出对企业在新形势下创新经济管理的具体路径,希望为相关企业提供一些帮助和建议,更好地创新自身的经济管理,实现长期、稳定发展。关键词:经济管理管理创新企业发展新形势下,经济全球化进程不断加深,在很大程度上影响着企业经济管理,其影响主要包括三点:一是经济管理以知识经济为中心,二是经济全球化深入发展,三是网络经济伴随网络技术的发展而发展,这使得企业经济管理既迎来了机遇,又面临着挑战。因此,研究在新形势下创新经济管理的具体路径意义重大。一、当前企业的经济管理现状企业受网络经济
2、、经济全球化、知识经济等多重影响,得到了更加开阔的外部发展空间,同时不同企业间出现了更加激烈的竞争。企业要想与全新经济环境相适应,就要对经济管理相关模式进行大胆的创新,不断迎合市场竞争需要。一般来讲,企业经济管理主要包括技术创新、组织创新、理论创新、思想创新等。对于企业来说,最大化的获取经济利益是其运营和发展的主要目标,需要通过可行的方式来控制成本,增加经济利润,而这样的过程属于十分庞大的系统工程。在新形势下,原有的粗犷型经济发展模式在很大程度上影响着企业,使企业的经济发展受到制约,不能有效适应经济全球化,部分企业没有健全的经济管理体制,内部的各个部门与各个员工过于涣散,不能成为一个有机整体,
3、员工缺少经济创新意识且具有较大流动性,种种原因使得企业发展受到的限制进一步加剧。因此,企业需要增强经济管理的能力,提高经济管理的水平,得到更多的经济效力,成为资源集约型的、可持续发展的现代企业,在新形势下这是企业发展的基本要求。当今企业面临的形式越来越严峻,面临的挑战和考验也十分艰难,如果不能结合知识经济、网络经济,增加投入信息技术的自己来提高信息传输、获取能力,那么便无法形成全新的经济管理模式,终将被市场所淘汰。二、企业在新形势下创新经济管理的现存问题(一)未健全经济管理体制企业在新形势下依旧存在很多问题需要解决,尤其是执行经济管理工作时未进行全面监督等方面。部分企业的经济发展目标与采取的经
4、济管理体制相矛盾,修订管理体制的速度无法追上企业经济发展脚步,于是企业未来发展得到了较大限制。(二)未落实经济管理责任在新形势下,最大化获取经济利益是经济管理主要的目标,不过企业不能只将自身发展局限在获取经济方面的效益,还要获得一些社会方面的效益,能够同时创造经济效益、社会效益的企业才能得到全面发展。同时,企业通常都对经济管理有关机构进行了设置,人才储备非常充分,然而受传统观念所影响,在进行经济管理工作的时候无法做到全面沟通,缺乏协调力与配合力,一旦出现经济管理问题,不同机构、部门间就会彼此推卸责任,这种现象出现的原因主要就是没有严格落实经济管理的责任。除此之外,大多数企业都将经营、生产当成管
5、理重点,并未重视经济管理工作,执行经济管理制度也有诸多不当操作存在,未细致、深入地划分不同岗位经济管理的责任,使经济管理部门降低了工作的效率,降低了员工平时工作的积极性,造成企业管理混乱不堪的现状。(三)缺乏内部控制与管理当前,企业内部进行的控制、管理工作没有较高的定位,形式主义明显,经济管理模式过于单一,不能构建完备的内部控制体制,协调、管理的能力不足,并且新形式下经济环境瞬息万变,企业领导没有足够的创新意识、危机意识,使得企业得不到有效的经济管理。一些企业通过财务审计的方法来控制成本,减少资金损失,不过这种只进行财务管理的经济管理非常具有片面性,无法有效控制、管理企业核心,从而带给企业很大
6、的经济利益损失。三、企业在新形势下创新经济管理的具体路径伴随世界经济的发展,经济全球化的程度进一步加深,企业中不同部门表现出越来越复杂的关系,并采取相应市场化途径来集资。企业在分配利益方面表现出多元化发展态势,其经济管理关系到自身未来的健康发展。但是,企业在新时期的管理制度依然有一定的缺陷,要想使自身的市场竞争能力提高,增加所占的市场份额,需要全面创新自身的经济管理,对现有经济管理体系制度进行改善与优化,具体应从以下几点入手。(一)创新思想为了在新时期实现经济管理创新,企业还要创新经济管理的思想观念。企业领导层与管理者需要以身作则,加强对创新经济管理思想的重视,随着世界经济环境变化逐渐改变原有
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- 关 键 词:
- 企业 经济管理 创新 路径 探究 4642
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