林业局关于林业重点应急预案执行情况自检自查报告.doc
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1、林业局关于林业重点应急预案执行情况自检自查报告第一篇:林业重点应急预案执行情况自检自查报告按照县人民政府办公室关于做好重点应急预案迎检等事宜的通知文件要求,我局对应急队伍建设、应急物资储备、应急装备情况进行了自检自查,现将情况报告如下:一、应急队伍建设情况(一)森林防火队伍建设情况全县组建专业扑火队伍3支100人,半专业扑火队伍16支465人,义务扑火队105支3000人,工作督查组11支80人,设立防火检查站1个,聘用瞭望及护林人员584人。(二)林业有害生物防治队伍建设情况县级组建了林业有害生物防治检疫站,编制16名,人员16人,各乡镇林业站设1名兼职森防员,各村委会聘任森防员共208人。
2、(三)林业执法队伍建设情况县林业局成立林业综合执法大队,公文写作范文各乡镇林业站相应成立林业综合执法中队,执法人员共128人。县级设森林公安局,高良、五龙、丹凤设林区派出所,共有民警23人。二、应急物资储备及装备情况(一)森林防火物资储备及装备情况购置风力灭火机44台,扑火二号工具1260把,水枪60支,灭火弹2100发,帐篷4套,砍刀130把,防火阻燃服122套,兵工铲20把,油锯28台,对讲机60只,组合工具4套,发电机2台,望远镜5台,运兵车1辆,森林消防宣传车16辆。(二)林业有害生物防治物资储备及装备情况储备药剂25.5吨(青山绿水20吨、特丁硫磷5吨、甲基托面津0.5吨),日产机动
3、喷粉喷雾机24台。第二篇:2021年度收费政策执行情况自检自查报告2021年度收费政策执行情况自检自查报告我院在上级卫生主管部门的正确领导下,牢固树立科学发展观,采取扎实有效的措施,深入开展我院的关于收费政策执行情况自检自查,为此将有关情况汇报如下:我们采取有力措施,深入开展廉洁行医,廉洁服务活动,时时防范医疗卫生服务中的不规范行为,尤其是以损害病人利益的不正当竞争,坚决制止和杜绝一些不良现象的产生。我院住院、门诊收费处、药房开展了收费价格社会承诺服务公示项目,在门诊实行了公示制度,公开了药品、检查、收费项目和收费标准,让群众监督,规范了收费标准,严格按县物价部门规定收费。严肃、严格按照收费项
4、目、标准执行,决不允许多收患者一分钱,进一步公开、透明、规范收费措施,让患者明白消费,不允许含糊、随意、高套、隐蔽性收费,我院特制定如下规章制度 一、 严格执行收费问责制,认真执行国家收费政策,对发现乱收费的科室负责人给予撤职待岗处理。 二、 强化医疗服务收费公示制度,接受群众监督,一旦发现有多收乱收的,从科室绩效中扣除,并追究科室负责人和当事人的责任。 三、 加强药品价格管理,严格执行国家药品价格政策,按病人实际用量处方,当日药品必须用完,任何科室不得截留。 四、 规范医用耗材的使用和管理,医用耗材由院委会统一采购和管理,严格执行收费标准及明码标价,使用科室不得自带材料进行手术和治疗,一次性
5、高价耗材不得重复使用。 五、 加大对物价工作的监管力度,定期组织药品及医疗服务收费检查,制定有力的措施,严查严管,切实纠正损害群众利益的行为,保证广大病员的健康合法权益。六、公共卫生服务项目一律执行免费政策,禁卖一粒药,禁收一分钱。在我院院长的严格要求下,全院各业务科室必须做到认识,高度重视,从维护患者的利益出发,自觉遵守物价法律法规,加强对医疗收费行为的监督管理,健全收费管理制度,对各临床科室和重点部门的医疗收费进行彻底检查,对容易出现差错的薄弱环节和重点部门进行重点检查,决不允许有自立项目收费、分解收费、重复计费等违规行为。全院必须要搞好药品和医疗服务价格检查,做到不留死角。 进一步加强医
6、疗管理,杜绝过度诊疗,维护患者利益,建立以提升医疗服务诊疗技术、改善服务态度、保证服务质量、密切医患关系、降低医疗服务总成本、减轻社会和患者的医疗费用、增加医院总体效益、提高患者满意率、减少医疗纠纷等为导向的医院奖惩制度,避免医务人员的经济收入与其为医院创造毛收入直接挂钩,通过加强制度管理和创建医院文化氛围相结合,杜绝过度诊疗,维护患者利益。卫生院2021年5月5日第三篇:岗位责任制执行情况自检自查报告岗位责任制执行情况自检自查报告根据公司基础管理办法、规章制度管理办法(修订)等管理制度的要求,对贯彻执行关于开展公司基础管理建设工程及岗位责任制大检查的通知的情况认真开展了自检自查,具体情况如下
7、。一、工作开展情况依据公司和关管理制度的要求,结合具体工作安排,2021年,将精细化管理与改进机关作风、促进各项工作相结合,确保工作精准执行,努力实现日常管理精细化。二、资料自查情况本次自查按基础工作精细管理建设工程及岗位责任制检查考核大表进行整理。资料内容真实、准确、完整。1、根据公司要求,结合编制的制度执行年活动方案,在围内组织开展了此项主题活动。2、规章制度严格按照公司规章制度管理办法,保持与组织机构、岗位职责等一致,具有针对性,满足合法性、规范性和适用性。3、已按照业务流程描述规范和应用流程管理信息系统绘制流程图。4、岗位职责设计科学、适用,描述完整、准确。在日常工作中,岗位人员严格按
8、岗位职责和各项管理制度执行。三、存在问题在个别工作过程中存在不够精细的现象。第四篇:自检自查执行情况黑龙江省哈尔滨市编办近期组成监督检查组,对所属区、县(市)机构编制执行情况进行监督检查。这次专项检查采取自检自查、全面督查、重点抽查的方式,主要对区、县(市)机构改革方案和“三定”规定执行情况、机构编制相关法规制度落实情况及乡镇机构编制和实有人员控制情况进行专项督查。通过全面、认真、细致的督查,掌握了各区、县(市)政府机构改革方案和“三定”批复、机构编制相关制度法规、控制乡镇机构编制和财政供养人员等重点工作的执行情况;摸清了各区、县(市)在机构编制管理实践中积累探索的好做法、好经验及面临的新情况
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