XX公司安技科、安技部岗位职责(共24页).doc
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1、精选优质文档-倾情为你奉上XX公司安技部岗位职责1、宣传、执行国家制定的各项交通法规,熟悉集团公司各项安全生产管理制度和各个工作岗位操作规程,完成集团公司年度安全工作目标任务。2、负责公司安全管理制度的拟定、发布、执行工作,组织开展公司安全生产管理活动。3、负责处理安全事故,分析事故原因,提出处置措施,制定整改方案。4、检查、督促本集团各部门各项安全工作的完成情况,并对各部门的安全工作情况进行考核。5、负责与交管、路政部门的协调工作,妥善处理车辆违章行为,确保公司车辆正常运行。6.代集团安委会处理和行使相关安全事宜。7、负责每季度对集团公司各部门进行隐患排查和整改处理统计工作。XX公司安技部部
2、长一岗双责制度一、行政职责1、宣传、执行国家制定的各项交通法规,熟悉集团公司各项安全生产管理制度和各个工作岗位操作规程,完成集团公司年度安全工作目标任务。2、负责集团公司安全管理制度的拟定、发布、执行工作,组织开展集团安全生产管理活动。3、负责处理安全事故,分析事故原因,提出处置措施,制定整改方案。4、检查、督促本集团各部门各项安全工作的完成情况,并对各部门的安全工作情况进行考核。5、代集团安委会处理和行使相关安全事宜。二、安全职责 1、是本集团的安全生产第一责任人,对本集团安全生产负全面责任。2、在作业过程中,应当严格遵守公司安全生产规章制度和操作规程,以及相关的法律、法规,服从管理,正确佩
3、戴和使用劳动防护用品。3、应当接受安全生产教育和培训,掌握本集团工作所需的安全生产知识,提高安全生产技能,增强事故预防和应急处理能力。4、发现事故隐患或者其他不安全因素,应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告,接到报告的人员应当及时予以处理. 5、根据公司制定的年度、月度安全生产计划和工作目标,进行监督落实。6、定期或不定期的组织安全生产大检查或上路抽查,在检查中发现有不安全因素和隐患,有权做出限期整改决定,对违反安全生产规定的人和对在安全生产工作做出突出贡献的人和事,有权给以处罚和奖励。 7、对制定的各岗位安全操作规程和岗位责任制,进行监督检查。8、对长途车辆夜间休息制度的落实情
4、况进行抽查,并对查处的问题和隐患给予严肃处理。9、代集团安委会处理和行使其他安全事宜。10、完成上级领导交办的其他安全工作。XX公司安技部副部长一岗双责制度一、行政职责1、宣传、执行国家制定的各项交通法规,熟悉集团公司各项安全生产管理制度和各个工作岗位操作规程,完成集团公司年度安全工作目标任务。2、负责集团公司安全管理制度的拟定、发布、执行工作,组织开展集团安全生产管理活动。3、负责处理安全事故,分析事故原因,提出处置措施,制定整改方案。4、检查、督促本集团各部门各项安全工作的完成情况,并对各部门的安全工作情况进行考核。5、负责与交管、路政部门的协调工作,妥善处理车辆违章行为,确保公司车辆正常
5、运行。6.代集团安委会处理和行使相关安全事宜。7、负责每季度对集团公司各部门进行隐患排查和整改处理统计工作。 8、部长外出或不在时受其委托处理的其他工作。二、安全职责 1、是本集团的安全生产第一责任人,对本集团安全生产负全面责任。2、在作业过程中,应当严格遵守公司安全生产规章制度和操作规程,以及相关的法律、法规,服从管理,正确佩戴和使用劳动防护用品。3、应当接受安全生产教育和培训,掌握本集团工作所需的安全生产知识,提高安全生产技能,增强事故预防和应急处理能力。4、发现事故隐患或者其他不安全因素,应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告,接到报告的人员应当及时予以处理. 5、根据公司制
6、定的年度、月度安全生产计划和工作目标,进行监督落实。6、定期或不定期的组织安全生产大检查或上路抽查,在检查中发现有不安全因素和隐患,有权做出限期整改决定,对违反安全生产规定的人和对在安全生产工作做出突出贡献的人和事,有权给以处罚和奖励。 7、对制定的各岗位安全操作规程和岗位责任制,进行监督检查。8、对长途车辆夜间休息制度的落实情况进行抽查,并对查处的问题和隐患给予严肃处理。9、部长外出或不在时受其委托处理的其他安全工作。10、完成上级领导交办的其他安全工作。XX公司安技科岗位职责一、 宣传、执行国家生产安全法律、法规。二、 制定落实企业安全生产管理制度。三、 定期组织驾驶人员参加生产安全培训。
7、四、 实行生产安全责任制,确定企业各生产单位(部门)生产安全负责人。五、 负责重点要害部位的管理和检查,建立检查台账。六、 组织参加安全大检查,贯彻事故隐患整改制度,协助有关部门对查出的隐患制订防范措施,检查隐患整改工作。七、 协助相关部门对安全事故进行处理。八、监督检查爆破物品,安全用火管理制度的执行情况。九、检查督促搞好安全装备的维护保养和管理工作。十、负责对公司的安全考核评比工作,总结安全生产先进经验,积极推广安全生产技术及现代安全管理方法。十一、负责完成领导交办的其他工作。XX公司安技科科长一岗双责制度一、行政职责 1、认真贯彻执行国家及上级主管部门安全管理的方针、政策、法律和企业各项
8、安全生产规章, 在公司安技部的领导下, 负责公司日常安全生产管理工作和监督检查工作。2、组织编制公司年度安全生产工作、安全教育培训计划和安全运行, 并组织实施检查落实情况。3、组织制订、修订公司各种安全生产规章制度和安全生产操作规程,并监督检查执行情况。4、组织公司各项安全生产检查、年度安全评价,对查出的问题和隐患, 研究制定整改措施, 并协助和督促相关部门按期整改。5、定期组织召开安全生产工作例会, 研究解决各部门提出的各种安全生产问题。6、按“四不放过”原则, 组织处理工伤事故、火灾事故、交通事故等, 并及时上报。7、组织开展各种安全生产宣传教育活动。8、负责对公司各部门的安全生产考核评比
9、工作, 积极先进安全生产管理经验和现代安全生产管理方法。9、负责与交警、运管部门的协调工作妥善处理车辆违章行为,确保公司车辆正常运行。10、积极参加上级各项安全活动,并按时完成上级交办的其他行政工作。二、安全职责 1、是本岗位的安全生产第一责任人,对本岗位安全生产负全面责任。2、在作业过程中,应当严格遵守公司安全生产规章制度和操作规程,以及相关的法律、法规,服从管理,正确佩戴和使用劳动防护用品。3、应当接受安全生产教育和培训,掌握本部门工作所需的安全生产知识,提高安全生产技能,增强事故预防和应急处理能力。4、发现事故隐患或者其他不安全因素,应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告,接
10、到报告的人员应当及时予以处理. 5、根据公司生产特点制定年度、月度安全生产计划并组织措施。6、定期组织安全生产工作会议,并对安全生产的各环节做出安全生产指导和教育。7、定期或不定期的组织安全生产大检查或上路检查,在检查中发现有不安全因素和隐患,有权做出限期整改决定,对违反安全生产规定的人和对在安全生产工作做出突出贡献的人和事,有权给以处罚和奖励。 8、定期制做劳动保护发放计划,按规定做好防暑降温,保健的制做和发放工作。 9、科学制定公司所属各岗位安全操作规程和岗位责任制,并监督检查。10、严格按照相关规定及时处理GPS中查处的违章违规车辆或驾驶员。11、完成上级领导交办的其他安全工作。XX公司
11、安技科副科长一岗双责制度一、行政职责1、配合科长搞好企业安全管理工作,负责制定公司安全方面的目标任务和工作计划,经批准后贯彻执行。2、贯彻、执行公司制定的年度工作计划,并落实。3、负责组织实施公司制定的有关制度,认真执行工作程序。4、贯彻公司有关会议精神,定期参加部门会议与上级安排的各种会议。5、检查、反馈、处理、监督安全生产方面的规章制度实施运行情况6、发现事故隐患要及时汇报处理,发现重大隐患时有权停止作业汇报领导进行研讨解决。7、及时遏制事故的苗头,及时汇报、调查处理安全方面的存在的隐患并制定防范措施贯彻落实。8、整理、统计、分析各类“三违”隐患总结经验教训,为安全管理提供依据。9、进行年
12、度、月度培训教育计划的安排落实。10、负责制定所在部门的岗位描述,听取述职并对下属工作做出评定。11、做好本部门各类报表的报送和安全文件的起草工作。二、安全职责 1、是本岗位的安全生产第一责任人,对本岗位安全生产负全面责任。2、在作业过程中,应当严格遵守公司安全生产规章制度和操作规程,以及相关的法律、法规,服从管理,正确佩戴和使用劳动防护用品。3、应当接受安全生产教育和培训,掌握本部门工作所需的安全生产知识,提高安全生产技能,增强事故预防和应急处理能力。4、发现事故隐患或者其他不安全因素,应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告,接到报告的人员应当及时予以处理. 5、定期或不定期的组
13、织安全生产大检查或上路检查,在检查中发现有不安全因素和隐患,及时提出整改意见或建议,并督促落实。6、制定公司所属各岗位安全操作规程和岗位责任制,并监督检查。7、严格按照相关规定及时处理GPS中查处的违章违规车辆或驾驶员。8、积极会同交警、运管部门处理各种交通违章违法行为。9、严格按照“四不放过”的原则,协助处理交通事故。10、完成上级领导交办的其他安全工作。XX公司安全员一岗双责制度一、行政职责1、熟悉国家及各级主管部门的有关安全生产的法律、条例、规定及集团各项制度。2、负责一线参营(出租)车辆的安全技术状况的检查,并及时掌握驾驶员的思想动态,驾驶技术和安全技术等情况并进行监督管理,制止违章作
14、业和客运(出租)车辆“带病”行驶,发现事故隐患及时整改并提出防范措施。3、组织和参加有关部门开展各项安全学习活动,用交通事故案例教育司乘人员,整顿不良作分,控制事故苗头,消除安全隐患,对缺席安全学习的驾驶员要组织集中补课,负责会议活动的记录和资料的保存。4、按照“四不放过”的原则,填报安全事故统计表和安全事故报表,执行上级安全部门的处罚决定。5、建立集团安全档案,包括安全管理文件,驾驶员档案,行车事故档案,奖惩记录,安全检查档案,保险记录等。6、定期检查和监督司乘人员按时作息,劳逸结合,防止驾驶员疲劳驾驶,掌握驾驶员的身体状况,配合有关部门合理安排,杜绝带病驾车。7、经常上路和随车检查,认真贯
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