2021[乡镇2013年上半年党风廉政建设自查报告] 党风党纪自查报告.doc

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1、2021乡镇2013年上半年党风廉政建设自查报告 党风党纪自查报告乡镇2013年上半年党风廉政建设自查报告 党风党纪自查报告乡镇2013年上半年党风廉政建设自查报告 县纪委：2013年，XX乡严格按照中共XX县委办公室、XX县人民政府办公室关于印发XX县2013年党风廉政建设责任制实施意见（会办发201332号）文件精神，围绕工作目标，精心部署，统筹安排，狠抓落实，积极发挥职能作用，以开展“产业建设年”、“作风转变年”活动为契机，切实转变工作作风，促进产业建设，优化全乡经济发展大环境，扎实推进党风廉政建设和反腐败工作。为确保今年党风廉政建设各项工作顺利开展，各项目标责任能真正落到实处

2、，XX乡认真开展了党风廉政建设目标责任制落实情况的检查。现将上半年党风廉政建设自检自查情况汇报如下：一、领导重视，上半年党风廉政建设工作稳步推进（考核分30分，自评分30分）。年初研究布置了全乡的党风廉政工作，制订全年的工作计划，并将党风廉政建设与经济、政治、文化、生态文明建设和业务工作一起抓，做到同布置、同检查、同落实；结合县委签订的责任书和本乡实际，与各村签订了党风廉政建设的责任书，将各村目标责任分解到村，形成了村村有任务，人人有责任的工作氛围。党政领导认真履行“一岗双责”，做到领导班子主要负责人、班子成员与分管负责人进行了廉政谈话，并把党风廉政建设责任制和领导干部廉洁自律列入民主生活会和

3、述职述廉报告，建立健全惩防体系。领导班子履行全面领导责任，4月党委会专题研究了反腐倡廉工作，落实好XX乡党风廉政建设考核实施细则，成立了由乡党委书记任组长的党风廉政建设指导组以及由乡纪委书记任组长的检查小组，负责对全乡的党风廉政建设工作进行指导以及对各项目标责任落实情况的检查。各村党总支也成立了相应的组织机构，对所辖范围内的党风廉政建设情况进行检查考核，反腐倡廉工作亲自布置、重大问题亲自过问，重点环节亲自协调等，做到领导班子主要负责人，班子成员与分管负责人进行了廉政谈话；并要求分管领导与分管联系的单位部门共同研究此项工作；由挂钩联系领导负责各村的农村党风廉政建设工作，认真贯彻落实农村基层干部廉

4、洁履行职责若干规定。5月底，选举产生了新的村务监督委员会并建立健全了相关制度，使得农村党风廉政建设联席会议制度作用越来越大；按时按要求完成上级交办的有关党风廉政建设事项，未出现任何拖压现象。  二、加强作风建设，确保各项工作顺利开展（考核分20分，自评分20分）。为进一步加强作风建设，健全了党内生活制度，认真贯彻落实中央和省、市、县委政策、决议，紧紧围绕“产业建设年作风转变年”活动制度了相关制度，并开展任务落实监督检查；严格执行选人用人制度，上半年包括村委会选举等工作未发生不合规定的情况；通过专题及会议认真组织各单位各村认真学习党章和学习贯彻落实党的十八大、省委九届四次全会、市委四届

5、三次全会、县委十一届三次全会精神；认真贯彻落实八项规定，成立了“产业建设年作风转变年”活动领导机构，制定了实施方案，认真执行上级关于改进工作作风密切联系群众有关规定的实施办法，切实推动作风转变，促进产业建设。三、重点工作（考核分20分，自评分20分）。上半年，我乡建立健全了反腐倡廉各项制度，加强对制度执行情况的监督检查，建立健全制度执行监督和问责机制，严肃查处违反制度的行为，提高制度执行力；健全并严格执行集体决策制度，无集体决策失误造成重大损失或影响，健全重点领域重要岗位关键环节廉政风险防控机制，对管辖范围内的干部该问责就问责，没有被上级问责或通报的情况，及时按时按量完成党委公开网更新相关工作

6、，各村党务公开及时真实；结合实际加强反腐倡廉宣传教育，通过工作会议及专题会议对站所各村干部进行反腐倡廉教育；认真办理上级交办、转办和领导批示的信件，今年办理了1件上级交办的信件，正在积极办理自办案件，预计6月底可结束；今年上半年，我乡无农村集体“三资”因监督管理不到位造成损失的情况发生，各单位部门监督制约机制健全，并认真开展防治腐败工作；未发生损害群众利益的违规违纪问题。四、积极探索党风廉政建设创新工作（考核分10分，自评分10分）。XX乡积极探索新时期党风廉政建设的新途径，结合本乡实际，研究新问题、制定新对策、采取新措施，积极推进反腐倡廉建设理论创新的、制度创新和实践创新，做到有思路、有措施

7、，有创新、有实效、有总结，切实解决各种实际问题。五、认真贯彻落实领导干部廉洁自律的各项规定（考核分10分，自评分10分）。切实抓好廉洁自律各项规定的落实，规范领导干部的从政行为，乡纪委认真按照领导干部廉洁自律的各项规定：一是认真落实“五必谈一约谈” 、“三谈两述”及函询制度制度，对干部中出现的苗头性、倾向的问题超前警示，及时谈话，着力解决领导干部作风上存在的突出问题，坚持领导干部个人事项报告制度严格执行“四大纪律，八项要求”和领导干部廉洁自律的各项规定；二是认真遵守和执行中共中央纪委关于严格禁止领导干部利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定；三是严格执行中央和省、市、县有关厉行节约、反对铺张

8、浪费等各项规定。今年上半年，未发生领导干部违反廉政准则行为，未被上级查处或通报，党政领导班子成员未因违纪受党纪政纪处分。六、严格实行责任追究（考核分5分，自评分5分）严格实行党风廉政建设责任制追究的规定，对在执行党风廉政建设责任制方面严重失职渎职的领导干部实施责任追究，今年上半年未发生领导干部违反相关规定和反腐败工作严重失职渎职的情况。七、重视党风廉政建设考核结果运用。（考核分5分，自评分5分）我乡按照相关规定严格兑现奖惩，切实把考核结果作为领导干部业绩评定、奖励惩处、选拔任用的重要依据。综合上述七项，2013年上半年，XX乡党风廉政建设工作，通过我们认真对照责任书自检自查，XX乡2013上半年年党风廉政建设责任制考评分为100分，自评分为100分。  中共XX乡委员会第 5 页 共 5 页