2011一级建造师法规数字知识点(共8页).doc
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1、精选优质文档-倾情为你奉上1法规数字知识点第一章 基本法律知识1. 【法律体系】P6 行政法规、地方性法规、自治条例和单行条例、规章应当在公布后的30 日内,依照立法法的规定报有关机关备案。2. 【知识产权制度】P26 专利权保护年限【均自自申请之日起计算,即收到专利申请文件之日或寄出的邮戳日】20 年(发明)、10 年(实用新型与外观设计),;商标有效期【自核准注册之日起计算】10 年,期满前6 个月申请续展注册+6 个月宽展期,每次续展10 年;著作权的保护期:P29 公民作品的发表权、使用权和获得报酬权的保护期为作者终生及其死后50年。3. 【担保制度】P36 一般保证人未约定保证期间的
2、,保证期间为主债务履行期届满之日起6 个月;定金的数额不得超过主合同标的额的20%。4. 【保险制度】P42 安装工程一切险对考核期的保险责任一般不超过3个月,对旧机器不负考核期和维修期的保险责任。5. 【责任制度】P46 工程重大安全事故罪:建设单位、设计单位、施工单位、工程监理单位违反国家规定,降低工程质量标准,造成重大安全事故的,对直接责任人员处5 年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;后果特别严重的,处5 年以上10 年以下有期徒刑,并处罚金。重大责任事故罪:在生产、作业中违反有关安全管理的规定,因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的,处3 年以下有期徒刑或者拘役;情节特别恶劣的,处3
3、 年以上7 年以下有期徒刑。强令他人违章冒险作业没音儿发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的,处5 年以下有期徒刑或者拘役;情节特别恶劣的,处5 年以上有期徒刑。串通投标罪:投标人相互串通投标报价,损害招标人或者其他投标人利益,情节严重的,处3 年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金。第二章 施工许可1. P52 资金落实(合同价的):工期不足一年的,50,超过一年的,30。2. 【施工许可证】P53 建设行政主管部门应当自收到申请之日起15 日内,对符合条件的申请颁发施工许可证;施工许可证延期与中止(见下表);P55 法律责任:建设单位未取得施工许可证或者开工报告未经批准,擅自施工的,责令
4、停止施工,限期改正,处工程合同价款1%以上2%以下罚款。3. 【施工企业从业资格】P62 建筑业企业资质证书有效期5年,届满60 日前申请延续手续;资质名称、地址、注册资本、法人等变更的应在工商部门办理变更手续后30 日内办理资质证书变更手续;中外合资经营建筑业企业、中外合作经营建筑业企业中方合营者的出资总额不得低于注册资本的25%;法律责任:施工单位未取得资质证书承揽工程的,予以取缔,处工程合同价款2%以上4%以下罚款,有违法所得的予以没收;承包单位将工程转包或违法分包的,处工程合同价款0.5%以上1%以下罚款,可责令停业整顿,降低资质等级,情节严重吊销资质证书;对于接受转包、违法分包和用他
5、人名义承揽工程的,处1 万元以上3 万元以下的罚款;以欺骗手段取得资质证书承揽工程的,吊销资质证书,处工程合同价款2%以上4%以下罚款,有违法所得的予以没收。4. 【建造师注册】P72 初始注册,自资格证书签发之日起3 年内;有效期3 年,届满前30 日申请延续注册,延续有效期3年;不予注册情况:(1)因执业活动受到刑事处罚,自刑事处罚执行完毕之日起至申请注册之日止不满5 年的;(2)因前项规定以外的原因受到刑事处罚,自处罚决定之日起至申请注册之日止不满3 年的;(3)被吊销注册证书,自处罚决定之日起至申请注册之日止不满2 年的;(4)在申请注册之日前3 年内担任项目经理期间,所负责项目发生过
6、重大质量和安全事故的;(5)年龄 _d_s_c_超过65周岁的。5. 【建造师继续教育】P78 每一注册有效期内不少于120学时,其中必修60 学时,选修60 学时;注册两个及以上专业的,每增加一个专业还应增加60 学时,其中必修30 学时,选修30学时。6. 【注册执业人员因过错造成质量事故应承担的法律责任】责令停止执业1 年;造成重大质量事故的,吊销执业资格证书,5 年内不予注册;情节特别恶劣的,终身不予注册(区别安全)。第三章 发承包1. P83 强制招标规模标准:施工200万,设备、材料采购100 万,勘察、设计、监理503万,总投资额3000 万。2. P 85 招标人对已发出的招标
7、文件进行必要的澄清或者修改的,应当在招标文件要求提交投标文件截止时间至少15 日前,以书面形式通知所有招标文件收受人。3. P86 自招标文件出售之日起至停止出售之日止,最短不得少于5 个工作日;P85 确定投标人编制投标文件所需的合理时间:依法必须进行招标的项目,自招标文件开始发出之日起至投标人提交投标文件截止之日止,最短不得少于20 日。4. P86 评标委员会由招标人或其委托的招标代理机构熟悉相关业务的代表,以及有关技术、经济等方面的专家组成,成员人数为5 人以上单数,其中技术、经济等方面的专家不得少于成员总数的2/3。5. 【确定中标人】P95 评标委员会提交书面评标报告后15 日,最
8、迟投标有效期结束日30 个工作日前确定,招标人应当自确定中标人之日起15 日内向有关行政监督部门提交招投标情况的书面报告。6. 【合同签订】P87 中标通知书发出之日起30 日内签订合同(投邮主义),P90 签订合同后5 个工作日内,退还未中标人投标保证金;订立书面合同7 日内,中标人将合同送工程所在地的县级以上地方人民政府建设行政主管部门备案。7. P90 施工投标保证金上限Min2%,80 万,投标保证金的有效期应当超出投标有效期30 天;签订合同后5 个工作日内,退还未中标人投标保证金。8. P88 建设单位将建设工程肢解发包的,责令改正,处工程合同价款0.5%以上1%以下的罚款,国有资
9、金暂停拨付。9. P98 串标或行贿中标的,中标无效,处中标项目金额0.5%以上1%以下的罚款,对单位直接负责的主管人员和其他直接责任人员处单位罚款数额0.5%以上1%以下的罚款;情节严重的,取消其1 至2 年投标资格,直至吊销营业执照。10. 骗标的,中标无效,处中标项目金额0.5%以上1%以下的罚款,对单位直接负责的主管人员和其他直接责任人员处单位罚款数额0.5%以上1%以下的罚款;情节严重的,取消其1 至3 年投标资格,直至吊销营业执照。11. 【施工单位不良行为记录】P108 分类:5 大类,41 条;公布时间:行政处罚决定做出后7 日内;公布期限:6个月至3年(区别良好行为记录:3
10、年)。12. 【招投标违法行为记录公告】P110 公布时间:国务院和省级人民政府有关行政主管部门应自招标投标违法行为行政处理决定做出之日起20个工作日内;公告期限:6 个月,限制期限长于6 个月的,公告期限从其决定。4第四章 合同和劳动合同1. P121 承包人不能按时开工,应当不迟于协议书约定的开工日期前7天,以书面形式向工程师提出延期开工的理由和要求。工程师应当在接到延期开工申请后的48 小时内书面答复承包人。2. P121 工程师应以书面形式要求承包人暂停施工,并在提出要求后48 小时内提出书面处理意见。3. P121 工期顺延(涉及数字条款):一周内非承包人原因停水、停电、停气造成停工
11、累计超过8 小时。承包人在14 天内就延误的工期以书面形式向工程师提出报告,工程师在收到报告后14天内予以确认,逾期不确认也不提出修改意见,视为同意。4. P123 工程竣工验收合格后28 天内,承包人向发包人递交竣工结算报告及结算资料。发包人在收到承包人结算书后28天内进行审核。承包人收到竣工结算价款后14 天内将竣工工程交付发包人。5. P122 竣工日期的确定:(1)建设工程竣工验收合格的,以竣工验收合格之日为竣工日期;(2)承包人已经提交竣工验收报告,发包人拖延验收的,以承包人提交竣工验收报告之日为竣工日期;(3)建设工程未经竣工验收,发包人擅自使用的,以转移占有建设工程之日为竣工日期
12、。6. P124 应付工程价款时间的确定:(1)建设工程已实际交付的,为交付之日;(2)建设工程没有交付的,为提交竣工结算文件之日;(3)建设工程未交付,工程价款也未结算的,为当事人起诉之日。7. P124 利息从应付工程价款之日计付。(1 )欠付工程款的利息支付:有约定按约定,无约定按法定。其中:约定利率可高于同期同类贷款利率,法定为中国人民银行发布的同期同类贷款利率计息;(2)垫资利息支付:有约定按约定,无约定按无息。其中:约定利率不得高于同期同类贷款利率。当事人对垫资没有约定的,按照工程欠款处理。8. P125 建设工程承包人行使优先受偿权的期限为6 个月。9. P130 效力待定合同(
13、其中由限制行为能力人和无权代理人订立的合同)相对人可以催告法定代理人/被代理人在1 个月内追认有效。10. P132 合同撤销权的行使:具有撤销权的当事人自知道或应当知道撤销事由起1 年内没有行使撤销权,撤销权消灭。11. P135 给付定金的一方不履行约定的债务的,无权要求返还定金;收受定金的一方不履行约定的债务的,应当双倍返还定金。12. P137 应当订立无固定期限劳动合同:(1)连续工作满10 年;(2)初次订立或国企改5制,连续工作满10 年+距法定退休年龄不足10 年【10+10】;(3)连续订立2 次固定期限劳动合同;(4)自用工之日起满1 年不与劳动者订立书面合同的(视同签订)
14、。13. P138 用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起1 个月内订立书面劳动合同。14. P138 试用期:劳动合同期限3 个月以上不满1 年,不超过1 个月;劳动合同期限1年以上不满3 年,不超过2 个月;3年以上不得超过6 个月。【313,621】15. P138 试用期工资:MAX本单位相同岗位最低档工资的80%,劳动合同约定工资的80%,用人单位所在地的最低工资标准16. P141 劳动者解除劳动合同:提前30 日/提前3日(试用期)。17. P141 用人单位预告解除劳动合同应提前30 日以书面形式通知劳动者本人或额
15、外支付劳动者1 个月工资后;18. P142 经济性裁员(裁减人员20 人以上或者裁减不足20 人但占企业职工总数10%以上)应提前30 日向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见后,裁减人员方案经向劳动行政部门报告,可以裁减人员。在6 个月内重新招用人员的优先招用被裁减的人员。19. P142 用人单位不得解除劳动合同(涉及数字条款):在本单位连续工作满15年,且距法定退休年龄不足5 年的【15+5】。20. P143 终止合同的经济补偿标准:每满1 年支付1 个月工资;6 个月以上不满1 年,按1 年计算;不满6 个月,支付半个月;劳动者月工资(合同终止前12 个月的平均工资)高
16、于用人单位所在地上年度职工月平均工资3 倍的,按3 倍支付,补偿年限最高不超过12年。21. P144 劳务派遣单位注册资本不得少于50 万元,应与被派遣劳动者订立2 年以上的固定期限劳动合同。22. P147 劳动者每日工作时间不超过8 小时、平均每周工作时间不超过44 小时的工时制度。用人单位应当保证劳动者每周至少休息1 日。23. P148 劳动者连续工作1 年以上的,享受带薪年休假。24. P148 加班报酬:延时工资*150%;休息日工资*200%;法定休假日工资*300%。25. P137女工和未成年工(16-18 周岁)特殊保护:矿山井下、4 级;经期:高处、低温、冷水、3 级;
17、孕期:3 级,7 个月以上不加班不夜班;90 天产假;哺乳1 年内:3 级,不加班不夜班;未成年:矿山井下、有毒有害、4 级。【女工:正常4 级,不正常3 级,怀孕7个月孩子1 岁不加班不夜班】26. P150 社会保险:(1)参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满156年的,按月领取基本养老金;(2)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满1 年的(另有:非因本人意愿中断就业的,已经进行失业登记并有求职要求的)可从失业保险基金中领取失业保险金,领取期限最长不超过24个月。27. P154 劳动仲裁:提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起60 日内向劳动争议仲裁委员会提出书面
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- 2011 一级 建造 师法 数字 知识点
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