优秀班长演讲稿精选(共16页).doc
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1、精选优质文档-倾情为你奉上 优秀班长演讲稿 纵观今朝世界,风云突变,国际油价持续走低,伊拉克北部战火不断,习主席大力反腐,沧海桑田,海陆变迁,千变万变,高二二班的班长没变,没错,还是我。 噫吁嚱,危乎难哉!班长之难,难于上青天,使人听此凋朱颜,当班长不容易,像我这样一个帅气的男生来当文科班的班长,那更是难上加难了。男生和女生只有一字之差,但实际上却有天壤之别。不同的兴趣爱好,不同的性格特征,不同的做事方法,一不留神就会使得怨声四起。起初,有人问我,为什么要那么自讨苦吃呢?其实很简单,那就是一份责任。我曾经是二班中的一颗不起眼的小草,高一开学,班主任便举行了一次“假如我是班长”的演讲比赛,这次演
2、讲我也没抱太大的希望,但是我还是用心准备,演讲的那天晚上,看着一个个同学生动的演讲,我也在内心为自己暗自鼓劲。终于轮到我了,我努力使自己平静下来,此时老师也向我投向了赞许的目光。演讲完后,我收获同学肯定的掌声,当我走下讲台时,我知道,我成功了,承蒙着62位同学的厚爱和老师的重托,将我推选到班长这个职位上,而我今天又光荣的站在了这里。 “先同学之忧而忧,后同学之乐而乐”打铁先要自身硬。渐渐的,我这棵小草开始改变。作为班长,我首先严格要求自己,清晨,当大家还在揉着惺忪睡眼时,我要赶快起床,我要用行动来提醒大家不要迟到。大课间,听着体育委员的呼号,我要大声的呐喊,因为我要喊出一个班长的风采。自习课上
3、,我要安静的复习,因为我要做出大家 学习的榜样。什么是榜样?把简单的事做好就是榜样;把平凡的事做好就是榜样。还记得刚当上班长后的一件小事,那是第一次月考前的体育课,班上同学都在操场上欢快的参加自己喜爱的体育活动,我发现李浩同学将自己的胸口抓住了,脸上也露出难受的表情,此时周围同学也纷纷上前询问他的情况,大家也向我投来了期盼的目光,我扶起他,将他送到了医院,跑挂号,看医生,他妈妈感到时,我也松一口气。后来检查结果出来了,原来是他的肺泡破裂了。第二天,我带领几位班干部也送去了我们大家的关心与问候。或许班长不是做什么惊天动地的大事,而是比别人多了一些观察,多了一点细心,多了一份对同学的关怀。 功夫不
4、负有心人,在老师们的支持下,在班委的领导下,在全体同学的共同努力下,高二二班正在茁壮成长,我们班级量化走在前面,学习成绩也是稳中有升。在合唱比赛上,我们歌声嘹亮,用嗓音去唱出青春之歌;运动场上,我们顽强拼搏,用行动去跨过人生之栏;在各种考试中,我们全力以赴,用努力去书写人生之卷。作为一位班长,我是架在老师个同学之间的一座桥梁,我会用我的行动去证明我实力。一滴水只有融入大海,才能展示出它的灵动;一棵树只有融入森林,才能呈现出它的苍翠;一朵花只有融入花园,才能突显出它的娇艳。高二二班是我家,是我们62名同学共同的家,我们一起携手同行。我相信我们高二二班的未来会更加灿烂!高二二班未来会更加卓越! 今
5、天我光荣的站在这里,竞选“十佳班长”,和大家共同一起分享 我和高二二班走过的风风雨雨,我希望大家相信我并支持我。 演讲稿 各位领导、评委、班组长们: 下午好 我叫,来自掘进区,现任队长。首先感谢集团公司领导给我们基层班组长相互交流的机会,今天我演讲的题目是发挥言传身教作用支撑班组建设一片蓝天;由于水平有限,难免有不到之处,请与批评指正。 班组是企业的“细胞”,班组管理是企业管理的基础。“上面千条线,下面一根针”,各项工作最终都要落实在班组,班组长是企业组织与职工之间最直接的联系者,具有生产者与管理者的双重身份,在企业各项方针、政策、工作任务等宣传、贯彻落实上发挥独特的作用。因此,班组长的一言一
6、行,一举一动,沟通能力,责任心,理会落实上级意图的能力等都深刻影响了整个班组,更关系着“企业细胞”活力。“基础不牢,地动山摇”。打好班组基础,更先要打好班组长素质基础。通过近八年的班组心得体会,班组长言传身教作用发挥的好不好,关系到整个班组建设成长进步。如果说:言传是开启班组人心的钥匙,振奋精神的起发器;身教更像班组前进的“风向标”,工作的指北针。 首先谈班组长的言传。煤矿班组工作具有复杂性,多变性,整体性,井下条件相对恶劣,劳动强度大,工序繁琐,一个班组少则十几人,多则几十人,一人一条心,一人一个思 想,思想活跃;人员年龄跨度大,思想波动大。怎样将人心聚起来,围绕一个目标转?这就需要班组长发
7、挥良好的言传作用,把分散的心粘在一起,把上级各项工作安排,形式、精神通过自己的言传渗透到班组管理的全过程,传达到每个职工心与脑中,化解分歧,达成共识,形成全力。班组长能利用成天与职工泡在一起的优势,上下班途中乘人车上、工作间隙、小班班前班后会,平时见面、家庭式谈心等各种有效方式,把上级领导的精神、意愿通过更自然、更容易接受的方式传达给每位职工,实现了文件精神贯彻的再深入,安全提醒更细微,工作安排再细化,切实让职工入脑入心。让每个职工都知道该做什么,不该做什么;该怎么做,不该怎么做,矿上文件精神工作安排与个人、班组、区队的利益关系有多大,利害点在哪,这样易统一思想,职工有了行动方向,班组的人心得
8、到凝聚,工作就能得到顺利开展。07年9月份根据矿安排,我队施工风巷,水大、沿空掘进、后运系统复杂。进点后许多职工,个别生产骨干、班长都有畏难情绪,工作积极性低,人心不稳,工作被动。我一方面利用班前会,班后会向班组人员讲清工作面接替的重要性,不仅关系到我们小家个人的利益,更关系到全矿集体的利益,工作面不能正常接替,出不了煤,势必影响每个人的收入,“大河无水小河干,锅里没有碗里也不会有”,矿领导相信我们班组、相信我们能完成这个艰巨任务,我们决不辜负领导的信任。另一方面,主动找班组长、生产骨干谈心,客服畏难情绪,树立班组“主心骨”,将班组主要成员的心凝聚起来,力往一处使。对个别牢骚大 的职工,晓之以
9、理,动之以情,一遍一遍,一次一次,从井下谈到家中,从个人得失谈到集体得失,最终把矿、区形式、工作安排传达到到,实现班组成员意图理解到位,思想转变到位,行动落实到位。很快职工面貌发生改变,许多职工纷纷献计献策,出点子,想办法,积极提出好的合理化建议,帮助班组走出困境。最终风巷实现了提前5天贯通,圆满完成进尺、进架路线整治、配合支架安装任务,确保了矿正常接替。煤矿常说一句话: “只有落后的干部,没有落后的职工”,只有把道理讲明了,工作到位了,职工没有不理解、想不通的,也就没有克服不了的困难。 其次谈班组长的身教。榜样的力量是无穷的,有敢担当的班组长,才会有负责的兵。当过班组长的人都知道,每次叫你起
10、床的不是闹钟,是工作,叫你每次井下现场待10多小时的不是表现,是责任。班组长处于“兵头将尾”地位,决定了不仅他是管理者,还必须是生产骨干,业务能手,关键时刻守的住,困难时候“冲锋陷阵”,沉下心,耐住寂寞。要求大家做到的,自己首先应该做到,要求大家做不到的坚决不去做。吃苦在前,干活在前,不计名利得失,默默奉献,这样职工才能服气,大家才能顺气,自己才有底气,班组才有正气、班组才有战斗力,才能把职工责任转化为荣誉感、使命感,最大限度的发挥潜能,班组工作才会一帆风顺。我时常告诉自己,将工作当做自己的事干,就一定会将工作干好。04年,我矿继1工作面综采下面后,准备32工作面安装综采,我队负责进架路线整治
11、,17吨支架,在18kg轨道运行,运输距离长,上段轨道巷转弯多,220m 下山,风巷几处出水软底,风巷起伏大,绞车多。为保证支架运进,安全进架,我每天跟早班,连中班,推着模拟支架1米巷道1米试,对每个道钉,道木、道拉丝、铁道木都认真仔细检查,验证施工质量;同时,原有道岔均为简易道岔,过支架更是难度大,易扒掉道,我和生产骨干、钉道工反复研究实验加固方法;并把加固措施画在黑板上,向全体职工贯彻,督促落实。进架整治15天,我吃住在单位,没回过一次家,及时解决了施工中遇到的难题。正是我的身教作用,使全队人员都能在施工中注重质量,都在本岗位上负责,保证了轨道质量,实现了69架支架无一掉道、歪架、扒道掉,
12、确保安全运架安装。 多年来,我自觉把评先、中高级工、中高级技师、休养等让给班长,班长让给生产骨干和表现突出职工,工作中班组长都能顾大局、识大体,脏活、累活、困难活争着干,使全队形成了风气正、人心齐、重安全、讲质量、抓进度和谐的班组风气,班组工作得到职工广泛支持,实现了抓安全-促质量,提质量-不误生产的良性循环。除完成矿进尺目标外,还相继创造车皮出货、断面连续4个月单进250m以上,打破矿72煤单进记录;我采用的炮掘煤巷一次成巷快速进尺法、工字钢抬棚施工口诀、巷道永久中腰线画法、架棚巷道高质量施工标准等在全矿掘进区队推广;成功推广四采区72煤全U支护新技术,较好解决我矿多年制约72煤支护难题,提
13、高了单进水平;先后创建了10风巷、32轨道巷、机巷、风巷、2风巷、4风巷、66轨道巷等多条精装巷道;等矿到我班组施工头,参观学习。并受到原省安全监察局的肯定。在我的言传身教影响下,我队2个班长中,1 人走上工长岗位,3人现任队长,5人现任副队长。在今后的工作中,我一定按照思路,工作上学习白国周,为集团公司班组建设贡献自己的力量。 谢谢 尊敬的领导,老师,亲爱的同学们: 大家好。我是高三八班的班长张琦。今天,我幸运的站在这里参加优秀班长评选。我已经担任了近3年的班长,又兼任体育委员的职务。这3年的经历成为了我以后工作的宝贵经验。它使我明白行动前的决策的重要,否者就会事倍功半,班长不能把无过就是功
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- 优秀 班长 演讲 精选 16
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