下月安全生产工作计划(共27页).doc
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1、精选优质文档-倾情为你奉上下月安全生产工作计划 篇一:2015年安全生产工作计划 南昌馨园物业管理有限公司 2015年安全生产工作计划 2015年,公司继续以安全为主线,围绕食品安全、运输安全、小区安全、幼儿安全等南钞公司托管项,逐步稳健的开展公司各项安全管理工作。同时,进一步加强员工安全教育,加大安全工作宣传力度,营造良好的安全文化氛围,全面提升员工安全主动意识,确保公司安全生产“可控、能控、受控”,保障公司全年安全目标的圆满实现。 一、指导思想 以国家安全生产法律法规为依据,坚持“安全第一,预防为主,综合治理”方针,认真贯彻落实公司年度工作会议精神,全面完善安全保障体系,深入开展安全风险识
2、别防范工作,不断增强安全隐患排查力度,严格安全考核与责任追究,不断提升安全管理能力。 二、工作目标 (一)安全事故目标:无重大人身伤亡事故、无严重火灾事故、无严重交通主责事故、无群体性食物中毒事故和减少其它一般安全事故的发生。 (二)安全过程控制目标:公司对员工安全教育和技能培训达到100%;安全隐患整改率达到100%;特种设备设施检测率达到100%;达到总公司安评标准。 (三)安全管理定性目标:完善修订安全管理制度;提升员工安全责任意识;提升整体安全管理水平和安全履职能力。 三、年度重点工作与主要措施 (一)以落实责任为抓手,进一步完善安全保障体系。 1、成立由总经理任组长,各部门经理全部参
3、与的安全管理网络,分设安全生产、社会治安综合治理、治安保卫、防火、义务消防共计5个领导小组,全面开展公司各项安全管理工作。 2、落实安全生产责任制,持续完善公司安全生产管理制度,进一步强化安全生产主体责任与监管责任。坚持目标管理,逐级分解目标,把安全责任落实到岗位、落实到人,并逐级签订2015年安全生产目标责任书。 3、每月定期召开以安全为主题的月度例会,总结安全生产工作,针对存在的安全隐患制定整改与预防措施,交流安全工作经验,传达总公司安全生产会议的文件精神,布置相关安全工作,通报安全检查情况;各部门在月度会议中逐一汇报当月安全工作开展情况,每季度以书面形式向安全管理部门递交本部门季度安全管
4、理工作报告。 (二)以治理隐患为抓手,进一步深化隐患排查治理 1、全面进行安全风险辨识。做好2015年危险源识别工作,各部门以班组为单位自下往上进行危险源辨识,以书面方式提交危险源识别表上报安全管理部门,再由安全管理部门自上至下审核复查后,下发危险源辨识与风险评价表到各部门学习。 2、完善公司安全自查体系。不断完善公司安全检查模式,增强隐患排查的针对性和实效性,实行班组日检查、公司月检查、节假日专项检查、安全员巡查等闭环安全检查体系。 3、严抓整改落实,确保隐患消除。对整改措施不落实、问题整改不给力、工作落实不到位的部门及责任人进行严格考核,以“四不放过”为原则坚决落实各项安全隐患整改工作。
5、4、规范各类原始记录的填写。以班组台帐为载体,做好班组日常检查和会议记录,记录包括传达公司安全生产会议精神、落实部门安全工作要求、公司安全制度的学习等;对记录不规范、弄虚作假的个人、班组、部门进行严格考核。 (三)以应急管理为抓手,进一步提高事故处置能力。 1、建立健全应急预警机制,提升应急处置能力,做好公司重大危险源评估与管控。 2、积极开展应急预案演练工作,按照南钞公司要求制定演练预案计划,做好演练的评估。从提高员工预防能力、应急处置能力、自救互救能力入手,提高应急演练的实效性和真实性。 3、每季度定期组织义务消防队进行专项消防演练,增强队员消防安全意识,提高专业技术能力,能为公司的消防安
6、全工作提供有力保障。 (四)以教育培训为抓手,进一步夯实安全生产基础 1、加强员工对国家安全生产法律法规及公司安全生产文件精神的培训学习,切实提高员工对责任事故问责严肃性的认识。 2、抓实员工三级安全教育,换岗、转岗、复工人员安全技能和岗位安全培训;对重点区域、特殊岗位的从业人员,定期进行专业技术能力的测试,并确保持证上岗。 3、提高全员安全技能,创新培训形式,丰富培训内容,根据不同岗位确定不同培训内容,分级分类量身定做,不断提高辨别事故隐患、处置应急突发事故能力。 4、精心组织、全面部署,创新安全活动形式与内容,扎实开展好“安全月”和“反三违、除隐患、保安全”暨“安康杯”安全竞赛等活动,不断
7、提高职工安全意识和自我保护能力,加强员工对安全工作的重视。 (五)以强化技防为抓手,进一步完善安全防范措施 1、为加强食品安全管理,对食堂关键进出口实施门禁出入管理,在食堂重点区域安装高清摄像头,从食品原材料采购到成品加工再到员工用餐实施全程监控,确保每一个环节都能得到严密监管; 2、进一步提升幼儿安全管理,在幼儿园室内外、食品加工等区域安装视频监控,通过技防的补充,进一步保障幼儿安全; 3、全面完善小区技防设施,排查小区安全盲区,增补视频监控,安装围墙防扒网,对小区各门岗实行门禁出入; 4、通过持续的安全教育,贯彻落实执行制度,消除人的不安全行为;加强安全巡查,落实部门自查,不断排除物的不安
8、全因素;实现人防、技防、物防三防合一。篇二:2015月度安全工作计划 2015月度安全工作计划 月度安全工作计划一:20xx年月份安全工作计划 在分公司进入工程施工时期,一切工作要求计划化,因此在管理上推行与加强计划管理、技术管理和建立责任制。劳动保护工作也必须加强计划性,逐步建立正常的工作秩序;同时,必须根据生产发展的需要,继续贯彻安全生产方针,正确掌握通过分公司建设的发展,逐步改进劳动意识的原则,从组织领导上、计划上、制度上进行建设工作。促进分公司安全生产形势进一步稳定,确保完成安全生产目标管理指标,特制定20xx年月度安全工作计划书. 一、20xx年月度安全生产目标 (一)力争月度安全生
9、产无事故; (二)杜绝重大火灾和考核性重大案件; (三)杜绝重伤以上事故发生; (四)杜绝员工因工责任死亡或重伤事故; (五)杜绝同等责任以上的交通事故; (六)杜绝因监理失职或监理不到位引起的工程安全事故。 二、20xx年安全工作计划 (一)坚持 “安全第一,预防为主,综合治理”安全方针,学习宣传、贯彻执行安全生产法、建筑法、通信法等有关安全生产法律法规及其它安全管理规定,做到生产必须安全,安全促进生产。 (二)检查项目部是否建立健全安全生产管理组织,成立安全生产领导小组,配备专职或兼职安全员,明确各级监理人员安全生产职责、权力及奖惩,督促和支持安全员的工作。完善符合本班组特点的安全管理模式
10、,实现安全生产管理创新。 (三)坚持每月召开安全生产会议,布置安全工作,解决安全存在的问题;每月进行讲解本岗位使用的机械设备、工器具的性能,防护装置的作用和使用方法;讲解监理人员操作规程和岗位责任及有关安 全注意事项,使员工真正从思想上重视安全生产,自觉遵守安全操作规程,做到不违章作业,爱护和正确使用机器设备、工具等;介绍班组安全活动内容及作业场所的安全检查;教育员工发现了事故隐患或发生了事故,应及时报告领导或有关人员,并学会如何紧急处理险情。 (四)切实加强安全教育工作,确保安全”三级教育”。重点加强特种作业人员安全培训,强化上岗、转岗职工等安全教育。确保单位行政负责人、安全管理干部、特种作
11、业人员持证上岗。 (五)提高干部职工的安全法制观念、安全生产意识和安全生产技能,为实现安全生产打下坚实的基础。建立健全用车申请,出车检查;宿舍用水用电安全每周检查;办公区域以及设备仪器的规范操作;安全学习交流记录。 (六)认真抓好所监工程现场的安全管理工作。每月对要专项对施工现场进行检查,并留下记录。 (七)严格按照应急救援预案、规定,强化应急救援预案演习,保证紧急情况出现时应对有序、救援有效;强化伤亡事故管理,做到对各类事故及时上报、救援、调查和处理。 月度安全工作计划二:12月份安全工作计划 为进一步加强全县煤矿安全生产宣传教育工作,推动国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知和重庆市人
12、民政府关于进一步加强企业安全生产工作的意见的深入贯彻落实,根据重庆煤矿安全监察局重庆煤炭工业管理局关于开展20xx年”安全生产月”活动的通知要求,开展20xx年”安全生产月”活动,实现12月份安全生产各项工作目标及任务,现制定12月份安全工作计划: 一、 指导思想 认真贯彻落实市委薄熙来书记、市政府黄奇帆市长对当前安全生产工作的重要指示精神,深刻吸取同华煤矿”530”特别重大事故和马皇沟煤矿”327”教训,切实加强全市煤矿安全生产工作,坚决防范和遏制煤矿重特大事故发生,确保全市煤矿安全生产形势持续稳定好转,以深入贯彻落实科学发展观为指导,以”安全责任,重在落实”为活动主题,坚持”安全第一,预防
13、为主,综合治理”的方针,唱响”安全发展”主旋律,使以人为本、安全发展的理念更加深入人心。通过深化”安全生产年”、”基层基础攻坚年”活动,集中打好落实企业安全生产主体责任、煤矿安全保障能力建设、防控较大事故、乡镇监管体系建设四个攻坚战,进一步减少事故总量,坚决杜绝较大事故,促进全县煤矿安全生产状况持续稳定好转,为建设平安石柱,实现”十二五”时期煤矿安全生产良好开局提供强大的思想保证、精神动力和舆论支持。 二、全月安全目标 1、全月无重伤、轻伤以上事故。 2、”安全生产月”活动先进煤矿。 3、安全教育培训合格率为100%。 4、隐患排查整改合格率为100%。 三、隐患排查方面 为了确保安全整改完善
14、,以查”三违”查”隐患”,杜绝各类事故为重点,坚持每10天一次安全隐患排查,对存在的问题落实责任人、整改时间、整改措施进行整改,并安排专人按期回查,未按期完成者严格按制度处罚,坚持安全例会,并向职工认真贯彻学习上级文件精神,及时总结上月安全工作存在问题及下月的安全工作部署。 四、严格制度 严格执行黔江工作站提出”十二个必须”的指导意见 一、必须做到一工程,一措施。所有新开工的采掘工作面,必须制定采掘作业规程,做到一工程,一措施。 二、采煤工作面必须明确最大和最小控顶距,柱、排距必须符合作业规程要求,不得有伞檐。 三、使用木支柱支护的采煤工作面,其木支柱直径必须大于12厘米。 四、采掘工作面遇断
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