关于嵌入红色基因引领“两新”发展的研讨发言材料范文.doc

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1、关于嵌入红色基因引领“两新”发展的研讨发言材料范文关于嵌入红色基因引领 两新 发展的研讨发言材料范文习近平总书记反复强调 要把红色资源利用好，把红色传统发扬好，把红色基因传承好 。xx市坚决贯彻习总书记重要指示精神，紧扣 两新 组织（新经济组织和新社会组织）发展趋势，着力发挥红色资源优势，为 两新 组织建设嵌入红色基因，为高质量发展增添强劲引擎，努力将红色文化的巨大影响力转化为推动发展的强大引领力。弘扬红色文化，拓展 两新 党建覆盖。从强化文化熏陶、推动文化融入、增进文化认同入手，使红色文化与 两新 组织发展深度融合，扩大两新领域党组织覆盖。盘活红色文化资源，围绕xxx、xxx等革命先辈历史功

2、绩、为民情怀，开发了 品主席家书、悟伟人情怀 画说 党的作风建设 等xxx多个红色精品课程，培育了 中国梦红色年代记忆馆 等x家 两新 组织红色教育基地。强化红色文化熏陶，以微党课、 主题党日 活动等为载体，对 两新 组织党务骨干开展封闭式、系统化、全方面党建培训， 两新 组织职工接受思想教育、精神洗礼成为常态。推动红色文化融入，把握红色文化与 两新 组织文化的同向性、互补性，找准结合点，为 两新 组织注入新的文化内涵、增添新的发展活力， 两新 组织重党建、抓党建的积极性、自觉性不断增强，党建覆盖稳步提升。目前，全市非公企业党组织覆盖率达xx.x%，社会组织党组织覆盖率达xx.x%。巩固红色阵

3、地，夯实 两新 党建基础。坚持强化问题导向，突出强基固本，狠抓阵地建设，努力打造 两新 组织凝心聚力的 心灵港湾 战斗堡垒 。着力畅通 上下 通道，围绕解决 两新 组织存在的政策不熟、业务不精等突出问题，在全省率先建立市级常委联系 两新 组织党建工作制度，健全党建指导员常态化机制，通过部门单位 选 、基层党委 派 、机关干部 挑 、属地党组织负责人 兼 等方式，先后选派xxx名党建指导员、协理员深入 两新 组织指导党建工作。着力疏通 左右 管道，围绕解决 两新 党建存在的有党员无组织、有组织无阵地等突出问题，组建联合党支部xxx个，依托社区、机关等建设共享阵地xx个。市社会组织综合党委创新的

4、打造一批 指尖支部 、建设一批共享阵地、派驻一批党建工作指导员、实施一批党建引领公益项目、牵手一批社会组织党支部 的党建工作模式在全省推广。着力打通 内外 渠道，围绕解决 两新 党组织保障有限、作用发挥乏力等突出问题，将 两新 组织党建工作专项经费列入各级财政预算，20xx年投入xxx多万元专项经费用于 两新 组织党建。打造红色品牌，创新 两新 党建模式。坚持高标准建设、品牌化运作，引导广大 两新 组织大胆探索符合新时代要求的党建工作新模式。严格标准抓示范，以党支部 五化 建设为抓手，大力提升 两新 党建标准化、制度化建设，全市x个省级以上园区先后建立党群活动中心，绝大部分 两新 组织建立党组

5、织和管理层 双向进入、交叉任职 工作机制；xx个 两新 组织党支部成为全市 五化 建设示范点，xx个 两新 组织党支部成为第一批 五星党支部 。分类施策育品牌，针对 两新 组织行业特征、企业规模、人员结构等不同情况，分类指导、重点培育、深化创建，涌现了xxxx汽车 红色引擎 、xx燃气 蓝焰聚力 等党建品牌。搭建平台树典型，开展 两新 党建品牌 选树 活动，在全市推介了xx个典型品牌、x个优秀微党课，掀起了 两新 组织党建工作比学赶超的热潮。传承红色基因，发挥 两新 党建作用。坚持把弘扬革命精神、传承红色基因作为 两新 党建的价值追求、前行动力，引导广大 两新 组织党员发挥先锋模范作用，引领

6、两新 组织担当社会责任、勇立发展潮头。激扬 敢教日月换新天 的气概，引领 两新 组织改革创新。深入开展 党员先锋岗 我为企业发展献一策 等活动，党员队伍成为 两新 组织技术革新、攻坚克难的中流砥柱。弘扬 欲与天公试比高 的精神，引领 两新 组织稳健发展。xx汽车在 红色引擎 党建旗帜引领下，公司产值连续x年突破百亿大关。砥砺 吃水不忘挖井人 的情怀，引领 两新 组织回报社会。把 两新 党建的政治优势、组织优势、平台优势切实转化为 两新 组织为民服务、回报社会的务实举措。如xx集团党委创新推进产业扶贫 点石计划 ，在xx村投资建设山泉水厂，解决当地村民就业问题，并拿出xx%的收益归村集体所有，打造了 两新 组织担当社会责任、传承红色精神的样板。第 4 页 共 4 页