郑州大学公管学生会三部期末工作总结交流会议记录.doc

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1、郑州大学公管学生会三部期末工作总结交流会议记录郑州大学公管学生会三部期末工作总结交流会议记录郑大公管院学生会创新实践部、维权中心和培训调研部期末工作总结交流会会议记录一、会议名称2022年郑州大学公共管理学院学生会关于我院创新实践部、维权中心和培训调研部共同举办期末工作总结交流会二、会议概况1.会议地点：物理馆3052.记录人：培训调研部干事郑胜男、王艳平3.出席与列席会议人员：我院团委副书记胡海子，学生会主席杨天意，副主席王立、王若瀚，创新实践部、维权中心和培训调研部全体成员4.会议主持人：王若瀚三、会议流程及发言记录（一）主持人王若瀚主席致开场词王若瀚主席在开场词中特别指出会议目的，动员与

2、会成员的积极性，并期待三个兄弟部门之间能有更深一步的发展与交流。（二）各部门干事代表总结本学期并对作出下一阶段工作展望1.创新实践部发言人：杜彦朋、陈光勇杜彦朋在发言中强调了团队合作的重要性，结合自身体会对该部门工作进行了中肯的评价，同时对下学期工作进行展望并预祝工作成功。陈光勇对本学期工作进行了简单的总结，主要包括写作培训、志愿者注册、校运会、宣传志愿者日等工作。2.维权中心发言人：周璇周璇以真切感受回顾了自己进入该部门后的经历，表示这一过程不仅提升了自身能力提升，而且服务了同学。她将对大学的期望寄予了学生会，对未来怀有美好憧憬。3.培训调研部发言人：刘玉恒刘玉恒特别赞扬了本部门的工作热情，

3、并真心感谢部长和副部的带领，对部门的发展表示期待。（三）各部门副部进行总结与交流并部署下一阶段任务1.创新实践部发言人：曹阳东曹阳东首先回顾了本学期工作，主要包括以下几点：新干事的培训工作；志愿者招新；组织协助2022级素质拓展训练；光棍节舞会的协助工作；运动会组织医疗小组进行初步医疗活动；进行文明督查工作等。接着，他又简单部署了下一阶段工作，主要包括：组织志愿者进社区活动、组织模拟职场活动。最后，他也分享了自己进入该部门以来的心路历程，引起与会人员的共鸣。2.维权中心发言人：谭锐谭锐首先总结了上一阶段的工作，其中有：整理22项活动资料、宿舍走访活动、组织各班权益委员培训会、组织院内诚信校园行

4、知识竞赛并向校级推选优秀选手、组织2022年商家评比活动等。同时，他强调了作为该部门副部的角色转变过程，并对下学期重点工作“315消费者活动”作出希望。3.培训调研部发言人：高欣、黄鑫鑫高欣首先回顾了第一次部门例会，明确了本部门职责，介绍了近期组织2022年模拟公务员考试、参加全校培训调研系统交流会等工作。黄鑫鑫主要针对全校培训调研系统交流会做出总结，坚定了培训调研部组织培训、调研学生活动、考核学生干部、讨论建制问题、引领大学生思想调查的工作性质。（四）团委学生会主席杨天意发言交流经验1.与大家分享过去心得，强调实干即收获，目前做好的工作就是为未来做的最充分的准备。2.鼓励大家锻炼提升自己，树

5、立“一盘棋”思想，敢于竞争，善于合作。3.提倡在工作中要勇于突破思路，找到亮点。4.要求大家自觉维护组织形象，注重个人形象。5.希望大家培养强烈的沟通意识，在沟通中促进工作更好更快的完成。6.提出了对大家的希望，希望把院的活动做出校的水平。（五）团委学生会副书记胡海子交流经验1、简谈了对三个部门的认识：a、创实部：活动举办有特色，很棒b、维权中心：部长有创意与想法，增大了部门工作量c、培调部：感谢短信；强调工作的重要性；部门强弱非人数决定的，关键在于大家主观能动性的发挥，对组织的认同感、归属感以及热爱程度。2.提出三个要求：a、各部门发挥传统，实现工作新突破和部门价值，使部门得到发展壮大；b、

6、各部门鼓足干劲，丰富工作方法与经验，突出特色，展现作为；c、保持工作热情与干劲，树立新形象。3、价值体现非瞬间能量爆发，而是由于长期的坚持而实现，希望大家在学生会能以顽强毅力和坚持的精神踏实做事，提升自我；4、为即将参加考试的同学们加油鼓劲。（六）学生会副主席王立讲话1.对三个部门的工作提出了自己的意见和建议。2.讲述“蘑菇定律”，强调“贵在坚持”。四、会议总结通过举办期末工作总结交流会，创新实践部、维权中心和培训调研部对本学期工作的开展作出客观、系统的评价，同时展望下一阶段各部门工作前景。既加强参会兄弟部门间的学习和交流，又促进了下一阶段工作的顺利开展。作为本学期的收尾工作，全面的工作交流将

7、为本部门厚积薄发提供有力的保障。五、影像资料公共管理学院团委学生会培训调研部2022年12月15日扩展阅读：郑州大学,旅游管学院 学生会 女生部2022下半年工作总结旅管女生部2022年下半年工作总结时光如梭。转眼间，学生会的各项工作都已经陆续接近尾声。正值岁末，下面是我对本部门工作进行的一个阶段性总结：本学期女生部在团委的指导和学生会的领导下，积极开展各项工作。以“团结、务实、求新、高效”为工作理念以及“关爱女生，服务女生，展示女生风采，提高女生素养”为工作宗旨，在加强部门常规工作的同时，不段加强部门特色工作的开展和部门干部队伍的思想建设，虽然其中也有很多遗憾和不足，但从中我们也积累了不少经

8、验，基本完成这学期既定的部门发展规划与目标。一、迎新与招新本学期，我们学校迎来了12届新生。新生的到来给学校增添了很多活力，与此同时，女生部也积极的投入到学校迎新工作中。1、微笑服务，为新生注册引领。女生部负责对新生信息的核对，并慰问新生，对新生的疑问进行解答帮助，致力于给新生带来进入旅管大家庭的温暖与归属感，让同学们更好的适应到校园生活中来。2、教师节祝福卡片。在教师节前夕，部长副部向同学们分发制作好的祝福卡片，让同学们写下自己想对老师说的话和节日祝福，表达同学们的一点心意，从而加深老师与同学们的相互了解与关爱。由于前期工作准备较充分，本活动得到同学们的积极响应。我们制作了有将近二百张卡片，

9、但仍然不够，以后再有类似活动，我们会将物品准备的更加充足。3、女生部干事招新。新干事的招新工作在学生会的统一带领下有序进行。通过前期的宿舍走访以及后来的面试考核，我们依照计划成功为女生部招收四名大一新干事。在干事招新方面，我们严格把关，精心准备问题，为学生会注入新鲜血液，为我们旅管院学生会蓬勃发展储备人才。但由于我个人的疏忽，刚开始的宿舍走访宣传力度不够，以致于填报情况相比往年不够积极。虽有波折，但好在主席、团副的支持与帮助下，我们部也积极应对，最终依照计划成功纳入四名积极认真、值得培养的12级新干事。因此，在明年的招新中，我们会继续保持积极的工作态度，并且吸取教训，将宿舍走访重视起来，做好前

10、期宣传，为学生会人才的选拔提供更大的择优空间。二、礼仪队与导游中心礼仪队与导游中心都是我院的特色队伍，代表着我们院的形象和专业特色。女生部在本学期的工作主要以礼仪队和导游中心为两条主线展开。参与院系以及校里的各项礼仪接待和导游解说工作。1、礼仪队招新、培训礼仪队招新工作在9月中旬如期举行。由于部门人员积极配合，前期准备充分（包括宿舍走访、海报宣传、避开时间冲突等），礼仪队的招新工作在同学中得到积极响应。共选拔出23人进入礼仪队，并对其进行礼仪专业培训。在礼仪队人员的选拔上，今年我们更注重同学的精神气质和个人的时间安排，依据去年工作经验，适当提高了旅管、市营专业同学比例。这种调整效果明显，礼仪队

11、成员的工作不仅未出现不良情绪、工作懈怠等现象，而且热情相比去年有了很大的提高。活跃在各个活动现场，配合院系、校里的各项工作。同时我们也代表旅游管理学院为其他兄弟院系进行礼仪队培训，例如建筑学院，友好交流，互帮互助，得到兄弟院系的好评。但总观今年的礼仪工作，我们也有很多不足之处。对礼仪队的整体培训仍然需要进一步加强。礼仪工作展现在很多细节方面，作为旅管院的礼仪队我们更要做到规范、礼貌，高标准严格要求自己。因此，明年我们部门会更加注重礼仪的培训工作，做好每一项活动的细节，展现出我们旅管院最好的风采。2、导游中心选拔（初试、复试）校园导游中心是我院的一大特色，不仅在我院的团学工作中表现突出，更是我院

12、旅游管理专业学生的第一实习基地。所以我们在导游这一块非常重视。在选拔前期我们部门积极准备，部长与干事间默契配合，大力宣传。成果也较为显著，今年初试报名人数达82人，且整体水平较高。通过初试复试以及老师的层层筛选，最终选拔出22人进入导游队。选拔活动中也出现了一些小插曲，例如初试时由于经验不足，所占教室不能使用。但这并未能影响我们活动的成功举办。我们分工明确，迅速应对，临时换教室、改通知、布置黑板等。危急关头的处理不仅锻炼了我们，也增进了部门同学间的感情，让大家拧成一股绳。在副主席、宣传部的积极帮助下，让干事们更加感受到了旅管“家”的力量。之后的复试就进行的有条不紊，得到老师和学生会主席的一致好

13、评。3、礼仪队、导游中心日常工作本学期礼仪队共参与院系以及校里礼仪活动共7次，包括院迎新晚会，导游队复试，行政楼会议，辩论赛，维权知识竞答，院运会，知识竞赛导游队参与院系以及校里导游活动共4次，包括：接待外宾团、“知我校园爱我校园”导游讲解、带领河南少年先锋学校四年级小学生参观校园，国际青年志愿者日导游讲解本学期在礼仪队和导游中心的管理上我们更加强调纪律性和规范性，努力把工作做到尽善尽美。得到老师、其他部门的肯定与支持。我们保证每一个成员都能参与到活动中来，在活动中锻炼自己，培养集体意识。保证质量的同时，也使成员们从中获得快乐。三、部门内部组织建设本学期，对部门内部的管理我们更加讲究“公私分明

14、”，坚持“务实”、“高效”的工作作风。同时又以QQ群、微信群、创建部门微博等多种形式传递信息，交流心得。积极响应学生会的号召，在微博上与其他部门一起传递十八大精神，使部门间的关系更加亲切和紧密。部门微博干事轮流规范化管理，也使得干事们能够更加了解学生会工作。同时，我们也有许多不足之处，例如没有形成规范的部门开会制度，对部门内部成员的培训不够集中。但在下学期，我们会努力朝着规范化与具体化发展，使部门内部组织建设更加完善。【感悟与规划】：女生部属于学生会中的综合部门，对于本学期工作，我们对自己打的分数是：93一学期的时间很快，自己学到了很多，也收获了很多。一路走来，有喜有忧，有欢笑也有汗水，但更多

15、的是感动。我可以很自豪的说这学期我没有白过。与部门成员从陌生到现在的熟悉配合，就像是自己的兄弟姐妹。从礼仪队、导游中心招新，培训，到配合各部门和学校的活动出礼仪和导游讲解，我们部都十分重视，虽然也有些地方不尽如人意的地方，但大家的努力我们都看在眼里，在今后我们都会用实际行动去弥补改正。今年的部门成员也都很优秀，女生部全体成员都全身心的投入到了每一次的部门活动中，我们的分工更加明确，使干事们都能得到有效的锻炼。我深深的感觉到了大家的责任心在逐渐增强，组织能力也在步步提升，从心里非常感谢他们。对于活动出现的问题我们都做了细致的活动总结，以避免类似的问题再次发生。作为一部之长，部门出现的问题都有我的

16、责任，有时自己也比较粗枝大叶，经验不足，在一些活动中出现差错。我对自己本学期的工作也做了深深的反省，在下学期我会更加努力，汲取经验，完善自己。带领部门成员树立良好的工作态度，时刻敲响警钟，认真完成每一项工作，主动创新，把各项工作落到实处。在学生会中与其他部门密切配合，以饱满的姿态迎接挑战。最后，我要代表女生部感谢老师和同学们这学期对我们部门的支持与鼓励，还有当我们出错时，对我们工作的理解和包容。谢谢你们。百尺竿头，更进一步。我们会更加努力，相信女生部在下学期的工作中一定不会让大家失望！预祝新的一年学生会工作蒸蒸日上，祝我们旅游管理学院的明天更加辉煌。郑州大学旅游管理学院女生部2022.1.第 9 页 共 9 页