在庆祝教师节总结表彰大会上的讲话.doc
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1、在庆祝教师节总结表彰大会上的讲话在庆祝教师节总结表彰大会上的讲话在庆祝教师节及表彰大会上的讲话老师们、同学们:在这金秋时节又将迎来收获的时刻,在今天阳光般犹如同学们灿烂笑容的时刻,我们欢聚一堂,隆重集会,共同庆祝第二十七个教师节的到来,并对为我校教育事业发展作出贡献的模范教师进行了表彰。在这里我向全体教师致以节日的问候,并向获得今天表彰奖励教职员工表示衷心的祝贺。各位老师同行们:为了祖国的未来塑造高素质人才,这是每位老师的愿望,也是这个时代赋予每一位老师的责任,任何虚情和假意,都是学校这方“土地”所无法容忍的;任何无聊和荒废,都是教师这份职责所无法原谅的!生活就像一片真诚的沃土,在这阳光灿烂、
2、开放和谐的季节里,让我们在这片沃土上,努力争做一名孩子们心中的好老师吧!在这个节日里,我深深地祝福:希望每一位老师都有一个健康的身体、幸福的家庭,希望每一位老师每天都拥有一个开心、甜蜜的生活;希望每一位老师都安康、和睦;希望每一位老师都能得到人生的最高境界事业成功、家庭幸福!谢谢大家。再次祝大家节日快乐!扩展阅读:在庆祝教师节暨教育教学总结表彰大会上的讲话在庆祝教师节暨教育教学总结表彰大会上的讲话老师们、同学们:在这金秋时节又将迎来收获的时刻,在今天阳光般犹如同学们灿烂笑容的时刻,我们欢聚一堂,隆重集会,共同庆祝第二十四个教师节的到来,并对为我乡教育事业发展作出突出贡献的先进单位和个人进行大力
3、表彰,在此我代表*党委、政府及全乡人民向辛勤工作在教育战线上的全体教职工致以节日的祝贺,向离退休的老教师表示亲切的慰问,向关心支持我乡教育事业发展的县教育局领导和社会各界表示衷心的感谢!年年岁岁相似,岁岁年年不同。当教师们迎来第24个教师节的时刻,当我们*社会和经济各项事业蓄势待发,勇攀高峰的时候,我们共同庆祝今天的教师节,意义不同于往年。今天,我想借这个机会和各位老师共同畅谈一下我们的发展大计,也想推心置腹地说说心里话。一、团结一致,协同配合,上半年工作再创新高1-8月份,全乡财政总收入完成689.3万元,占全年计划的105.56%,同比增长78.99%。其中,国税515.7万元,占全年计划
4、的114.6%,同比增长83.78%;地税126万元,占全年计划的84.65%,同比增长62.01%;财政收入4.3万元,占计划的143.33%。回顾多半年工作,主要取得了六个方面的成绩:(一)立足于“林牧特乡”的发展定位,建设了生态化农业种植基地。以实施大绿化工程为目标,以深化林权改革为突破口,全民参与,建设了3000亩薛姚洼速生丰产林基地,阎楼千亩速生林生产基地,作为亮点工程组织接受了市、县两级林业生产的检阅。(二)立足于“瓜菜名乡”的发展定位,建立了产业化农业服务体系。在万亩绿色大蒜干部示范基地和岳楼千亩蔬菜种植基地的基础上,建设了仇垓千亩网棚蔬菜育种基地,推广黄瓜网棚育种种植模式;成立
5、了农村经济服务大厅,农业部门归口集中办公,为农民及企业提供科技培训、品牌设计、政策咨询等服务,并搭建了信息发布平台,整合了农业服务资源,促进了农业增效、农民增收。(三)立足于“机械加工制造之乡”的发展定位,壮大了规模化机械加工产业集群。全年新上机械加工业户7家,目前全乡已发展到39家。建立了机械加工孵化园,供有实力的机械加工散户无偿使用。有效整合了资源,为企业实现膨胀式发展,为市、县园区培育新的规模企业奠定了坚实基础。同时,积极搭建机械加工招商平台,其中,投资5000万元的*县石墨制品有限公司项目和投资2022万元中集集团和汽配厂的载重汽车悬挂支腿生产项目正在积极建设。(四)加大关注民生力度,
6、统筹乡村和谐发展。一是优先发展教育。认真贯彻落实九年制义务教育制度,今年乡中学共向高中学校输送优秀学生230名,其中28名学生以平价升入县一中。小学升初中成绩名列北六乡镇前茅,校舍改造硕果累累。二是实施了乡村环境卫生综合整治工程。建立健全了驻地日保洁、乡村道路周清理、村级卫生月评比、机关干部卫生工作日制度;成立了城管执法大队和环卫中队;为驻地沿街200余户工商业户统一制作了孝德文化广告牌匾和生活垃圾桶;设立水泥护栏1500米;集中改造驻地大街电力通讯设施线路。全乡35个村,村村设立了专职卫生保洁员。5月14日,全县乡村环境卫生综合整治工作现场会在我乡召开,将我们的工作进行了推广;三是实施了“孝
7、德工程”建设。充分利用全乡岳氏聚居的优势,深入挖掘以岳氏“忠孝”为核心的文化资源,4月4日,举行了“孝德工程”启动仪式,在全乡开展了“幸福老人”、“优秀儿女”评选以及“巾帼科技服务队”成立仪式等系列活动,着力建设忠孝*,和谐新乡村。(五)积极探索干部管理新模式,夯实基层组织建设基础。创新工作模式,加大管理力度,在全县率先开展了“村级干部规范化管理”活动,通过对村干部定岗、定责、定筹,做到了选拔任用规范化、教育培训系统化、绩效考核制度化、职务报酬标准化,稳定了村级队伍,优化了干部结构,提高了整体素质,激发了村干部干劲,促进了新农村建设。(六)正确处理改革、发展、稳定三者关系,构建安定和谐的社会环
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