2021年度抓基层党建工作述职报告.doc

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1、2021年度抓基层党建工作述职报告2021年度抓基层党建工作述职报告 市城市#党支部书记 刘_ （2021年12月20日）现将2021年度抓基层党建工作履职情况述职如下请评议。 一、抓基层党建履职情况 为使党建工作责任制更具有可操作性我作为党支部书记承担党建工作的“第一责任”及时对党建工作重要事项进行研究、部署确定党建工作重点任务组织制定党建工作责任制分解目标组织召开工作例会督促落实党建工作任务。 （一）坚持超前谋划。为适应新形势、新任务对党建工作的新要求着力找准党建工作与建设工作的结合点和切入点和班子成员一道研究党建工作的方式方法结合局党委的相关要求和项目管理中心工作实际认真谋划全年党建工作

2、目标任务制定党建工作要点。 （二）坚持民主公开。在工作中坚持民主集中制原则坚持集体领导下的个人分工负责制不揽权、不专制充分调动班子成员履行“一岗双责”的积极性。健全完善了党务公开、政务公开、重大事项民主讨论等制度始终用制度管人按制度办事特别是在处理重大事项及工程资金申报等方面严格坚持集体研究层层审批保证了决策的严谨性。 （三）坚持严格自律。认真落实党风廉政建设责任制建立健全党风廉政建设的制度措施做到了自重、自醒、自警。严格要求班子成员和党员干部廉洁自律认真开展党风廉政建设教育组织党员干部学习中国共产党党内监督条例和中国共产党纪律处分条例并亲自给党员干部上廉政党课筑牢党员干部思想上的拒腐“防护墙

3、”。 （四）抓好党建基础工作强化党建工作保障。一是组织好“三会一课”。定期召开支部党员大会、 支部委员会、党小组会“三会”按时上好 “一课”。二是组织生活制度。开展内容丰富、形式多样的组织生活党员定期向党组织汇报思想工作动态开展批评与自我批评。三是“创先争优”活动。制定出既有先进性又切实可行的评选办法努力在“争创”上下功夫定期评选表彰以激励党员奋发进取。 （五）建设过硬支部。把加强党支部自身建设作为重中之重来抓结合本单位实际情况制定党内组织学习等相关制度通过抓学习、抓制度、抓廉政不断提高领导班子自身素质形成一个富有凝聚力和战斗力敢于担当、勇于负责的支部领导核心。 （六）促进“两学一做”深入开展

4、。认真开展“两学一做”学习教育活动在此基础上组织开展了富有特色的学习教育活动将“两学一做”工作不断向纵深推进。一是开展纪念建党96周年系列活动和学习贯彻党的十九大精神两件大事。集中学习领会习近平总书记党的十九大工作报告并布置撰写心得体会结合本职工作抓好贯彻落实；二是抓好主题党日活动。开展了深入学习廖俊波、黄大年同志先进事迹、习近平的七年知青岁月、弘扬塞罕坝精神等主题党日活动通过不同专题的学习使党员的政治思想觉悟得到了不断提升党性得到了进一步锻炼；三是开展多种形式的党员教育活动。今年11月份组织党员干部及赴井冈山进行了为期3天的培训全体党员加深了对井冈山精神的理解和对革命者无私奉献的感悟受到了一

5、次深刻的思想教育和洗礼。 二、存在的主要问题及原因 （一）单位党建工作存的问题。一是党支部的地位和作用有所“弱化”。1、重视不够。对党建工作的重视程度不如业务工作存在重业务、轻党建的想法对党建工作责任制执行还有些欠缺。2、意识不强。主动做党务工作的意识不强主要精力集中抓工程上对党建工作只是被动地去做。3、活动少。支部的单独活动比重偏少大部分工作被行政和业务工作代替。二是组织教育活动不经常。党组织生活制度落实不够全面没有将组织教育纳入支部重要议事日程存在重工作、轻学习的现象。三是抓中心议大事能力不强。主要是对什么是中心、如何抓中心把握不准未能将年度工作计划、贯彻上级重大决策、阶段性重大工作同业务

6、工作齐抓共管造成党建工作和业务工作的有所脱节。四是党员先锋意识不强。不注重党员发挥先锋模范作用致使个别党员放松了对自己的要求。有的党员日常工作中把自已等同于普通群众缺乏全局观念;有的党员工作缺乏热情和积极性得过且过工作上不求进取。 五是党员干部教育管理“虚化”。党组织制度不完善“三会一课”制度坚持时松时紧不能一以贯之地坚持。 （二）存在的主要原因分析。首先思想认识不到位。对党务工作的重要性认识不足看不到思想政治工作对业务工作的促进作用。其次作为第一责任人忙于应付日常事务认为抓业务是硬杠杠其他工作都是软指标没有做到制度化和经常化。再次对党员的教育管理不严缺乏有效的管理缺乏有效的监督、考核、评价机

7、制特别是对党员领导干部管理措施不力影响了党员先锋模范作用的发挥。 三、下一步工作思路和措施 （一）加强领导班子建设。按照政治坚定、求真务实、开拓创新、勤政廉政、团结协调的总要求把“举旗帜,抓班子,带队伍,促发展”作为目标深入开展“学习创新、民主团结、勤政为民、清正廉洁”的“四好”活动不断提高班子成员的思想政治素质和领导水平增强“四好”活动的针对性和实效性。 （二）加强干部和职工队伍建设。努力建设一支德才兼备、学历、年龄和专业知识结构合理有较强管理能力的干部队伍。全面提高干部素质优化干部队伍结构。 （三）加强基层党支部建设。充分发挥党支部的战斗堡垒作用加强领导保证党支部围绕局党委安排部署的各项任务和中心工作创造性地开展工作为推进建设事业的改革和发展提供坚实有力的组织保证。 （四）加强党员队伍建设。充分发挥共产党员的先锋模范作用建设一支高质量的党员队伍以党员队伍素质的提高来带动整个职工队伍整体素质的提高。 （五）加强党风廉政建设。认真执行中央、省、市和市住建局的廉政建设各项规定率先垂范落实党风廉政建设责任制建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系。认真学习党风廉政的各项规定加强党性、党风、党纪教育筑牢党员干部的思想道德防线。 述职完毕请各位领导、同志批评指正。 第 6 页 共 6 页