卫生健康局关于2021年工作总结范文.doc

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1、卫生健康局关于2021年工作总结范文卫生健康局关于2021年度工作总结范文xxxx年，在xx县委、县政府的正确领导下，在市卫健委的精心指导下，我局紧紧围绕全年目标任务，坚持 重点工作有突破、特色工作创亮点、整体工作见实效 的工作思路，勇于担当作为，锐意改革创新，卫生健康工作得到深入有效开展。值得一提的是，县域医共体建设获省卫健委张平主任批示肯定；登革热疫情防控成为全市样板，新冠肺炎疫情防控取得阶段性胜利；国卫县城省级复评顺利通过；成功举办全科医师全国现场会， 县管乡用 全科医师培养模式获教育部、卫健委领导批示肯定。此外，党建工作和人事改革亮点纷呈，职工干事创业热情高涨，群众就医获得感明显增强。

2、（一）以增进群众健康福祉为宗旨，持续推进综合医改先行先试1.医共体建设彰显成效。xxxx年，我局根据省市有关医共体建设要求，定计划、明任务、强责任，对照建设要求逐条落实，医共体建设月度任务清单完成率达xxx%。出台相关配套文件xx份，召开各级协调部署会议xx场，开办专题培训班x次，培训的人数达xxxxx人次。各医改监测相关指标较往年都显现不同程度提升，新建全专科联合门诊xx个，新增联合病房x个，新增床位xx张，分院门诊增长x.xx%，住院增长xx.xx%，手术增长xx.xx%，双向转诊上转xxxx人，同比提高xx%，下转xxx人，同比提高xx%，县域就诊率达xx.xx%，同比提升x.x%；基层

3、就诊率达xx.xx%，同比提升x.xx%。省卫健委张平主任给予我县 敢于直面问题、勇于担当作为，高站位谋划、高效率推进、高标准保障，扎实推进县域医共体建设各项工作 的高度评价，充分肯定我县医共体建设成果。2.卫生 跑改 走在前列。我局进一步推进县级医院和基层医疗机构 最多跑一次 改革工作。在公立医院方面，县级医院开通出生一件事、医事一站式服务、刷脸实名就医、医后付和检查智慧预约等各项功能。门诊智慧结算率xx.xx%，病房智慧结算率xx.xx%，检查智慧预约率xx.xx%，真正实现了信息多跑路、患者少跑步，群众就医体验感显著提升。在卫生院方面， xx家中心卫生院全部实现号源池整合、开设夜间门诊、

4、规定病种慢病长处方、检查检验电子化推送和疫苗预约服务等功能，xx家能提供住院服务和开展住院择期手术，基层医疗服务技术水平和能力不断增强。在行政审批方面，从行政许可扩展到公共卫生服务，从xx项审批事项扩充到xxx项服务事项， 网上办 、 掌上办 均达xxx%， 跑零次 比例为xx.xx%，承诺压缩比为xx.xx%。将设置医疗机构批准书与医疗机构执业许可证 两证合一 ，开办诊所 一件事 实现x个工作日办结，办理时限缩短达xx天，大大简化办事材料和办事流程。3.公立医院改革逐步完善。县级医院门诊均次费用同比下降x.xx%，住院均次费用增长x.xx%，控制在省定控费要求内。药占比xx.xx%、百元医疗

5、收入消耗卫生耗材xx.xx元、检查检验收入占比xx.xx%，较去年同期分别下降x.xx%、x.xx%、x.xx%。全力推进DRG开展医疗质量评价工作，县级医院总出院数xxxxx人次，同比增长xx.xx%；DRG入组数xxx组，同比增长xx.x%；平均住院日x.xx天，同比下降x.xx天，公立医院综合改革评价达xx分以上，各项数据显示我县医疗服务总量和技术水平明显提升。4.全科医师培养模式驰名全国。制定出台医共体下 县管乡用 全科医生培养模式的创建方案，将 县管乡用 全科医生培养模式融入医共体建设。全科医生培训管理服务中心实行差额单位财政全额拨款，规培学员年工资总额达xx.xx万元，切实保障规培

6、学员x年规培期间的工资福利待遇。xxxx年x月x日，全国全科医师现场会在我县顺利召开，国家卫健委副主任曾益新给予我县 县管乡用 全科医师培养模式 立足我国当下国情，体现我国制度优势，对于补齐基层医疗卫生人才短板提供了经验 的高度评价，进一步擦亮我县 县管乡用 金名片。（二）以构筑全面健康为目标，稳步开展健康xx建设1.健康xx建设持续推进。开展 百日攻坚 行动，实行红色预警和问题销号制度，狠抓健康xx建设工作。完成创建健康乡镇x个、健康村x个、健康单位x个、健康家庭xxx户。居民健康素养水平达到xx%，同比提高x%，举办健康讲座xxx场， 健康素养进农村文化礼堂 试点工作覆盖率xx.xx%。举

7、办首届健康家庭竞赛活动获市优秀组织奖，组织首届 万步有约 健走大赛、健康x行动xx启动仪式等活动，开设健康专题栏目xxx篇次，刊播公益广告xxx条次，营造浓烈的健康xx建设氛围。2.卫生乡镇创建成效明显。充分发挥国卫复评巩固工作的牵头参谋作用，积极会同相关部门开展国卫县城巩固提升攻坚行动。x月xx日，我县顺利通过国卫县城复评市级暗访，x月xx日，我县顺利通过国卫县城省级复评。此外，xx镇高分通过省级卫生乡镇考核，实现省级卫生乡镇全覆盖。矾山、莒溪、藻溪、凤阳、岱岭x个乡镇高分通过国家卫生乡镇考核，实现国家卫生乡镇创建零突破，提前达到健康xxxxx国卫乡镇创建目标。成功创建xx个市级卫生村、xx

8、个省级卫生村。3.康养中心城市建设提质增效。截止xx月底，完成康养项目投资额xx.xx亿元，占年度顶格投资额xx.xx亿元的xxx.x%。全县已有康复护理床位数xxx张，完成每千老人医疗机构康复护理床位达x张的考核指标。出生性别比为xxx.xx，同比下降x.x，达到考核指标要求。基层医疗卫生机构与xx家养老（敬老）院签订协议，签约率xxx%，与xxx家社区居家养老机构签订协议，签约率xx.xx%。4.医疗基础设施逐步完善。制定建设经费补助标准，落实基层医疗机构用房建设每平方xxxx元，二级以上医院每平方xxxx元的补助标准。力争通过持续投入，分批启动、分步实施，于xxxx年前完成所有基层医疗机

9、构业务用房标准化建设。大渔、xx中心卫生院完成搬迁并投入使用；县中医院x号楼、血站业务用房完成搬迁工作；马站医院、沿浦、芦浦中心卫生院完成前期立项等手续；桥墩、赤溪等 xx家卫生院开展旧房改造，康宁医院实现搬迁，总投资x.x亿元。研究谋划x个应急医疗救助类项目、整合x家基层医疗卫生机构建设项目，总占地xxx亩，总投资xx.x亿元，积极做好项目土地指标的申请、项目资金的融资工作，为项目落地实施打好基础。（三）以提升公众健康水平为导向，切实增强公共卫生健康服务能力1.登革热疫情防控圆满收官。全县各医共体牵头医院及成员单位各司其职、密切配合，全方位做好登革热防控工作。x月x日龙港出现本地疫情后，我局

10、从各医共体抽调精干力量支援龙港，x月xx日，仅一周时间，龙港登革热疫情就被扑灭在疫点内。卫健系统共出动人员xxxx人次，培训xxxx人次，搜索发热病例x.xx万人次，搜索发现发热疑似病例xxx人，xx例登革热病例（输入性病例xx例，本地病例xx例）全部治愈出院，疫情得到有效控制。通过此次防控工作，龙港市排查并整治闲置地xx处，共计xxxx亩，新增停车位x万余个，啃下以往难以攻克的环境整治 硬骨头 ，疫情应急处置能力和城市管理水平得到进一步提升，市容市貌、环境卫生得到进一步改善，群众得到实实在在的实惠，满意度和获得感显著增强。作为全市疫情控制最好的点，龙港得到省卫健委的充分肯定。2.民生实事工作

11、圆满完成。二年级学生窝沟封闭x.x万人，完成率xxx.x%。县人民医院、县三医、县体育馆、龙港客运中心等x家公共场所母婴设施完成规范化建设并投入使用。宫颈癌检查xxxxx人次，完成率xxx.xx%。乳腺癌检查xxxxx人，完成率xxx.xx%。检查可疑患儿心脏超声xxx例，完成率xxx.x%。村卫生计生室改造完成xx家，经市卫健委综合评估后评定为 优秀 等级。3.公共卫生服务提档升级。制定出台了基层医疗卫生机构补偿机制改革财政补偿实施办法等一系列倾斜基层的方案，助推基层公共卫生服务工作均衡发展。xx岁以上老年人体检管理xxxxx人，管理率xx.xx%；家庭医生签约xxxxxx人，签约率xx.x

12、%，收费签约xxxxx人，低收入人群签约xxxxx人，十类重点人群签约xxxxxx人，各项指标均达到要求。各医疗单位危重孕产妇发现xx例，抢救成功xx例，流动孕产妇连续x年 零 死亡。全县各接生单位及审批中心卫生窗口已全部实现 出生一件事 联办功能，共办理xxxx人。此外，全县实现无偿献血xxxxx人，献血总量达xxx.xx万升。xxx急救出车xxxxx次，为全县用血、急救提供了强有力保障。（四）率先实现 突围 ，新冠肺炎阻击战取得阶段性胜利在抗击新冠肺炎疫情战役中，在县委、县政府的正确领导下，我们率全省之先启动新冠肺炎疫情工作，系统上下齐心、众志成城，放弃春节假期，坚守防疫一线。x月xx日，

13、xx县被定为x省第一批疫情较低风险县。x月x日，我县x例确诊病例全部治愈出院，我县成为全市第一个确诊病例 清零 的县。主要得益于我们 三早、三严、三强、三员 的四个三工作机制。一是以三 早 抢占防控先机。x.早部署。x月xx日，在全省视频培训后，立即召开系统大会，率全市之先部署疫情防控工作；x.早报告。系统大会后，立即向县主要领导汇报疫情防控有关工作，引起县委、县政府高度重视，县级成立了疫情防控小组；x.早隔离。x月xx日，首例确诊病例（吴*锋）出现后，立即采取强制隔离措施。二是以三 严 抢抓人员管控。x.严流调。疫情发生后， x小时内赶赴疫点开展流行病学调查工作，实现流调工作无死角、全覆盖。

14、x.严管控。全县xxx位责任医生组建xxx个健康管理网格团队，形成一名发热病人落实一个责任医生、一名社区干部、一个片区团队和一个县级医院的 x个x 工作机制，实现发热病人的闭环管理。x.严随访。责任医生自加压力，升格隔离人员随访标准，坚持每日x次面访常态化管理，有效避免出现人员失管、漏管。三是以三 强 保障医疗救治。x.强留观。指定县人民医院、县中医院、县三医为定点收治医院，共安排床位xxx张。共收治留观发热病人xxx例，xxx例病人治愈出院。x.强救治。成立县级医疗专家组，组织xxx余名医护人员投入医疗救治工作。我县至今未出现重症病例和医务人员感染事件。x.强保障。连续一个月实现医疗物资紧平

15、衡，稀缺物资供应得到保障；主动承担发热病人转运重任，转运人员达xxxx趟次；成立一组八队的纪律督导组，每日下医疗单位开展督查及帮扶工作。四是以三 员 助力企业复工。x.指导员。全县xxx家企业均指派一名健康指导员，督促企业做好疫情防控预案，落实疫情防控 七个到位 措施，规范企业员工日常管理。x.联络员。xxx家企业均挂钩一名医疗联络员，负责各家企业返苍员工健康随访和就医服务。x.监督员。系统xx名中层正职承担纪律监督员职责，督促各辖区卫生院对企业落实疫情防控工作指导情况，定期通报防控措施落实情况。疫情防控有关工作相继得到得到省委常委、政法委书记王昌荣，省委常委、市委书记陈伟俊，姚高员市长等省市

16、领导批示肯定。系统x人获评市县先进个人，x家单位获评市县先进集体。（五）以狠抓党建和人事改革为核心，构建良好卫生健康政治生态1.坚持党建引领推动发展。将原本隶属当地党委管理的乡镇卫生院党组织关系归口局党委管理，完成卫生院xxx多名党员组织关系划转和信息录入，x家公立医院全部设立党委，党政领导及纪委书记全部配备到位。出台公立医院章程、党委会议和院长办公会议事规则，明确书记和院长职能权限。建立清廉医院管理长效机制，县级医院有xxx个科室xxxx名医生签订无红包承诺书，退回红包xxxxx元。增加二级以上公立医院党政领导任职医疗技术职称限制条件，突出医院党政领导的医疗专业背景，由较大中心卫生院党支部书

17、记任医共体副书记，让卫生院参与到医共体建设的决策中来，争取更多的话语权和主动权。2.组织人事改革取得突破。推进乡镇卫生院规划设置调整工作，全县xx家乡镇卫生院经调整为xx+x（xx家中心卫生院，x家民族乡卫生院）。针对县人民医院、县中医院x家医共体人员紧缺、编制不足的问题，积极向县委编办对接申请，x家医共体成功扩编xxx个，县妇保院成功扩编xx个。组织全县医共体统招工作，最终考录入编xxx人，首次采用当场面试签约的模式，成功招录xx名优秀应届高校医学毕业生，有效缓解我县基层医疗人才短缺问题。制定医共体卫生高级专业技术资格评审条件标准（试行），县人民医院、县中医院、县三医x家医共体都成功开展职称

18、自主评聘工作，共有xx人获评高级职称。3.人才学科建设全面提速。全县现已完成建设省县级龙头学科x个、市级医学重点学科（专科）xx个、县级重点学科xx个；正在创建的省县级龙头学科x个，市级重点学科（专科）xx个，拟开展创建的县级重点专科xx个。出台xx县引进和培育高层次及紧缺类医疗卫生人才实施办法，给予引进人才最高xxx万元的补助。建立本地人才培育基金，每年列支xxx万元，用于本地培养一批在x市范围内有影响力的学科团队和学科带头人。借助医师节和护士节两大节日，xx位医师护士获评xx名医、优秀科主任、十佳护士等x项荣誉，x人获评 x名医 、 最美x人 。4.监督执法能力明显提升。为了改变执法工作疲软问题，对全县所有卫生监督分所负责人进行交流轮岗、集中轮训，有效杜绝懒政、怠政现象。截止xx月，共立案查处xxx起，已作出处罚xxx件，结案xxx件，我县卫生监督执法效能从全市排名第八升到全市第一，我局作典型发言。取缔非法行医窝点xx处，立案处罚x起，没收药品器械xx箱。执行国家级 双随机 监督xxx家，执行率xxx%；执行省级 双随机 监督任务xxx家，执行率xxx%。第 11 页 共 11 页