在全镇干部大会上的述廉报告.doc
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1、在全镇干部大会上的述廉报告在全镇干部大会上的述廉报告在全镇机关干部大会上的述廉讲话(20_年12月31日)今年以来在区委、区纪委的领导下根据市、区关于党风廉政建设责任制的要求按照党风廉政建设责任制分工现将今年以来履行党风廉政建设责任制和廉洁自律的情况总结如下。一、认真学习三个代表重要思想加强党风廉政建设党风廉政建设是党的建设的重要内容镇党委坚持从思想上提高认识从讲政治的高度认识党风廉政建设责任制工作的极端重要性不断增强党风廉政建设的自觉性和紧迫性。今年以来深入学习贯彻十六届四、五中全会、中纪委五次全会精神以及各级党委有关党风廉政建设责任制的相关规定特别是学习了建立健全教育、制度、监督并重的惩治
2、和预防腐败体系实施纲要、中纪委“四项规定”等认识到党风廉政建设责任制是我们党在总结多年来反腐败斗争实践经验的基础上制定的一项重要制度。把落实党风廉政建设责任制统一到身体力行“三个代表”重要思想落实权为民所用、情为民所系、利为民所谋的要求上来不断增强我们自身廉政建设的自觉性。二、有效落实党风廉政建设责任制第一加强领导确保扎实落实党风廉政建设责任制。党风廉政建设责任制解决的是各级领导的问题是一项很系统的工作必须加强领导。为此镇党委十分重视这项工作把廉政建设责任制摆在重要议事日程多次召开专题会议研究、部署廉政建设工作做到早研究、早部署。在全镇各种大会和专题会议上结合会议内容对镇村及下属事业单位领导干
3、部的勤政廉洁、监督管理、机关作风、班子建设、行政效能、案件处理等方面提出了明确要求。平时在不同地点、不同场合不失时机地利用正反两方面的典型对廉政问题经常讲、多次讲、反复讲找原因、说危害教育干部要从身边人、身边事中吸取教训耳边警钟长鸣心中筑起道德和法纪两道防线。第二把党风廉政建设的责任具体落实到每一个领导干部身上。年初我们根据机关的实际工作分工提出了班子成员的各项责任目标班子成员按照各自分工对分管办公室党风廉政建设负全面领导责任并相应制定了镇机关党风廉政建设责任制。通过文件和目标责任制把全年机关党风廉政建设的任务实实在在地落实到了每一位班子成员身上切实细化、量化党风廉政建设工作目标做到抓党风廉政
4、建设人人有责任人人有压力人人有动力。第三完善考核措施加大监督力度。今年我们进一步完善了责任制的考核措施。逐步建立健全权力制约监督机制防止权力失控、决策失误、行为失范。深入贯彻落实中国共产党党内监督条例(试行)推动党内监督工作深入开展。拓宽监督渠道发挥人大、政府专门机关、政协、司法机关的监督作用加强社会监督和舆论监督提高监督的整体效能。第四对责任制实行“严格追究”制度。对执行责任制的结果如果不进行追究和表扬就无法保证责任制得到执行。我们主要强化两种手段一是组织手段建立了领导干部廉洁自律档案把每次考核结果都装入本人档案作为组织上考核、提拔干部的重要依据;二是纪律手段领导干部严重失职分管范围内党风廉
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