精品招商专员个人简历模板.doc
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1、招商专员个人简历模板人才类型: 普通求职?应聘职位: 百货/连锁/零售服务类:招商专员/采购专员、市场/行销推广策划专员:业务员/销售代表、经营/管理类:储备干部/部门主管工作年限: 2 职 称: 无职称求职类型: 全职 可到职日期: 一个星期月薪要求: 2000-3500 希望工作地区: 广州 东莞 深圳工作经历:公司名称: 长沙*商业管理有限公司起止年月:2009-03 2010-04公司性质: 民营企业所属行业:商业服务担任职务: 招商专员工作描述: 1.协助部门经理(主办)负责公司商业物业的招商工作;2.按照公司下达的招商任务协助部门经理制定年度、月度招商计划书并负责具体实施; 3.参
2、与制定并实施公司阶段性企划活动方案; 4.建立客户数据库,负责公司租赁合同及其他招商文件资料的管理、归类、整理、建档和保管工作;5.熟悉及掌握行业发展动态与趋势,协助收集、整理竞争对手信息资料,提出分析报告,为部门领导决策提供参考;6.根据商场整体规划布局调整商场商品结构,协调商场商家间矛盾。离职原因: 寻求更大发展空间公司名称: 湖南国美电器有限公司起止年月:2008-02 2009-03公司性质: 民营企业所属行业:商业服务担任职务: 品类主任工作描述: 1、按时参加门店各项例会并汇报本品类部情况,详细记录会议精神,负责具体落实工作,并于次日将会议内容传达至相关人员。2、掌握库存情况,负责
3、从分部配送中心调货及由其他门店小批量配货物以完善门店库存结构。3、依据分部业务部的价格文件,执行业务部制定的最低限价政策并及时制作更换标签,对周边同类商场作市场调查,并及时上报调查结果,调整销售策略。4、跟进监督已售出商品的送货及上门安装调试情况,出现问题立即向店长汇报并及时解决。5、为本品类部的员工安排工作班次,并负责考勤的监督管理,了解营业员的工作状态,发挥各人专长,合理制定并下达分派每个营业员的销售任务,随时指导其工作,有计划性的完成门店下达的各项销售指标。6、参与门店品类商品的销售,与部门员工一起完成销售任务。7、检查区域内的卫生,员工胸卡、着装、商品陈列、价签放置。8、悬挂、张贴活动
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