文娱部九月份工作总结.doc
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1、文娱部九月份工作总结文娱部九月份工作总结九月份总结文娱部时光飞逝,转眼间新学期的第一个月就这么过去了。在这忙碌的九月里,文娱部成员更是抓紧一分一秒努力完成自己的任务,有成就也有挫败。首先,九月十五日下午我们文娱部开了个内部会议。会议开始时我们对上学期文娱部工作进行了总结,然后重申部门规章制度的重要性。接下来我们谈到本学期的主要活动有:部门招新、新老生交流会、新生才艺大赛、职师之声大合唱元旦晚会等。关于即将开展的部门招新,我们首先要以书面形式出示一份“部门职能简介”,交由陈秀完成,部门中每人需准备好在面试时提的问题,且要时时留心,发现人才。招新完成后,我学院内的新老生交流会也将接踵而至,这是本月
2、的重头戏。初步定于29号晚图书馆报告厅,可加入迎国庆内容。晚会需注意活动流程,要挑选一位适合的主持人,节目单在编排时可是当加入游戏环节,晚会具体策划案交由万建鹏完成。最后我们还讨论了一下包括、部门特色活动例如“江技师达人秀”、“小葵花艺术团”的成立等。其次是在9月22日刚刚结束的中秋晚会暨2022数理学院新老生交流会:虽然此次活动准备时间有些仓促,但在大家的协助配合下交流会进行的比较顺利。在晚会正式开始之前,从大一新生们不断地排练中可以看出,他们争取在晚会时能有更好的演出效果的决心。因此我部也十分配合的为他们做出了符合他们要求的道具。整个晚会节目多多,唱歌,跳舞、双截棍,小游戏接连不断,不仅仅
3、是10届新生,大二、大三也积极融入其中。无论是幕后工作人员、主持人、表演者还是台下观众,大家都积极互动配合。最重要的是达到了新老生交流的目的,使大一新生对具体的校园生活、本学院的课程及相关娱乐场所等有了初步的了解,可以看出10届新生对即将面临的大学生活充满了好奇与向往,态度积极向上。接下来是9月24号,部门招新这一环节:我们之前就针对这件事开了小会,讨论了具体面试问题,写了部门介绍,并且在当天积极地与面试学生的交流,虽然在面试过程中许多同学对文娱部还是不太了解,但在详细的介绍后也有了初步认知。此次本部门共招收5名新干事,我们初步选定新成员名单这次面试时男生偏多,面试总人数较以往也偏多了些,希望
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