学校办学经验介绍材料(共16页).doc
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1、精选优质文档-倾情为你奉上学校办学经验介绍材料青海省大通县石山乡中心学校 我校是一所九年一贯制学校,现有初中教学班6个,在校学生273名,小学教学班15个,在校小学生752名,教师63名。位于大通县东南部石山乡华尖村,是一个纯回族乡,属浅山地区,自然条件差,办学条件相比之下较差。近年来,在上级领导的关心支持下,在学校领导班子和全体教职工的共同努力下,学校办学规模不断增大,办学效益日益显著,教育教学得到长足发展。学校领导班子审时度势,认真研究了学校的现状以及未来发展的方向,确立了“在困境中求生存,在生存中求发展,办人民满意的教育”的方向,秉承“学习改变命运,习惯成就未来”教学理念的核心,积极开展
2、“打造快乐课堂和良好习惯养成”为主题的教育教学活动,曾被评为“省级绿色学校”;“市级民族团结进步示范校”、“市级德育先进集体”、“市级留守儿童家长示范性学校”、“市级教学质量提升先进学校”;“县级教学质量二等奖”、“县级先进集体”、“县级目标管理一等奖”、“县级精细化管理先进学校”等荣誉称号。下面,就我校的办学情况谈谈两点具体做法。一、快乐教学,实现在发展中求愉快,在愉快中求发展(一)、落实常规要求,提高教学效率1、“三环五步”快乐教学模式的运用与集体备课。2014年9月,我校在原有教学模式“三段式”基础上尝试采用“三环五步”快乐教学模式授课,为了使“三环五步”快乐教学模式落实有效,学校制定了
3、石山乡中心学校“三环五步”快乐教学模式实施方案、石山乡中心学校集体备课实施方案、集体备课制度,设计了“三环五步”快乐教学模式的教学设计电子稿模板。“三环五步”快乐教学模式下的集体备课,做到了有制度、有监督(备课组长、学科组长、教导处三级网络管理与监督)、落实备课时间、落实主备人与修改人、落实集体备课与研究时间。各学科组在进行集体备课时,严格执行“个人粗备集体齐备个人细备反思复备”的步骤,形成一整套切实可行的教学设计后才进行授课。授课之后,备课组还会进行二度备课,对课堂中出现的问题和收获做教后反思,并及时调整教学设计,整理后归档建立资源库与同事资源共享。由于集体备课的有效实施,我校五大科(语文、
4、数学、英语、物理、化学)教学设计逐步规范,能较好地照顾到学生的课前自学与课中探究,这种模式现已得到学校师生的青睐,得到上级领导的认可和肯定。2、抓上课。几年来,我校坚持继续开展推门随堂听课、公开课、示范课和学科组组织的评估课、磨课、研究课、同课异构等活动,促使教师的教学观念转变,提高课堂效率。学校要求校领导每学期听课不少于30节,中层不少于20节,教师不少于15节。3、抓辅导与作业有效布置。要求教师经常辅导学生,利用早中晚自习和课余时间,对优秀学生知识强化提高,对中等学生指导方法、努力赶超,对学困生采用谈心交流、家访等方式,鼓励脱困,提高学习积极性。除此,要求每位教师抓作业布置与批改这一环节,
5、制定各科培优补差和作业分层布置计划,强调了作业的实效性和针对性,避免了乱布置作业和大量重复性作业的出现。(二)狠抓学习、重视培训,加强教科研队伍建设1、加强校本培训,更新教师的教学理念。(1)、支持教师的外出培训。根据上级文件精神,结合本校教师在教学中发现的问题和困惑,学校有针对性地选派教师参加了各类培训。如:校长研修、骨干教师培训、网络学科培训、中考备考培训等。2014年9月至今,累计参加省外培训50人次,市级培训60人次,县级培训80人次。经过这些培训之后,教师的教学教学观念和教学技能有了很大的转变。(2)、加强教师的二次培训。自2009年起我校先后派学校中层干部、学科组长、骨干教师赴山东
6、杜郎口、江苏洋思、东庐中学、西南大学、陕西师大等学习,归来后组织他们对全体教师进行二次培训活动。同时,学校又根据学校和教师发展的需要,选定校本教研主题专门安排时间进行校本培训,使教师在教学中遇见的问题得到及时解决。如我校根据教师的发展需求先后开展了“教师教育技术能力考前操作培训”、“如何更好的在课堂中实施“三环五步”快乐教学模式”等具有主题、能解决实际教学与教研问题的专题培训。近年来,学校开展校本培训每学年每人达8次以上。2、营造教科研氛围,搭建教师间的交流互动平台。为了更好的促进教师的专业化成长,加强教科研队伍建设,学校还为教师购买了各学科课程标准及解读、新课程教师教学技能与培训,洋思中学、
7、杜郎口中学课堂教学实录等进行校本培训。建立教师QQ群,为教师利用网络资源提供了便利。同时,我校自编了教师论文集教师教学案例集萃,及时印发“教育简报”,及时反映学校教研动态,为教师相互交流搭建了平台。3、开展师徒结对与帮带活动。我校根据教师成长和发展的需要,实施了“师徒结对帮扶”的青蓝工程和名师工程。确定了师徒结对教师,把培养重心放在年轻教师上。骨干教师与年轻教师签订结对协议书,并采用定期和不定期、理论培训与业务指导相结合的方式进行互动交流,专业引领,促进青年教师尽快成长起来,成为学校教育教学的中坚力量。如中学数学组的李红红老师与韩玉娟老师结对后,在李红红老师的悉心指导下,韩玉娟老师很快成长为青
8、年骨干教师,所任教班级的教学成绩每学期都列年级前茅。在2015年10月县教研室对我校的“质量评估与教学视导”课堂观摩中,韩玉娟老师的数学课受到教研室领导的肯定,并指出由于“三环五步”快乐教学模式的有效探索研究并应用,使师生的“教”“学”行为发生了根本性的变化,课堂中助学部分凸显了学生的自主学习。另外,安排同学科教师结对,共同交流,互帮互学、对比差距、取长补短、共同成长,促进个人教学业务水平的有效提升。(三)重视教学常规检查,注重细节管理教学常规管理,是教学管理的基本内容,加强教学常规的建设与实施,是提高教学质量的基本保证。近年来,我们依然遵循此规律,狠抓教学常规管理,从细节抓管理,向管理要质量
9、。对于教学常规检查我校一直贯彻落实石山乡中心学校月常规检查和评价制度,采用每月学科组组内定期检查和教导处随机抽查办法,督促教师努力完成自己的教学常规工作。具体做法是在一学期中,除了学科组长每月定期对组内成员的教学常规工作进行检查记录并量化评价外,由教导处组织人员在每学期中和末对全体教师的教育教学常规进行两次全面的检查与督导,从教师的教案准备,课堂中的实际运用,课后的辅导反思,作业批阅等方面细致检查指导,检查后教导处及时进行反馈并提出整改建议。 为了调动广大师生工作的积极性,教导处组织人员分别于2014年12月28日上午、2015年5月10日在中学部开展了教师教案、学生作业的展览评比活动,全校教
10、师共同参与评比、参观。在评比活动中各小组严肃认真、公正公平地按学校教导处制定的“教案、作业评比评分表”标准,为全校每位教师教案、作业打分。通过评比发现,每位教师都做到了“每课必案”,而且项目齐全,内容丰富。大多数教师的教案条理清晰,字迹工整。有的教师板书设计独具匠心;有的教师教案编写图文并茂;有的教师课后反思可圈可点。作业批阅详尽细致,有规定的日期等级和次数,还有的教师作业批阅有个性化的鼓励语言和符号。(四)重视教学效果监测,抓细节,突出教学质量分析我校在教学管理中非常注重每学期的月考、期中、期末测试,每次测试都有科学、详细的安排,做到了检测规范有效,而且抓好细节,做到每次检测后都做详细的试卷
11、分析与测试质量分析。通过试卷分析让学科组的教师发现试卷命题的方向、命题是否做到科学、规范,是否注重“双基”,突出考查学生的能力。通过质量分析让教师发现自己在一阶段教学中的得失和学生学习中的成败,为下一阶段的教和学提供经验和有力的方法指导。在每次的期中和期末测试后,均由教导处做统一的学校质量分析,总体指出各科教学的得失成败,总结经验,提出建议,使我校教师的教学阶段性经验和方法得到有效的应用。(五)学校“研训一体化”的现状1、以小课题研究为切入点,打造有效课堂。近年来,我校十分重视课题研究工作,在“教科研三年规划”中,对课题研究工作作了具体的规划。老师们在每学期校本教研工作中,认真落实和开展了此项
12、工作。各学科组、备课组的老师结合自己的学科教学实际,找出自己在实际教学中存在的突出问题,整理归纳后作为课题研究的主题,确立自己的教学研究小课题,并在个人研修学习、教学研究课中逐一践行课题研究的具体内容和做法。参与课题研究的教师能积极认真地进行研究,注意积累一些过程性资料。各学科组及小课题主持人在学期末的时候都能针对自己的研究写好课题总结,及时提炼研究成果。这样,学校形成了良好的课题研究氛围,有力地推动了学校课题的研究。截至目前,我校教师的2项市级课题都已结题;11项县级小课题都已结题,一个市级课题和8个县级小课题正在开展研究。2、开展教研活动,努力建设特色学科组(1)、教研组主题教研活动我校分
13、设五个学科组,在学科组长的带领下,各学科组在学期初根据县教研室工作安排和教导处工作计划,制定了各学科组教研活动计划,开展了多种形式的教研活动。2009年学习洋思中学“先学后教”的教学模式后,根据学校的教科研现状,确定了“先学后教、以学定教的“三段式”校本教研模式。几年来,在这种模式引领下教师的教研能力大大提高,问题意识和研究意识也得到加强。学校各学科组每学期都组织本组每位教师在这种模式下授好每一节课,并在同伴的观课和议课中准确地发现自己教学中的问题,及时调整自己的教学。2014年学校依据“三段式”教学模式在研究中遇到的瓶颈问题和教师在课堂操作过程中存在的困惑,经学校校本教研领导小组反复研究论证
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