浅谈企业财务内控管理制度建设(共3234字).doc
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1、浅谈企业财务内控管理制度建设(共3234字)摘要:在经济不断发展的情况下,市场环境开始逐渐复杂起来,企业所面临的财务方面压力及风险也有所提高。为了进步保障企业可持续发展,促进企业自身综合发展效果的提高,建立有效内控制度十分关键。但在实际工作过程中,内控工作也存在着有别于其他工作的特殊要求,需要对各种要求充分重视,结合实际情况进行一定程度的制度建设,并对工作效果进行一定程度的优化,才可以更好地保障企业经济安全。关键词:新时期;企业财务;管理;内控制度;制度建设新时代背景下,我国经济发展十分迅速。在这样的情况下,企业财务管理工作也就逐渐复杂起来,相关操作要点不断增多,内控难度也相对较大。为了进一步
2、做好相关工作,需要充分明确内控工作主要内容所在,对现阶段常见问题充分了解并高度关注,采取针对性措施来建立内控制度,规避财务风险。一、财务管理工作内控工作的内容内控工作具体包括了风险识别、风险防控与日常财务管理3个方面,前者构成一个内控环境,而后者则为前者提供针对性的数据支持,两者相辅相成来进步保障企业财务方面的安全性,对其自身效益做出有效保障。财务管理一般包括了成本核算、资金配置和利润分配等,其自身所起到的作用非同小可,是实现财务正确决策并提高资源利用率、实现经济效益最大化的主要措施。内控工作主要围绕相关工作,对财务的各项活动做出保障,规避常见的风险及问题,合理提高财务管理与控制的效果。二、现
3、阶段财务管理与内部控制的问题分析(一)工作环境氛围不佳工作环境氛围不佳主要是与制度缺乏协调性和全面性有着一定联系,特别是制度缺乏全面性,则很容易导致氛围与环境不佳,相关控制工作成了单独某部门的工作,而非是全员调动的工作。就实际环境而言,环境的塑造离不开制度和意识的支持,但除了制度之外,监管人员思想和能力也是最为关键的部分内容。(二)缺乏监督管理力度监管力度的缺乏进一步造成各项管理活动和控制活动都面临较大风险,导致后续工作效果也会受到不同程度干扰和影响,产生质量问题或者财务风险,无形之中也加大了企业在风险管控和财务管理中出现意外及损失的可能。出现这种情况与整体制度不足、岗位不明确有着密切联系,直
4、接影响着后续工作成效,财务安全也无法得到控制。(三)监管工作人员思想与能力问题监管工作人员思想和能力直接决定了工作效果,对工作存在个较为实际性、较为直接性的影响,但就现阶段相关工作而言,思想与能力问题是个较为实际的问题。相关工作人员普遍素质有待提高,思想相对陈旧,进步导致后续工作面临很大问题。针对这样问题,企业需要建立一个全面、完整的内控制度,才可以优化最终效果。三、新时期财务管理与内控制度建设路径研究(一)加大管理监控力度首先要加大管理监控力度,对整体各项财务活动等相关操作充分重视,结合实际情况进行监管,设定专门监管机构,结合实际工作需求,分配给机构工作能力强、执行能力强的专业人员。各项操作
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