区数字化城市管理指挥中心开展“过去入党为什么现在在党干什么将来为党留什么”大讨论工作总结.docx

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1、精品名师归纳总结区数字化城市治理指挥中心开展“过去入党为什么、 现在在党干什么、 将来为党留什么”大争论工作总结依据区委和局党委的支配部署,从三月中旬开头,我中心集中开展了一次“过去入党为什么、 现在在党干什么、 将来为党留什么”大争论活动, 对于这次活动, 中心高度重视, 结合我区数字化城市治理工作实际,全面动员,周密部署,强化措施,仔细落实。通过活动,进一步统一了思想,激发了工作热忱,收到了较好的成效,现将整个活动开展情形总结如下：一、提高熟悉,切实把思想统一到大争论活动上来为把思想统一到这次大争论活动上来,3 月 12 日,中心组织召开了全体党员会议,会议全面传达贯彻了烟牟信组发2022

2、 4 号关于印发在“三信”训练活动中开展“过去入党为什么、现在在党干什么、将来为党留什么”大争论方案 的通知要求,进一步明确了大争论活动的目的、意义、方法步骤及有关要求,由中心“三信”训练活动领导小组详细负责活动的组织和谐。为搞好大争论,中心在宣扬栏特的设立 了“过去入党为什么、 现在在党干什么、 将来为党留什么大讨论”专栏,建立了活动信息、 体会沟通、 心得体会等三个栏目,可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结二、明确摆查重点,深化开展大争论活动3 月 16 日,中心组织全体党员干部针对此次活动进行了第一次大争论,每一名同志都结合自身实际摆问题、找差距、定措施、 抓落实, 重点查找

3、在思想观念、精神状态、 办事效率、服务意识、工作作风、工作水平这六个方面存在的问题和差距,切实推动“服务型”机关建设。重点环绕存在的以下问题绽开查摆：一是在工作中有因循守旧,照搬照抄和简洁的拿 来主义现象。二是调查争论不够深化,对有些问题明白得不 够透彻,有时只停留在听汇报,看材料上。三是有时忙于对 上应对,对下布置,没有潜下心来解决实际存在的问题。四是工作思路不宽, 仍习惯按体会、 惯例办事, 要么因循守旧、思想僵化, 要么遇事想当然, 处理太随便, 缺乏规范和创新。 六是工作抓落实不够,文件一发就不管了,出了规定也不落实。环绕以上六个方面问题,中心每一名党员干部都在争论会上进行了发言, 从

4、自身和工作实际动身,仔细查摆了思想、工作、作风方面存在的问题。三、深化调研,积极查摆问题在大争论活动中,中心实行多种形式积极摆查问题。一 是开展自查。针对党员干部中存在的问题,紧密联系数字化 城市治理工作实际,中心于3 月 19 日组织召开了一次党性分析座谈会,仔细查摆党员干部中思想、工作和作风等方面可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结领导干部带头,结合数字化城市治理中采集、派遣、反馈、督查等各方面实际,深化各终端单位进行了调查争论,充分听取终端单位分管负责人和终端操作员关于数字化城市管 理工作的看法和建议。通过走访调研,进一步明确了影响我区数字化城市治理工作的突出冲突和问题,仔细

5、梳理出了影响工作开展的突出问题。三是问卷调查。依据中心工作业务流程及各终端单位案件处置情形,我中心制定了相关问卷, 发放到我区全部能够涉及到数字化城市治理工作的终端单 位,进行公开问卷调查。共征集到各种看法、建议十几条, 并在第一时间梳理整改。四、以大争论活动为动力,推动各项工作有效开展（一） 积极创新, 注意提高, 全面推动数字化城市治理工作。以区委“三信”训练活动为动力,进一步强化数字化城市治理工作,在连续巩固数字化城市治理案件处置流程建设的基础 上,积极扩大数字化城市治理管辖范畴和监控掩盖范畴,通 过规范工作流程和高科技体系建设推动各项工作任务的顺利开展。（二）立足服务,仔细履责,开创数

6、字化城市治理工作新局面。 以全面提高城市治理效能为切入点,强化措施,狠抓落实,中心广大干部职工工作意识明显增强,工作才能明显提升,特殊是派遣员队伍,已连续两年在全市考核中排名可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结提升城市形象,我中心与采集公司沟通,召开专项会议,要求采集员将采集重点放在市政公用设施和市容环境类别的 案件上,要加大巡查力度和频率,对重点区域要支配多名采集员进行一天二十四小时不间断、全方位的巡查采集,确保第一时间发觉问题。二是在派遣上抓精确率。为提高案件派遣精确率,中心每周组织业务培训,同时增加派遣和谐科人员配备,并将该科室工作人员分成多个小组,分片、分区域的落实责任无法

7、判定的案件,保证案件在最短时间内完成派遣。对于已经到达终端单位的案件,中心支配专人与终端单位联系,督促终端单位尽快处置并反馈案件。在处置新案件的同时,中心又联合终端单位加大对前期积压案件的处置工作,今年累计处置积压案件两千余条,提高了城市形象,提升了中心在全市的考核排名。三是在保证上抓高科技。以前期在全区范畴内安装的44 套监控及应急广播系统为依靠, 通过高科技优势,发挥主动发觉城市治理问题的作用,进一 步提升城市治理质量。（三）落实责任,强化训练,以党风廉政建设促进中心各项工作任务的落实。 一方面狠抓党风廉政建设责任制的落实。中心党支部把党风廉政建设工作摆上了重要位置,定期 争论部署工作任务

8、,有力推动了党风廉政建设责任制的落实,详细做到了三个到位：一是组织领导到位。成立了党风可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结设和反腐败工作,并将此项工作纳入全年工作要点。二是分 工落实到位。明确各科室依据各自职责分工,通过签定责任 状,督促落实科室负责人和其他工作人员,形成了党支部统 一领导,中心主任亲自抓,带头抓,负总责,科室负责人“一岗双责”, 齐抓共管,业务科室各负其责,群众支持和参加的反腐倡廉领导体制和工作机制。三是切实加强党风廉政建设 宣扬训练。为搞好宣扬训练工作,中心支配专人负责,第一 以牟平政务网和烟台数字城管杂志为载体,仔细搞好以开展“三信”训练活动和“过去入党为什么、现在在党干什么、将来为党留什么”大争论活动为主要内容的宣扬训练工作。通过统一发动、培训及其它形式的学习训练,中心全体党员干部自觉增强了党性修养,自觉主动的做增强信仰信心信念的模范。其次,开展了廉政文化建设活动,建立了廉政文化建设专栏,在中心宣扬栏悬挂廉政图文,丰富了廉政文化建设内容。三是加强法律政策和规章制度学习训练。仔细坚持周五学习和例会制度,强化集中学习,辅之以竞赛测试,促进了遵法守章意识的形成和巩固。二一二年三月二十六日可编辑资料 - - - 欢迎下载