建筑工地农民工业余学校章程.doc

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1、【精品文档】如有侵权，请联系网站删除，仅供学习与交流建筑工地农民工业余学校章程.精品文档.中太建设集团股有限公司武汉商院工地农民工业余学校学 校 章 程一、总则（一）指导思想和方针通过建筑工地农民工业余学校把农民工组织起来，向建筑工地农民工提供思想文化、文明素质、安全知识、操作技能、权益保护等教育培训服务，以创建建筑工地农民工业余学校为契机，发展农民工党团和工会组织，进一步做好建设领域农民工培训和权益保护工作。从而满足建筑工地农民工提高技能的需求；满足农民工文化的需求；满足农民工政治的需求；满足农民工维权的需求。办学指导方针：政治上引导、技术上帮带、文化上提高、生活上关心。（二）意义和目标全面

2、贯彻落实“三个代表”重要思想和党的十七大精神，把中共中央关于构建社会主义和谐社会若干重大问题的决定和国务院关于解决农民工问题的若干意见以及我市创建全国文明城市及“迎亚运、讲文明、树新风、促和谐”全民行动计划的目标要求进一步落到实处，建设一支有较好素质的农民工队伍，促进建设工地综合治理和现场管理，提高建设工程质量、安全生产和文明施工水平，创建文明工地，促进农民工队伍综合素质的提高，推动建设工程质量安全工作，树立城市文明形象，构建和谐行业，和谐社会。办学目标：培养“懂技术、出业绩，知荣辱、讲文明，守纪律、有理想”的新一代农民工。（三）办学理念用“善心”和“实干”，把党和政府的“关爱”送给农民工。（

3、四）培训对象武汉市建筑工地在岗农民工。（五）教学内容根据企业的实际情况，制定教学计划，保证一定的教学时间。教学内容为安全知识、操作技能、劳动保护、就业须知、权益保障、法律法规、文明礼仪、社会公德、职业道德、卫生防疫、计生知识等内容。其中安全知识和操作技能为必修课内容。选修课主要是因工地而异，即随着形势发展新变化、工程进展新要求、建筑工地农民工队伍新问题及企业自身需要等设置相应课程，进行班组和教学活动讲评。教学情况要记录在案。二、建校指引根据武汉市建设委员会关于进一步加强建筑工地农民工业余学校创建工作的通知，2007年年底前在建项目原则上都要设立建筑工地农民工业余学校。规模较小的在建工地，可由所

4、在企业牵头设立一所建筑工地农民工业余学校总校，组织建筑工地农民工集中培训。今后新开工项目都要把创建建筑工地农民工业余学校工作纳入到项目安全施工报建方案，作为办理施工许可前期安全查勘的一般条件之一。市管工地将创建建筑工地农民工业余学校工作方案（包括建筑工地农民工业余学校台帐和教学计划等）报市建设工程安全监督站，区（县级市）管工地将创建建筑工地农民工业余学校工作方案（包括建筑工地农民工业余学校台帐和教学计划等）报区（县级市）建设工程安全监督部门。（一）办学条件1、培训场所：本工地农民工业余学校选择了相对固定的培训场所，主要依托施工现场的食堂、会议室和活动室等室内场所，教学场所为能容纳50人以上上课

5、的地方。教室内配置了齐全的桌椅、黑板、电视机、VCD播放机等必需教学设备。培训场地门口悬挂“中太建设集团股份有限公司武汉商院项目部农民工业余学校”标志牌，在教室内四周墙上挂有本工程农民工业余学校教学管理制度、教学理念和内容，以及醒目、简洁、体现个性化的标语，营造学习氛围。2、培训经费：本工地农民工业余学校的建设费用主要由中太建设集团股份有限公司企业内部负担，在项目建安工程管理费，企业职工教育经费中支出。同时要积极拓宽资金渠道，争取各类资金，投入本工地农民工业余学校的建设。3、师资队伍：建筑工地农民工业余学校要有相对固定的专兼职师资队伍，主要由企业领导、工会、人力资源、质量安全等部门负责人和工程

6、技术人员及武汉铁路局武汉职工教育培训基地的各位讲师组成的专兼职师资队伍来承担教学任务。（二）机构设置1、建筑工地农民工业余学校应配备校长一名。负责建筑工地农民工业余学校的全面工作。本职位由 朱保民 同志担任。2、建筑工地农民工业余学校应配备副校长一名。负责建筑工地农民工业余学校日常组织和管理工作。本职位由 段传胜 同志担任。联系电话：13139716835883、建筑工地农民工业余学校配备教务主任一名，负责建筑工地农民工业余学校日常教学管理工作。本职位由 叶 静 同志担任。联系电话：13971429099三、学校管理制度1、建筑工地农民工业余学校要按建筑工地农民工业余学校章程的要求，组织开展各

7、类培训活动。2、建筑工地农民工业余学校要制定教学计划并组织实施。3、建筑工地农民工业余学校每周教学时间不得少于2学时。4、建筑工地农民工业余学校授课人员应认真备课，要深入浅出，力求通俗易懂，注意收集教学情况反馈并加以改进。5、建筑工地农民工学员要积极参加建筑工地农民工业余学校组织的各类学习和活动。6、建筑工地农民工学员要按时上课，每次上课提前10分钟到课，并到班主任处签到。迟到、早退超过20分钟者视同旷课；有事迟到或请假的须经领导批准。每次上课做好考勤登记，出勤率作为建筑工地农民工业余学校优秀学员评比的条件之一。7、建筑工地农民工学员要认真对待考试，开卷考试可参考资料但要独立完成，相关证书的考

8、试按有关要求进行。8、教务工作负责人要填写好教学日记。9、教室内应配备必需的教学设施和图书报纸供学员阅览学习。10、做好建筑工地农民工业余学校校舍的管理工作，保证课室的清洁卫生。组织开辟学习园地，通过黑板报、宣传栏等形式，交流学习心得，表扬好人好事。11、组织建筑工地农民工开展各类有益身心的文体活动。12、做好建筑工地农民工业余学校资料收集和档案资料管理工作。四、学员守则1、参加培训学习的学员应及时在学校办理注册手续，领取学员证及有关培训学习资料。2、学员参加培训学习时，按指定的座位就坐，并注意仪表仪容。3、学员在培训学习时，不许大声交谈和干扰别人。4、学员在培训学习时，要认真做好笔记，专心听

9、讲，并按教师的要求完成相应的学习任务。5、学员因故不能参加培训学习，要按规定办理请假手续。6、学员要以认真、端正的态度参加培训学习的相关考核。7、学员要登记好有关培训学习的记录，保管好培训学习的证书和证明。五、档案管理制度为保证建筑工地农民工业余学校的规范管理，学校要建立和健全档案资料管理制度。档案资料是评选先进建筑工地农民工业余学校条件之一。建筑工地农民工业余学校应收集汇总如下资料：1、建筑工地农民工业余学校申报表。2、建筑工地农民工业余学校培训计划表 。 3、建筑工地农民工业余学校师资名册表。4、建筑工地农民工业余学校学员名册表。5、教材教案。6、多媒体教学资料。7、考试试卷。8、学员考试

10、成绩表。9、学员学习登记名册。10、培训教学日志。11、各类培训、文体活动图片资料。12、建筑工地农民工业余学校其他相关资料。档案资料要分门别类钉装成册，妥善保管，以备检查。六、教学安排（一）教学内容按照章程要求组织有关教学内容，分为必修课和选修课两部分。必修课为安全生产和操作技能知识；选修课因工地而异，根据形势发展新变化、工程进展新要求、建筑工地农民工队伍新问题及企业自身需要等设置相应课程。（二）教学计划确定选修课和必修课后，必须制定相应课程教学计划，明确课程教学目的和教学要求，选用适宜的教材、教学资料和音像资料等，配备相应的教学师资和教学设施，保证课程按计划实施。安全生产、文明施工方面课程

11、应结合施工现场的实际情况，就建筑施工中应了解的安全和文明施工的基本常识以及应掌握的基本技能进行讲解和培训。操作技能方面课程应就各工种的工艺、技术要求和质量标准，各种质量通病的防治方法进行讲解和培训。（三）学时要求教学时间原则上每月不少于2课时，每课时宜为90分钟；安排教师面授每月不少于2次。（四）教学方式教学形式应多样化，可采取教师课堂面授，播放音像教材，现场指导讲解，开展运动会、故事会、联欢会等活动，开展座谈会、研讨会、经验交流会和事故分析会以及学员辩论赛、知识竞赛、技能竞赛等多种形式。做到重点突出、形式多样、生动活泼、寓教于乐、陶冶情操。（五）教材以武汉市培训农民工教材为主，如农民工培训综

12、合知识读本、武汉市建筑业农民工务工知识手册、武汉市建筑施工人员务工知识读本、农民工“三字经”教材、武汉市建设职业技能岗位培训系列教材等，并结合本地区本单位的实际情况选用或自编教材及制作音像教学光盘。教材应少而精，通俗易懂，有针对性。七、师资管理（一）师资对象按照章程要求配备相对固定的专兼职师资队伍，并能保证教学计划的正常实施，师资对象主要包括：1、企业领导、工会、人力资源、质量、安全等职能部门负责人及项目部工程技术人员。2、各类院校的教师和青年志愿者，本工地诚邀武汉铁路局武汉职工教育培训基地的讲师进行面对面授课。3、政府各级相关行业管理部门人员。（二）师资培训定期对师资队伍开展培训，保证在农民

13、工培训中发挥积极作用。有关师资培训按武汉市建委文件关于开展武汉市农民工业余学校师资培训的通知执行。八、检查评估（一）检查评估制度按照建设部要求，根据我市的实际情况，结合招投标、施工报建、工地文明施工、安全生产、工程评优、竣工验收等工作，建立检查评估制度和检查评估标准，定期对建筑工地农民工业余学校进行检查评估，建立长效的激励机制，以表彰先进，带动后进，全面推动我市建筑工地农民工业余学校的健康发展。（二）检查评估内容建筑工地农民工业余学校的检查评估内容包括学校组织机构及管理制度、教学软硬件设施、教学效果三大块，每块内容分为必备项、一般项与优选项。1、学校组织机构及管理（共16项）1）学校设有正、副

14、校长和教务负责人。（必备项） 2）学校具有完整的申报资料。（必备项）3）学校有办学章程。（必备项）4）学校有一支相对固定的专兼职师资队伍。（必备项）5）学校有切实可行的教学计划。（必备项）6）学校有相关管理制度。（必备项）7）学校档案资料完备。（必备项）8）教学经费到位，资金台帐清楚。（一般项）9）有相应教学活动记录。（一般项）10）学校有召开专题会议，并有会议纪要。（一般项）11）学校组织机构负责人有明确的职责，并有工作检查落实记录。（一般项）12）培训经费充足，有详细收支记录。（优选项）13）师资力量来源广泛，师资队伍结构合理，层次高，年富力强。（优选项）14）教学计划详细，教学安排丰富多

15、彩。（优选项）15）有建立建筑工地党组织，并有活动记录。（优选项）16）有建立建筑工地工会组织，并有活动记录。（优选项）2、教学软硬件设施（共13项）1）农民工业余学校要有相对固定的培训场所能容纳50人以上。（必备项）2）培训场所配有电视机、VCD播放机等教学设施。（必备项）3）培训场所配有学习用桌椅、黑板等必需教学设施。（必备项）4）配有相应的教学资料、教辅教材、音像资料等。（必备项）5）教室门口悬挂“武汉市建筑工地农民工业余学校”牌子，标牌符合规格。（必备项）6）学校章程、管理制度、学员守则等上墙。（必备项）7）教学场地内卫生环境整洁。（一般项）8）教室内设置书报栏，配备文娱活动设施。（一

16、般项）9）教室外设置有宣传栏、黑板报等，宣传学校好人好事及与教学有关的新信息。（一般项）10）有参加师资班培训并取得证书。（一般项）11）培训场所配有投影仪等多媒体教学设施。（优选项）12）培训场所能容纳100人以上。（优选项）13）有开展教学研讨活动，并有记录。（优选项）3、教学效果（共14项）1）教学时间达到武汉市建筑工地农民工业余学校创建工作指南要求的最低学时。（必备项）2）有学员考勤记录和成绩考核记录。（必备项）3）教学日誌备案留底。（必备项）4）建筑工地工人“平安卡”持证率达90%以上。（必备项）5）建筑工地农民工技能鉴定持证上岗率达到20以上。（必备项）6）有学员对教学及教师意见反

17、馈记录或调查问卷。（一般项）7）培训形式灵活多样，教育通俗生动，开展多种竞赛，举办有运动会、故事会、联欢会等。（一般项）8）建筑工地农民工技能鉴定持证上岗率达到35以上。（一般项）9）学员对教学安排和师资配备满意率达90%以上。（优选项）10）建筑工地农民工技能鉴定持证上岗率达到50以上。（优选项）11）建筑工地工人“平安卡”持证率达100%。（优选项）12）举办优秀学员评比表彰活动，并有记录。（优选项）13）建筑工地农民工取得高层次的岗位和学历培训。（优选项）14）建筑工地农民工学习活动开展出色，被媒体公开报道或行业主管部门通报表扬。（优选项）（二）检查评估标准1、满足所有必备项要求是建筑工地农民工业余学校验收合格的基本条件。2、以上所有必备项中有不合要求的学校需经整改后才能参加达标检查。3、在验收合格的基础上，按满足一般项数和优选项数的程度，划分为良好和优秀两个等级。