北京市工伤保险政策的实施现状思考(共2537字).doc
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1、北京市工伤保险政策的实施现状思考(共2537字)摘要:随着社会保险改革不断的深化发展,工伤保险的出台及逐步完善,给广大职工带来了利益保障。工伤保险为职工提供了在工伤、患职业病期间及后期的工伤部位就医期间的医疗救治、生活保障、经济补偿、医疗职业康复等物质帮助,提高了职工的社会安全感及社会稳定。但在实施过程中也出现了一些矛盾与问题,本文提出了在工伤保险政策实施过程中的一些问题,希望能为进一步制定和完善工伤保险政策提供依据。关键词:北京市;工伤保险;工伤基金一、工伤保险的概念工伤保险是社会保险制度中的重要组成部分,作为五大社会保险之一,用于保障因工作遭受事故伤害或患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿
2、,分散用人单位风险的社会保险制度。二、工伤保险的参保范围中华人民共和国境内的企业、国家机关、参照公务员法管理事业单位、规范工资事业单位、事业单位和社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所和有雇工的个体工商户。以上所有用人单位应当为本单位全体职工参加工伤保险统筹,并由用人单位按时足额缴纳工伤保险费。三、工伤认定的条件1.应当认定为工伤的情形(1)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(2)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(3)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(4)患职业病的;(5)因工外出期间
3、,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;(6)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的。2.应当视同工伤的情形(1)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;(2)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;(3)职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。四、工伤保险待遇的支付规定1.工伤保险基金应支付的项目(1)工伤医疗费用:工伤医疗费;住院伙食补助费;跨统筹地区就医的交通费、食宿费。(2)因工伤残费用:一至四级工伤人员伤残津贴;一次性伤残补助金;生活护理费;终止(
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