卫生学校工作总结年终总结.doc
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1、卫生学校工作总结年终总结20_年在上级党政的领导下全体师生以十六大精神和“三个代表”重要思想为指导紧紧围绕创建国家重点中等职业学校的目标团结一心开拓进取有力地推动了学校的改革和发展胜利通过省教育厅组织的国家重点中等职业学校评估验收获得第八届省级文明学校光荣称号办学规模突破2000人的历史新高实现了两个文明建设互动发展的良好办学格局。一、坚持以“三个代表”重要思想武装师生努力提升教职工的整体素质积极为学校的改革发展提供思想保证。坚持以“三个代表”重要思想武装师生头脑全面加强师生思想道德建设这不仅是学校改革和发展的思想保证也是确保学校办学目标实现的客观要求。为此学校始终把加强师生的思想建设作为学校
2、首要工作常抓不懈。1、系统地组织师生开展政治理论的学习。一年来学校有计划、有步骤地安排政治学习内容通过每周二教职工学习日、业余党团校、班团活动、宣传栏、黑板报等学习阵地采取通读原文学习、集中辅导、小组讨论、个人心得等各种形式系统地组织师生开展十六大报告、十届人大报告、新思想、新论断、新举措、立党为公执政为民的典范谷文昌和公民道德建设实施纲要等专题学习活动。2、坚持学以致用以用促学学用相长以科学理论加强自身修养指导工作实践。按照“发展要有新思路改革要有新突破开放要有新局面各项工作要有新举措”的要求通过教代会、教工座谈会、班主任研讨会、“三个工作”会、中层以上干部研讨会等形式研讨学校改革发展重大问
3、题进一步把教职工思想凝聚到促进学校的改革建设和发展上有效地激发和调动了教职工的积极性、创造性。二、深化学校内部管理改革不断构建适应学校发展的管理体制和运行机制。学校在长期的办学中已建立一整套较为完善的规章制度为学校的各项管理提供了保证。但是随着教育办学体制和事业单位改革的不断深化学校原有的管理体制难以适应改革形势的要求必须不断创新学校管理机制为此学校进行了内部管理制度和分配制度的改革。1、学校组织了中层以上干部和教职工讨论修改教师、实验人员、行政后勤人员的考核评估标准及行政后勤人员考核津贴发放方案;按照责任、职责、取酬三者相统一的原则调整了教师课时津贴标准确定了行政后勤工作人员岗位考核津贴系数
4、进一步规范了教职工考核制度和学校内部分配制度。2、积极推行学分制改革。制定了某卫生学校学分制管理条例、某卫生学校学分制学籍管理规定、某卫生学校学分制综合活动学分评定细则并在20_级助产班进行试点积累经验后在20_年全面实行学分制。3、按照岗位管理的原则重抓了各类人员岗位责任制的落实加强学校内部管理规范工作秩序提高工作效率。4、加强校务民主管理完善校务民主监督机制。一是认真准备精心组织召开了校教代会。组织教代会代表讨论审议通过了学校工作报告、学校工会工作报告、党政工共建“教工之家”工作报告、校务公开工作报告讨论了学校内部分配方案、教学及实验技术人员履职量化考核办法、行政后勤人员履职量化考核办法、
5、关于论文撰写的有关规定、关于学科分娄的规定发挥教职工参政议政和民主管理监督校务的作用。二是认真落实校务公示制度通过校务公示、校情通报会、座谈会、下发文件等有效形式及时将校情校务向师生公示接受教职工的监督较好地发挥了校务民主管理职能。三、深化教学改革加强教管与监督重抓教学质量。教学质量是学校办学的生命线。遵循教学规律规范教学管理改革教学方法注重课堂效果激发学生学习热情促进教与学的结合是保证教学质量的关键。因此学校把教学方法的改革、教学秩序与质量的管理和监督贯穿于教学活动的全过程取得了良好的教学效果促进教学目标的实现。1、严格教学管理狠抓教学工作的落实。一是认真做好教学计划的制定、课程的安排、授课
6、教师的确定、考试的实施、成绩的统计分析等日常教务工作。二是学校要成立教学督查小组制定了工作职责加强了对教师教案撰写、教学日志、课堂考勤、课堂教学、教学进度、考试辅导、试卷分折等教学常规工作的督查进一步规范课堂教学秩序确保教学工作的实效性。三是较好地发挥了教研组组织教育教研活动的职能作用促进了教学活动的顺利开展保证教学工作的落实。2、加强了教学方法的学习与研究做到因材施教。根据生源文化基础低接受能力差学习主动性不强的实际情况组织教师开展教学方法的研究以寻求适应生源状况的教学方法取得了较好的效果。确保了教学工作能真正围绕大纲的要求突出重点讲透基础帮助学生理清教材主线归纳重点内容文秘家园引导学生领会
7、知识要点启发学生掌握学习方法促进了教与学的有机结合使教学质量得到巩固和提升。3、抓好实验室的建设进一步改善实验条件。一是对化学实验室进行了改造。二是对实验楼的窗户进行了更换。三是教研组安装了空调从而进一步改善了教师办公条件和实验条件。4、加强了实习基地建设。一是召开医学教育座谈会就如何针对临床实习出现的新情况以及新专业实习安排等问题进行深入研讨统一了落实临床实习工作的思想认识保证了实习计划的落实。二是加强了学校与教学医院的联系先后共派出50人次到各教学医院与教学医院沟通、了解实习生在医院的实习表现召开实习生座谈会有针对性地加强实习生的管理确保了实习队伍的稳定促进了实习工作的开展。二是加强外聘教
8、师队伍的建设。随着学校新专业的不断开办外聘老师不断增多为稳定外聘老师队伍学校加强与外聘老师单位的联系进一步地理顺了学校与外聘老师单位的关系取得相关单位领导对我校办学的支持以保证外聘老师教学工作的顺利开展。5、加强医学教育研究推动学术活动的开展。一是根据医学教育的特点分医学基础、医学临床、文化基础三大教学模块选定研究课题开展了课题研究带动教研学术活动的开展。二是认真抓好教职工的继续教育工作。积极举办学术讲座开展新知识新技术培训组织教师参加学术团体举办的继续教育不断更新教师知识。三是加强论文撰写的管理进一步规范论文的评审、工作。全年教职工共撰写论文53篇其中国家cn2篇省级cn8篇地市cn3篇。6
9、、认真落实体育工作条例。针对医学教育特点加强体育课堂教学和课外体育活动组织教职工开展登山活动组队参加中专运动会按时召开学校田径运动会取得较好的体育运动成绩推动了全民健身运动的开展。在今年市中专运动会中获女子团体第一名的好成绩。7、认真抓好医学远程教育工作。一是根据浙大医学远程教育学院的教学安排做好20_级学员日常教学、考试与学位英语考试的组织工作。二是完成了护理五年制高升本招生的宣传、报名、入学考试及开班的各项工作。三是接受了省教育厅对我校远程教育站评估考核做好考评材料的上报工作。8、开展了职业技能鉴定工作。一是建立了鉴定站的实验设备。二是根据养老护理员、保健按摩师、医疗临床辅助服务员、营养配
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