财务管理整理(共4页).docx
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1、精选优质文档-倾情为你奉上亲们。我把财务管理书上找不到的问答题整理出来了,如有纰漏望多多包涵!P14T5作为一个投资者,你是否认为某些经理收入过高了?他们的报酬增加了你的费用吗?企业采取策略,主要有两个优点,首先是相对能吸引到更多优秀人才,其次是员工的稳定性会比较高,但高薪酬定位策略同样也有明显的缺点;首先是企业的薪酬成本较高,当企业的经营业绩下滑时,必然会首先采取裁员或减薪的方式来控制成本,但裁员或减薪很可能事与愿违想淘汰掉的员工留了下来,而想要挽留的员工却离职;其次,由于是高薪酬定位,这部分成本必然要体现到企业的产品价格上,这会影响到企业的市场份额。所以,留心观察的话会发现,平均薪酬处在行
2、业的领先水平的企业,如果不是垄断行业,那么这家企业的产品基本上都是行业内的高档品牌,因为高档品牌往往能够有更多的溢价,能够化解那部分高出的薪酬成本。除了极少数行业绝对领先的企业可以承担全员高薪酬定位,绝大多数企业都无法采取这一策略,但这并不意味着给否定高薪酬策略找理由,而是采取更加科学的混合型薪酬策略:对于核心岗位采取高薪酬定位,对于非核心岗位采取中等或中等偏上的薪酬定位,对替代性强的岗位,采取中等偏低的薪酬定位。这样更加科学,也更加经济。只是影响企业的人才吸引力的必要条件而不是充分条件,要想提高员工的平均素质和技能,吸引更多优秀人才加盟,仅有高薪酬定位远远不够。P97T1什么是公司的资本金?
3、我国对公司的资本金有哪些要求?设立企业必须有法定的资本金。资本金是指企业在工商行政管理部门登记的注册资金。我国有关法规遵循与注册资金相一致的原则。资本金在不同类型的企业中的表现形式有所不同。股份有限公司的资本金被称为股本,股份有限公司以外的一般企业的资本金被称为。一是实收资本制,即在公司成立时,必须确定,并一次认足;二是,即在公司成立时,虽然也要确定,但是否一次认足,与公司成立无关,只要缴纳了第一期出资,公司即可成立,没有缴纳部分委托公司董事会在公司成立后进行筹集;三是,要求公司成立时确定,并规定首期出资的数额。资本金按照可分为国家资本金、法人资本金、个人资本金及外商资本金。P97T3权益性资
4、本与债务性资本筹资方式有何区别?筹资是由公司所有者投入以及以发行股票方式筹资;筹资指公司以负债方式借入并的资金,包括、等方式筹资。筹资通过和发行股票两种取得:1是指公司以协议等形式吸收其他企业和个人投资的。2,发行股票筹资是指公司以发行股票方式筹集资本的方式。的筹资工作由公司统一负责。经批准可以办理。二者的共同点是目的都是为了帮助,区别在于性质的差异,筹资体现在的权益项,筹资体现在的负债项,二者在会计处理上是不同的,由此导致了在、企业转、等方面也是不同的。P97T8债券的发行价格如何确定?它与市场利率有何关系?价=面值*现金值()+每期利息(面值*)*现金值() 解释:现金值和现金值是查现金表
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