某街综合治理材料(共5页).doc
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1、精选优质文档-倾情为你奉上与时俱进 锐意创新 着力构筑农村“大综治”新格局某街位于武汉市城区东北部60公里、城区东部20公里,全街辖45个村,8个社区,有250个自然湾,552个村民小组,总人口人,国土面积84平方公里。近年来,我街始终坚持和加强党对社会治安工作的领导,把解放思想、与时俱进、开拓创新的精神贯穿到社会治安综合治理中去,推动富民、强民、安民工程进一步走向深入,积极适应市场经济需要,注重在创新工作载体、探索长效机制上下功夫,大胆探索综治工作新途径,使农村社会治安综合治理工作取得了显著成果。一、切实加强领导,为综治工作提供强有力的组织保障。街党工委始终把综合治理工作作为全街整体工作中的
2、一个重要组成部分。我们成立了由党工委书记任组长的综合治理领导小组,形成党工委统一领导,各行政村、社区、派出所、武装部、治安联防队、基干民兵齐抓共管的工作格局。一是责任明确化。街每月、村、社区每季度召开一次综治工作会议,开展一次全街不稳定因素滚动式大排查,建立一个问题、一名领导、一包到底的首问工作责任制。我们将全街的综治工作与包片领导、驻村干部、站所、各行政村乃至每个农户层层签定责任书,实现综治管理“纵向到底、横向到边、上下联动”的责任网络,并且实行承包责任制、干部绩效责任制,同干部工资、年终考核挂钩。二是制度规范化。我们制定了综治办规范化建设基本标准,建立了各项工作制度,主要包括某街街治安中心
3、管理考核制度、某街街村级首席调解员考核制度、某街街信访维稳责任目标考核制度和某街街社会治安综合治理工作制度。及时、准确完整地记录综治工作的轨迹,通过召开现场会,适时总结和推广先进经验,完善了工作推进机制。三保障多极化。我们为村级综治组织,配齐配强了综治工作人员,结合村两委换届,对全街村级治保会、调委会进行调整和充实,确保了综治工作有人抓、有人管。旧有体制中,综治各部门中综治经费、民调员报酬、治安中心户长报酬、都是部门单独发放,造成一是经费管理混乱,二是钱少事杂专人不专,三是干好干坏没有区别。针对这一现象街道党工委、办事处研究决定,每目标责任单位追加2000元信访工作经费(以上经费每责任单位合计
4、达到6400元),并决定将以上各部分经费整合,专门出台“大综治”工作考评方案,根据“大综治”工作年度绩效考核等级发放工作报酬,并将综合治理专项事业经费列入年度财政预算,并按期予以拨付,为综治工作提供了可靠的经费保障;二、优化宣传服务,为综治工作创造宽松和谐的氛围。我们将以人为本、优质服务的理念引入综合治理工作中,把教育人、服务人提高到重要位置,把管理和服务有机结合起来,使宣传工作做到经常化、生动化。一是通过举办各类法规法律培训班、大型宣传活动、知识答卷、人口与综治知识竞赛、演讲赛、图片展、播放电教片等活泼生动的系列化活动,强化对广大群众的宣传;并在各种宣传活动中,注意吸收群众的共同参与,调动其
5、自我教育的积极性;二是成立法制宣传教育领导小组,借助“创先争优”活动和“万名干部进万村入万户”活动,深入农户进行经常的宣传教育,并充分利用村级每月一次召开“三会”的契机,进行法制宣讲;三是为中心学校聘请兼职法制副校长,定期为学生上法制课,制定预防青少年犯罪管理办法,开展创建“零犯罪校园”活动;四是建立固定宣传阵地,利用板报,搞好静态宣传;经常化、生动化的宣传,使全街广大居民群众了解了更多的现行法律政策,提高了他们的知法、守法意识,达到了自我约束、自觉执行政策、法规的目的。三、坚持与时俱进,不断创新综治工作思路和措施。我们以构建综治、信访、公安、司法、安监、人民武装力量 “六位一体”的“大综治”
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