公司员工劳动合同书(共8页).doc
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1、精选优质文档-倾情为你奉上优步文化(浙江发展有限公司劳动合同书甲方:优步文化(浙江发展有限公司公司地址:浙江省慈溪市三北西大街三北名都 2#楼 14-04室乙方:居民身份证:家庭住址:联系电话:乙方确认:甲方已如实告知并经乙方确认其在甲方工作的内容、 工作条件、 工作地 点、 职业危害、 劳动报酬以及乙方有权了解的其他情况, 且乙方已知悉并详细阅读甲方 的规章制度及劳动纪律。乙方承诺:乙方在甲方工作期间提供给甲方的学习、证书、文件等资料均为真实, 如果提供虚假资料,乙方愿承担相应责任直至解除劳动合同。依据 中华人民共和国劳动法 、 中华人民共和国劳动合同法 及有关法律和法规, 本着平等自愿、协
2、商一致的原则,就甲方聘用乙方有关事项订立本合同以便共同遵守。第一章 合同期限第一条 自 年 月 日起至 年 月 日止。如果合同期满前一个月双方就续签事宜达成一致,则可续签本合同,续签的次数不 限。第二章 工作内容、工作地点第二条 乙方同意根据甲方工作需要, 在 总经办 部门担任 总经理特别助理 岗 位 (工种 工作。 乙方工作内容和劳动定额标准由甲方决定, 甲方有权根据需要对乙方 的工作内容和劳动定额进行合理调整。第三条 乙方工作应当达到甲方规定的工作标准。第四条 乙方的工作地点为浙江省慈溪市三北西大街三北名都 2#楼 14-04室 或 不定第五条 乙方同意:甲方可以根据乙方的工作表现和能力或
3、者公司经营需要而对 乙方工作内容、工作岗位、工作地点进行调整。第三章 工作时间、休息休假第六条 乙方的工作时间为每周五天工作制,每日 8小时,上下班时间按公司规 定执行。第七条 乙方有权享受法定的节假日和甲方规定的休假待遇。按照法律规定执行 特殊工时工作制的除外。第八条 乙方同意:甲方根据工作需要,可调整变动工作时间,在照顾员工有合 理的休息时间的情况下, 或要求员工在法定节假日及休息日到岗工作。 乙方无特殊理由 应积极支持和服从甲方安排,但甲方应严格控制加班时间。第九条 甲方不得违反劳动法规定延长劳动者的工作时间,若有特殊情况需安排 加班的,甲方应按有关规定向乙方支付工资报酬,法律及相关规定
4、可以不支付的除外。第四章 劳动报酬第十条 甲方根据国家有关规定和经营状况制定本公司薪酬制度,并根据乙方所 担负的职务和其它条件确定其相应的工资标准, 以银行转帐形式支付, 次月 15日发放。 第十一条 乙方在甲方正常工作期间的劳动报酬(即工资由基本工资、岗位工 资、福利津贴和保密费用组成,具体以应聘表确定的基数作参考。第十二条 甲方根据盈利情况及乙方的行为和工作表现增加工资,如果乙方没达 到甲方规定的要求指标,乙方的工资不得提升。第十三条 甲方根据本企业利润情况设立年终奖,可根据员工劳动表现及在单位 工作年限发放奖金。第十四条 甲方根据国家的有关规定和企业状况,向乙方提供津贴和补助金。 第十五
5、条 除了法律、法规、规章明确规定的补助外,甲方不负有向乙方提供其 它补助津贴的义务。第十六条 甲方向乙方支付的工资含有乙方因履行保密义务所应获得的报酬,具 体比例是报酬的 15%。第十七条 甲方保证在乙方提供正常劳动的情况下,月工资不低于甲方所在地政 府最低工资标准。第十八条 乙方同意甲方可以按照下列原因对乙方工资进行调整:(一 根据乙方工作表现、能力调整工作岗位的;(二 根据甲方规章制度调整乙方劳动报酬的;(三 根据甲方规章制度调整乙方岗位的;(四 乙方被派遣到甲方入股或参股到位的;(五 甲方经营状况发生重大变化及出现其他客观情况的。第七章 劳动纪律第二十四条 乙方已经知悉并详细阅读甲方的规
6、章制度及劳动纪律。乙方承诺严 格遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律。第二十五条 甲方有权依照法律规定制定、修改规章制度和劳动纪律。第二十六条 乙方如触犯刑律,受法律制裁或违反本公司的规章制度,甲方有权 按本公司的有关规定给乙方相应的纪律处分, 直至开除; 因乙方违反公司的规章, 造成 本公司利益受到损害, 如企业声誉的损害、 财产的损失, 甲方根据严重程度, 可采取一 次性罚款措施;第二十七条 如果乙方有贪污受贿,严重失职、营私舞弊或其他不道德行为,引 起或将引起严重损害他人人身和财产利益, 乙方触犯刑律受到法律制裁等, 甲方有权立 即予以开除,并不给予“合同补偿金”和“合同履约金” 。乙方贪污
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