三项排查整治工作方案(社会矛盾、社会治安重点问题和公共安全隐患)(共5页).docx

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1、精选优质文档-倾情为你奉上三项排查整治工作方案（社会矛盾、社会治安重点问题和公共安全隐患）*开展社会矛盾、社会治安重点问题和公共安全隐患排查调处整治工作方案按照*综发XX3号文件要求，为深入推进平安*建设，切实解决影响*建设发展的突出治安问题，增强员工安全感和满意度，维护社会和谐稳定，扎实做好社会矛盾、社会治安重点问题和公共安全隐患排查调处整治工作，特制定本方案。一、指导思想以党的十八大和中央、省、市政法工作会议精神为指导，围绕我市创建“国家级平安地市”的总体目标，以解决影响*地区生产安全、社会稳定、治安稳定和公共安全领域的突出问题为重点，采取“三项排查”与开展平安建设活动相结合的方法，全面推

2、进“ 平安*”建设，为*创建百年企业、实现永续发展营造安全和谐的良好环境。二、主要目标通过开展“三项排查”，做到及时发现和坚决制止敌对势力的各种渗透破坏颠覆、非法聚集、非法宗教活动；及时发现治理各类治安隐患，增强对企业内部治安形势的整体控制力，防止发生暴力恐怖事件、重大破坏事件、恶性刑事案件；切实做到对各类矛盾早发现、早防范、早处置，杜绝发生重大群体性事件；及时掌握和处置公共安全隐患，防止发生重大公共安全事故，确保公司生产经营稳定。三、组织领导为了切实加强对公司“三项排查”工作的组织领导，公司综治委成立了石化公司“三项排查”工作领导小组。组 长：副组长： 成 员： 领导小组下设办公室。办公室设

3、在公司综治办，负责统筹组织部署、协调督促排查整治工作。四、排查内容在社会矛盾方面，要重点排查调处征地拆迁、工程承包、医患纠纷、劳资纠纷、交通事故、环境保护等领域和行业的矛盾纠纷问题；特别是要对可能引发重大群体性事件的社会矛盾、可能导致极端个人行为的利益诉求、可能引发媒体炒作的敏感事件的三类重点问题深入开展排查，及时发现化解不稳定因素特别是群体性矛盾纠纷。在治安问题重点整治方面，要以打击盗窃*生产建设物资、*产品的犯罪活动为重点；加大对重要部位的隐患排查力度；加强危险化学品及危爆物品、剧毒化学品、易制毒化学品的管理；对“法轮功”、“实际神”等邪教组织、骨干人员要加大排查力度；对易肇事肇祸精神病人

4、、吸毒人员等重点人员要加强管理。在公共安全方面，要加强对公司生产安全、交通安全、消防安全、食品安全等公共安全隐患的排查；加强文体娱乐场馆、老年活动室、幼儿园等公共场所的管理，防止发生重大安全事故。五、时间安排启动阶段。综治委成员单位在此阶段要对本单位、本部门矛盾纠纷、治安突出问题和公共安全状况进行调查摸底，并结合实际情况制定“三项排查”工作实施方案，成立领导组织机构，启动排查调处整治工作。全面排查阶段。各单位、各部门要把平安建设活动与“三项排查”工作相结合，按照制定的工作方案，稳步推进排查工作，及时解决查出的问题。集中整治调处阶段。各单位、各部门对排查出并且没有解决的矛盾纠纷、治安隐患和公共安

5、全问题，要成立专门整治工作组限期进行集中调处整治。总结阶段。各单位、各部门要对“三项排查”工作进行全面检查，重点检查对确立的隐患问题在进行治理后的效果，并形成排查整治工作总结，报公司综治办。六、工作措施1、强化宣传。各单位、各部门要结合“平安建设”宣传活动，全面开展排查整治宣传活动，形成浓厚工作氛围。组织召开专题工作会议，通报情况，征求意见，采取发布通告、设置举报电话、信箱、建立奖励机制等方式，了解和掌握违法犯罪线索和行为，开展好排查整治工作。2、全面排查。各单位、各部门按照“属地管理”、“谁主管、谁负责”原则，制定方案，落实定期排查制度，全面开展排查工作。排查工作要有记录，对排查出的问题认真

6、核实，逐一登记，建立台账，制定整治方案，明确责任人和解决时限，并将排查整治情况向公司综治办报告备案。3、严格考核。各单位、各部门未按规定开展排查整治工作的、突出问题限期内未及时整改的，或出现重大问题影响公司稳定并产生后果的，按照*XX年维护稳定工作和社会治安综合治理工作经济责任制考核细则考核。七、有关要求1、加强领导。各单位、各部门要增强对开展排查整治工作重要性的认识，切实加强组织领导。要成立排查整治工作领导小组，明确职责分工和工作目标，切实把排查整治工作做实、做细。2、加强工作保障。各单位、各部门要整合资源全力支持排查整治工作，加强人力、物力保障，确保及时发现重大治安隐患或不稳定因素，并得到彻底整改。3、加强信息沟通。各单位、各部门要将排查情况及时上报公司综治办。从6月开始，每个月的22日上报工作信息，纸版、电子版报公司综治办。联系电话： *社会治安综合治理委员会办公室二一三年五月十五日专心-专注-专业