沃尔玛社会责任验厂标准(共6页).docx
《沃尔玛社会责任验厂标准(共6页).docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《沃尔玛社会责任验厂标准(共6页).docx(6页珍藏版)》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。
1、精选优质文档-倾情为你奉上沃尔玛社会责任验厂标准1. 人事档案:1.1. 保证有入职登记表和身份证复印件,入职登记表上体现出入职的时间,入职当天签订劳动合同,劳动合同最好是去本地的劳动保障局购买;1.2. 核对入职的时间是否有周天和节假日的入职;1.3. 小于16岁的人员不要录用或不坐在花名册里;1.4. 员工有工作证,工作证上有入职时间和部门、姓名、照片。2. 工资:2.1. 符合本地的最低工资标准,计时工资必须体现小时工资的标准,平时加班1.5倍工资、周加班2倍工资、节假日3倍工资;2.2. 假如是计件的工资,必须有计件工资是计算出来的一套信息,包括每道工序具体到几元钱;2.3. 各种节假
2、日工资的补贴和带薪年假工资;2.4. 离职当天必须结算工资和离职的相关的离职资料;2.5. 有员工的签字工资表,工资表上有发放日期、编制、审核,不准出现扣款的项目。3. 考勤:3.1. 保证第7天使休息的,全年的节假日11天保证休息,不认可手工的考勤,只认可电子考勤;3.2. 可以购买科密的ID卡打卡机,满月的考勤时特殊的系统倒出即可;3.3. 半月的这种使用打卡机,输入员工的ID卡号,批量的手工打卡,在知道审核时间的情况下,可以一直打到审核的当天的早上;3.4. 每天的工作时间最好控制在9-10小时,最好周加班不超过60H。4. 保安与食堂:4.1. 最好是打卡制作考勤,是在不行划手工的也可
3、以认可。5. 培训:5.1. 在你的考勤刷选出你要安排参加培训的人员名单,先看请假条,看看那天没有请假的人员,筛选出这一天就可以;5.2. 新入职的员工7天内必须组织培训;5.3. 消防培训每年4次,季度一次。6. 车间的相关的记录:6.1一定保证这个人在你的花名册上,填写相关的记录是,最好是一些固定的人员,班长、组长、质检等。7. 安全协调员:7.1每个班组最少两个,带袖标或张贴明显的看板。8. 生产:8.1. 配备必须的劳保用品,比如说钢丝手套、护目镜、洗眼器等;8.2. 工厂内部有监控设备的,在验厂的当天必须关闭。8.3.9. 急救箱配备:9.1保证每个班组或楼层有一个。10. 化学品:
4、10.1. 必须有二次容器,比列1:1.1;张贴MSDS。10.2.11. 工厂建筑物:11.1. 未取得消防验收、质量验收或未完工的建筑物(特别是活动板房和平房),一律不准使用、住人或存放物料;假如里面已经存放物料,清空即可;11.2. 保证所有的门是向外推开的,并且是防火门。12. 消防设施:12.1. 每年一次的第三方年检,包括灭火器和消防栓,必须做的;12.2. 300一个消防栓,消防栓的距离不要超过21米;12.3. 超过70个平米必须有第二个安全出口;12.4. 100一对灭火器,禁止放在地上;12.5. 06年以后的工厂必须有喷淋设备;假如工厂是在07年建立的,把营业执照复制一份
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 沃尔玛 社会 责任 标准
限制150内