长沙市信息职业技术学校(共10页).doc

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1、精选优质文档-倾情为你奉上长沙市信息职业技术学校校级骨干教师遴选与管理方案 为加强教师队伍建设，促进教师专业成长，发挥骨干教师的示范引领作用。根据长沙市教育局文件关于遴选推荐第四批校级骨干教师的通知（长教通201771号），结合学校实际，特制定本方案。 一、组织机构 为做好学校校级骨干教师的推选工作，学校成立工作领导小组，负责推选与组织工作。 组 长：郭正良 副组长：张国斌 组 员：李深山 李慧中 周文华 胡小华 张学锋 刘建乐 领导小组下设办公室 主 任：胡小华（兼） 工作人员：肖和先 林颖 黄武 周艳 肖琼 万荃双 李科 朱萍 彭亮 周桃辉 朱跃平 杨林 彭俊 祝居里 李 香 二、申报条件

2、 （一）推荐参加校级骨干教师评审的对象为在职一线教师、教研人员和担任了教学任务的行政人员。 （二）具有本科及以上学历，讲师（中级教师）及以上职称。 （三）从事教育教学工作5年及以上，心理健康，身体状况良好。担任本学科或专业教学工作，完成规定的教学工作量（行政人员每周兼课必须达到本学科专任教师课时量的1/3）。 （四）认真贯彻党的教育方针，模范遵守中小学教师职业道德规范，具有良好的思想品德与高尚的职业道德，能模范履行教师职责，热爱教育事业，关爱学生，赏识学生。近三年教职工年度考核均为合格以上。 （五）具有正确的教育思想和先进的教育理念，学科或专业基础理论和学科专业知识扎实，熟悉学科或专业教育的一

3、般规律和课程标准，积极参加课程改革实验，有较强的学科或专业教学和教育实践能力，有较强的教育科研和现代教育技术能力。 （六）教育教学效果好，在学校进行的相对水平评估中教学实绩明显，在课堂教学测评中学生满意率85%以上；三年内承担过学校及以上公开课、专题讲座（报告）等教学任务，能对其他老师进行指导和答疑，在校本研修活动中起示范带动作用，在学校及以上教师教学大赛中获得奖励；教育科研成绩突出，三年内承担或参与县（市、区）级及以上科研课题研究并有阶段性成果，在市级以上正式刊物上发表过教育教学论文或论文获市级及以上奖励。 （七）积极参加各级教育行政部门组织的继续教育培训，按要求完成年度继续教育学分要求。

4、三、申报名额 按在岗教师人数的6%上报推荐名单（含外聘教师），全校推荐名额10个。 四、推选程序及时间安排 采取“自下而上、自上而下、上下结合”的方法，在充分发扬民主的基础上推选。教研中心负责做好初步人选提名、收集 、资格审查等环节的组织工作。1、5月5日 汇总符合申报条件的教师名单。2、5月8日 各教研组进行候选人提名，教研中心进行资格审查。 3、5月9日 教研组长进行投票遴选。 4、5月10日 学校校务会议审定5、5月11-12日 公示校级骨干教师推选名单6、5月13-17日 推选人员填写填写长沙市信息职业技术学校校级骨干教师评审推荐表（见附件1）一式三份，提供相关原始证明材料及复印件（见

5、附件2）。五、 骨干教师职责1、 须具备良好的职业道德素养，爱岗敬业，关心学生身心健康，注重培养学生综合素质。2、应坚持学习先进的教育教学理念，努力提升业务水平，积极参加学校“名师工作室”教研活动、各类学习、培训、研讨或经验交流活动以及信息技术应用能力提升工程发展测评，完成上级规定的继续教育学时数。3、须坚持直接担任本学科或专业教学任务，每学期承担一次或以上示范课或研究课，在实践中继续锻炼与提高。4、须在本学科或专业中起到带头和引领作用，积极参加“青蓝工程”，指导和帮助青年教师成长。5、积极主持或参与各级各类课题（或项目）研究，积极撰写论文，每年至少一篇论文获奖或公开发表。六、 骨干教师管理与

6、考核1、建立骨干教师登记制度，每两年评选一次，由教研中心进行管理。2、建立骨干教师业务档案，填写长沙市信息职业技术学校骨干教师年度业务考核表（附件4），按年收集骨干教师递交的各种业务材料（包括示范或研究课、教育科研、业务讲座、业务学习与培训等内容，每人合订一册，有简单封面）并进行考核与评价。3、优先安排骨干教师参加专业进修、学习与培训活动。4、学生科与教务科每年对骨干教师进行一次综合考评（考评计分办法参照学校年度绩效考核计分办法），若不合格者，取消下一年度“骨干教师”称号。5、凡取得校级“骨干教师”称号的教师，在年终绩效考核、评先评优、职称（职务）评定、岗位微调等方面给予适当加分。学校每年给予

7、一定的建设经费。 5、凡聘任期内，骨干教师没有起到带头模范作用，不服从工作安排，或未完成工作任务的，或有严重违法违纪、违反师德师风的，或工作不负责造成不良影响和责任事故的，经学校校务会议审定有权取消对其聘任。长沙市信息职业技术学校 2017年5月4日附件1：长沙市信息职业技术学校骨干教师评审推荐表附件2：长沙市信息职业技术学校骨干教师评审材料附件3：长沙市信息职业技术学校骨干教师推荐花名册附件4：长沙市信息职业技术学校骨干教师年度业务考核表附件1：长沙市信息职业技术学校骨干教师评审推荐表姓 名性别出生年月职 称最高学历毕业学校所学专业任教年级教师资格类别任教学科名师工作室名师市级（） 区县（市

8、直学校）级（）任教学科时间特级教师（）第三批骨干教师（）参加国家、省、校级骨干教师培训的时间、地点；三年继续教育总学分、近三年来承担教育教学工作情况及主要成绩近三年来上公开课时间、级别近三年来教育教学经验总结与论文发表、著作出版及其它获奖情况学校意见（盖章）年 月 日备注：有“（）”的为选项，请在框内填 “” 或“” 附件2：长沙市信息职业技术学校骨干教师评审材料1、长沙市信息职业技术学校骨干教师评审推荐表（一式三份，一份与下列复印件装订成册，其他二份另外上交）。2、现任职务的专业技术任职资格证书和聘任书复印件、学历证书复印件、相应任教层次的教师资格证书复印件(所有复印件均需学校签署审核意见并

9、盖章，下同)。3、信息技术（教育技术能力）等级合格证书复印件，普通话证书复印件。4、教研组推荐材料(1000字左右)。5、论文或教育教学经验总结(近三年代表作)。6、近三年评优、评先获奖证件复印件。7、近三年继续教育学分登记情况证明材料复印件。注意：申请人请将长沙市信息职业技术学校骨干教师评审推荐表及上述复印件装订成一册。附件3长沙市信息职业技术学校骨干教师推荐花名册 联系人： 电话：序号姓 名工作单位类别学科职 称备注12345678910附件4长沙市信息职业技术学校骨干教师_年度业务考核表姓名职称任教年级、班级教 学 工 作 量课 堂 教 学课 外 活 动上 研 究 课听 课任教科目周课时小组名称次数校内（节）校外（节）校内（节）校外（节）教 育 实 习出 勤 情 况班 主 任 工 作指导实习（节）事假（节）病假（节）迟到早退（次）旷课（次）教 学 研 究发表的教学论文及教学总结（共 篇）指导学生发表的作品（共 篇）篇数题 目报 刊 名 称作 品 名 称报 刊 名 称参加课题研究情况课题名称级别批准单位教 学 效 果考试成绩学生满意率教学检查情况作业检查情况期中考试班均分数期终考试班均分数奖 惩 记 载专心-专注-专业